支出預算
(一)人力資源費用
指用工期間所發生的所有人力費，主要包括人員工資總額(工資、獎金、津貼和補助、加班工資等)、福利費(服裝、勞保、節日福利、伙食費等)、工會經費(員工活動等)、職工教育經費(員工培訓等)。
1、人工工資總額(表3)
(1)工資：一般由基本工資、崗位工資、績效工資組成。
(2)津貼和補貼：企業根據國家規定和企業自身情況制定發放標準，可根據崗位、職務不同而不同，一般包括但不限于以下種類，工齡津貼、租房補貼、交通補助、通訊補助、供暖補貼、高溫補貼、職稱津貼等。
公式：津貼或補貼費用=標準×人數
(3)獎金：年度獎金和月度獎金。 需根據企業效益進行發放，年度獎金預算時可分解到每月工資中。
(4)加班費：此項為經驗估算值，按小時計算。
公式：加班費=人均加班時間×小時工資×人數(加班工資標準一致)
2、五險一金(表4)
包括國家規定的基本養老保險、基本醫療保險、失業保險費、工傷保險費、生育保險費以及公積金，“交費月份”是因人員增減而設置。
公式：年度五險一金費用=交費基數(上一年度月工資額的平均值)×五險一金交納比例×交納人數×交費月數。
3、福利費(工資總額的14%)
(1)服裝費用(表5)
根據《人員定崗定編表》編制，折舊期一般為2年，均攤到每月預算中，表格中列舉多種情況，全周期折算、不滿一年折舊期的計算方法。
公式：年度折舊費用=標準×單價×人數/折舊年限(拆分到月)×當期折舊期限
(2)勞保費用：根據《人員定崗定編表》編制配發標準，使用年限為一年。(表6)
公式：勞保費用=配發標準×單價×人數
(3)節日福利：根據國家法定節假日進行發放，標準由企業根據實際情況制定，按《人員定崗定編表》進行發放。公式：節日福利費=人數×標準
(4)伙食費：根據企業自身情況制定伙食標準。(表7)
公式：伙食費=人數×就餐費用×計費天數
4、工會經費
按工資總額的2%計算或根據工會活動計劃制訂。
5、職工教育經費
按工資總額的1.4%計算或根據培訓計劃制訂。
篇2：M城一中支出管理制度
M城一中支出管理制度
為加強我校公用經費管理，規范公用經費支出行為，提高資金使用效益，根據財政部、教育部《農村中小學公用經費支出管理暫行辦法》和《安徽省人民政府關于實施義務教育經費保障機制改革的通知》精神，結合我校實際情況，特制定本制度。
一、中小學公用經費是指保證中小學正常運轉、在教學活動和后勤服務等方面開支的費用。
二、公用經費開支范圍包括：教學業務與管理、教師培訓、實驗實習、文體活動、水電、交通差旅、郵電、日常專用材料等購置，房屋、建筑物及儀器設備的日常維修維護等。 根據財政部制定的《2020年政府收支分類科目》(財預【2019】42號)，中小學公用經費《支出經濟分類科目》“302商品和服務支出”類級科目下的
1、日常辦公費
2、師資培訓費
3、教師交通差旅費
4、儀器設備的添置及日常維修維護費。
三、辦公費要不低于年度公用經費預算總額的30%，教師培訓費在學校年度公用經費預算總額中按15%安排，用于教師按照學校年度培訓計劃參加培訓所需的差旅費、伙食補助費、資料費和住宿費等開支。學校要在公用經費預算總額中按10%安排信息技術費，用于教學資源和軟件的購置以及網絡信道費用支出。
四、學校要按規定嚴格控制招待費支出。
五、公用經費不得用于人員經費、基本建設投資、償還基建債務等方面的開支。
六、中小學公用經費是學校經費綜合預算的重要組成部分，應按生均標準列入年度預算，實現收支平衡。
七、加強實物消耗核算，建立規范的經費、實物等管理程序，厲行節約，提高經費使用效益。
八、建立物品采購登記臺賬，建立健全物品驗收、進出庫、保管、領用制度，明確責任，嚴格管理。
M城第一中學
篇3：某公司人力資源部職責
人力資源部是規范公司選人、用人、管人的行為，合理開發、優化配置人力資源，發揮員工與領導之間的橋梁和紐帶作用，輔助領導決策的綜合管理部門。在公司總經理直接領導下和**公司人力資源部的指導和監督下全面負責公司的人事管理工作。
一、在分管人事副總經理領導下，保障公司人力資源的需求、開發和管理工作，負責員工的面試、考核、錄用、選拔、調動、考勤、福利、假期及離職等工作。
二、負責對公司員工的綜合素質等進行考核，并在此基礎上提出任免、獎罰建議，供公司領導決策時參考。
三、負責建立制訂公司人事制度及獎懲條例，報公司領導批準后負責跟蹤、監督及實施工作。
四、根據國家有關勞動政策法規和企業實際情況，合理制訂公司員工工資體系，報經公司批準后，負責跟進落實。
五、負責辦理公司員工勞動用工指標的申請、辦理及年度勞動年審工作。
六、負責辦理公司全體員工的社會保險工作。
七、負責辦理公司員工的年度招調工、招調干工作。
八、指導與監督公司各下屬單位作好人事管理工作，每月認真對公司各下屬單位的工資與獎金嚴格審批。對公司各下屬單位執行勞動人事政策的情況進行指導與監督。
九、做好人事檔案的建立和管理工作。