樓盤專案副理崗位職責(對專案經理負責)

　　1、協助專案經理制定銷售部管理制度并執行，對銷售現場進行系統管理;

　　2、負責完成本人所承擔的業務工作;

　　3、負責做好項目資料數據庫的建立、管理工作;

　　4、認真做好客戶檔案資料數據庫的建立、管理工作;

　　5、負責項目樓盤表的建表及管理工作;

　　6、負責對客戶回款情況的管理和監督工作;

　　7、負責銷售樓款的收集工作，并及時與財務部對接;

　　8、配合專案經理協調處理現場事務性工作，及對合同按揭手續辦理的配合和監督;

　　9、 協助置業顧問現場成交;

　　10、負責與置業顧問對每日銷售單位的核對工作;

　　11、協助專案經理共同召開銷售例會并做好例會記錄;

　　12、提交個人階段性工作計劃與總結;

　　13、隨時完成上級交辦的臨時性任務。

篇2：樓盤經理工作職責

　　樓盤經理工作職責

　　1、遵守公司的各項規章制度

　　2、負責現場操作控制管理;

　　3、培訓現場銷售人員，指揮協調現場各方面人員，營造銷售氣氛，輔助成交;

　　4、制定階段性銷售計劃及推動實施完成銷售目標;

　　5、負責和開發商溝通現場銷售情況及時反饋信息;

　　6、協助和參與項目銷售策劃。

　　7、負責售樓部的日常管理及各項表格制度的制訂考核工作;

　　8、負責監控售樓部、工地現場及外展點銷售活動;

　　9、負責銷售人員崗位分配，調動工作人員積極性，并負責檢查落實工作人員工作質量。

　　10、要求熟悉已售出房源情況與待售房源的面積、單價、總價款。

　　11、協調好公司內部各部門之間關系，保證工作環節通暢。

　　12、對團購客戶制定銷售方案，并組織人員進行攻關研討。

　　13、定期組織人員對個案進行分析、研討。

　　14、負責案場特殊問題及客戶投訴處理工作，對解決不了的問題及時上報上級領導定奪。

　　15、熟悉按揭售房方式及其它銷售方式。

　　16、及時向有關部門提供公司所需的有依據的相關數據。

　　17、對于樓盤的銷售提出合理化建議。

　　18、檢查銷售資料及案場用品是否充足，如不夠及時補充。

　　19、對案場銷售主任進行業務指導、業務配合、業務幫助、業務監督。

　　20、嚴格保管好房源表及案場的機密文件。

　　21、督促銷售人員做好封房客戶的追定工作，協助成交、簽約。每月底做好現場月度總結報告。

　　22、負責并合理調度現場銷控，防止一房兩賣。

　　23、做好已簽合同留檔、戶型圖等檔案工作，做好封房記錄及簽訂協議內容，做好各種封、定單、交接單據的原始記錄。

　　24、每日考勤記錄，外出登記記錄，排值、休班表。

　　25、做好客戶來訪登記，匯總"銷售主任銷售日報表"并于下班前做好銷售日報表做好換房、退房、更名及變更付款方式登記。m.dewk.cn

　　26、記錄并統計每日客戶交款情況。

　　27、記錄匯總銷售人員及案場所反映的問題，并及時反饋發展部經理;如有重大問題及時向部長匯報。

　　28、督促銷售人員做好封房客戶的追定工作。

　　29、案場封、定單的收、退帳目及資金的管理。

　　30、負責每個月辦公用品的登記、統計、上報、申領及案場發放。

　　31、工資傭金表的制作與工資傭金的發放及相關報表的制作填寫，經發展部經理核實簽字后送交計劃管理處。

　　32、每次廣告、活動案場來訪客戶等相關數據的統計整理、圖表制作，并及時上報部長。

　　33、案場來電、來客、銷售等相關數據的統計記錄，并于每周五將上周五至本周四之間的相關銷售統計報表備好，報發展部部長。

篇3：（樓盤）項目銷售經理崗位職責

　　(樓盤)項目銷售經理崗位職責

　　1、項目經理是**公司的模范(做人、做事);

　　2、作為經理人，更重要的職責是影響和培育你的下屬，建立有效的團隊;

　　3、倡導并行成良好暢通的溝通環境，坦率、不回避矛盾，即使解決問題;

　　4、倡導清晰的，有計劃的工作安排，不橫加指責下屬，提倡與下屬保持理性的工作關系;

　　5、維持團隊的合作精神和整體工作氛圍，增強團隊的向心力;

　　6、維護公司形象，有責任將公司要求的事項傳達給團隊的每一個人;

　　7、良好的情緒控制力，是管理成熟的表現，倡導經理人對員工、合作者、發展者、顧客作出良好的處事態度;

　　8、倡導經理人與客戶保持理性的服務關系;

　　9、提倡每位經理人保持清廉的工作作風;

　　10、敢于承擔責任、善于化壓力為動力。