什么叫酒店管理?
所謂酒店管理就是管理者為了使酒店達到經(jīng)營的既定目標,在接待服務(wù)過程中發(fā)揮計劃、組織、指揮、控制、調(diào)節(jié)等管理活動的總稱。酒店管理是包括經(jīng)營與管理酒店管理的重要實踐是管理者要履行管理的職能,充分發(fā)揮管理的作用,以保證酒店的經(jīng)濟效益與社會效益雙豐收。
因此,酒店管理很重要一條就是:管理者使下屬把自己所負責(zé)的那一部份工作做好。
2、什么叫崗位責(zé)任制?
所謂崗位責(zé)任制就是通過一定的規(guī)章制度,具體規(guī)定每個崗位人員的職責(zé)權(quán)限,作業(yè)標準,工作量以及要求的責(zé)任制度。
3、崗位責(zé)任制的基本要求。
崗位責(zé)任制的基本要求,我們可概括為:
(1)五定--定崗、定工作、定人員、定權(quán)限、定責(zé)任
(2)五有--理事事有人管、人人有專責(zé)、辦事有標準、作業(yè)有程序、工作有檢查
(3)責(zé)權(quán)統(tǒng)一,有責(zé)有權(quán),是實行崗位責(zé)任制的條件。
4、崗位責(zé)任制的重要內(nèi)容
主要內(nèi)容如下:
(1)每個崗位的職責(zé)范圍和具體工作任務(wù)
(2)規(guī)定每項工作的基本標準要求
(3)明確因失誤造成的損失應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任
(4)為執(zhí)行職責(zé)所必須的權(quán)力
(5)明確與有關(guān)工作崗位之間的協(xié)作關(guān)系及應(yīng)盡的責(zé)任
崗位責(zé)任制強調(diào)崗位、個人、責(zé)任,它涉及到每一位職工,
因此,制定責(zé)任制要動員全體職工參與。
崗位責(zé)任制的實施
貫徹崗位責(zé)任制,必須堅持嚴格的考核和監(jiān)督制度,考核還要與經(jīng)濟責(zé)任制的結(jié)合起來,重點對個人的考核。作為管理者對此必須提高認識,如果沒有考核制度就沒有科學(xué)的根據(jù)去監(jiān)督執(zhí)行,沒有嚴格的監(jiān)督,崗位責(zé)任就會流于形式。
5、什么叫激勵?
所謂激勵就是管理者想方設(shè)法把下屬的積極性調(diào)動起來,讓他們把儲存的潛能發(fā)揮出來。它是管理工作的關(guān)鍵。這里管理者須明確管理者執(zhí)行指揮職能的核心,在于鼓勵下屬,為實現(xiàn)酒店目標而主動積極工作。
篇2:物業(yè)知識教材:飯店(酒店)物業(yè)管理
物業(yè)知識教材:飯店(酒店)物業(yè)管理
一、飯店的類型
(一)按飯店特色及賓客特點分類
我國目前根據(jù)飯店的特色及賓客的特點,一般可分為:
1.商務(wù)會議型飯店
此類飯店一般地處都市的中心地帶,設(shè)計建筑富麗堂皇,檔次高,價位高,客房、餐廳 、各種服務(wù)設(shè)施設(shè)計配備齊全,規(guī)格上乘,主要以接待涉外客商、旅游、會議為主,如:北京的王府飯店、上海的錦江飯店、廣州的白天鵝、深圳的香格里拉等。此類飯店是我國目前 最高層次的飯店。
2.度假型飯店
主要是為賓客旅游、休假、開會、療養(yǎng)等提供食宿及娛樂活動,此類飯店一般都建在海 濱、海島、河谷、溫泉、湖畔、森林等風(fēng)景優(yōu)美的地區(qū)。
度假型飯店除提供與其他各類型飯店相同的各種項目的服務(wù)外,往往根據(jù)其所在地特點 ,開辟獨具特色的各類娛樂服務(wù)項目,以吸引賓客,為賓客提供享受。如:滑雪、騎馬、狩獵、釣魚、劃船、沖浪、滑翔、跳傘等等。此類飯店在我國屬中高檔次,主要是為賓客提供 各種假日休閑與享受的。
3.長住型飯店
長住型飯店主要是指其客房賓客不是短暫停留,而是以辦公為目的,較長時間租住的飯 店性質(zhì)類似寫字樓間,俗稱“常包房”。飯店與承租者之間須簽訂租賃合同,明確雙方責(zé)、權(quán)、利,承租價格和合同期限等。
目前我國此類型飯店占有相當(dāng)比例,屬中下檔次的飯店。一般只提供住宿(兼顧辦公)、飲食等基本服務(wù),飯店的設(shè)計建筑、配套設(shè)施、物業(yè)管理及服務(wù)等都比商務(wù)型飯店、度假型 飯店檔次要低。其主要服務(wù)對象是各類中小公司、外地公司的辦事處等。
4.一般飯店
外國稱為“汽車旅客飯店”或“汽車(公路)飯店”。此類飯店一般建在城市的平民區(qū)或馬路旁,規(guī)模小,層次低,往往只有餐飲和住宿客房。主要是為長途汽車司機、普通老百姓 和普通工作人員休息、吃飯或住宿提供場所。價位一般都比較低,經(jīng)濟實惠。此類飯店目前在我國城鎮(zhèn)占絕大多數(shù)。
(二)按飯店的建筑規(guī)模分類
按飯店的建筑規(guī)模來劃分,目前我國飯店可分為大、中、小三類。據(jù)有關(guān)資料介紹,國 外是根據(jù)飯店所建客房數(shù)量多少為標準進行劃分的:一般擁有客房600間以上的飯店為大型 飯店,300~600間客房的屬中型飯店,少于300間客房的為小型飯店。
我們國家目前未見具體的劃分標準。
(三)按飯店的建筑檔次分類
按飯店的建筑檔和服務(wù)管理層次劃分,一般可以劃分為高、中、低三類:
1.高檔飯店
其特點是建筑檔次高,各種設(shè)備設(shè)施配備齊全,管理服務(wù)層次高、房租、餐飲價位高、 入住賓客身份、地位高。目前在我國列為高檔飯店的,應(yīng)是三星級以上的飯店,特別是四星、五星級飯店。
2.中檔飯店
設(shè)備設(shè)施等各方面都比高級飯店略遜一籌。目前在我國,中級飯店一般指一、二星級飯 店。
3.低檔次飯店
通常指星級以下的各類飯店。
(四)按飯店經(jīng)營管理形式分類
按飯店的經(jīng)營管理方式劃分,可以分為:
1.股份公司或集團連鎖經(jīng)營飯店
其經(jīng)營管理方式有:
(1)公司所屬。自己經(jīng)營管理的飯店,有的是直屬公司連鎖公司擁有并直接經(jīng)營管理的飯店企業(yè)。
(2)合同經(jīng)營飯店。簽訂租賃合同繳納租金或管理費,業(yè)主將飯店出租給承租方,以聯(lián)營公司的名義注冊登記,使用其“名稱”和“標記”,進行經(jīng)營管理。
(3)特許經(jīng)營飯店。即由經(jīng)營管理者購買并使用某一聯(lián)號公司的“名稱”和“標記”的飯店。這種方式下,購買者有產(chǎn)權(quán),財政上保持獨立,但在經(jīng)營管理上接受聯(lián)號公司的指導(dǎo) 與協(xié)助。因為使用的是原有名稱和標記,所以在經(jīng)營管理上有一定的限制。
(4)合作聯(lián)營飯店。即多個獨立飯店,為了共同利益聯(lián)合起來,使用統(tǒng)一的質(zhì)量標準,統(tǒng)一的標記,聯(lián)合進行廣告宣傳,互相溝通信息,提供客源等。
2.獨立經(jīng)營飯店
目前我國聯(lián)營制與個體的中小飯店一般都是采用這種經(jīng)營管理方式。
通過以上各種分類,可以使讀者對我國飯店業(yè)的現(xiàn)狀有一個初步的了解,掌握一些基本 概念。
因篇幅關(guān)系,本章主要是以大型、高檔的商務(wù)會議型飯店為主體,進行物業(yè)管理論述。
二、飯店(酒店)物業(yè)管理的特征
與寫字樓等其他物業(yè)比較,飯店物業(yè)具有以下特征:
1.賓客流動頻率高
飯店的主要功能:一是餐飲,二是臨時住宿。賓客到餐廳吃一餐飯少則半小時(早餐);多則2小時(中餐),最多也不會超過3小時(晚餐)。客房住宿亦是(除了長包房外),今天來明 天走,即使開會也至多一個星期,賓客流動頻率特別高。這是寫字樓等其他物業(yè)不可比擬的。
由于賓客流動頻率高,給物業(yè)管理,特別是服務(wù),增加了難度,需要的服務(wù)人員,不僅 數(shù)量多,而且必須經(jīng)過專業(yè)化培訓(xùn),素質(zhì)要高,尤其是高檔飯店,服務(wù)是從穿戴、化妝,到站姿、坐姿,到迎送賓客的禮貌語言、微笑服務(wù),到端菜、送菜、報菜名等都有嚴格的規(guī)范 要求。
2.建筑規(guī)模大、檔次高
飯店是為賓客提供飲食和住宿的公共場所,為了吸引賓客,一般都建筑得比較好,特別 是高檔商務(wù)會議型與度假休閑型飯店,其主體建筑加上配套設(shè)施,多數(shù)都在10萬㎡以上 。而且設(shè)計造型各具特色,建筑使用的主要材料、設(shè)備如:鋼材、木材、石料、涂料、電器 材料、衛(wèi)生潔具、餐具,以及制冷、供電、空調(diào)、監(jiān)控、供暖、供水等主要設(shè)備,大多是進口。每到一個城鎮(zhèn),不管城市大小,往往地理位置最好、交通方便、人口稠密、建筑檔次最 高、規(guī)模大、建得最漂亮的都是大飯店。
3.服務(wù)時間既短,又長
飯店的這一特征,主要表現(xiàn)在餐飲和其他各種娛樂活動服務(wù)項目中。飯店的餐飲一日三 餐。對每餐或每批賓客的服務(wù)的時間看是短的,即使是晚餐,每批用餐賓客最多也不會超過 3小時。但從全天看,從早到晚,除了一日3餐之外,往往還要有夜餐,如夜總會、舞廳一般 都要到深夜一兩點鐘結(jié)束。為此服務(wù)要幾班倒,管理服務(wù)到深夜。
4.衛(wèi)生管理服務(wù)標準要求高
飯店是賓客餐飲與住宿的公共場所,因此對其衛(wèi)生條件要求特別高。提供的各種食品必 須新鮮清潔,無毒無害;餐廳、餐桌、餐具必須經(jīng)過嚴格消毒,無塵無污;服務(wù)人員必須衣著干凈整潔;客房應(yīng)按規(guī)范要求每天清掃換洗;被套、床單、枕巾、拖鞋、牙具毛巾、浴巾 等必須每天更換。
我們了解和掌握了以上所述飯店物業(yè)的這些特征,就可以有針對性地采取相應(yīng)措施,加 強管理與服務(wù),將飯店辦好,贏得賓客,提高效益和聲譽。
5.賓客層次高,要求享受的條件與標準高
在一般情況下,凡能入住高檔飯店的賓客都是層次比較高的,如:來華經(jīng)商的國外或境 外客人,各種國際會議、來華旅游的外國客人與海外華僑,港、澳、臺同胞等;國內(nèi)各種高層次的代表會、社團會、訂貨會、專業(yè)會、學(xué)術(shù)會及社團旅游集體等。
由于賓客層次較高,見多識廣,因此對服務(wù)與管理的設(shè)施條件和服務(wù)質(zhì)量等要求也相應(yīng) 較高。
三、飯店(酒店)物業(yè)管理服務(wù)
(一)按服務(wù)項目劃分
1.客房對賓客的優(yōu)質(zhì)服務(wù)
客房對賓客的優(yōu)質(zhì)服務(wù)主要表現(xiàn)在:
(1)禮貌待客。所有服務(wù)員都是經(jīng)過專業(yè)化培訓(xùn)合格后上崗,統(tǒng)一著裝,按規(guī)范要求進行化妝,接送客人表情自然,不卑不亢;語言優(yōu)美,聲音洪亮,回答客人問題,語言精煉, 言簡意賅。進客房要事先按門鈴(或敲門),征得客人同意后,方可進入。
(2)搞好客房衛(wèi)生服務(wù)。每天都要按規(guī)范清掃、擦洗房間,更換床單、被套、枕巾、拖鞋、浴巾、毛巾、牙具等。
(3)在客梯進出口迎送客人。
(4)及時換補房間內(nèi)租擺及小吧臺的酒水飲料。
(5)保證客房水、電、暖、氣、空調(diào)等正常運行,發(fā)生事故及時報修處理。
(6)保持客房潔凈優(yōu)美。
(7)為客人提供代訂機票、船票、車票,訂餐、送餐,洗衣、購物等多種服務(wù)項目。
總之,通過全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù),使客人滿意。
2.餐廳對賓客的優(yōu)質(zhì)服務(wù)
飯店的餐廳是飯店對賓客服務(wù)的主要窗口,作為飯店的特色和聲譽,主要是體現(xiàn)在其餐 飲風(fēng)味及服務(wù)檔次上。
餐廳的優(yōu)質(zhì)服務(wù)主要體現(xiàn)在:
(1)餐廳服務(wù)設(shè)施(即硬件)方面,如:設(shè)計裝修檔次高,主要材料都是進口的;大開間、KTV包間面積大,設(shè)備設(shè)施配備齊全,檔次高,如:音響設(shè)備,餐具,桌椅、沙發(fā)等為 國內(nèi)名牌;有名家字畫,藝術(shù)家現(xiàn)場表演;有名貴藝術(shù)品,有精致漂亮燈光映襯和租擺。從而構(gòu)成各具特色的餐廳風(fēng)光,使賓客充分享受品嘗各種風(fēng)味的佳肴。
(2)高標準的衛(wèi)生服務(wù)條件。由于飯店的賓客流動頻率特別高,同時是為賓客提供臨時住宿和用餐的場所,客觀上容易發(fā)生傳染病,對衛(wèi)生條件要求特別嚴。從食品采購開始,要 求新、鮮,凡能由專賣店購入的食品、飲料,一律由專賣店進貨,并應(yīng)有保鮮期。加工制作要按規(guī)范要求,符合衛(wèi)生要求,選好洗凈。
餐廳內(nèi)應(yīng)保持空氣清新,溫度適中,窗明幾凈,一塵不染,餐具用后必須清洗消毒。
(3)高水平的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。餐廳的服務(wù)人員,從廚師長到一般服務(wù)員,均須經(jīng)過嚴格的專業(yè)培訓(xùn),合格后持證上崗,并定期進行身體檢查,不符合條件的一律調(diào)離崗位。
餐廳服務(wù)員分工明確,端送食品的與向餐桌上放食品的分開,特別是包間,向餐桌上放 食品的要報菜名,一般由領(lǐng)班服務(wù)員進行。餐廳服務(wù)人員統(tǒng)一著裝,按要求化妝,迎送賓客要熱情,用禮貌用語“您好,歡迎您的光臨”,“您吃好”,“慢走”,“歡迎您下次再來 ”等。要會音響調(diào)試技術(shù),要能歌善舞,對客人提出的各種合理要求,盡量予以滿足,使賓客吃好、玩好,乘興而來,滿意而去。
3.飯店舉辦的多種項目服務(wù)
一般高檔飯店,為了吸引賓客、增加收入,除為賓客提供食宿條件外,還備有許多健身 及文體娛樂設(shè)施,如:健身房、桑拿按摩、臺球室、舞廳、卡拉OK廳、棋牌室、酒吧、茶 園、旱冰場、高爾夫球場、保齡球等,為賓客酒后飯余盡興娛樂,提供各種便利條件。
所有這些娛樂項目,均由經(jīng)過培訓(xùn)的專門服務(wù)人員進行優(yōu)質(zhì)管理和服務(wù)。
(二)從服務(wù)內(nèi)容劃分
高檔飯店優(yōu)質(zhì)服務(wù),從服務(wù)內(nèi)容劃分主要是:
1.衛(wèi)生保潔
飯店的衛(wèi)生保潔工作,是飯店為賓客服務(wù)的一項重要工作內(nèi)容。每一個高檔飯店都設(shè)立 有負責(zé)衛(wèi)生保潔工作的部門,制定了嚴格衛(wèi)生保潔的規(guī)范要求、操作規(guī)程和達到標準。對每個服務(wù)崗位,都規(guī)定了具體的工作項目;每個具體工作項目,都明確了其工作時間與操作程 序和達到標準。
飯店的衛(wèi)生保潔工作,是一項既細致又繁鎖的工作;它枯燥、默默無聞,實屬平凡。但 正是這種平凡的工作,體現(xiàn)了服務(wù)人員的敬業(yè)精神。他們不斷往復(fù)的清掃擦洗,吸塵除廢,打蠟拋光,維護保養(yǎng)......,使一座座由設(shè)計人員精心設(shè)計,施工人員辛勤建造起來,被裝飾 得富麗堂皇,光彩奪目,雄偉壯觀的大飯店,能夠長年常新,永葆青春。
關(guān)于高檔飯店衛(wèi)生保潔的具體內(nèi)容、操作細目,各物業(yè)管理單位,應(yīng)根據(jù)具體情況制定 ,原則應(yīng)盡可能細化,便于操作。
2.禮貌服務(wù)
(1)服務(wù)人員形象要美,統(tǒng)一著裝,男服務(wù)員穿西裝打領(lǐng)帶,女服務(wù)員要化妝、淡抹素描,漂亮大方。
(2)送客人,要熱情大方,不卑不亢,講普通話,使用禮貌用語,表達歡迎與歡送之情。
(3)熱情服務(wù),有問必答。有客人來主動接待,客人要辦的事如住宿、吃飯或娛樂等都有著落,對不屬自己職責(zé)范圍內(nèi)的事要報告領(lǐng)導(dǎo)解決。
一、實行專業(yè)化管理
物業(yè)管理是一門專業(yè)化很強的管理科學(xué),是由多學(xué)科組成的管理系統(tǒng)工程。
高檔飯店的物業(yè)經(jīng)營管理必須實行專業(yè)化管理,由專業(yè)化的物業(yè)管理公司,設(shè)置專門的 物業(yè)經(jīng)營管理機構(gòu),聘用經(jīng)過多學(xué)科培養(yǎng)和培訓(xùn)的專業(yè)人才,實行專業(yè)化分工協(xié)作。
(一)各種設(shè)備、設(shè)施運行及維護
為了加強飯店的設(shè)備、設(shè)施管理及運行,應(yīng)設(shè)立工程部,負責(zé)如下設(shè)備系統(tǒng)管理:
1.安全供電系統(tǒng)
2.空調(diào)系統(tǒng)
3.給排水系統(tǒng)
4.樓宇自控系統(tǒng)
5.通訊網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)
6.消防保安系統(tǒng)
7.電視廣播系統(tǒng)
8.電梯運行系統(tǒng)
以上所列各系統(tǒng),都需要專門人員,按照規(guī)范化、程序化、標準化的要求,實行專業(yè)化 管理。只有這樣,才能保證設(shè)備設(shè)施的正常運行,飯店的正常經(jīng)營管理。
(二)消防保安管理
為了保證賓客的人身、資產(chǎn)安全,物業(yè)管理應(yīng)設(shè)立專門的消防保安機構(gòu),具體負責(zé)此項 工作。保安部應(yīng)設(shè)立監(jiān)控室,實行24小時監(jiān)控與巡邏,要害部位應(yīng)安有自動錄像設(shè)備,發(fā)現(xiàn) 隱患及時采取措施,將其消滅于萌芽狀態(tài)之中。萬一發(fā)生火災(zāi)事故,要按規(guī)范要求和程序組 織賓客撤離,處理事故保護現(xiàn)場。
(三)環(huán)境綠化管理
飯店的綠化工作除了對區(qū)域內(nèi)的環(huán)境美化外,更主要的是對樓宇內(nèi)的美化。如:大堂具 有特色的裝飾與藝術(shù)品、工藝品、字畫及租擺等,都需有能工巧匠,行家里手進行安排和管理,經(jīng)常更新,為賓客提供一個清新、優(yōu)美而典雅的良好環(huán)境。
(四)餐飲管理
餐飲是飯店惟一的食物產(chǎn)品,是飯店最主要的經(jīng)營管理內(nèi)容之一,餐飲食品的加工制作 ,離不開有專門技術(shù)的廚師、特級廚師進行精心操作,也必須由懂得餐飲藝術(shù)的總廚師長進行專業(yè)化管理。
(五)客房管理
客房是飯店最主要的組成單位之一,是接待賓客的重要窗口,是飯店收入的主要來源, 因此在飯店的經(jīng)營管理中,一般都很重視客房的管理與服務(wù)工作,選派得力干部,選聘經(jīng)過專門培訓(xùn)合格的管理及服務(wù)人員,按規(guī)范要求和程序,進行專業(yè)化管理和服務(wù)。
(六)各種多營項目管理
飯店開展的各種多營服務(wù)項目,如:商務(wù)中心、舞廳、卡拉OK、臺球、高爾夫球、游泳池、保齡球等,也都應(yīng)選派懂專業(yè)技術(shù)的人才,實行專業(yè)化管理。
實踐經(jīng)驗證明,通過上述分工協(xié)作,專業(yè)化管理,就能將飯店的經(jīng)營管理形成一個綜合 管理系統(tǒng),協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)創(chuàng)出聲譽、創(chuàng)出效益。
二、實行規(guī)范化管理
飯店的經(jīng)營管理是一個多學(xué)科的綜合管理系統(tǒng),不僅要實行專業(yè)化分工管理,而且要實 行規(guī)范化管理。
飯店的規(guī)范化管理,就是由各個管理部門,各個子系統(tǒng)都應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定或要求, 并結(jié)合單位實際情況,制定自己內(nèi)部的各種管理制度、辦法和工作標準,如:人事勞動工資、勞保福利辦法,財務(wù)管理辦法及成本計算規(guī)程,保安消防制度,設(shè)備設(shè)施管理制度,督導(dǎo) 辦法,各崗位及各項工作操作規(guī)范等,從而形成一套完整的法制化的、科學(xué)化的綜合管理系統(tǒng),為經(jīng)營管理好飯店打下堅實的基礎(chǔ)。
三、實行程序化管理
高檔飯店,一般都充分采用現(xiàn)代化的最新科研成果,自動化程度很高,如:消防保安的 煙感、溫感、監(jiān)控指揮;樓宇自控系統(tǒng),水、電、氣、暖等各子系統(tǒng)的運行、維護、檢修;辦公電腦聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)等。自動化程度越高,對程序化操作要求越嚴。即便是餐廳和客房,也應(yīng) 嚴格按程序規(guī)定進行操作,進行管理與服務(wù)。
四、實行標準化管理
飯店的物業(yè)管理,通過實行專業(yè)化、規(guī)范化、程序化管理與服務(wù),其結(jié)果必然要達到標 準化。也就是說各項工作通過協(xié)作、專業(yè)化管理,按照規(guī)定的要求、程序,達到一定的標準。
一、機構(gòu)設(shè)置的原則
物業(yè)管理機構(gòu)設(shè)置的原則是:根據(jù)有利于加強飯店物業(yè)經(jīng)營管理,本著“實事求是,精 簡效能”的原則,在保證搞好經(jīng)營管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的前提下,盡量縮減編制定員,精簡管理機構(gòu)。
二、機構(gòu)設(shè)置指導(dǎo)思想
1.有利于加強飯店的物業(yè)管理,保護賓客的人身、財產(chǎn)安全,為賓客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
2.有利于加強飯店經(jīng)營管理,為業(yè)主創(chuàng)造更多的營業(yè)收入,維護好飯店資產(chǎn),使飯店資產(chǎn)使用壽命延長,保值增值。
3.有利于物業(yè)管理公司自身建設(shè)、發(fā)展,不斷提高經(jīng)營管理水平和員工隊伍素質(zhì)。
4.有利于為物業(yè)管理公司股東創(chuàng)造更好的收益。
三、委托管理領(lǐng)導(dǎo)體制
1.物業(yè)管理公司,是按《公司法》要求注冊登記的具有法人資格的股份有限公司、有限責(zé)任公司或獨資公司。公司實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的日常經(jīng)營管理總經(jīng)理負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)體制。
2.飯店投資者如果是獨家投資,則他就是“業(yè)主”;如果是兩個及其以上股東投資,則應(yīng)由股東成立“業(yè)主委員會”代表業(yè)主。
3.由“業(yè)主”(或“業(yè)主委員會”下同)與物業(yè)管理公司簽訂委托經(jīng)營管理合同書,將飯店的日常經(jīng)營管理權(quán)轉(zhuǎn)移給受托方并以業(yè)主的名義代表業(yè)主進行經(jīng)營管理。
大政方針,由業(yè)主審定,委托方實施。實施中的重大問題由董事會審定,公司總經(jīng)理貫 徹執(zhí)行,并接受業(yè)主、董事會的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督。
四、機構(gòu)設(shè)置
在上述機構(gòu)設(shè)置指導(dǎo)思想和原則下,為加強飯店物業(yè)的經(jīng)營管理和服務(wù)工作。一般在公 司董事會領(lǐng)導(dǎo)下,公司設(shè)總經(jīng)理1人,副總經(jīng)理1~2人,總會計師1人,總工程師1人組成公 司管理層,領(lǐng)導(dǎo)飯店的日常經(jīng)營管理工作。管理機構(gòu)一般設(shè)總經(jīng)理辦公室、人事部、計財部、保安部、工程部、前廳部、客務(wù)部、餐飲部、銷售部等(各飯店可根據(jù)具體情況增減)。
篇3:談產(chǎn)權(quán)式酒店物業(yè)管理
談產(chǎn)權(quán)式酒店物業(yè)管理
產(chǎn)權(quán)式酒店起源于20世紀60年代的法國阿爾卑斯地區(qū),后來逐漸風(fēng)行于世界一些著名旅游城市和地區(qū)。目前國際通行的產(chǎn)權(quán)式酒店大致有三種類型:一是時權(quán)酒店,即有約定期的使用酒店客房的權(quán)利;二是住宅型酒店,即投資者購買后可以先委托酒店經(jīng)營,到一定期限轉(zhuǎn)為自己長期居住的客居住宅;三是投資型酒店,即作為投資行為,逐年取得約定的回報,并期待著增值回收投資。
一、中國產(chǎn)權(quán)式酒店特點與現(xiàn)狀分析:
產(chǎn)權(quán)式酒店屬于旅游房地產(chǎn),作為面向消費者的酒店,它是旅游產(chǎn)品,而作為面向投資者的產(chǎn)權(quán)開發(fā),又具有房地產(chǎn)的眾多屬性。產(chǎn)權(quán)式酒店這種新型酒店經(jīng)營業(yè)態(tài),在中國出現(xiàn)后的幾年時間里,很快發(fā)展到了一、二線城市,但也就在這短短的幾年間,中國產(chǎn)權(quán)酒店業(yè)經(jīng)歷了從萌芽、發(fā)展、失敗到再發(fā)展的歷程。
幾年前,以海南為代表的產(chǎn)權(quán)式酒店遭遇敗績,原因主要有以下三方面:一是當(dāng)初的投資者主要是為了把產(chǎn)權(quán)盡早售出回籠資金賺取開發(fā)利潤,目的不在于投資做旅游房地產(chǎn)業(yè);二是海南當(dāng)時作為旅游度假目的地的條件還不成熟,國內(nèi)旅游度假的市場氣候也沒有形成;三是產(chǎn)權(quán)式酒店和分時度假的概念還不為中國消費者充分了解和接受。而目前經(jīng)歷幾年改革春風(fēng)吹拂的中國產(chǎn)權(quán)式酒店已具備發(fā)展條件:旅游度假地軟、硬件環(huán)境已漸趨成熟,國內(nèi)旅游度假的市場氣候已經(jīng)形成;國內(nèi)經(jīng)濟平穩(wěn)快速發(fā)展,城市中產(chǎn)階級急劇擴大,休閑經(jīng)濟的發(fā)展為分時度假消費創(chuàng)造了大環(huán)境;旅游產(chǎn)業(yè)近年迅速發(fā)展,國內(nèi)優(yōu)質(zhì)旅游資源越來越豐富;國際分時度假運營商進入中國,使分時度假和產(chǎn)權(quán)式酒店的概念已為國內(nèi)業(yè)界、消費者認同,產(chǎn)權(quán)式酒店發(fā)展的大環(huán)境日趨成熟。
二、產(chǎn)權(quán)式酒店的購買者分析:
中國產(chǎn)權(quán)式酒店的購買者,我認為目前主要有三類群體:一是有一定經(jīng)濟實力的個人,他們的角色介于投資者和消費者之間;二是一些企事業(yè)機構(gòu),購買后用于員工福利或會議,以往一些單位在風(fēng)景區(qū)設(shè)招待所、療養(yǎng)院等福利設(shè)施,而這些設(shè)施的經(jīng)營管理多成為負擔(dān),購買產(chǎn)權(quán)式酒店就可以卸掉這些包袱;三是經(jīng)營分時度假的專業(yè)公司,購買后用于業(yè)務(wù)發(fā)展需要。
這三類群體所關(guān)注的重點各有不同,個人消費者關(guān)注的重點在投資大小、投資回報的保障、酒店經(jīng)營能力、附加的優(yōu)惠條件等;而企事業(yè)機構(gòu)關(guān)注酒店的環(huán)境、服務(wù)和管理,以及業(yè)務(wù)需要等;經(jīng)營分時度假的專業(yè)公司最關(guān)注產(chǎn)權(quán)式酒店可供休閑度假的收益預(yù)期,重點考慮酒店對消費者的長效吸引力。但不管是哪一類客戶,產(chǎn)權(quán)酒店的運營商的水平與實力、運作模式、承諾兌現(xiàn)能力、升值空間和投資安全等是決定性因素。
三、產(chǎn)權(quán)式酒店可由專業(yè)物業(yè)管理企業(yè)進行管理與經(jīng)營:
目前社會上普遍認為,酒店管理和物業(yè)管理是完全不同的二碼事,筆者以為產(chǎn)權(quán)式酒店的物業(yè)管理正好可以是酒店管理與物業(yè)管理的完美結(jié)合。由于專業(yè)物業(yè)管理其范圍涵蓋了各種類型物業(yè),因此,產(chǎn)權(quán)式酒店完全可以由專業(yè)物業(yè)管理企業(yè)進行管理,甚至經(jīng)營。理由如下:
1、專業(yè)物業(yè)管理企業(yè)有能力做好產(chǎn)權(quán)式酒店的經(jīng)營管理。產(chǎn)權(quán)式酒店,是由開發(fā)商按房地產(chǎn)的操作模式,將建成的酒店式物業(yè)賣給消費者,消費者作為業(yè)主和物業(yè)小區(qū)業(yè)主身份沒有區(qū)別。既適合日常居住,又適合投資置業(yè)和休閑度假。另一方面,它不能僅僅將酒店賣完了事,開發(fā)商更要注重后期對酒店物業(yè)的高水平管理和長效良好的經(jīng)營業(yè)績,才能使投資者對其產(chǎn)生高度信任。目前綜合性的專業(yè)物業(yè)管理企業(yè),在日常管理工作中通常都將酒店式管理與服務(wù)引入到社區(qū)管理,并利用自身資源,大力開展多元經(jīng)營,總體上已經(jīng)集聚大量物業(yè)管理結(jié)合酒店管理的成功運作模式和經(jīng)驗。在深圳等地就有大型物業(yè)管理企業(yè)管理著多家酒店的范例。
2、酒店管理相較于物業(yè)管理更側(cè)重于經(jīng)營,由于物業(yè)管理收費受較多限制,收費困難且收費標準遠遠低于酒店,相關(guān)可用于經(jīng)營的配套資源缺乏,遠不如以市場為導(dǎo)向的酒店靈活豐富,管理產(chǎn)權(quán)式酒店正可以讓物業(yè)企業(yè)經(jīng)營者大展經(jīng)營身手。
3、由專業(yè)物業(yè)管理企業(yè)負責(zé)產(chǎn)權(quán)酒店的經(jīng)營和管理,有利于產(chǎn)權(quán)酒店獲得有效管理的同時獲取長期良好回報。目前,專業(yè)物業(yè)管理公司通常都經(jīng)歷了一定時期的發(fā)展,具有一定管理規(guī)模和經(jīng)濟實力,注重品牌形象,其社區(qū)管理工作特征使其掌握大量社會終端資源,便于酒店業(yè)務(wù)拓展。
四、物業(yè)管理企業(yè)如何做好產(chǎn)權(quán)式酒店的管理:
首先,制定切實可行的管理制度、高效的工作流程、卓越服務(wù)守則等規(guī)范運作,員工保持良好的工作作風(fēng),管理者及時發(fā)現(xiàn)員工在工作中存在的問題并及時糾正,這是貫徹和保持有自身企業(yè)文化特點的酒店式經(jīng)營和服務(wù)的基礎(chǔ)。重視并建立良好的企業(yè)形象、完善的企業(yè)管理制度,加強企業(yè)的經(jīng)營獲利能力,同時增強企業(yè)運作的透明度,切實為投資者提供安全、可靠的投資保障與回報,增強業(yè)主信心。
其次,堅持進行持續(xù)深入的專業(yè)培訓(xùn),把做好經(jīng)營與服務(wù)做為員工行為素養(yǎng)的重要課題來抓。意識決定行為,行為產(chǎn)生結(jié)果,要使顧客在酒店到處感受到物業(yè)管理人員的良好服務(wù),就必須把酒店式服務(wù)的獨特意識灌輸?shù)矫總€員工的腦子深處,堅持進行持續(xù)深入的培訓(xùn),通過管理案例,參觀榜樣、同行交流、外派學(xué)習(xí),以及績效考核等多種培訓(xùn)手段,使員工們養(yǎng)成行為規(guī)范、微笑親切、問候有禮、目光友善、樂于助人等職業(yè)習(xí)慣,形成酒店式服務(wù)的專業(yè)氛圍。
再次,下大力氣培育市場、培育消費者,運用促銷手段、示范方式,通過有切身體會的消費者口碑傳播吸引跟進消費者。重視信息交流,加強與各界溝通,靈敏反饋業(yè)主、客戶意見與建議,是獲得持續(xù)改良經(jīng)營管理方向與措施的重要途徑。目前世界上已有超過100個國家的5000余家酒店(度假村)加入了分時度假交換聯(lián)盟。因此,積極加入分時度假交換體系可以增強產(chǎn)權(quán)式酒店的連鎖優(yōu)勢。產(chǎn)權(quán)式酒店的服務(wù)是人性化的服務(wù),是以業(yè)主與顧客為中心的服務(wù),作為物業(yè)管理者,必須加強與業(yè)主、客戶的溝通,掌握其需求并盡心盡力的加以滿足。同時虛心聽取各方意見與建議,持續(xù)不斷的改進服務(wù),才能體現(xiàn)酒店式服務(wù)的精髓。并綜合自身和社會各種資源優(yōu)勢,為業(yè)主提供額外的利益和優(yōu)惠。
最后,學(xué)習(xí)知名酒店,建立自已的客服體系,并以高效和業(yè)主、客戶滿意為目標,是為酒店獲得穩(wěn)定并有發(fā)展機會的住客的關(guān)鍵。酒店服務(wù)以時效性和可靠性為首要條件,建立客服體系,使顧客信息以及準客戶每項服務(wù)要求都有效掌握和得到落實。利用電子計算機技術(shù),可以更好的提高管理服務(wù)質(zhì)量與效率。
另外,產(chǎn)權(quán)式酒店,既然是一種投資工具,每年要給業(yè)主經(jīng)營回報。注重后期持續(xù)經(jīng)營業(yè)績,以下幾點是必須要研究和重視的:
1、產(chǎn)權(quán)式酒店檔次定位很關(guān)鍵。
檔次太低,吸引不到住客;檔次太高,高檔客源又少,而酒店管理成本過高,弄不好成得不償失。通常一般旅游休閑客人最喜歡3星或4星級酒店做為消費對象。
2、降低管理成本。
風(fēng)景旅游區(qū)的產(chǎn)權(quán)式酒店,淡旺季明顯,因此酒店管理人員除了保有一定比例的本地人才外,對基礎(chǔ)員工不妨采取“季節(jié)工”。淡季放假在家只發(fā)放基本生活費,旺季再上崗,如此可降低管理人工成本。
3、建立開放式的娛樂休閑設(shè)施。
產(chǎn)權(quán)式酒店的配套設(shè)施不僅為酒店投資業(yè)主服務(wù),更應(yīng)該向住客開放,甚至為占有旅游市場面向公眾開放,以充分聚集人氣。
4、進行空間延伸式經(jīng)營服務(wù),盡一切可能滿足客人需要。
產(chǎn)權(quán)式酒店側(cè)重于面向旅游休閑業(yè),除價格和服務(wù)要有自己定位與特點外,還應(yīng)該圍繞旅游業(yè),展開空間延伸式經(jīng)營服務(wù)。如開通專線班車定時接送、代辦行李交運等等。
產(chǎn)權(quán)式酒店經(jīng)營模式已基本發(fā)展成熟,分時度假消費的魅力越來越大。優(yōu)秀物業(yè)管理企業(yè)不只在參與社會性物業(yè)管理招投標中獲得業(yè)務(wù)發(fā)展,積極介入產(chǎn)權(quán)式酒店的經(jīng)營管理也大有可為。