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物業經理人

酒店服務經典案例:微笑魅力

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  酒店服務經典案例:微笑的魅力

  在內地一家飯店,一位住店臺灣客人外出時,有一位朋友來找他,要求進他房間去等候,由于客人事先沒有留下話,總臺服務員沒有答應其要求。臺灣客人回來后十分不悅,跑到總臺與服務員爭執起來。公關部年輕的王小姐聞訊趕來,剛要開口解釋,怒氣正盛的客人就指著她鼻子尖,言詞激烈地指責起來。當時王小姐心里很清楚,在這種情況下,勉強作任何解釋都是毫無意義的,反而會招致客人情緒更加沖動。于是她默默無言地看著他,讓他盡情地發泄,臉上則始終保持一種友好的微笑。一直等到客人平靜下來,王小姐才心平氣和地告訴他飯店的有關規定,并表示歉意??腿私邮芰送跣〗愕膭裾f。沒想到后來這位臺灣客人離店前還專門找到王小姐辭行,激動地說:"你的微笑征服了我,希望我有幸再來飯店時能再次見到你的微笑。"

  王小姐今年22歲,在飯店工作兩年,先后當過迎賓員,餐廳服務員和前臺服務員,后來才當上飯店的公關小姐。她從小就愛笑,遇到開心的事就禁不住大笑,有時自己也不知道為什么會笑起來。記得剛來時在飯店與一位客人交談,談到高興時竟放聲大笑起來,事后她受到領導的批評教育,使她明白了,在面對客人的服務中,笑必須根據不同的場點,場合掌握分寸,沒有節制的亂笑無疑會產生不良后果。

  笑,一旦成為從事某種職業所必備的素養后,就意味著不但要付出具有實在意義的勞動,還需付出真實的情感。王小姐深深感到,微笑服務說來容易做到難。你想,誰能保證每天心情都愉快?又有誰能保證每天上班8小時始終狀態那么好?但說不出為什么而笑的女孩子。每當她走上工作崗位,總是讓新的一天從微笑開始,在微笑服務中化傾注一份真誠的情感,讓微笑感染、溝通每一位客人的心靈。上述感動臺胞的故事便是成功的一例。

  的確,微笑,已成為一種各國賓客都理解的世界性歡迎語言。世界各個著名的飯店管理集團如喜來登、希爾頓、假日等有一條共有的經驗,即作為一切服務程序靈魂與指導的十把金鑰匙中最重要的一把就是微笑。美國著名的麥當勞快餐店老板也認為:"笑容是最有價值的商品之一。我們的飯店不僅提供高質量的食品飲料和高水準的優質,還免費提供微笑,才能招攬顧客。

  當然,微笑必須以優質服務為基礎。下面舉一個反面事例:

  有一次,一個西歐旅游團深夜到達某飯店,由于事先聯系不周,客房已滿,只好委屈他們睡大廳。全團人員頓時嘩然,揚言要敲開每一個房間,吵醒所有賓客,看看是否真的無房。此時,客房部經理卻向他們"微笑"著聳聳肩,表示無可奈何,愛莫能助。這使賓客更為不滿,認為經理的這種微笑是一種幸災樂禍的"譏笑",是對他們的污辱,便拍著桌子大聲喝道:"你再這樣笑,我們就要揍你!"使這位經理十分尷尬。后來在翻譯人員的再三解釋下,客人的憤怒才告平息。

  顯然,這樣的"微笑"離開了優質服務,與微笑服務的本意南轅北轍。

  總之,微笑服務是飯店接待服務中永恒的主題,是飯店服務一刻不可放松的必修課,它包含著豐富的精神內涵和微妙的情感藝術:熱忱、友誼、情義、信任、期望、誠摯、體諒、慰藉、祝?!?/P>

篇2:酒店房務布草房案例:透過現象看本質

  酒店房務布草房案例:透過現象看本質

  在九月份期間,天氣逐漸變涼,我遇到二位員工在更換制服時的不同現象,當我建議第一位員工領帶不臟可以一周或隔幾天換洗一次時,這位員工是這樣回答我的:"減少費用與我有什么關系!不洗又不會給我加工資!作為后勤服務人員,我當時只好按照他的意思處理了。

  另一位員工拿了一套制服來到窗口更換制服,一共四件,西上衣、西褲、襯衣、領帶各一件,這位員工在前天更換制服時是經我辦理的,他今天來了。當我檢查制服一看,天氣較涼,西上衣、領帶都未有明顯的污漬,我建議他這二件暫不用更換,以節省費用,因為每件制服洗滌費是2.74元,兩件就是5.48元,等于在飯堂就餐二次的費用。而且洗滌次數多了制服易變形、變色,你考慮一下?這位員工恍然大悟說:"可以只換其中的二件嗎?我還不知道呢!我以為一次換洗要更換一套呢!我現在知道了。"

  點評:

  以上兩位員工態度不一,說明其中一位員工在思想上還未改變浪費的習氣,酒店從九月份開始實施各部門績效考核方案,如成本超標或營業額不達標,都與每位員工的獎金、年終雙薪掛鉤,其實與酒店每位員工都息息相關,應該從自身做起,希望節省成本不要成為一句空話!

  撰寫人:房務部(布草房)z點評:z

篇3:酒店房務布草房案例:敬業

  酒店房務布草房案例:敬業,使你從中找到快樂

  前幾天,布草房服務窗口貼上了幾個溫馨的字"您,辛苦了!",很多員工看了露出了笑臉,為內部顧客服務是我的榮幸,在此向全體酒店員工說一聲:"您,辛苦了",當各部門的員工精神奕奕來到服務窗口時,他們的臉上多了一份笑容,多了一聲互相問候的話語。

  有一位員工這樣對我說:"大姐,您辛苦了。"其實你在一線崗位上班,應是你辛苦了。 后勤區域的二線員工服務一線員工,這是我應該做的,他回答說:"大家都一樣"。聽完后我真的很感動,他也很開心,一句樸實的話,會讓人感到親切友好、溫暖,同時能帶來一天的好心情!

  從這件事讓我覺得,你尊重別人,別人就會同樣尊重你。敬業是一種職業道德,是一種神圣使命,工作是為自已而工作著,工作為了金錢固然重要,而在工作中從中找到快樂更重要,能從中獲得成就感,獲得他人尊重,同時獲得更多的自信心,不論工作的職位高低,學識深淺,只要忠于職守,毫不吝嗇地投入自已的精力和熱情,以主人翁和勝利者的心態對待每一天的工作,工作起來自然做的更好。

  點評:

  作為布草房服務窗口,任何來窗口辦理退換制服的員工都是我們的"上帝",我們感恩于公司,感恩于每位在職員工對公司日日夜夜的付出,在將來收獲的季節里,我們將一如繼往真誠地為內部顧客服務,他們的滿意才是我們最終的目的。希望每一位布草房的員工兢兢業業繼續努力!

  撰寫人:房務部(布草房)*點評:*

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