售樓部銷售主管助理崗位職責
1分解銷售任務
◇每月月初根據銷售主管與項目部制定的銷售任務，按售樓員的級別將當月銷售任務分別分給各售樓員。
2日常考勤
◇安排銷售員的輪休，每天對售樓部員工的出勤情況進行登記。
3接待次序安排
◇正常情況下，要求售樓員按每天的簽到順序輪流接待客戶。
◇特殊情況下，老客戶來訪時，前期跟進的售樓員不在場，則安排相關售樓員予以接待。
4主持每天工作例會
◇每天下班前，組織全體售樓部員工召開例會，并做好詳細的例會記錄，及時對例會中的問題進行跟進。
◇每天早班前，組織全體售樓部員工進行班前訓導，強調當天的工作重點和注意事項。
5統計安排
◇安排售樓員對每天的來電來訪情況進行統計，并報銷售主管，經主管確認后報甲方營銷策劃部。
◇安排售樓員對廣告當天及連續后一周的客戶情況進行統計，并報銷售主管，經主管確認后報甲方營銷策劃部。
6銷售統計
◇對當天的成交情況進行詳細統計，并形成統計報表以書面形式報銷售主管，經主管確認后報甲方營銷策劃部。
◇對每周成交情況進行詳細統計，并形成統計報表以書面形式報銷售主管，經主管確認后，上報項目部、銷管部及甲方營銷策劃部。
◇對每月成交情況進行詳細統計，并形成統計報表以書面形式報銷售主管，經主管確認后，上報項目部、銷管部及甲方營銷策劃部。
7績效考核
◇每月對售樓員的銷售業績及工作能力進行考核并報銷售主管。
8市調安排
◇定期安排售樓員對周邊市場的樓盤進行調查，并形成簡單的市調報告報銷售主管。
◇不定期安排售樓員協助公司市場部對吉首區域樓盤進行調查。
9銷售接待
◇負責日常銷售接待業務，以專業服務水平為客戶提供業務咨詢及產品推薦服務。
10合同復核
◇負責對售樓員各種計算單據和合同的復核并報銷售主管和甲方銷售經理審核。
篇2：售樓部銷售主管助理崗位職責
售樓部銷售主管助理崗位職責
1分解銷售任務
◇每月月初根據銷售主管與項目部制定的銷售任務，按售樓員的級別將當月銷售任務分別分給各售樓員。
2日常考勤
◇安排銷售員的輪休，每天對售樓部員工的出勤情況進行登記。
3接待次序安排
◇正常情況下，要求售樓員按每天的簽到順序輪流接待客戶。
◇特殊情況下，老客戶來訪時，前期跟進的售樓員不在場，則安排相關售樓員予以接待。
4主持每天工作例會
◇每天下班前，組織全體售樓部員工召開例會，并做好詳細的例會記錄，及時對例會中的問題進行跟進。
◇每天早班前，組織全體售樓部員工進行班前訓導，強調當天的工作重點和注意事項。
5統計安排
◇安排售樓員對每天的來電來訪情況進行統計，并報銷售主管，經主管確認后報甲方營銷策劃部。
◇安排售樓員對廣告當天及連續后一周的客戶情況進行統計，并報銷售主管，經主管確認后報甲方營銷策劃部。
6銷售統計
◇對當天的成交情況進行詳細統計，并形成統計報表以書面形式報銷售主管，經主管確認后報甲方營銷策劃部。
◇對每周成交情況進行詳細統計，并形成統計報表以書面形式報銷售主管，經主管確認后，上報項目部、銷管部及甲方營銷策劃部。
◇對每月成交情況進行詳細統計，并形成統計報表以書面形式報銷售主管，經主管確認后，上報項目部、銷管部及甲方營銷策劃部。
7績效考核
◇每月對售樓員的銷售業績及工作能力進行考核并報銷售主管。
8市調安排
◇定期安排售樓員對周邊市場的樓盤進行調查，并形成簡單的市調報告報銷售主管。
◇不定期安排售樓員協助公司市場部對吉首區域樓盤進行調查。
9銷售接待
◇負責日常銷售接待業務，以專業服務水平為客戶提供業務咨詢及產品推薦服務。
10合同復核
◇負責對售樓員各種計算單據和合同的復核并報銷售主管和甲方銷售經理審核。
篇3：物業護衛主管助理(隊長)工作職責
物業護衛主管助理（隊長）工作職責
一、貫徹、執行管理處領導和護衛主管的工作指令，協助護衛主管抓好護衛隊伍的日常管理工作。
二、協助護衛主管召集班長、骨干等工作會議，及時傳達上級指示和護衛主管會議精神，提出貫徹落實建議和要求。
三、遵紀守法，愛崗敬業，公平公正，以身作則，發揮模范帶頭作用。
四、熟悉各崗位工作職責、任務和流程，掌握管理區域內安全護衛工作的規律及特點。
五、認真組織護衛軍事訓練及考核工作，并對新入職員工進行工作技能和禮節禮儀等業務知識培訓。
六、接待、處理業主對安保工作的投訴，并認真做好記錄，定期回訪，重大問題須及時向主管領導請示報告。
七、落實員工宿舍管理制度，抓好內務衛生，嚴格請銷假制度，定期組織檢查、評比。
八、對值班人員的儀態儀表、禮節禮儀和各種工作記錄進行檢查，發現問題及時糾正。
九、負責協調班與班之間的工作關系，增進員工隊伍的團結。
十、開展工作調研，掌握員工思想動態并及時做好員工的思想工作，善于聽取并采納員工的合理化建議，不斷提高服務質量。
十一、協助護衛主管組織、策劃健康向上的文化體育活動，豐富員工業余文化生活。
十二、協助護衛主管抓好員工隊伍建設，選拔培養綜合素質高、業務技能好的護衛骨干。