幼兒園20**年度下半年園務(wù)工作計(jì)劃

　　一、上學(xué)期工作回顧，本學(xué)期工作重點(diǎn)

　　上學(xué)期，在上級部門和園領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全體教職工共同努力，認(rèn)真貫徹黨的十七大關(guān)于科教興國的重大決策，堅(jiān)持以人為本，努力提高我園的保教質(zhì)量，同時，我園加強(qiáng)了師資培訓(xùn)，提高了教師的綜合能力，為提供更好的服務(wù)打下了基礎(chǔ)。

　　本學(xué)期工作重點(diǎn)：（1）全體教職工樹立優(yōu)質(zhì)的服務(wù)意識；（2）牢記“以德治園，立足本職，不斷創(chuàng)新，和諧發(fā)展”的辦園理念；（3）全面貫徹落實(shí)常規(guī)制度。

　　二、工作要點(diǎn)

　　（一）行政工作

　　1、抓方向，促辦園目標(biāo)落實(shí)

　　堅(jiān)持我園的辦園理念和辦園方向，站在維護(hù)幼兒、家長、教職工合法權(quán)益的立場上，開拓進(jìn)取、不斷發(fā)展，力爭把我園辦成省級優(yōu)秀示范幼兒園。

　　2、抓隊(duì)伍建設(shè)

　　1）加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識讀書學(xué)習(xí)，擴(kuò)大知識面，提高自身素質(zhì)。

　　組織全體教職工樹立以園為家的意識，把廣大教職工凝聚在一起，要求教職工養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣，形成良好的學(xué)習(xí)氣氛，進(jìn)一步促進(jìn)教職工在工作中不斷學(xué)習(xí)，提倡“自主管理”，要求教職工能面對現(xiàn)狀、反思總結(jié)、改進(jìn)行為，提高工作效益的能力；豐富、開放、求實(shí)、相互切磋、不斷學(xué)習(xí)新知識、不斷改革創(chuàng)新，從而增加幼兒園迎接挑戰(zhàn)、不斷進(jìn)步的能力。

　　2）加強(qiáng)園本培訓(xùn)，園內(nèi)交流，促進(jìn)資源共享。

　　3）班子深入班級聽課，深入實(shí)踐解決問題，促進(jìn)共同成長。

　　4）為教職工成長提供優(yōu)質(zhì)支持與服務(wù)，實(shí)現(xiàn)班子與個體成員的自我超越。

　　3、規(guī)范辦園、優(yōu)化管理。

　　依法行政，以章治園，保證國家的法律法規(guī)和上級政策得到認(rèn)真貫徹落實(shí)。

　　1）9月份完成收費(fèi)公示制度。

　　2）完善幼兒園的制度。

　　（二）教育工作

　　1、教科研工作

　　1）開展教師彈唱過關(guān)、優(yōu)質(zhì)課競賽活動，提高教師專業(yè)素質(zhì)

　　2）各班常規(guī)考核

　　3）組織教師參加全市幼兒園優(yōu)秀教育活動征集評選活動

　　4）進(jìn)行蒙氏數(shù)學(xué)和分享閱讀特色教學(xué)向家長的展示活動

　　5）加強(qiáng)對幼兒的個案、成長檔案的記錄

　　6）認(rèn)真寫好反思、隨筆、聽課筆記、心得

　　7）老師教玩具制作比賽

　　2、常規(guī)大型活動

　　1）早操創(chuàng)編、練習(xí)、評比

　　2）迎國慶畫展

　　3）秋游

　　4）冬季親子運(yùn)動會

　　5）“元旦”集體午匯演等

　　（三）家長和社區(qū)工作

　　（四）幼小銜接工作

　　（五）衛(wèi)生保健工作

　　（六）后勤工作

　　每月工作重點(diǎn)：

　　八、九月：

　　1、做好開學(xué)的一切準(zhǔn)備工作。

　　2、組織制定各類工作計(jì)劃。

　　3、召開各級開學(xué)工作會議。

　　4、園務(wù)會、家長會議。

　　5、新生家長會，新生體檢等工作。

　　6、穩(wěn)定幼兒情緒、培養(yǎng)良好常規(guī)。

　　7、網(wǎng)站互動、宣傳、交流。

　　8、9月28日進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生檢查、迎國慶畫展評比。

　　9、開展聽課、評課、說課活動。

　　十月：

　　1、教師職業(yè)道德及崗位職責(zé)培訓(xùn)。

　　2、10月9日開始老師彈唱過關(guān)。

　　3、秋游

　　4、10月20日早操創(chuàng)編、練習(xí)、評比

　　5、開展聽課、評課、說課活動。

　　十一月：

　　1、11月8日開始教師優(yōu)質(zhì)課競賽（選中大班內(nèi)容），圍繞明年復(fù)評選主題

　　2、“常規(guī)檢查

　　3、開展聽課、評課、說課活動。

　　十二月

　　1、12月8、9、10日分年級冬季親子“運(yùn)動會”。

　　2、慶元旦集體午文藝匯演

　　3、各班特色課程展示

　　4、教師教玩具制作比賽

　　5、期末工作總結(jié)。

篇2：幼兒園園務(wù)工作計(jì)劃

　　20**年幼兒園園務(wù)工作計(jì)劃

　　一 、指導(dǎo)思想：

　　認(rèn)真貫徹落實(shí)市、區(qū)“學(xué)前教育三年行動計(jì)劃”的精神，深化教育改革，創(chuàng)新思路、優(yōu)化環(huán)境、突出亮點(diǎn)、提高質(zhì)量，促進(jìn)幼兒全面、主動的發(fā)展，不斷提升辦園水平。

　　二 、本學(xué)年工作重點(diǎn)：

　　1、做好三年發(fā)展規(guī)劃實(shí)施績效形成性評估工作，依據(jù)反饋及本園實(shí)際調(diào)整發(fā)展計(jì)劃，提高辦園質(zhì)量。

　　2、以新課題啟動為契機(jī)，圍繞集體教學(xué)中的“有效教學(xué)”展開系列研究，提高教師教育行為的有效性。

　　三 、具體工作安排：

　　（一）園務(wù)管理

　　目標(biāo)：

　　1、強(qiáng)化規(guī)范管理、過程管理、全員管理的意識，力求總分園管理一體化。

　　2、堅(jiān)持以人為本，激發(fā)教職工參與管理工作的主動性，形成民主辦園的良好園風(fēng)及努力構(gòu)建健康、和諧的校園文化。

　　3、注重領(lǐng)導(dǎo)班子的引領(lǐng)作用，注重青年后備干部的培養(yǎng)，做到身體力行，全面提高其綜合素質(zhì)和管理能力。

　　措施：

　　1、每月召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，組織學(xué)習(xí)有關(guān)學(xué)校管理的理論，領(lǐng)悟教育教學(xué)管理的方法和策略。

　　2、深入基層主動聽取教職工對幼兒園各項(xiàng)工作的合理化建議，促進(jìn)幼兒園和諧發(fā)展。

　　3、中層領(lǐng)導(dǎo)干部繼續(xù)實(shí)施總分園定期輪崗制，樹立其全局管理意識，提高自身管理能力及綜合素質(zhì)。

　　4、定期組織青年后備干部學(xué)習(xí)，提高其獨(dú)立思考工作的能力及組織、協(xié)調(diào)的能力。

　　（二）師資隊(duì)伍

　　目標(biāo)：

　　1、創(chuàng)建一支師德規(guī)范、愛崗敬業(yè)，具有團(tuán)隊(duì)精神、創(chuàng)新意識、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的師

　　資隊(duì)伍。

　　2、完善并實(shí)施教職工三年發(fā)展規(guī)劃及教師分層培養(yǎng)機(jī)制，建立園本研修制度，促進(jìn)教師全面、均衡發(fā)展。

　　措施：

　　1、組織教職工學(xué)習(xí)“四川抗震救災(zāi)”中涌現(xiàn)出的教師先進(jìn)事跡，并開展“為人為師為學(xué)”師德演講活動。

　　2、教師修訂第二年發(fā)展規(guī)劃，增強(qiáng)規(guī)劃實(shí)施的規(guī)范性、有序性。

　　3、教師開展“十一、五”校本研修，全面提升教師的綜合素質(zhì)和整體水平。

　　4、修訂幼兒園帶教方案，推進(jìn)青年教師（新教師）持續(xù)發(fā)展的進(jìn)程。

　　（三）科研工作

　　目標(biāo)：

　　以新課題啟動為契機(jī)，以“幼兒園有效集體教學(xué)設(shè)計(jì)與實(shí)施的案例研究” 為切入點(diǎn)，建立一支具有良好的科研素養(yǎng)，勇于實(shí)踐,敢于創(chuàng)新的教育科研隊(duì)伍。

　　措施：1、組織課題組成員每月一次理論學(xué)習(xí)，豐富專業(yè)知識，提升科研素養(yǎng)。

　　2、組織學(xué)習(xí)新課題的開題報(bào)告，提高教師對幼兒園有效集體教學(xué)活動的認(rèn)識。

　　3、以一線教師的課堂教學(xué)為主，采用每兩周說課活動或教學(xué)實(shí)踐，提高教師設(shè)計(jì)有效集體教學(xué)的能力。

　　4、定期聘請科研室專家來園進(jìn)行指導(dǎo)，幫助教師掌握科研的內(nèi)涵與方法。

　　5、收集整理相關(guān)的課題資料。

　　（四）保教管理

　　目標(biāo)：

　　1、調(diào)整幼兒園課程實(shí)施方案，培養(yǎng)教師課程實(shí)施和課程開發(fā)的意識。

　　2、以新課題啟動為契機(jī)，積極探索“有效教學(xué)”，提高教研的科學(xué)性、提高科研的實(shí)踐性。

　　3、完善教研組管理制度，推動教研組管理水平的發(fā)展。

　　措施：

　　1、學(xué)習(xí)和領(lǐng)會幼兒園課程實(shí)施方案的精神及內(nèi)容，提高教師的實(shí)施課程方案的信心。

　　2、圍繞“有效教學(xué)”開展專題學(xué)習(xí)和專題研討，并組織教師進(jìn)行說課、聽課、評課活動，提高教師教育行為的有效性。

　　3、邀請專家來園指導(dǎo)，剖析教師的教育行為，揭示研究中的問題，提高教師課堂教學(xué)實(shí)踐和反思研究能力。

　　4、每月召開一次教研組長會議，尋找教研組管理中存在的問題與不足,并及時調(diào)整措施 。

　　5、各級組交流、展示主題冊內(nèi)容，資源共享，補(bǔ)充和完善主題冊的制作。

　　（五）家庭社區(qū)

　　目標(biāo)：

　　1、有效利用家長社區(qū)合作共享資源，發(fā)揮教育功能，共建幼兒園課程。

　　2、發(fā)揮幼兒園現(xiàn)有資源，為家長及社區(qū)0-3歲嬰幼兒提供服務(wù)，幫助其家庭提高育兒的能力。

　　措施：

　　1、定期發(fā)放各類征詢表，了解家長對幼兒園各項(xiàng)工作的滿意度及后續(xù)發(fā)展的合理化建議，并調(diào)整幼兒園工作規(guī)劃、邀請家長和社區(qū)參與幼兒園工作的評價(jià)。

　　2、0-3歲工作指導(dǎo)小組能主動m.dewk.cn配合指導(dǎo)站開展服務(wù)工作，提高0-3歲幼兒的受教育率及家長科學(xué)育兒水平。

　　3、成立“家長育兒沙龍”，由家委會主任負(fù)責(zé)，定期組織活動，發(fā)揮有專長的家長資源，指導(dǎo)家長開展育兒教育。

　　4、利用校園網(wǎng)站、班級網(wǎng)站的信息平臺，以互動的方式，傳遞教育信息，增進(jìn)家園間的合作與交流。

　　5、整合

社區(qū)周邊環(huán)境教育資源，并邀請家長和社區(qū)有專長的人員，發(fā)揮其特長優(yōu)勢，參與幼兒園課程建設(shè)。

　　（六）后勤工作：

　　目標(biāo)：

　　以“為幼兒服務(wù)、為家長服務(wù)、為保教服務(wù)”為宗旨，認(rèn)真貫徹《幼兒園規(guī)程》及“二期課改”精神，樹立崗位服務(wù)意識，不斷提高后勤工作質(zhì)量，為幼兒園后續(xù)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　措施：

　　1、 向家委會展示全園營養(yǎng)員、保育員技能交流，提高“三大員”的規(guī)范操作能力。

　　2、根據(jù)季節(jié)變化做好“肥胖兒、體弱兒的矯治工作”，做好跟蹤記錄，有矯治成效個案，同時做好相關(guān)宣傳工作。

　　3、 健康知識，安全防范知識與家長共享。

　　4、創(chuàng)設(shè)舒適的午餐環(huán)境（向肥胖兒、體弱兒家長開放）。

　　5、保育員定期參加教研活動，提高教養(yǎng)能力。

　　6、出納、財(cái)產(chǎn)保管員統(tǒng)籌安排、合理使用經(jīng)費(fèi)，保管幼兒園財(cái)產(chǎn)和物品。

　　（七）工會與退管會工作：

　　發(fā)揮工會組織作用，增強(qiáng)參與學(xué)校管理的自覺意識，維護(hù)教職工權(quán)益，促進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展。

　　措施：

　　1、組織教職工開展“薦書、評書”活動，增強(qiáng)教職工的文化修養(yǎng)，提高教職工的文化底蘊(yùn)。

　　2、組織教職工、退休教職工開展慶祝“教師節(jié)”活動。

　　3、積極參與學(xué)區(qū)組織的“廣播操”、“拳操”的選拔賽。

　　4、做好幼兒園工會換屆選舉工作。

　　5、召開幼兒園第二屆第六次教代會會議。

篇3：X實(shí)驗(yàn)幼兒園園務(wù)工作計(jì)劃

　　某實(shí)驗(yàn)幼兒園20**年園務(wù)工作計(jì)劃

　　一、指導(dǎo)思想：

　　堅(jiān)持***，以學(xué)習(xí)*****大精神為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)落實(shí)《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展綱要》為主線，關(guān)注幼兒學(xué)習(xí)的整體性，尊重幼兒的個體差異，理解幼兒學(xué)習(xí)方式與特點(diǎn)，重視幼兒的學(xué)習(xí)品質(zhì)。建好隊(duì)伍，抓好培訓(xùn)，努力“孩子愛戴的老師，創(chuàng)家長滿意的幼兒園，辦人民滿意的幼兒教育”。

　　二、工作思路

　　20**年我園繼續(xù)堅(jiān)持“發(fā)展孩子 服務(wù)家長 成就教師” 辦園理念，以內(nèi)涵發(fā)展為主線，以構(gòu)筑優(yōu)質(zhì)教育為主旨，強(qiáng)師德，樹師風(fēng)，創(chuàng)建文明校園；營氛圍，建團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)建書香校園；抓亮點(diǎn)，顯特色，創(chuàng)建品牌樂園；優(yōu)服務(wù)，辦實(shí)事，創(chuàng)建和諧校園。展示“敬業(yè)、愛崗、創(chuàng)造、奉獻(xiàn)”的優(yōu)良園風(fēng)和“健康向上、團(tuán)結(jié)高效、充滿活力、追求卓越”的校園文化氛圍；繼續(xù)貫徹“盡職盡責(zé)為幼兒發(fā)展，全心全意為家長服務(wù)”的指導(dǎo)思想；創(chuàng)建 “優(yōu)質(zhì)+規(guī)范+特色”的高質(zhì)量幼兒園。

　　三、工作目標(biāo)

　　（一）補(bǔ)充教師隊(duì)伍，做好新教師上崗前培訓(xùn)和教師在崗園本培訓(xùn)

　　（二）營造幼兒園文化氛圍，舉辦實(shí)驗(yàn)幼兒園第八屆書香校園閱讀節(jié)

　　（三）創(chuàng)設(shè)適合幼兒年齡特點(diǎn)的區(qū)角環(huán)境，豐富幼兒園一日生活，組織參加省市學(xué)會“幼兒園一日活動優(yōu)化”設(shè)計(jì)方案評選

　　（四）廣泛開展群眾性的體育活動，積極參加第三屆區(qū)杏花飄香藝術(shù)活動

　　（五）重視幼兒飲食衛(wèi)生管理，做好傳染病的預(yù)防和隔離工作

　　（六）加強(qiáng)校園安全綜合治理，構(gòu)建安全、舒適、和諧、良好的育人環(huán)境

　　三、工作要點(diǎn)

　　（一）提高職業(yè)道德，塑造良好口碑、加強(qiáng)師資建設(shè)，注重分層培養(yǎng)，提升隊(duì)伍實(shí)力。

　　1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，開展內(nèi)容豐富的學(xué)習(xí)研討活動。以“讀經(jīng)典書，做高尚人”為主題，在全體教職工中開展讀書沙龍活動，三月份組織參加學(xué)習(xí)*****大報(bào)告和黨的知識競賽活動。六月份，舉辦一次讀書心得交流座談會。

　　2、深入推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)，積極開展“學(xué)為人師，行為世范”典型模范教師的學(xué)習(xí)宣傳活動。五月份，舉辦教師教書育人論壇主題演講活動。使工作更細(xì)致，服務(wù)更熱情，作風(fēng)更嚴(yán)謹(jǐn)，做到內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象。

　　3、結(jié)合家園共育活動，三月份召開家長會，開展“向人民匯報(bào)，請人民評議”活動。就師德師風(fēng)、保教工作等方面向家長發(fā)放調(diào)查問卷、征求意見表。

　　（二）優(yōu)化教育質(zhì)量，開展多元化的園本培訓(xùn)，促進(jìn)教師專業(yè)成長。

　　1. 做好新教師上崗前培訓(xùn)

　　2. 做好教師在崗園本培訓(xùn)（每月15日）

　　3．開展實(shí)驗(yàn)教師育人講壇，組織教師參加省市公益講座和名師培訓(xùn)

　　4．組織教師參加繼續(xù)教育及網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)

　　（三）精致教學(xué)管理，提升教學(xué)質(zhì)量，凸顯辦園特色。

　　1、開齊、 開全、 開足幼兒園五大領(lǐng)域課程

　　2．認(rèn)真組織好幼兒的半日活動，以游戲?yàn)橛變簣@基本活動，優(yōu)化半日活動，提高保教質(zhì)量。

　　2、加強(qiáng)對幼兒一日生活的常規(guī)管理。

　　3、加大教科研的工作力度，廣泛開展“優(yōu)化半日活動”聽課、評課、研討、交流、座談、觀摩等活動，發(fā)揮骨干教師的帶動作用。

　　5、優(yōu)化半日活動，組織參加省市學(xué)會“幼兒園一日活動優(yōu)化”設(shè)計(jì)方案評選

　　6、繼續(xù)做好家園共育工作，辦好家長學(xué)校。三月份，召開家長會，舉辦家教知識講座；四月份、六月份分別在大班開展“幼兒教育進(jìn)社區(qū)”服務(wù)活動，五月份舉辦家長半日開放活動。

　　（四）扎實(shí)后勤管理，務(wù)實(shí)規(guī)范操作，保障師生健康。

　　1、完善衛(wèi)生保健工作管理體系，建立健全幼兒衛(wèi)生保健管理檔案，嚴(yán)格執(zhí)行幼兒衛(wèi)生保健制度及標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、做好傳染病的預(yù)防和隔離工作。嚴(yán)把新生入園關(guān)，凡是新生必須經(jīng)過區(qū)婦保健所的體檢合格方可入園。體檢率達(dá)100%。健全幼兒園傳染病疫情檢控與報(bào)告制度，

　　3、重視幼兒的飲食管理。每周由分管主任、保健醫(yī)、食堂管理人員制定科學(xué)合理的食譜，嚴(yán)格按食藥局衛(wèi)生防疫站的要求規(guī)范操作。加強(qiáng)對炊事人員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。三月份、五月份分別對幼兒的春季、夏季膳食調(diào)查、評價(jià)一次。六月份，對炊事人員的烹飪技能進(jìn)行考核。

　　（五）加強(qiáng)校園安全綜合治理，構(gòu)建安全、舒適、和諧、良好的育人環(huán)境

　　1、加強(qiáng)安全防范工作。建立安全檢查制度，定期檢查設(shè)備的安全狀況。不斷完善接送制度，入園時，帶班教師要熱情迎接幼兒m.dewk.cn。離園時，各班教師要確定準(zhǔn)確無誤的把孩子交到每位家長手中。繼續(xù)執(zhí)行行政值班制度，并做好值班檢查記錄工作。層層把關(guān)，把幼兒的安全工作落到實(shí)處。戶外活動時。

　　2、加強(qiáng)安全教育，重視幼兒安全工作，三月份“安全教育月”中，各班開展“安全在心中”主題教育活動，四月份，在幼兒中開展交通安全知識宣傳教育活動。各級負(fù)責(zé)人之間簽定安全責(zé)任追究目標(biāo)責(zé)任書，堅(jiān)持重大安全事故上報(bào)制度。每月召開一次安全工作專題會議，每周開展一次安全工作大檢查活動，使安全工作深入人心。

　　（六）努力改善辦學(xué)條件，創(chuàng)建特色學(xué)校

　　1.積極提供幼兒區(qū)角活動材料

　　2.增加教師

辦公設(shè)備

　　3.爭取上級領(lǐng)導(dǎo)支持，確保幼兒園設(shè)施設(shè)備經(jīng)費(fèi)

　　4.力爭完成幼兒園辦公用房的建設(shè)

　　四、幼兒園分月工作安排

　　二月份

　　1.召開全體教職工大會。學(xué)習(xí)討論新學(xué)期園務(wù)計(jì)劃和教學(xué)計(jì)劃。

　　2.創(chuàng)設(shè)適合幼兒年齡特點(diǎn)的區(qū)角環(huán)境，豐富充實(shí)各班區(qū)角游戲環(huán)境材料

　　3制定課題計(jì)劃和教師個人特色計(jì)劃

　　4.做好新教師上崗前培訓(xùn)和教師在崗園本培訓(xùn)

　　三月份

　　1.“安全教育月”

　　2.召開家長會，開展“向人民匯報(bào)，請人民評議” 向家長發(fā)放調(diào)查問卷、征求意見表

　　3.舉辦新生家長學(xué)校講座；

　　4.舉辦三八“愛媽媽’主題活動

　　5. .組織參加學(xué)習(xí)*****大報(bào)告和黨的知識競賽活動。

　　四月份

　　1.開展交通安全知識宣傳教育活動。

　　2.開展幼兒園區(qū)域活動活動研討

　　3.征集教師論文和半日活動方案設(shè)計(jì)

　　4.召開幼兒園運(yùn)動會

　　五月份

　　1.對幼兒的春季、夏季膳食調(diào)查、評價(jià)一次

　　2.舉辦家長半日開放活動。

　　3.舉辦教師教書育人論壇主題演講活動

　　4.舉辦慶“六一'主題系列活動

　　六月份

　　1.舉辦一次讀書心得交流座談會。

　　2.在大班開展“幼兒教育進(jìn)社區(qū)”服務(wù)活動

　　3.對炊事人員的烹飪技能進(jìn)行考核。

　　4.學(xué)期幼兒評估

　　5.教師學(xué)期總結(jié)及專業(yè)人員技術(shù)職稱考核