客戶服務部經理崗位工作職責

　　直接上級：項目部正、副經理

　　工作監督：項目部服務值班室

　　1、在本項目正、副經理領導及物業服務值班室的監督下，按本項目物業服務管理方案、程序，對本項目的各項服務過程承擔工作管理責任。

　　2、承擔對客服值班室、客戶服務職工(樓宇管理員)的在崗工作管理責任;負責編制本部門服務工作計劃，組織在崗職工服務專業培訓，并對客戶服務職工做出工作質量評價。

　　3、受理服務質量投訴，核對投訴事實，提出投訴處理意見，獲得項目(副)經理批準后，按公司《物業投訴處理工作程序》解決投訴問題。

　　4、負責對本項目公共區域內的各項設施、服務崗位進行巡檢，并做巡檢記錄。

　　5、負責物業值班室的工作環境、服務記錄、工作日志進行質量巡檢，對所發現的問題按公司和項目《職工處罰條例》規定做出處罰決定并將決定在項目部門內做公示。

　　6、利用工作便利征求業戶意見，及時形成改進，提高服務質量，達到客戶滿意，承擔本項目的服務質量責任。

　　7、利用工作巡檢之時監督客戶服務各崗職工與業戶的溝通方法是否正確、有效，并隨時對其做出指導培訓。

　　8、督促客戶服務或樓宇管理員完成物業管理費的及時收繳工作，完成公司所下達的項目物業服務費的收繳工作。

　　9、對客戶服務部門所有職工的工作質量進行業績考核，形成考核評定，報本項目經理。

　　10、完成項目(副)經理下達的其他工作。

篇2：超市(門店)客服部經理崗位工作職責(2)

　　超市（門店）客服部經理崗位職責2

　　直接上級：店長、副店長（助理店長）

　　適用范圍：各門店客服部經理

　　崗位職責：

　　1．維持全店良好的服務水平，保障商場的正常銷售；

　　2．完善服務體制；

　　3．做好員工培訓工作，提高員工服務意識和水準；

　　4．負責整個服務區域的環境整潔、衛生。

　　主要工作：

　　1．負責店內收貨、收銀、客服工作的正常運作；

　　2．嚴格執行培訓計劃，加強對新進員工及在職員工的培訓；

　　3．嚴格執行服務流程和服務標準，并安排實施、檢查；

　　4．嚴格控管本部門人事成本及費用；

　　5．負責部門正、副主管的排班和業績考核；

　　6．激勵部門士氣，提高工作效率；

　　7．傳達公司政策并落實執行；

　　8．負責與其他部門的溝通協調工作；

　　9．負責店內輪值班，在正、副店長不在店內時，根據授權代表店長作出決定，并在值班簿內登記報告給店長；

　　輔助工作：

　　1．負責前臺工作區域的清潔衛生；

　　2．接洽政府有關職能部門，協調各種對外公共關系；

　　3．協調各部門人力調度；

　　4．加強保安、防盜意識；

　　5．加強對設備的維護

篇3：公司客服部經理崗位工作職責(3)

　　公司客服部經理崗位職責（三）

　　崗位名稱：客服部經理

　　主要職責：

　　1、嚴格執行公司的顧客服務準則和禮貌禮儀標準，為顧客提供微笑、熱情、主動、快速的服務，樹立公司的良好形象。

　　2．負責接待和處理顧客的退換貨服務。

　　3．負責電話的接聽和記錄，特別是顧客的建議要及時反饋。

　　4．接待顧客的當面和電話投訴，負責按公司的程序處理好顧客投訴，讓顧客感到滿意。

　　5．回答顧客咨詢的問題并負責為顧客提供幫助。