為進一步提高師德建設工作的針對性和實效性，建立師德建設長效機制，特制定貫徹落實《中小學教師職業道德規范》工作計劃如下：

　　一、指導思想

　　以黨的“十八大”精神為指導，以辦人民滿意教育為宗旨，以“敬業愛生、教書育人”為核心，以“德為人先、學為人師、行為示范”為準則，以提高廣大教師的職業道德水平為目的，強化師德教育，履行師德規范，提高師德素養，營造良好的育人環境。

　　二、工作目標

　　學習貫徹《規范》，加強師德建設的基本目標是：促進我校教師進一步樹立遠大理想、堅定政治方向、培養敬業奉獻精神、增強教書育人的能力，在我校建設一支忠誠于人民教育事業、德才兼備的高素質教師隊伍;積極探索新形勢下教師職業道德建設的特點和規律，在內容、形式、手段、制度、機制等方面努力改進和創新，建立師德建設長效機制，把教師職業道德建設提高到一個新水平;樹立良好的師德形象，弘揚高尚的師德師風。

　　三、實施教師職業道德規范的主要措施

　　(一)加強學習是貫徹師德規范的基礎

　　1、利用政治學習時間組織教師學習《規范》，做到有筆記，有體會。推動師德教育活動的規范化、常規化。

　　2、組織廣大教師結合新規范的要求，確定個人師德承諾內容，簽訂師德承諾書，每學年做好一次個人踐行師德承諾總結，并組織教師開展討論交流，增強教師的職業道德意識，樹立良好的師德形象。

　　3、學習身邊可歌可泣的模范先進教師的事跡，進而從心靈上使教師受到震撼。

　　四、加大宣傳，提高認識是落實《規范》的保證

　　1、每學期組織教師認真學習交流師德經驗，通過評比、座談等形式評選出師德優秀的教師，每年學校對校師德標兵進行獎勵。

　　2、大力宣傳本校優秀教師、師德標兵先進典型的模范事跡，增強廣大教師的職業榮譽感和自豪感，為師德建設營造良好的輿論氛圍。

　　五、開展師德活動是落實師德《規范》的渠道

　　1、在教師中開展“愛事業、愛學生、愛學校”的“三愛”活動。“愛事業”即做到無私奉獻，愛崗敬業;“愛學生”即熱愛每一個學生，學會因材施教，懂得愛學生，愿意愛學生，善于愛學生，尤其善于愛后進學生;“愛學校”即遵守學校規章制度，把學校當成自己的家去愛護和建設。通過“三愛”活動，掀起師德建設高潮，使廣大教師樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，真正做到愛崗敬業、無私奉獻、教書育人、為人師表。

　　2、每學期組織教師觀看學習師德先進事跡;召開一次由家長參加的師德建設工作座談會;寫一篇師德自查報告;在家長學生中開展一次大范圍的調查問卷;對貧困生進行一次家訪;每個教師要撰寫一篇有關師德建設內容的學習心得體會文章。

　　3、積極開展尊師愛生、扶貧救助活動。尊重關愛學生，特別要尊重關愛有生理疾病、家庭困難的學生，健全扶貧救助網絡，完善扶貧救助機制，積極開展扶貧救助活動，弘揚中華民族扶貧濟困、團結友愛、互助互濟的優良傳統，培養教師樂善好施的傳統美德。

　　六、完善師德建設評價機制

　　1、建立《教師師德工作量化考核細則》。由專人負責記載，對教師師德方面的先進事跡和違紀行為隨時記錄，作為期末教師考核、評估、評職、晉級、評聘、評優、評骨干獎懲的重要依據。

　　2、加大對違背教師職業道德行為的查處力度。對違反《規范》的教師，一經核實，必須嚴肅處理。并實行師德“一票否決”制度。

　　七、把師德建設融入校園建設之中是《規范》的具體體現

　　1、把師德建設與校園文化建設結合起來，堅持在弘揚時代精神、集成社會先進文化的基礎上，開展師德建設活動。充分利用學校開學典禮以及重大節日、重大紀念日和重要活動開展愛國主義、集體主義、社會主義和時事政治教育活動，舉辦課改論壇、師德論壇和敬業愛崗演講比賽。要在良好的學風、校風建設基礎上開展師德建設。

　　2、學校少先隊要積極協助學校開展師德建設方面的活動，充分發揮傳統教育的功能，密切師生關系，為構建和諧校園做出自己的努力。

　　八、加強組織領導

　　學校由一把手統一領導、其他班子成員分工負責、協調一致、形成齊抓共管的工作格局。努力使學生、家長和社會積極參與，共同形成師德建設的合力，提高教育形象。

　　椿林鎮敬母寺小學

　　二零一四年九月

篇2：商場物業電氣作業人員職業道德規范

　　商場物業電氣作業人員職業道德規范

　　為了加強電氣作業人員的精神文明建設，提高整體綜合素質，結合社會主義職業道德要求，特制定本規范。

　　一、樹立安全用電的責任性：

　　電氣安全工作是直接關系到廣大用電人員的安全健康，關系到整個企業的經營能否正常進行的問題。實踐證明，事故出于麻痹，安全來自警惕，我們每個電氣工作人員要熱愛本職工作，忠于職守，以高度的安全用電責任性和對同事、對客戶、對企業極端負責的精神，做好電氣安全工作，提高安全警惕，反對麻痹大意，冒險操作，堅持做到"裝得安全，拆得徹底，修得及時，用得正確"的職業要求。

　　二、發揚團結互助的協作性：

　　電氣作業是建立在分工協作的基礎上，往往是幾個人同時進行操作，還牽涉到上下、左右、前后及各部門之間的關系。如果彼此之間缺少聯系和協調，我行我素，各干各的，不僅工作任務無法順利完成，而且容易發生事故。所以每個電氣作業人員都應發揚團結互助的協作精神，相互關心、相互愛護、相互支持、相互配合。在同事之間，對老員工有一個傳、幫、帶的要求，對新員工有一個學、用、改的要求，在部門之間有一個協調、配合、反饋的要求。新老員工及各部門之間隨時隨地互相關心、團結互助、取長補短、互相監督，就可以防止電氣事故的發生，促進企業經營不斷發展。

　　三、掌握事故發生的規律性：

　　電氣事故往往都是突然發生的，似乎是不可捉摸的，但如果我們每個電氣工作人員處處為集體著想，把自己作為企業的主人，對已發生的事故多作分析，

　　其實是能找到一定規律性的。如觸電事故：事故多發的場所為潮濕、高溫、多塵、有腐蝕性氣體等場所；事故多發的季節為梅雨季節、高溫季節、臺汛季節、防寒保暖季節；事故多發的電氣設備為沒有可靠的漏電保護、接地或接零保護及外殼、引線、插頭有損壞的電具；事故多發的作業區和通道為人體容易觸及帶電體而沒有采取絕緣、屏護、間距等安全措施的地方。這樣，掌握了事故發生的規律，就可以加以防范。

　　從事故發生的季節規律來看，大多數觸電事故集中在6-9四個月，這是因為這段時期空氣潮濕，天熱多雨，降低了電氣設備的絕緣性能，同時，這段時期人的衣服穿得少，身體外露部分比較多，汗水又多，這就增加了觸電的可能性，所以雷雨季節是防止觸電事故的重要季節。

　　四、堅持執行制度的嚴肅性：

　　電氣作業人員的職業道德則集中體現在"遵章守紀、安全第一"上。遵章守紀的一個具體要求就是遵守電氣安全各項制度，它是電氣作業人員在長期安全工作經驗和無數"血"的教訓的基礎上制定出來的。做為電氣作業人員，除了要遵守行業上的各項電氣安全制度，還要遵守制定的各項電氣安全制度，無論新老員工都必須嚴格遵守，不僅要牢記在心上，而且要落實在行動上。

　　電氣作業人員要堅持執行電氣安全各項制度，它包括以下內容：

　　1、崗位責任制：在自己所管轄的范圍內，保證設備和電氣線路的完好，設置必要的安全保護裝置，防止他人亂摸亂動造成事故。

　　2、安全教育制度：電工是一種特種工種，必須持證上崗、定期復審。同時要養成用電安全宣傳和教育的習慣，對周圍所有人都要隨時隨地進行用電安全宣

　　傳和教育。

　　3、安全檢查制度：要積極參加各項電氣安全檢查活動，如日常巡視檢查、定期檢查的互查及不定期的專項重點檢查等，發現隱患及時整改。

　　4、事故分析制度：凡發生電氣事故都要認真分析事故原因，找出防止事故的對策并加以實行，分管部門要督促檢查其整改情況。

　　5、安全作業制度：是電氣安全管理的重要內容，主要包括停電檢修安全工作制度、不停電及帶電工作安全制度、倒閘操作安全制度等。

　　6、安全驗收制度：裝修工程往往是安全隱患的產生地，安全要預防為主，對裝修工程要全程進行監督和驗收，杜絕安全隱患的產生，主要包括裝修管理制度、工程規范制度等。

　　五、消除事故隱患的及時性：

　　隱患是產生電氣事故的土壤，電氣維修人員在對電氣設備及線路進行日常巡視檢查中，應能及時發現隱患，及時加以整改。

　　要及時發現電氣設備及線路的隱患，必須開展經常性、季節性和專業性的安全檢查，而消除隱患要突出一個"勤"字，做到勤檢查、勤保養、勤維修，要主動找問題，消除不安因素。對于潮濕、高溫、有導電性粉塵、腐蝕性氣體和金屬履蓋面較大的場所，是安全用電工作的重點。對這些場所的電氣設備的絕緣性能，漏電保護裝置和保護接地或保護接零措施，更要加強檢查，及時消除隱患。

　　六、掌握先進技術的進取性

　　隨著當今社會的發展，各個領域對廣泛采用先進技術的要求也越來越迫切。因此，努力學習科學文化知識和安全技術知識，刻苦鉆研專業技術，精通

　　業務，不僅是完成任務，提高工作效率的需要，而且也是搞好安全用電工作的必要前提，這同樣是關系到與員工相關的切身利益。

　　電氣操作是一項專門技術，在電氣操作時又會與周圍的事物發生密切聯系。作為一名電氣作業人員不僅要掌握電氣安全技術知識，而且要了解與電氣有關的安全技術知識。比如：電氣操作要登高作業，就要懂得預防高處墜落的知識；要防止電火花引起火災，就要懂得各種物質的理化性質、燃燒條件等特性；要采用漏電保護裝置，就要懂得它的結構、原理、性能等。只有掌握了這些知識，不斷提高自己的技術業務水平，才能切實保證電氣工作的安全性。因此，要求每個電工應該做到"四懂"、"三好四會"和"四個過得硬"。"四懂"就是懂原理、懂構造、懂性能、懂工藝流程。"三好四會"就是對設備要用好、管好、修好，會操作、會保養、會維修、會排除故障。"四個過得硬"就第一要設備過得硬。即要熟悉各種設備、工具和安全裝置的用途；第二要操作過得硬。即要動作熟練不誤操作；第三要質量過得硬。即要符合要求不留隱患；第四要在復雜情況下過得硬。即要能判斷和預防事故，做到防患于未然。

　　七、堅持全心全意的服務性

　　作為電氣作業人員，必須本著誠信原則，提倡用服務代替管理，嚴格執行各項文明服務規范，堅持全心全意的為部門、所有客戶提供優質服務。

　　每一位電氣作業人員都要以企業主人翁的態度和責任感，發揚發奮進取的精神，勤奮學習，以適應當今社會經濟和技術的高速發展，共同把部門工作做好。

篇3：物業保潔綠化人員職業道德

　　物業保潔、綠化人員職業道德

　　1、忠于職守，盡職盡責

　　所謂"忠于職守，盡職盡責"就是要求保潔、綠化人員忠于自己的工作。干上這一行就要熱愛這一行，做工作全心全意，自覺、主動履行所干工作的職責，做事不推委。

　　2、兢兢業業，熱情服務

　　"兢兢業業，熱情服務"就是要求保潔、綠化人員在工作中謹慎，勤懇，認真，負責。埋頭苦干，任勞任怨，任何時候都不能把個人情緒帶到工作中，必須認真，細致，謹慎的完成本職工作，為小區業主或使用人服務

　　3、積極主動、講求實效

　　"積極主動、講求實效"就是要求保潔、綠化人員要做到人找工作，不要工作找人。干工作時講實效，記住時間就是金錢。質量就是生命。凡有業主或使用人需要做的事，都要分秒必爭。

　　4、遵守紀律、奉公守法

　　"遵守紀律、奉公守法"要求保潔、綠化人員能夠遵守企業規章制度，不以權謀私。堅守崗位，集中精力把本職工作做好。

　　5、文明禮貌、提高素質

　　文明禮貌是人類進步的象征。保潔、綠化員工基本禮貌文明用語："您好、請、對不起、謝謝、再見"，提高自己的文化素質和業務技術。

　　6、掌握技能

　　不斷的了解和學習保潔、園林技術中的新知識、新工藝、新辦法、新成果。