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物業(yè)經(jīng)理人

置業(yè)顧問12種不健康心態(tài)

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  置業(yè)顧問的12種不健康心態(tài)

  置業(yè)顧問是一個人從事房地產(chǎn)行業(yè)走向成功的基礎(chǔ),也是一個人走向輝煌的見證。目前,從事置業(yè)顧問的人不計其數(shù),但是,出類拔萃的人卻是屈指可數(shù)。出現(xiàn)這種狀況的原因無非有以下十二點:

  一是心態(tài)迷茫,目標(biāo)模糊。許多置業(yè)顧問做了十年幾十年,到頭來還是業(yè)績平平,說到底就是目標(biāo)不明確,心態(tài)迷茫。成功的置業(yè)顧問都是以主動行動的積極心態(tài)去面對客戶,以領(lǐng)導(dǎo)一切的強(qiáng)者心態(tài)面對現(xiàn)實,他們處事不驚的心態(tài)是在日積月累的磨練中形成的,所以,他們知道如何去圍繞目標(biāo)制定切實可行的合理方案,以堅韌不拔的頑強(qiáng)毅力去實現(xiàn)這個目標(biāo),他們懂得只有勇敢地不斷進(jìn)取,才能在激烈競爭的市場中立于不敗之地。事實上,很多置業(yè)顧問都有自己的目標(biāo),但是,實現(xiàn)目標(biāo)的很少,一個重要原因,就是目標(biāo)模糊不清,只是模糊的夢想,不是明確的目標(biāo)。因此,沒有對客戶調(diào)研開發(fā)提供正確的指南,沒有提供足夠的壓力和動力。試想,一個消沉怯弱、退縮逃避,不知道工作目標(biāo)的人,在競爭無處不在的房地產(chǎn)行業(yè)能不被淘汰嗎?

  二是心態(tài)浮躁,放棄目標(biāo)。售樓是一項艱苦卓絕,需要不急不躁的耐心細(xì)致的工作心態(tài),只有做到循序漸進(jìn),有始有終,才會取得最后的勝利。成功的置業(yè)顧問都懂得售樓的過程與所投入的時間、精力、游說、回報是成正比的,他們遇事不慌,處事不驚,在與客戶溝通的時候不怕拒絕,懂得運用靈活迂回的戰(zhàn)術(shù)以靜制動,以動制靜。一個急于求成,倉促求快,不懂得放長線釣大魚道理的人,在雙方都沒有充分了解、相互信任的情況下進(jìn)行銷售,結(jié)果必然是失敗的。只要端正心態(tài),選準(zhǔn)的既定的目標(biāo),就要矢志不移,堅持到底。輕易放棄選中的目標(biāo),朝令夕改,見異思遷,必然是“這山看著那山高,到了那山?jīng)]柴燒”的結(jié)局。

  三是心態(tài)飄渺,壓力重重。置業(yè)顧問要時時刻刻建立自信的心態(tài),不僅要對自己自信,對客戶自信,還要對工作自信,對壓力自信。許多銷售員都存在著強(qiáng)烈的自卑心里,認(rèn)為自己業(yè)績不佳是沒有天分,或者是沒有遇到一個好的項目,沒有遇到一個好的客戶,最終被無形的壓力在不知不覺中壓垮。所以,他們會為自己的項目理直氣壯地說一聲,我們就是行業(yè)領(lǐng)袖,我們的產(chǎn)品就是品質(zhì)出眾。

  四是心態(tài)動搖,放棄執(zhí)著。市場如戰(zhàn)場,成功的置業(yè)顧問要有挑戰(zhàn)和冒險的精神,在任何場地都要有主動的心態(tài),要知道主動可以占據(jù)優(yōu)勢,被動就會被淘汰。所以,在困難面前不低頭,在拒絕面前不認(rèn)輸,在失敗面前不氣餒,任何時候都不能被動地陷入退卻的地步。無論做什么事情,都要持之以恒,不能為了客觀原因而千方百計找借口去逃避,任何置業(yè)顧問都是從客戶的拒絕中開始的,面對拒絕,首先要找到客戶拒絕的原因,然后想方設(shè)法轉(zhuǎn)變客戶堅決拒絕的態(tài)度。心態(tài)動搖是人生的悲劇,惟有堅韌不拔這種良好的意志品質(zhì),才是克服人性中動搖這個大敵,最終戰(zhàn)勝困難,取得成功。

  五是心態(tài)敵對,抱有成見。沒有一個置業(yè)顧問不懂得與客戶處理好關(guān)系是做好銷售的關(guān)鍵,但是,偏偏有人就是不能做到位。要和客戶建立良好的關(guān)系,就必須先和客戶交朋友,倘如僅僅把目光放在售樓上,只考慮自己的利益,那么客戶肯定與你陌生,會對你產(chǎn)生不信任感,因而對你處處設(shè)防。在售樓過程中,不要戴著有色眼鏡曲解客戶的態(tài)度,不要不分青紅皂白地認(rèn)為客戶的言談舉止都有敵意,凡事要多從正面去理解,心平氣和地加以處理。一定要尊重客戶,理解客戶,只有這樣,客戶才能尊重自己,理解自己。

  六是心態(tài)自責(zé),貶低自己。置業(yè)顧問是復(fù)雜的,與客戶之間的關(guān)系是比較難于處理的。但是有經(jīng)驗的置業(yè)顧問并不因此而畏懼、害怕,而是能面對現(xiàn)實、正視現(xiàn)實、改造現(xiàn)實,他們能做到審時度勢,對發(fā)生的的事物和環(huán)境能夠做出客觀的認(rèn)識和評價,并能以積極進(jìn)取的態(tài)度正確對待現(xiàn)實,因而能應(yīng)付比較復(fù)雜的局面;當(dāng)發(fā)現(xiàn)自己處于不利的或困難的境地時,也不驚慌、恐懼,而是冷靜地處理,將不利轉(zhuǎn)化為有利,將困境轉(zhuǎn)化為順境,而且在這個過程中不斷地鍛煉自己的聰明才智。

  七是心態(tài)卑微,沒有底氣。有的銷售人員在與客戶接觸的過程中,存在著強(qiáng)烈的自卑心理,總是以為自己的謙虛和諂媚能打動客戶的心理,其實,這種做法是大錯特錯。和客戶交流,氣場最重要,這也是銷售最關(guān)鍵的一點。當(dāng)你的業(yè)務(wù)熟練了,思維靈活超前了,對方認(rèn)可你的能力了,這個時候你就要著力打造出來談判氣場,要有足夠的底氣,要慢慢從開始被動的局面變?yōu)橹鲃泳置妫l(fā)揮的時候一定要有大家風(fēng)范,語速不急不緩,聲調(diào)要陰陽頓挫,配合的手勢要堅定有力,給對方一種特別信服敬仰的感覺。銷售工作需要振奮的心情,卑微這個殺手會使人對一切灰心喪氣,看不到出路;卑微還使人逃避現(xiàn)實,自釀苦酒。只有對銷售工作中的振奮和無限的自信,才能給予自己無窮的力量,才能使人從失敗的沼澤里的人自我解救出來。

  八是心態(tài)疲憊,無精打采。由于售樓過程中高度的競爭性,很多人害怕在競爭中失敗,由此出現(xiàn)了心理疲憊的現(xiàn)象,進(jìn)而導(dǎo)致了還沒有開始工作就抵觸厭倦,感覺到無精打采、靡靡不振,什么事情都不想做。售樓是由酸甜苦辣五味組成,每種感覺都要經(jīng)歷才是完整的置業(yè)顧問。

  九是心態(tài)脆弱,不堪一擊。售樓是在一個不斷與壓力和痛苦中掙扎的歷程,優(yōu)秀的置業(yè)顧問會經(jīng)歷無數(shù)次的失敗與挫折,但是,他們能從失敗中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),只有經(jīng)過了千百次磨礪與洗禮,才會慢慢變得成熟長大與穩(wěn)重,不能因為一時的失意而一蹶不振,徘徊不進(jìn)。

  十是心態(tài)曖昧,缺乏明朗。在售樓中,無論何時何地,都應(yīng)將心態(tài)回歸于零,將每一次任務(wù)都視為一個新的開始,一段新的體驗,一扇通往成功的機(jī)會之門。事實證明,人不能去等,要隨著時間、地點、環(huán)境的變化不斷地去調(diào)整自己的心態(tài)。會溝通也是順利開展銷售工作的前提。當(dāng)你談判艱難的時候,最需要的是堅決果斷,優(yōu)柔寡斷會使人遇事拿不定主意,左右徘徊,稍遇風(fēng)浪,就會動搖。俗語道:“當(dāng)斷不斷,必受其亂。”猶豫不決以至辦事拖沓,錯失良機(jī),最終一事無成。態(tài)度曖昧還能使人缺乏勇氣、自信、訓(xùn)練、決斷力,過分依賴他人,朝三暮四,易受他人目光和意見的左右,最終喪失堅決果斷的能力,形成優(yōu)柔寡斷的性格。惟有果斷、客觀、有膽有識才能在平時有所作為。

  十一是心態(tài)狂妄,盲目樂觀。優(yōu)秀的置業(yè)顧問必須具備廣泛的知識,豐富的經(jīng)驗,要時常了解社會、經(jīng)濟(jì)、政治、文化等各個領(lǐng)域的知識結(jié)構(gòu),通過多種渠道廣泛涉獵,把自己武裝成為一個學(xué)識淵博的人,建立起自己的知識體系。信息爆炸的年代,誰不每天學(xué)習(xí),誰不每天行動,誰不每天進(jìn)步,必將被時代淘汰。盲目樂觀者的致命弱點還有不愿意改變自己的態(tài)度或接受別人的觀點,誠懇接受別人的批評,虛心學(xué)習(xí)別人的成功經(jīng)驗,改變固執(zhí)己見、唯我獨尊的形象。盲目樂觀者不能清醒地看到隱患,無論在觀念上還是行動上往往都過高估計自己,無理地要求別人服從自己。所以,培養(yǎng)平等觀念,與人融洽相處,樹立平等觀念,可以逐步消除自身的盲目性,把自我奮斗與團(tuán)隊合作有機(jī)結(jié)合,使自己在銷售中永遠(yuǎn)保持清醒的頭腦,減低銷售風(fēng)險,從而避免無法挽回的惡果。

  十二是心態(tài)吝嗇,錯失機(jī)緣。銷售不成功,很大的原因是心態(tài)吝嗇,表現(xiàn)出來的就是語言匱乏,說話不得體,還有不能當(dāng)機(jī)立斷的給

予客戶承諾。置業(yè)顧問需要以良好的心態(tài),藝術(shù)的語言,完善的服務(wù),打動顧客的心理,贏得顧客的認(rèn)同。銷售是技術(shù),更是藝術(shù),售樓過程中置業(yè)顧問不但要分析雙方的行為和心理,選擇合適的銷售策略,而且要靈活地選擇表達(dá)方式并自如地與客戶進(jìn)行互動。在介紹產(chǎn)品時,成功的銷售不會是干巴巴地講解幾個數(shù)據(jù)或者對樓盤優(yōu)勢的簡單介紹;生動、自然、幽默的語言,讓人如沐春風(fēng)如遇知音,這樣的置業(yè)顧問才稱得上成功。

篇2:房地產(chǎn)公司置業(yè)顧問職位描述

  房地產(chǎn)公司置業(yè)顧問職位描述

  職位描述:

  1、18-28歲,大專以上學(xué)歷,男女不限,形象氣質(zhì)佳,身體健康;

  2、1年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)同類銷售工作經(jīng)驗;

  3、熟悉樓盤推介、客戶溝通、接待看房、簽約服務(wù)等銷售業(yè)務(wù);了解房地產(chǎn)行業(yè)的法律法規(guī);

  4、具有良好的職業(yè)道德,工作責(zé)任心強(qiáng),做事積極主動,能承受較大的工作壓力;

  5、語言表達(dá)能力好、親和力強(qiáng),并具良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊合作精神。

篇3:售樓部置業(yè)顧問行為評核條例

  就近期**售樓部各置業(yè)顧問工作懶散,態(tài)度不端正,不思進(jìn)取等問題的出現(xiàn),為了加強(qiáng)售樓部以后的日常管理,提高各員工整體素質(zhì),且遵從有能者居之的原則,實行競爭上崗制,制定置業(yè)顧問日常行為評核條例,希望各置業(yè)顧問必須嚴(yán)格遵守和執(zhí)行。從日常的工作準(zhǔn)則、行為作評核,100分為基準(zhǔn)分,90分為及格,不及格者將降為置業(yè)助理,經(jīng)考核合格后再復(fù)職。

  置業(yè)顧問日常行為評核條例

  1、上班時間必須穿上工作服,確保穿著整齊,黑色皮鞋,佩戴工卡,女士要涂唇膏(淡妝為宜),男士要打領(lǐng)帶、刮胡須,違反者每次每項扣2分。

  2、置業(yè)顧問非工作需要不能坐會客臺和沙發(fā)上,違者發(fā)現(xiàn)每次扣2分。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行和遵守公司的考勤制度,按時上下班打卡,如發(fā)現(xiàn)叫人打卡的,當(dāng)事人扣5分,代打卡人扣8分。

  4、不準(zhǔn)在前臺大聲喧嘩,吃零食,看雜志、報紙(銷售刊物除外),剪指甲,化妝,不能將衣服、手袋等放在前臺的凳子上,不準(zhǔn)在前臺抽煙,坐姿要端正,違反者每次每項扣2分。

  5、不能將樓價表、認(rèn)購書、合同、客流登記本、銷控本等售樓資料擺放在前臺,每發(fā)現(xiàn)一次扣2分。

  6、每天要安排好門崗值班,值班人員必須按規(guī)定站崗且對進(jìn)來的客人微笑、問好,不準(zhǔn)站在門口同保安聊天,抽煙、看報紙、打私人電話,違反者每次每項扣2分。

  7、客戶走后,要自覺清潔好臺面的紙杯、煙灰、水漬等,并擺放好臺凳,如自己沒空,可叫其他人幫忙,要保持售樓部的整潔、干凈,違反當(dāng)事人每人扣2分。

  8、上班時間外出,須向直屬主管或經(jīng)理請假,如發(fā)現(xiàn)上班時間外出但又沒請假的,每次扣10分,上班時間非因工作原因不得擅離售樓部(除午飯外),每發(fā)現(xiàn)一次扣8分。

  9、上班時間凡是離開前臺(帶客或提前知會除外)的置業(yè)顧問,輪到其接客也無需通知該置業(yè)顧問,等到第二輪接客再輪回,若事后有意見的置業(yè)顧問扣2分。

  10、當(dāng)置業(yè)顧問在同客戶計價時,禮賓、置業(yè)助理、置業(yè)顧問誰空閑誰斟茶水,如果客戶入座后仍沒有茶水的,又或者是客戶自己去斟茶水的,每發(fā)現(xiàn)一次扣前臺空閑人員2分。

  11、如果有客戶投訴某置業(yè)顧問服務(wù)態(tài)度不好,又或者是在售樓過程中沒有向客戶介紹清楚而導(dǎo)致事件發(fā)生,一經(jīng)查實,將扣除該置業(yè)顧問8分。

  12、每人接待過的客戶(新、舊客)當(dāng)天必須詳細(xì)登記在《每日客流本》上,還必須登記在自己的客流本上,如檢查發(fā)現(xiàn)未登記的,每次扣2分。

  13、所有新客戶必須在三天內(nèi)每一次跟蹤,十天內(nèi)第二次跟蹤,一個月內(nèi)至少有三次跟蹤,直到客流本上寫清楚客戶不買的原因為止。如檢查發(fā)現(xiàn)未跟蹤好的每次扣2分。

  14、每個星期的星期一早上9:00前和每個月2號前的早上9:00前分別交工作日志和工作總結(jié),不按時繳交的每次扣2分。

  15、同事之間應(yīng)相互團(tuán)結(jié),互相學(xué)習(xí),如果發(fā)現(xiàn)在前臺大聲吵架,又或者是故意挑撥事非的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按事情的嚴(yán)重程度作出處罰并扣8分。

  16、簽合同、認(rèn)購書時,發(fā)現(xiàn)有錯漏的,將錯處按每處扣1分。

  注:上述條例是針對**售樓部現(xiàn)存的問題而設(shè)立的,日后若發(fā)現(xiàn)其它問題的存在,將對該條例另作補(bǔ)充,希望各置業(yè)顧問以此增強(qiáng)工作的自律性和提高自身的綜合素質(zhì)。

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