SC小區(qū)物品搬出/入管理規(guī)定

　　為加強(qiáng)小區(qū)治安和公共秩序的管理，保障業(yè)主財(cái)產(chǎn)安全，制定本規(guī)定：

　　一、業(yè)主填寫《業(yè)主搬出/入登記表》。

　　二、業(yè)主若將物品搬出小區(qū)，需提前到管理處辦理手續(xù)，填寫《業(yè)主搬出/入登記表》，由管理處簽署放行條。

　　三、業(yè)主若搬出小區(qū)居住，應(yīng)提前三天到管理處結(jié)清有關(guān)的費(fèi)用，填寫《業(yè)主搬出/入登記表》，由管理處簽署放行條。

　　四、業(yè)主搬運(yùn)物品時(shí)，請勿將物品堆放于過道上，以免影響他人。

　　五、搬運(yùn)物品的車輛嚴(yán)禁停于消防通道上。

　　六、搬運(yùn)過程中，必須小心愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn)設(shè)施，防止磕碰損壞，否則，照價(jià)賠償。

　　七、搬運(yùn)過程中，應(yīng)注意保持環(huán)境衛(wèi)生，不大聲喧嘩，以免影響小區(qū)的整潔和其它業(yè)主的正常生活。

　　八、為配合轄區(qū)民警和居委會(huì)的工作，對人口進(jìn)行有效控制，居住區(qū)業(yè)主搬出/入的登記內(nèi)容可供轄區(qū)警、居委會(huì)在必要時(shí)參考。

篇2：商務(wù)酒店員工配發(fā)個(gè)人物品規(guī)定

　　商務(wù)酒店員工配發(fā)個(gè)人物品管理規(guī)定

　　第一條.公司根據(jù)員工不同崗位,發(fā)給不同崗位的制服.

　　第二條.公司為因崗位所需的員工提供行李、餐具等生活用品。

　　第三條.凡在公司工作的員工均發(fā)給員工號牌和《員工手冊》。

　　第四條.員工每人須交納服裝、行李保證金500元，在工資中逐月扣除。

　　第五條.員工離職市時(shí)須填寫離職單，將所有個(gè)人領(lǐng)用物品交齊后方可離職。

　　第六條.員工離職時(shí)必須將服裝、床上用品等清洗干凈交回庫房。

篇3：某學(xué)生宿舍物品損壞、丟失賠償規(guī)定

>　　學(xué)生宿舍物品損壞、丟失賠償規(guī)定

　　為加強(qiáng)公寓物品及設(shè)施管理，保障各種設(shè)施的正常運(yùn)行，積極為同學(xué)們提供一個(gè)良好的學(xué)習(xí)及生活環(huán)境，特制定本辦法：

　　(一)物品在學(xué)生入住公寓后，公寓中心與住宿學(xué)生進(jìn)行統(tǒng)一驗(yàn)收，并在驗(yàn)收單上簽字，認(rèn)可本驗(yàn)收的物品狀況。

　　(二)公寓設(shè)施維修工作由公寓服務(wù)中心維修組負(fù)責(zé)，不屬于正常維修范圍內(nèi)的項(xiàng)目應(yīng)在公寓中心交納賠償金后予以維修。特殊情況下可以先維修后交費(fèi)。

　　(三)公寓設(shè)施的自然損壞、老化及質(zhì)量原因需維修的，由公寓中心免費(fèi)負(fù)責(zé)維修。

　　(四)下列情況不屬于免費(fèi)維修范圍：

　　1.公寓各種玻璃和紗窗;

　　2.桌椅板凳斷裂;

　　3.水龍頭開關(guān)斷裂;

　　4.桌面、壁櫥、儲物柜破損;

　　5.插座因使用劣質(zhì)電器或大功率電器燒壞;

　　6.電視、電風(fēng)扇及各種插座破損;

　　7.地面、墻面污染、破損;

　　8.床板斷裂;

　　9.洗刷池、蹲便器、水箱破裂、部件斷裂;

　　10.管道破裂及下水道堵塞;

　　11.人為原因造成門鎖、門把手損壞;

　　12.各種線路人為造成的破損。

　　(五)樓長下發(fā)賠償通知單，宿舍舍長到公寓中心辦公室交費(fèi)后，樓長下發(fā)維修單予以維修。

　　(六)特殊情況下，為保證安全或節(jié)約資源，可在下發(fā)賠償通知的同時(shí)予以維修。

　　(七)接到賠償通知單不辦理賠償手續(xù)的，每超一天加收1%元的賠償金，損壞設(shè)施維修費(fèi)直接從公物押金中扣除。

　　(八)宿舍內(nèi)設(shè)施損壞、物品丟失的，由責(zé)任人予以原價(jià)賠償，找不到責(zé)任人的由宿舍成員共同賠償。

　　(九)公寓內(nèi)的公共設(shè)施損壞、丟失的，由公寓管理員、值班員予以賠償。賠償金直接從工資或獎(jiǎng)金中扣除。

　　(十)由學(xué)校分配的衛(wèi)生工具及用品，不滿使用期限損壞或丟失的，由使用單位自行購置或賠償。