物業(yè)項(xiàng)目管理（服務(wù)）處主任工作職責(zé)

　　一、貫徹和落實(shí)國家各項(xiàng)法律、法規(guī)，認(rèn)真執(zhí)行業(yè)主管理委員會(huì)、zz物業(yè)公司的指令及各項(xiàng)決議、決策。

　　二、在業(yè)主管理委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)科技園物業(yè)服務(wù)管理工作。重視業(yè)主委員會(huì)建議，自覺接受業(yè)主委員會(huì)和各業(yè)主的監(jiān)督。

　　三、忠于zz，廉正勤政，維護(hù)公司利益，樹立良好形象,正確處理好開發(fā)商、業(yè)主、公司三方面的關(guān)系。

　　四、負(fù)責(zé)與業(yè)主方、合作方及市政等管理部門外部關(guān)系的協(xié)調(diào)、公關(guān)和聯(lián)絡(luò)工作。

　　五、負(fù)責(zé)管理處年度財(cái)務(wù)預(yù)算及工作計(jì)劃的審定工作。

　　六、負(fù)責(zé)管理處人員編制、管理人員的提名、配備工作。

　　七、負(fù)責(zé)管理處材料計(jì)劃審批工作。

　　八、負(fù)責(zé)管理處與公司之間的信息溝通，上情下達(dá)工作。

　　九、負(fù)責(zé)主持討論制定管理處各項(xiàng)制度。

　　十、負(fù)責(zé)抓好安全工作，及時(shí)處理各類突發(fā)事件。

　　十一、培養(yǎng)并帶好團(tuán)隊(duì)，關(guān)心員工生活，努力改善員工勞動(dòng)條件，不斷提高員工物質(zhì)生活。

篇2：高速公路管理處主任安全生產(chǎn)工作職責(zé)

　　高速公路管理處主任安全生產(chǎn)工作職責(zé)

　　（一）認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度。

　　（二）建立、健全管理處安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、組織網(wǎng)絡(luò)，是管理處安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任人。

　　（三）主持召開安全生產(chǎn)工作例會(huì)，研究安全生產(chǎn)的重大事項(xiàng)。

　　（四）建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，與各單位、部門簽訂各類安全責(zé)任書，并監(jiān)督責(zé)任制的落實(shí)。

　　（五）審批管理處的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全預(yù)案、各崗位安全操作規(guī)程，批準(zhǔn)管理處重大安全技改措施，保證對(duì)安全生產(chǎn)資金的投入。

　　（六）及時(shí)向上級(jí)報(bào)告重大安全生產(chǎn)隱患、事故，并負(fù)責(zé)組織采取應(yīng)急措施，妥善處理。

　　（七）組織對(duì)各單位、部門安全生產(chǎn)管理情況進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲。

　　（八）深入基層，調(diào)查、分析和解決安全生產(chǎn)中的新情況、新問題。

篇3：花園管理處主任崗位質(zhì)量職責(zé)

　　花園管理處主任崗位質(zhì)量職責(zé)

　　1）定管理處年度、月度工作計(jì)劃，并且組織實(shí)施。

　　2）全面負(fù)責(zé)管理處的管理方案并實(shí)施。

　　3）面負(fù)責(zé)轄區(qū)的治安、消防、客戶、綠化、維修、衛(wèi)生等管理服務(wù)工作。

　　4）熟悉轄區(qū)物業(yè)情況，參與轄區(qū)內(nèi)環(huán)境設(shè)計(jì)、規(guī)劃及重大工程改造的監(jiān)督。

　　5）與業(yè)主保持密切聯(lián)系，及時(shí)處理或向公司反映業(yè)主重大的投訴意見。

　　6）協(xié)助公司財(cái)務(wù)部監(jiān)督轄區(qū)各類款項(xiàng)的收支，督促財(cái)務(wù)人員帳目日清月結(jié)。

　　7）及時(shí)組織處理轄區(qū)內(nèi)出現(xiàn)的不合格現(xiàn)象。

　　8）合理調(diào)配人員，協(xié)調(diào)各崗位的分工與協(xié)作。

　　9）協(xié)調(diào)管理處與金地集團(tuán)、公司各部門以及供水、供電、市綜管辦、居委會(huì)及其它與管理處日常管理。

　　10）按公司規(guī)定對(duì)員工的工作進(jìn)行考核和適時(shí)的指導(dǎo)。

　　11）督導(dǎo)下屬完成月度工作計(jì)劃的各項(xiàng)工作并進(jìn)行客觀公正的評(píng)價(jià)。

　　12）組織部門員工完成公司內(nèi)部承包合同所確定的本管理處目標(biāo)責(zé)任。

　　13）負(fù)責(zé)對(duì)本部門招聘人員的最終面試及審批。

　　14）負(fù)責(zé)對(duì)管理處各種通知文件的簽發(fā)。

　　15）完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其它工作任務(wù)。