**客車生產(chǎn)部入庫檢驗管理職位說明書

　　SUNWIN 職位描述 Job Description 生效日期：

　　Go into effect from the date：

　　一、基本信息 Basic information

　　1、 職位名稱： 入庫檢驗管理 2、職位等級： 3、職位定員人數(shù)： 1 4、所轄人數(shù)： 10

　　Post name: Post level: Number of job holder: Number of subordinate:

　　5、 所屬部門： 生產(chǎn)部 6、部門縮寫：TPL 7、部門代碼： 31200

　　Department: Abbreviation of department: Department code:

　　二、目的 Purpose

　　為保證入庫物料的質(zhì)量和數(shù)量，在生產(chǎn)部物流主管的指導(dǎo)下，安排和協(xié)調(diào)入庫檢驗員完成入庫材料和設(shè)備的檢驗工作。

　　三、主要關(guān)系 Main relationship

　　1、 直接上級職位 Direct leader 倉庫管理，檢驗工程師

　　2、 直接下屬職位/人數(shù) Direct Subordinate 入庫檢驗員9人，資料管理員1人

　　3、 對內(nèi)關(guān)系 Inner relationship 需要頻繁與采購部就零件質(zhì)量問題進(jìn)行溝通，需要經(jīng)常與使用物料的車間，物料管理人員，物料計劃人員, 質(zhì)量檢驗人員進(jìn)行工作溝通

　　4、 對外關(guān)系 External relationship 經(jīng)常需要與供應(yīng)商送貨人員、售后服務(wù)人員等發(fā)生工作聯(lián)系

　　四、素質(zhì)要求 Quality requirement

　　1、 所需學(xué)歷 Education degree 大學(xué)本科

　　2、 所需外語水平 English level CET-4，較好的英文書寫、閱讀和表達(dá)能力

　　3、 所需計算機(jī)水平 PC level 熟練使用辦公軟件

　　4、 所需工作經(jīng)驗/年限 Working e*perience 材料質(zhì)量控制或相關(guān)的檢驗和質(zhì)量分析經(jīng)驗三年以上

　　5、 團(tuán)隊合作要求 Team work cooperation requirement 高 High(√) 良好Good( ) 一般Normal( )

　　6、 專業(yè)知識與技能 Specialty knowledge & skill 機(jī)械制圖知識，良好圖紙識別和判斷能力;汽車材料的加工、控制理論;物流、物料管理、運做知識，基本的庫存管理知識，倉庫作業(yè)管理知識，汽車制造和裝配常識，制造業(yè)的生產(chǎn)組織概念。

　　五、主要職責(zé) Main responsibility

　　序號 描 述 所占權(quán)重 期望績效

　　NO. Description weight Desired performance

　　1.履行物料管理和驗貨管理的所有流程和規(guī)定;

　　2.確保申請交付的物料信息準(zhǔn)確無誤;

　　3.確保物料的標(biāo)示有效，交付狀態(tài)明確;

　　4.準(zhǔn)確判斷物料的數(shù)量和包裝等交付要求;

　　5.確保物料的入庫質(zhì)量監(jiān)控指標(biāo)符合要求;

　　6.對物料交付的表現(xiàn)做主觀和客觀的總體評價和監(jiān)控;

　　7.分析判斷物料的潛在質(zhì)量問題，進(jìn)行有計劃的重點控制和跟蹤;

　　8.分析發(fā)生的質(zhì)量問題，并作出合理的處理建議;

　　9.跟蹤質(zhì)量和交付問題，提出合理的改進(jìn)方案;

　　10.對生產(chǎn)過程中發(fā)生的質(zhì)量零件進(jìn)行判斷、反饋并跟蹤;

　　11.準(zhǔn)確及時報告零件交付過程中的失控和相關(guān)信息;

　　12.確保質(zhì)量記錄和相關(guān)技術(shù)文件準(zhǔn)確、完整、有效;

　　13.確保部門和崗位的服務(wù)、績效管理目標(biāo);

　　14.完成公司、部門安排的各項臨時任務(wù)。

　　六、工作強(qiáng)度與環(huán)境(工作在體能、時間、地點等方面的要求，以及工作危險性)

　　本職位工作時間主要為白天正常班，75%以上的工作時間在室內(nèi)固定地點工作，遵守勞動紀(jì)律的情況下無工作危險。

　　職位負(fù)責(zé)人：

　　Person in charge of the post:

　　部門經(jīng)理審批：

　　Checked by the dept. Manager:

　　人力資源部審核：

　　Checked by HR

　　日期Date： 日期Date： 日期Date：

篇2：XX客車生產(chǎn)部入庫檢驗管理職位說明書

　　**客車生產(chǎn)部入庫檢驗管理職位說明書

　　SUNWIN 職位描述 Job Description 生效日期：

　　Go into effect from the date：

　　一、基本信息 Basic information

　　1、 職位名稱： 入庫檢驗管理 2、職位等級： 3、職位定員人數(shù)： 1 4、所轄人數(shù)： 10

　　Post name: Post level: Number of job holder: Number of subordinate:

　　5、 所屬部門： 生產(chǎn)部 6、部門縮寫：TPL 7、部門代碼： 31200

　　Department: Abbreviation of department: Department code:

　　二、目的 Purpose

　　為保證入庫物料的質(zhì)量和數(shù)量，在生產(chǎn)部物流主管的指導(dǎo)下，安排和協(xié)調(diào)入庫檢驗員完成入庫材料和設(shè)備的檢驗工作。

　　三、主要關(guān)系 Main relationship

　　1、 直接上級職位 Direct leader 倉庫管理，檢驗工程師

　　2、 直接下屬職位/人數(shù) Direct Subordinate 入庫檢驗員9人，資料管理員1人

　　3、 對內(nèi)關(guān)系 Inner relationship 需要頻繁與采購部就零件質(zhì)量問題進(jìn)行溝通，需要經(jīng)常與使用物料的車間，物料管理人員，物料計劃人員, 質(zhì)量檢驗人員進(jìn)行工作溝通

　　4、 對外關(guān)系 External relationship 經(jīng)常需要與供應(yīng)商送貨人員、售后服務(wù)人員等發(fā)生工作聯(lián)系

　　四、素質(zhì)要求 Quality requirement

　　1、 所需學(xué)歷 Education degree 大學(xué)本科

　　2、 所需外語水平 English level CET-4，較好的英文書寫、閱讀和表達(dá)能力

　　3、 所需計算機(jī)水平 PC level 熟練使用辦公軟件

　　4、 所需工作經(jīng)驗/年限 Working e*perience 材料質(zhì)量控制或相關(guān)的檢驗和質(zhì)量分析經(jīng)驗三年以上

　　5、 團(tuán)隊合作要求 Team work cooperation requirement 高 High(√) 良好Good( ) 一般Normal( )

　　6、 專業(yè)知識與技能 Specialty knowledge & skill 機(jī)械制圖知識，良好圖紙識別和判斷能力;汽車材料的加工、控制理論;物流、物料管理、運做知識，基本的庫存管理知識，倉庫作業(yè)管理知識，汽車制造和裝配常識，制造業(yè)的生產(chǎn)組織概念。

　　五、主要職責(zé) Main responsibility

　　序號 描 述 所占權(quán)重 期望績效

　　NO. Description weight Desired performance

　　1.履行物料管理和驗貨管理的所有流程和規(guī)定;

　　2.確保申請交付的物料信息準(zhǔn)確無誤;

　　3.確保物料的標(biāo)示有效，交付狀態(tài)明確;

　　4.準(zhǔn)確判斷物料的數(shù)量和包裝等交付要求;

　　5.確保物料的入庫質(zhì)量監(jiān)控指標(biāo)符合要求;

　　6.對物料交付的表現(xiàn)做主觀和客觀的總體評價和監(jiān)控;

　　7.分析判斷物料的潛在質(zhì)量問題，進(jìn)行有計劃的重點控制和跟蹤;

　　8.分析發(fā)生的質(zhì)量問題，并作出合理的處理建議;

　　9.跟蹤質(zhì)量和交付問題，提出合理的改進(jìn)方案;

　　10.對生產(chǎn)過程中發(fā)生的質(zhì)量零件進(jìn)行判斷、反饋并跟蹤;

　　11.準(zhǔn)確及時報告零件交付過程中的失控和相關(guān)信息;

　　12.確保質(zhì)量記錄和相關(guān)技術(shù)文件準(zhǔn)確、完整、有效;

　　13.確保部門和崗位的服務(wù)、績效管理目標(biāo);

　　14.完成公司、部門安排的各項臨時任務(wù)。

　　六、工作強(qiáng)度與環(huán)境(工作在體能、時間、地點等方面的要求，以及工作危險性)

　　本職位工作時間主要為白天正常班，75%以上的工作時間在室內(nèi)固定地點工作，遵守勞動紀(jì)律的情況下無工作危險。

　　職位負(fù)責(zé)人：

　　Person in charge of the post:

　　部門經(jīng)理審批：

　　Checked by the dept. Manager:

　　人力資源部審核：

　　Checked by HR

　　日期Date： 日期Date： 日期Date：

篇3：康景物業(yè)公寓管家職務(wù)說明書

　　物業(yè)公寓管家職務(wù)說明書

　　一、崗位基本信息

　　編號：KJ-ZWSMS50日期：20**-5-4

　　崗位名稱公寓管家所屬部門管理部

　　職位等級P級定編數(shù)按編制

　　直接上級物業(yè)主任直接下級無

　　職位聯(lián)系可直接升遷的職位：高級物業(yè)助理

　　可相互轉(zhuǎn)換的職位：其他部門/管理部公寓管家/物業(yè)助理

　　工作協(xié)作關(guān)系管理部其他部門員工、業(yè)主、維修隊、項目公司員工

　　二、主要崗位職責(zé)

　　序號主要工作范疇、具體業(yè)務(wù)活動

　　1嚴(yán)格遵守《員工手冊》、公司及部門規(guī)章制度。

　　2熟悉了解國家和政府制定的有關(guān)物業(yè)管理方面的法律法規(guī)。

　　3辦理業(yè)主收樓手續(xù)，與業(yè)主驗收物業(yè)，向業(yè)主解釋說明公司各項管理規(guī)定內(nèi)容和收費細(xì)則，業(yè)主簽定有關(guān)各種協(xié)議、公約。

　　4協(xié)助辦理業(yè)主裝修、入住手續(xù);根據(jù)《裝修手冊》及“裝修管理規(guī)定”正確指導(dǎo)住戶辦理裝修申請，將審批結(jié)果通知業(yè)主，辦理裝修工人出入證等。

　　5受理業(yè)主、住戶之電話、書面及口頭投訴并做記錄，及時聯(lián)系其它有關(guān)部門作出正確有效處理，遇緊急或突發(fā)事件立即匯報上級。

　　6負(fù)責(zé)按規(guī)程每日巡查轄區(qū)內(nèi)分管之樓宇設(shè)施，做好巡樓登記及現(xiàn)場處理一般事件;做好每日工作記錄;巡查住戶的裝修情況，確保無違章裝修出現(xiàn)，并辦理清運余泥等事務(wù)。

　　7負(fù)責(zé)起草事件報告，給業(yè)主之信函及其它物業(yè)管理公文等有關(guān)事項的具體跟進(jìn)。

　　8具體跟進(jìn)綠化、清潔等分包合同的執(zhí)行情況;保持與清潔、綠化和滅蟲公司及駐場主管的聯(lián)系;按分包合同的標(biāo)準(zhǔn)條款監(jiān)督、考核清潔、綠化和滅蟲公司的工作。

　　9安排住戶房屋或分管樓宇設(shè)施的維修事項，認(rèn)真填寫維修單并做好事后跟蹤、回訪工作。

　　10定期巡查分管區(qū)域樓宇，及時發(fā)現(xiàn)存在的環(huán)境衛(wèi)生及公共設(shè)施問題，并督促相關(guān)人員跟進(jìn)處理完成。

　　11具體落實管理費和其它費用的催收繳工作。

　　12定期拜訪業(yè)主并建立和保持良好的工作關(guān)系，認(rèn)真聽取業(yè)主提出的意見和建議，并及時督促相關(guān)人員落實整改和向業(yè)主反饋。

　　13完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　三、崗位權(quán)限

　　1對公司行政制度享有知情權(quán)。

　　2對公司競升制度享有參與權(quán)。

　　3對外協(xié)廠家工作情況享有監(jiān)督權(quán)。

　　四、工作臺帳明細(xì)表

　　1每日《收費臺帳》。

　　2突發(fā)事件臺賬。

　　3工作總結(jié)及計劃臺賬。

　　4維修臺帳。

　　五、工作流程明細(xì)表

　　1重大投訴接收處理及上報流程。

　　2維修跟進(jìn)協(xié)調(diào)處理及上報流程。

　　3收費流程。

　　4小區(qū)巡檢、記錄、上報流程。

　　5辦理業(yè)主收樓流程。

　　六、工作交接內(nèi)容

　　1相關(guān)文件檔案，包括：(1)業(yè)主相關(guān)檔案、資料，車輛檔案;(2)待辦事宜;(3)參考資料;(4)維修及收費臺賬。

　　2電子文檔，包括：(1)業(yè)主資料。

　　七、工作考核

　　考核指標(biāo)權(quán)重

　　工作臺面整潔、無雜物，工作資料整理有序，有較強(qiáng)的系統(tǒng)性。10%

　　責(zé)任區(qū)域內(nèi)的鑰匙管理有序、無差錯(包括鑰匙管理、檔案管理)。10%

　　按要求認(rèn)真填寫投訴表，責(zé)任區(qū)域內(nèi)維修情況跟進(jìn)工作，及時回訪，并認(rèn)真跟進(jìn)處理投訴至有結(jié)果。10%

　　保持良好的精神狀態(tài)，穿著整潔，佩帶工作證，遵守公司儀表儀容其他規(guī)定。10%

　　向每一位顧客笑臉相迎主動打招呼。10%

　　接待客人時恰當(dāng)使用禮貌用語。語氣、語言表達(dá)婉轉(zhuǎn)、溫和，舉止文雅。10%

　　嚴(yán)格遵守考勤制度和公司工作紀(jì)律，包括工作時間嚴(yán)格控制打或接聽私人電話。10%

　　嚴(yán)格遵守巡查工作規(guī)程，每日認(rèn)真做好巡樓，并填寫巡樓日記;監(jiān)督、協(xié)調(diào)好外判工程工作，達(dá)到優(yōu)良。10%

　　做好每周的家訪工作，每周訪問不少于5戶住戶，收到良好溝通效果。10%

　　按時完成上級交給的任務(wù)，并能主動協(xié)助其他物業(yè)助理或其他部門完成有關(guān)工作。10%

　　八、任職資格

　　項目內(nèi)容

　　性別不限年齡20-45歲專業(yè)資格有物業(yè)管理專業(yè)證書者為佳

　　教育背景中專以上學(xué)歷

　　經(jīng)驗

　　1、一年以上相同或類似物業(yè)管理崗位工作經(jīng)驗。

　　2、具備酒店等服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　知識結(jié)構(gòu)

　　1、掌握常用辦公軟件操作方法。

　　2、熟悉物業(yè)、酒店等服務(wù)行業(yè)情況為佳。

　　能力

　　1、有一定的溝通與協(xié)調(diào)能力。

　　2、有學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力。

　　3、有一定承受工作壓力能力。

　　4、實操能力強(qiáng)，效率高，反映快。

　　品性素質(zhì)

　　1、為人正直，具有較好的耐心，工作認(rèn)真細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)。

　　2、具有強(qiáng)烈的責(zé)任感及服務(wù)意識;富于團(tuán)隊精神，人緣好。

　　3、具有強(qiáng)烈的自信心。

　　4、待人接物態(tài)度和藹，與各單位保持良好的工作關(guān)系。

　　其它相貌端莊、氣質(zhì)佳，具親和力為佳。