西里業(yè)主代表大會(huì)會(huì)議規(guī)則

　　第一條 會(huì)議由業(yè)主代表大會(huì)召集人與監(jiān)事會(huì)組成的主席團(tuán)決定主持人;主持人不得對(duì)會(huì)議議題發(fā)表意見(jiàn)，也不得對(duì)議題進(jìn)行解釋、說(shuō)明或提問(wèn)。

　　第二條 會(huì)議開(kāi)始，主持人根據(jù)與會(huì)代表人數(shù)宣布本次會(huì)議是否有效。確認(rèn)會(huì)議有效之后宣布本次會(huì)議之前收到的議案，如果議案較多時(shí)，主持人應(yīng)該首先提請(qǐng)代表表決本次會(huì)議將討論的議題的順序，并且表決該議題屬于重大事項(xiàng)或者一般事項(xiàng)。

　　第三條 確定本次會(huì)議議題之后，請(qǐng)議題提議人對(duì)該議題進(jìn)行說(shuō)明，時(shí)間不超過(guò)10分鐘。

　　第四條 說(shuō)明議題之后，根據(jù)代表請(qǐng)求發(fā)言的先后順序安排代表辯論發(fā)言，但是持反對(duì)意見(jiàn)的代表優(yōu)先發(fā)言，沒(méi)有反對(duì)意見(jiàn)時(shí)，應(yīng)立即表決。當(dāng)同時(shí)要求發(fā)言的代表超過(guò)二人時(shí)，未發(fā)言的代表應(yīng)優(yōu)先發(fā)言;如不能決定誰(shuí)應(yīng)先發(fā)方時(shí)，主持人可考慮按代表的座位順序、或簽到的時(shí)間順序(或其它隨機(jī)的排序方式)安排發(fā)言。主持人盡可能考慮給到會(huì)的每一位代表發(fā)言機(jī)會(huì)。

　　第五條 辯論發(fā)言時(shí)間為每人每次不超過(guò)3分鐘，對(duì)每一議題，在每一輪辯論中，每人發(fā)言只能一次。且不得占用其他代表的發(fā)言時(shí)間。

　　第六條 辯論按輪進(jìn)行，一輪辯論結(jié)束時(shí)，主持人應(yīng)該征詢代表是否進(jìn)行下一輪辯論，當(dāng)有代表要求進(jìn)行下一輪辯論時(shí)必須進(jìn)行下一輪辯論。

　　第七條 每次會(huì)議對(duì)每個(gè)議題的辯論不超過(guò)三輪，三輪辯論以后主持人須提請(qǐng)代表就是否繼續(xù)進(jìn)行辯論進(jìn)行表決，如果有1/3的與會(huì)代表要求繼續(xù)辯論，則自動(dòng)轉(zhuǎn)到下一次會(huì)議進(jìn)行，本次會(huì)議不再辯論;辯論程序全部結(jié)束后，應(yīng)立即進(jìn)行表決。

　　第八條 對(duì)議題進(jìn)行表決以后，代表不得在本次會(huì)議上臨時(shí)提出反對(duì)該決議的議案，也不得再對(duì)該決議發(fā)表意見(jiàn)。

　　第九條 主持人發(fā)現(xiàn)或有代表認(rèn)為發(fā)言者有使用辱罵詞語(yǔ)而提請(qǐng)主持人制止的，主持人應(yīng)在征求主席團(tuán)成員多數(shù)同意的情況下警告發(fā)言者改正，發(fā)言者拒絕改正的，主持人須立即提請(qǐng)全體代表就是否屬于辱罵進(jìn)行表決，如果表決認(rèn)為屬于辱罵的，主持人有權(quán)取消該代表的本次發(fā)言權(quán)。如果該代表在下一輪發(fā)言再次使用同樣辱罵語(yǔ)言的，主持人須立即提請(qǐng)全體代表就是否取消該代表本次會(huì)議的發(fā)言權(quán)進(jìn)行表決。

　　第十條 有代表未經(jīng)主持人允許而強(qiáng)行發(fā)言且主持人與主席團(tuán)成員均無(wú)法制止時(shí)，主持人可以視具體情況經(jīng)與主席團(tuán)商議后，可宣布本次會(huì)議休會(huì)。

　　第十一條 代表認(rèn)為主持人的主持行為違反規(guī)定的，可以在有五名代表附議的情況下請(qǐng)求主席團(tuán)提出更換主持人的表決議案，主席團(tuán)須立即提請(qǐng)全體代表表決。當(dāng)監(jiān)事會(huì)提出此項(xiàng)表決時(shí)，主持人須自動(dòng)暫時(shí)停止主持，待此項(xiàng)表決結(jié)束以后，按照表決結(jié)果辭去主持人或者繼續(xù)主持本次會(huì)議。會(huì)議過(guò)程中如果由于代表退席而使得會(huì)議代表人數(shù)少于規(guī)定人數(shù)時(shí)，主持人須立即宣布本次會(huì)議休會(huì)。

　　第十二條 旁聽(tīng)和列席會(huì)議人員不得主動(dòng)提出發(fā)言要求。

　　第十三條 本次會(huì)議結(jié)束，主持人與監(jiān)事會(huì)須即時(shí)宣布結(jié)果和公布結(jié)果的時(shí)間地點(diǎn)，記錄在案。

　　第十四條 本規(guī)則由業(yè)主代表大會(huì)制定和解釋。

篇2：醫(yī)院長(zhǎng)辦公會(huì)議事規(guī)則

　　院長(zhǎng)辦公會(huì)議事規(guī)則

　　一、院長(zhǎng)辦公會(huì)的主要任務(wù)是：就醫(yī)院的發(fā)展建設(shè)，中心任務(wù)和其他重要行政工作做出決策;討論醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政、后勤等工作中的重要問(wèn)題，并作出相應(yīng)決定;聽(tīng)取各行政職能部門的重要工作匯報(bào)，分析醫(yī)院形勢(shì)，檢查總結(jié)工作。

　　二、院長(zhǎng)辦公會(huì)研究處理的事項(xiàng)主要有：貫徹落實(shí)上級(jí)指示的具體措施;院黨委提出的重要問(wèn)題;醫(yī)院長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃，年度工作計(jì)劃及重要工作的實(shí)施方案;醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政、后勤等工作的重要改革措施及實(shí)施辦法;機(jī)構(gòu)設(shè)置調(diào)整和一般人員調(diào)配;醫(yī)院分級(jí)管理工作的重大問(wèn)題;職能科室月工作檢查測(cè)評(píng);醫(yī)院基本建設(shè)的重大問(wèn)題;醫(yī)院經(jīng)費(fèi)的預(yù)決算和開(kāi)支計(jì)劃;千元以上設(shè)備的引進(jìn)，500元以上的計(jì)劃外開(kāi)支，對(duì)職工的獎(jiǎng)懲，獎(jiǎng)金分配方案;重大活動(dòng)的接待安排;重大工作計(jì)劃的執(zhí)行情況和工作總結(jié);安全保衛(wèi)的重要問(wèn)題;其他重要工作。

　　三、院長(zhǎng)辦公會(huì)參加人員：院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)、院長(zhǎng)辦公室主任、院長(zhǎng)辦公室秘書，必要時(shí)通知其他有關(guān)人員參加。為便于掌握情況和決策，院黨委書記、副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席、黨委辦公室主任，可以根據(jù)參加會(huì)議。

　　四、院長(zhǎng)辦公會(huì)召開(kāi)時(shí)間：一般每周召開(kāi)一次，特殊情況可隨時(shí)組織召開(kāi)。

　　五、院長(zhǎng)辦公會(huì)由院長(zhǎng)召集和主持，當(dāng)院長(zhǎng)不在時(shí)由主持工作的副院長(zhǎng)召集主持。

　　六、需提交院長(zhǎng)辦公會(huì)討論的問(wèn)題，有關(guān)方面必須作好準(zhǔn)備，認(rèn)真填寫議題內(nèi)容，擬定解決措施和辦法，并經(jīng)過(guò)分管院長(zhǎng)同意，在開(kāi)會(huì)的兩天前交院辦公室，由院辦公室主任匯集后送交院長(zhǎng)確定議題。未列入議題的事項(xiàng)，會(huì)上不作討論。

　　七、院長(zhǎng)辦公會(huì)要貫徹民主集中制，研究問(wèn)題時(shí)要充分發(fā)揚(yáng)民主，重要問(wèn)題需經(jīng)到會(huì)人員充分發(fā)表意見(jiàn)。重大問(wèn)題要經(jīng)過(guò)調(diào)查研究、科學(xué)論證，有關(guān)部門要提出書面意見(jiàn)，并提交兩個(gè)以上的方案，以增強(qiáng)決策的科學(xué)性。會(huì)議主持者要在充分聽(tīng)取各方面意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，集中多數(shù)人的意見(jiàn)，作出決策。當(dāng)意見(jiàn)分歧雙方人數(shù)相當(dāng)時(shí)，可再次復(fù)議，重大問(wèn)題請(qǐng)上級(jí)決定。

　　八、參加會(huì)議人員要按時(shí)到會(huì)，集中精力研究工作。會(huì)議期間一般不會(huì)客，不辦與會(huì)議無(wú)關(guān)的事情。要嚴(yán)格執(zhí)行保密紀(jì)律，不準(zhǔn)泄漏會(huì)議討論情況和會(huì)議決定的機(jī)密事項(xiàng)。院長(zhǎng)辦公室秘書認(rèn)真作好記錄并妥善保管會(huì)議記錄，對(duì)一些重大問(wèn)題必要時(shí)形成會(huì)議紀(jì)要，下發(fā)各科室貫徹執(zhí)行。

　　九、對(duì)會(huì)議決定的問(wèn)題，須明確主辦單位和協(xié)辦單位。院長(zhǎng)辦公室協(xié)助院長(zhǎng)了解決議執(zhí)行情況和催辦有關(guān)事項(xiàng)，并把辦理情況及時(shí)向院長(zhǎng)匯報(bào)。

篇3：中學(xué)教代會(huì)議事規(guī)則

　　海路中學(xué)教代會(huì)議事規(guī)則

　　一、學(xué)校教代會(huì)是在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下、教職工參與學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督的基本形式。

　　二、學(xué)校教代會(huì)代表由正式代表和列席代表參加。工會(huì)做好籌備工作，由主席團(tuán)召集并主持會(huì)議。

　　三、學(xué)校教代會(huì)每學(xué)期召開(kāi)一次，必要時(shí)可增加次數(shù)，具體召開(kāi)時(shí)間由工會(huì)聽(tīng)取支部、行政意見(jiàn)后決定。

　　四、學(xué)校教代會(huì)的組織準(zhǔn)備工作：

　　1、由工會(huì)征求校長(zhǎng)、支部意見(jiàn)后確定召開(kāi)教代會(huì)的主題和召開(kāi)的日期。

　　2、召開(kāi)教代會(huì)的主題、討論和審議等事項(xiàng)必須形成文件，提前半個(gè)月送達(dá)教職工和教代會(huì)代表手中，以廣泛征求教職工的意見(jiàn)。

　　3、教職工各類提案必須在教代會(huì)召開(kāi)前的一周送達(dá)工會(huì)主席，由工會(huì)委員歸類分檔后，以書面形式在教代會(huì)召開(kāi)前三天送達(dá)校長(zhǎng)。

　　4、召開(kāi)教代會(huì)前一天，工會(huì)主席召開(kāi)主席團(tuán)預(yù)備會(huì)議，討論通過(guò)教代會(huì)的各項(xiàng)議程。

　　五、學(xué)校教代會(huì)內(nèi)容：

　　1、聽(tīng)取校長(zhǎng)工作報(bào)告，反饋教職工對(duì)學(xué)校工作的意見(jiàn)。

　　2、審議學(xué)校工作的重大問(wèn)題(發(fā)展規(guī)劃、改革舉措、規(guī)章制度)。

　　3、討論通過(guò)教職工生活福利。

　　4、參與民主推薦學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)人員人選，評(píng)議學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)干部。根據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)校級(jí)干部提出獎(jiǎng)懲建議。

　　六、學(xué)校教代會(huì)議事規(guī)則

　　1、校長(zhǎng)作主題報(bào)告或?qū)Ω母锱e措、規(guī)章制度等草案作出具體說(shuō)明。

　　2、校長(zhǎng)或有關(guān)行政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教職工提案作解答或說(shuō)明。

　　3、分組討論會(huì)議主題報(bào)告、有關(guān)改革措施、規(guī)章制度等草案、對(duì)行政領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于教職工提案的說(shuō)明充分發(fā)表意見(jiàn)。

　　4、有各組組長(zhǎng)或代表向主席團(tuán)或直接向大會(huì)作匯報(bào)，然后由主席團(tuán)形成中心意見(jiàn)或小結(jié)，便于向教職工傳達(dá)。

　　5、對(duì)需要教代會(huì)代表表決的有關(guān)改革舉措，生活福利等草案進(jìn)行表決(按無(wú)記名表決方式，到會(huì)代表必須超過(guò)三分之二，贊成票必須超過(guò)到會(huì)代表的半數(shù)方為有效)。

　　說(shuō)明：教代會(huì)主席團(tuán)由工會(huì)主席、支部書記、校長(zhǎng)及教師代表組成，教師代表人數(shù)必須超過(guò)主席團(tuán)總?cè)藬?shù)的二分之一。