公司外供科外協(xié)員職位說(shuō)明書
公司名稱：**公司 部門名稱： 外供科 職位名稱/編號(hào)：外協(xié)員/P04-03-02
直接上級(jí)：外供科科長(zhǎng) 直接下級(jí)：
生效日期： 批準(zhǔn)： 第 1 版，第 次修改
工作目標(biāo)：保質(zhì)、保量、按時(shí)完成各項(xiàng)外協(xié)任務(wù)。
工作職責(zé) 負(fù)責(zé)程度
全責(zé)/部分/支持
外協(xié)加工管理 1.根據(jù)外協(xié)計(jì)劃，準(zhǔn)備相關(guān)技術(shù)圖紙資料; 全責(zé)
2.辦理發(fā)外加工手續(xù)，填寫外協(xié)計(jì)劃單; 全責(zé)
3.聯(lián)系外協(xié)單位，確認(rèn)外協(xié)加工任務(wù); 全責(zé)
4.跟蹤外協(xié)加工的進(jìn)度和外協(xié)質(zhì)量，及時(shí)反饋給有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo); 全責(zé)
5.協(xié)助外協(xié)廠家解決在外協(xié)加工過(guò)程中出現(xiàn)的工藝、質(zhì)量問(wèn)題; 全責(zé)
6.外協(xié)加工完畢、物料回廠后，及時(shí)辦理報(bào)檢手續(xù)，填寫報(bào)檢單; 全責(zé)
7.經(jīng)檢驗(yàn)合格的物料或辦理入庫(kù)手續(xù)或轉(zhuǎn)序加工; 全責(zé)
8.對(duì)檢驗(yàn)不合格的物料，及時(shí)聯(lián)系外協(xié)廠家處理; 全責(zé)
9.辦理外協(xié)掛賬、付款手續(xù)，并提供相關(guān)資料和票據(jù); 全責(zé)
10.負(fù)責(zé)外協(xié)加工圖紙的傳遞及回收工作; 全責(zé)
外協(xié)廠家管理 11.開(kāi)發(fā)新的外協(xié)廠家，尋找外協(xié)廠家，搜集有關(guān)資料; 全責(zé)
12.負(fù)責(zé)與外協(xié)廠家的聯(lián)系、協(xié)調(diào)，及時(shí)反饋有關(guān)信息; 全責(zé)
13.參與定期考核外協(xié)廠家，對(duì)不合格的外協(xié)廠家提出處理建議; 全責(zé)
14.定期調(diào)查、了解外協(xié)加工價(jià)格的變動(dòng); 全責(zé)
其他 15.支持和協(xié)助其他部門的工作; 支持
16.定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提交工作計(jì)劃和工作總結(jié); 全責(zé)
17.及時(shí)完成上級(jí)安排的其他工作。 全責(zé)
主要權(quán)限 1.有權(quán)了解本部門工作情況和進(jìn)度，并提出建議;
2.有權(quán)考核外協(xié)廠家，并對(duì)不合格的外協(xié)廠家提出建議;
3.有效地完成本職工作所必需的其他職權(quán)。
任職條件 1.身心健康，有道德，有知識(shí)，具備完成本職工作的能力;
2.中專以上學(xué)歷，機(jī)械制造或相關(guān)專業(yè)，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.有一定的溝通、談判能力和技巧，反應(yīng)靈活、機(jī)智，作風(fēng)正派，處事公正。
確認(rèn)欄 本人已準(zhǔn)確理解并完全接受以上工作，并承諾全力履行以上職責(zé)!
任職人：
確認(rèn)日期：
篇2：生產(chǎn)部外協(xié)員崗位職責(zé)及要求
生產(chǎn)部外協(xié)員崗位職責(zé)及要求
在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)加工件的外協(xié)、外委、送貨、表觀質(zhì)量檢查，信息反饋、填單工作。
1、負(fù)責(zé)需要加工的配件外協(xié)、外委管理工作(督促催辦外委的配件，對(duì)外委的配件、零部件工期負(fù)責(zé))
2、負(fù)責(zé)外協(xié)加工產(chǎn)品的表觀質(zhì)量檢查，對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)。
3、對(duì)按時(shí)完成送貨任務(wù)負(fù)責(zé)。
4、對(duì)填單的數(shù)量準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
5、對(duì)外委的產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度工期負(fù)責(zé)。
6、負(fù)責(zé)外委加工產(chǎn)品的各種信息反饋工作。
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。
篇3：集團(tuán)外協(xié)員崗位手冊(cè)
**集團(tuán)電器事業(yè)部銷售管理部
外協(xié)員崗位手冊(cè)
崗位編號(hào)： KKDQ-11-005W
崗位
目的 負(fù)責(zé)公司總部、銷售公司與下屬子公司之間的文件傳送和具體信息反饋
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)跟蹤、統(tǒng)計(jì)、核對(duì)分公司每周(月)的回款、結(jié)算情況;
2.負(fù)責(zé)總部及銷售公司對(duì)分公司的文件傳達(dá)等工作;
3.負(fù)責(zé)白色家電的OEM合同執(zhí)行情況、發(fā)貨情況跟蹤;
4.負(fù)責(zé)匯總分公司的銷售預(yù)測(cè)、要貨訂單和庫(kù)存分析報(bào)告;
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo) 指標(biāo)項(xiàng)目 量化目標(biāo) 指標(biāo)權(quán)重
1 分公司要貨計(jì)劃滿足率 100% 30%
2 統(tǒng)計(jì)報(bào)表 零差錯(cuò)率 25%
3 分公司的庫(kù)存分析報(bào)告 1份/月 20%
4 事業(yè)部銷售收入完成率 100% 25%
崗位技能要求 協(xié)調(diào)、溝通能力;
統(tǒng)計(jì)分析能力;
計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平;
責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)待工作耐心、細(xì)致;
崗位資格要求 大專畢業(yè)或以上;
一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)