商場物業員工崗位安全責任書（五）

　　根據《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國消防法》等法律法規、***集團公司下發的《物業管理手冊》《安全管理綱要》的相關條例規定,公司集團、區域安全部門安全工作會議精神，按照商場現行的安全管理體制和“誰分管、誰負責”的原則，為切實擔負起分管領導對分管部門安全工作的分管責任，特向**物業員工 訂立 20年度安全工作目標管理責任書。

　　(一)安全工作的內容

　　1. 確保商場水、電、煤氣、工程設備、設施安全運行。

　　2. 確保顧客，職工的用水電安全。

　　3.確保按崗位操作規范,進行安全工作;

　　4.嚴格遵守集團公司下發的《安全管理綱要》的規定,進行安全管理;

　　(二)安全管理目標

　　1、無人員傷亡事故；

　　2、無火災、爆炸和重大安全隱患；

　　3、無水,電,設備重大事故的發生。

　　4.無重大治安案件的發生;

　　(三)安全管理措施

　　1、經常學習、鞏固《勞動法》《消防法》和集團公司下發的《安全管理綱要》等法律法規；

　　2、堅持“安全第一，預防為主”的方針，履行安全工作責任，確保商場水、電,設備,設施安全無事故；

　　3、主動參加水、電工,消防安全等專業知識培訓，持證上崗，依法運作。

　　4、定期不定期對商場進行檢查，及時排除隱患，落實防范措施，制定事故緊急處理預案計劃，做好檢查記錄；

　　5、抓好水、電工程線路器件檢測，檢測合格率為 100%；

　　(四)安全承諾

　　1、定期檢查水、電安全，及時做好重大隱患的整改，對危及人員安全和健康的突出問題及時解決，并配合、支持安全監管部門依法履行職能；

　　2、制定周密計劃定期對商場水、電進行分片或全面檢查，做好檢查記錄，及時向物業匯報檢查情況，提出整改意見，；

　　3、發生事故時，實施事故緊急處理預案計劃，同時盡快向商場和有關上級部門匯報，嚴禁瞞報誤報。

　　4，按施工安全規定和責任區域劃分,做好其它安全監管工作并負管理責任;

　　本責任保證書一式兩份，物業和簽字責任人各執一份。

　　本人＿＿＿＿負責位于【***店】＿＿＿層＿＿＿＿部位的現場安全監

　　督、檢查、整改工作，本人承諾在工作期間將嚴格根據上述要求執行，本人愿意承擔相應的責任。

　　本責任保證書一式兩份，物業和簽字責任人各執一份。

　　承諾人：簽署日期：

　　商場物業負責人：簽署日期：

篇2：物業公司安全管理責任書

　　物業公司安全管理責任書

　　為貫徹落實"安全第一，預防為主"的方針，落實安全管理責任制，加強安全管理工作，消除危害生命及財產的安全隱患，為業戶提供安全舒適的生活環境。由**物業集團安全管理責任人與各單位責任人簽訂此責任書:

　　安全管理責任人職責

　　1、認真貫徹國家和省市有關安全管理方針、政策、法規和規定。對本單位安全工作負全面領導責任，努力完成上級下達的安全管理目標。

　　2、落實本單位的安全管理機構和人員配備，教育職工和業戶自覺遵守安全法規，落實安全管理目標和安全崗位責任制。

　　3、組織制定并督促實施本單位的安全管理規章制度和措施，定期檢查安全生產情況，組織開展本單位安全活動，及時總結和推廣先進經驗。

　　4、認真貫徹"安全第一，預防為主"原則，發生安全事故，應及時組織搶救和事故處理工作，對存在不安全隱患和問題，督促有關部門限期整改。

　　5、任職期間應盡力盡責，按照"誰主管，誰負責"原則，實行安全責任追究制度，層層管理、層層落實，杜絕安全事故發生。

　　此責任書一式兩份，由_____物業集團全面質量辦公室和各部門、物業公司(管理處)責任人各執一份。

　　____物業集團安全管理責任人部門\物業公司(管理處)安全管理責任人

　　簽名: ________簽名:________

　　____年____月____日____年____月____日

篇3：物業公司收費員崗位責任書

　　物業公司收費員崗位責任書

　　1、崗位名稱：收費管理員

　　2、直接上級：物業公司經理

　　3、崗位職能：管理費及水電費的征收工作

　　4、工作時間：每天時間自行安排

　　5、主要工作：

　　◎住戶個人管理費、水、電費的收取工作

　　每年1月～3月份通知住戶到物業公司交納當年綜合管理費，3月～6月對未交納的住戶進行上門收費，上半年完成全部個人綜合管理費的收取工作，每年3月、6月、9月、12月的10～30日，對住戶用水、電情況進行抄表登記、上報財務并實行現場收取費用.

　　◎單位管理費、水、電費的收取工作

　　每年7月書面通知對方結算費用，10月份完成綜合管理費的征收工作，每月1～10日對公司管理的單位住宅的用水、電情況進行抄表登記，上報財務并在當月20日前收取費用，

　　◎從財務開出的發票（收據）第二天必須結帳，收取的費用必須在24小時內交到財務，

　　◎每月28日前上交本月收費工作詳細報告，經財務核對簽字后，作為本月工資業績考核之依據，并上交下月份工作計劃，得到批準后執行，工作計劃及工作總結必須詳細到完成多少戶、收取多少金額數，

　　◎完成本月工作計劃的95%，發放全月工資，少于95%的、少多少按比例扣發當月工資，超過100%以上的、超多少按比例提取獎金。

　　崗位責任人：公司經理：