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物業(yè)經(jīng)理人

皇家御園別墅樓盤年終公關(guān)活動(dòng)

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  皇家御園別墅樓盤的年終公關(guān)活動(dòng)

  一、莆田市商會(huì)的公關(guān)活動(dòng)。

  相關(guān)資源:莆田市北京商會(huì)會(huì)員企業(yè)4000家,其中北岸分會(huì)2000家,常務(wù)副會(huì)長企業(yè)32家,副會(huì)長企業(yè)130家。有網(wǎng)站、會(huì)刊,舉辦過7期“鄉(xiāng)情沙龍”。

  1、通過莆田市北京商會(huì)向會(huì)員企業(yè)負(fù)責(zé)人群發(fā)關(guān)懷主題彩信:

  “冬至”,編發(fā)皇家御園鳥瞰圖彩信,主題詞:風(fēng)雨或是天意,家鄉(xiāng)總有愜意!

  “元旦”前一日,編發(fā)皇家御園單體別墅外觀實(shí)景彩信,主題詞:紅頂加封,新年承運(yùn)!

  “祭灶”,編發(fā)皇家御園樣板房室內(nèi)實(shí)景彩信,主題詞:金屋藏驕傲,今年我最紅!

  “初四”,編發(fā)皇家御園開盤彩信,主題詞:2000年家鄉(xiāng),第一種別墅!

  2、以莆田市工商聯(lián)合會(huì)名義,向其它行業(yè)分會(huì)會(huì)員企業(yè)負(fù)責(zé)人群發(fā)上述內(nèi)容的關(guān)懷主題彩信;

  3、其它時(shí)間不定時(shí)編發(fā)彩信:上級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷秀嶼區(qū)建設(shè)、皇家御園新技術(shù)新設(shè)備。

  4、商會(huì)不能群發(fā)上述彩信時(shí),由售樓部組織人員群發(fā)。

  5、元月20日,在北京舉辦第八期“鄉(xiāng)情沙龍”,以“濱海人居風(fēng)水和養(yǎng)生”為主題,聘請知名風(fēng)水和養(yǎng)生大師主講;邀請莆田市北京商會(huì)常務(wù)副會(huì)長企業(yè)32家、副會(huì)長企業(yè)130家參加;邀請步驟:短信預(yù)約——電話確認(rèn)——請柬送達(dá)——電話提醒——短信提醒;向每位簽到嘉賓饋贈(zèng)別墅造型的轎車香水一瓶、別墅油畫一幅、商會(huì)期刊一冊,期刊封面人物刊登王董,皇家御園封二和內(nèi)頁跨版推薦預(yù)約服務(wù)。禮品預(yù)算人均500—800元,預(yù)計(jì)200人。

  6、莆田市北京商會(huì)新年團(tuán)拜會(huì),預(yù)計(jì)春節(jié)期間在莆田召開,我們擬在會(huì)議現(xiàn)場布置六面形象展板。

  7、以上活動(dòng)后續(xù)傳播媒體:商會(huì)期刊專題新聞一期、莆田電視專題新聞一期、莆田報(bào)紙專題新聞一期、售樓部現(xiàn)場錄象反復(fù)回放,活動(dòng)彩信一條。

  二、莆田市木材行業(yè)協(xié)會(huì)的公關(guān)活動(dòng)。

  相關(guān)資源:據(jù)報(bào)道,莆田人創(chuàng)辦的“上規(guī)模”木材企業(yè)750家,莆田市內(nèi)木材企業(yè)245家,莆田木材行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員企業(yè)300家。

  1、通過協(xié)會(huì)向木業(yè)企業(yè)負(fù)責(zé)人群發(fā)關(guān)懷主題彩信,彩信內(nèi)容和頻次與上述活動(dòng)的同步。

  2、2月3日,在莆田召開“濱海人居風(fēng)水和養(yǎng)生”論壇。禮品預(yù)算人均500—800元,預(yù)計(jì)350人。

  3、莆田市木材行業(yè)協(xié)會(huì)新年團(tuán)拜會(huì)、莆田珠寶玉石首飾同業(yè)商會(huì)(注冊企業(yè)314家)、莆田市建材行業(yè)協(xié)會(huì)(待定),預(yù)計(jì)春節(jié)期間在莆田召開,我們擬在各個(gè)會(huì)議現(xiàn)場布置六面形象展板。

  4、論壇活動(dòng)后續(xù)傳播媒體:協(xié)會(huì)期刊專題新聞一期、莆田電視專題新聞一期、莆田報(bào)紙專題新聞一期、售樓部現(xiàn)場錄象反復(fù)回放、活動(dòng)彩信一條。

  三、*莆田市委黨工委的公關(guān)活動(dòng)。

  相關(guān)資源:據(jù)報(bào)道,20**年,莆田市直機(jī)關(guān)黨支部304個(gè)。20**年駐外黨支部108個(gè)。

  1、12月20日,以緊密擁護(hù)新一任中央領(lǐng)導(dǎo)人為主題,開展“新時(shí)期新城鎮(zhèn)”黨支部工作考察活動(dòng),組織市直機(jī)關(guān)黨支部負(fù)責(zé)人到秀嶼區(qū)木材加工貿(mào)易示范區(qū)考察。物業(yè)公司保安協(xié)同,在木業(yè)交易大廳廣場進(jìn)行升黨旗儀式。皇家御園領(lǐng)導(dǎo)向來賓饋贈(zèng)別墅油畫一幅、樓書一冊。禮品預(yù)算人均150—300元,預(yù)計(jì)350人。

  2、2月15日(初六),組織駐外黨支部負(fù)責(zé)人召開“新春團(tuán)拜會(huì)”,蒞臨中通恒基集團(tuán)黨支部參觀學(xué)習(xí);物業(yè)公司保安協(xié)同,在木業(yè)交易大廳廣場進(jìn)行升黨旗儀式。皇家御園領(lǐng)導(dǎo)向來賓饋贈(zèng)別墅油畫一幅、樓書一冊。禮品預(yù)算人均150—300元,預(yù)計(jì)150人。

  3、活動(dòng)后續(xù)傳播媒體:黨建期刊專題新聞一期、莆田電視專題新聞一期、莆田報(bào)紙專題新聞一期、售樓部現(xiàn)場錄象反復(fù)回放。

  四、莆田房地產(chǎn)行業(yè)協(xié)會(huì)的公關(guān)活動(dòng)。

  相關(guān)資源:莆田市注冊房地產(chǎn)開發(fā)公司127家,其中秀嶼區(qū)16家;

  12月中旬,召開秀嶼區(qū)房地產(chǎn)分會(huì)成立籌備會(huì),邀請電視和報(bào)紙房地產(chǎn)專欄記者采訪,籌劃春節(jié)期間,秀嶼區(qū)房地產(chǎn)企業(yè)聯(lián)合刊登電視系列報(bào)道和報(bào)紙軟文專欄;籌劃在4月份莆田房交會(huì),以“莆田南擴(kuò),莆商中心”為主題,聯(lián)片布展。

  五、秀嶼區(qū)政府新年團(tuán)拜會(huì)的公關(guān)活動(dòng)。

  秀嶼區(qū)政府新年團(tuán)拜會(huì)預(yù)計(jì)春節(jié)期間在莆田召開,我們擬在會(huì)議上進(jìn)行10分鐘形象推薦,并在會(huì)場外布置六面形象展板。

篇2:公關(guān)人員面試錄用制度

  公關(guān)人員面試錄用制度

  第一章 交際能力

  第一條 交談能力的測定

  由面試考官與應(yīng)聘者自由交談,由此判斷應(yīng)聘者的談吐、語言風(fēng)格等。注意應(yīng)給應(yīng)聘者更多的講話機(jī)會(huì)。

  對膽怯、不善言談、表達(dá)不清者應(yīng)給低分。

  測定的重點(diǎn)主要看應(yīng)聘者進(jìn)入考場如何打招呼;當(dāng)交談冷場后,觀察應(yīng)聘者的反應(yīng);詢問應(yīng)聘者為什么要到本企業(yè)應(yīng)聘。

  第二條 交談應(yīng)變能力的測定

  在對外聯(lián)系中,談話的內(nèi)容千變?nèi)f化,要求應(yīng)聘者必須善于駕馭交談內(nèi)容,隨機(jī)應(yīng)變,否則往往會(huì)導(dǎo)致談判的失敗。

  考官在與應(yīng)聘者交談中不斷變換話題,或有意避開話題,看其有何反應(yīng)。

  第三條 理解能力的測定

  只有理解對方的談話內(nèi)容和意圖后,才能爭取主動(dòng)。面試考官可用較長時(shí)間模糊地表述一個(gè)問題,看應(yīng)聘者能否領(lǐng)會(huì)其實(shí)質(zhì)內(nèi)容,也可以讓應(yīng)聘者看一本書,或一份企劃案,然后讓其表達(dá)其中的內(nèi)容。

  第四條 語言語調(diào)的測定

  主要測定應(yīng)聘者的音色、音質(zhì)、語速大小等。測定方式主要是讓應(yīng)聘者朗誦一篇文章或一首小詩。

  第五條 講話表情的考核

  主要是看應(yīng)聘者講話時(shí)的神態(tài)和動(dòng)作。如果表情呆滯、講話時(shí)自卑或有令人討厭的動(dòng)作則不適合公關(guān)工作;表情生動(dòng)活潑,m.dewk.cn具有感染力的應(yīng)聘者往往能在對外聯(lián)系中打開局面。

  面試考官可提出各種問題,變換各種表情,與應(yīng)聘者友好交談或大聲呵斥,并觀察應(yīng)聘者的表情。

  第六條 對掌握談判主動(dòng)權(quán)能力的考核

  在公關(guān)談判中,往往出現(xiàn)談判對手漫無邊際地閑聊或有意避開話題的情況。所以在交談中,應(yīng)時(shí)刻考察應(yīng)聘人員掌握談判主動(dòng)權(quán)的能力。

  在面談中,面試考官可提出許多漫無邊際的話,考察應(yīng)聘者能否把交談拉回主題。

  第七條 外觀和整體印象觀察

  面試考官對應(yīng)聘者的服飾、鞋帽、五官及隨身攜帶品進(jìn)行觀察,察看是否整潔、協(xié)調(diào)和美觀。

  第二章 其他相關(guān)能力

  第八條 測定觀察能力

  考核應(yīng)聘者的機(jī)敏性,并由此可判斷出應(yīng)聘者的性格特點(diǎn),體察入微是公關(guān)人員必備的基本素質(zhì)。

  考試方式可采取的黑板上貼一張圖片或一幅畫,也可采用其他方式,讓應(yīng)聘者在限定時(shí)間內(nèi)觀察并描述出來。

  第九條 記憶力考核

  公關(guān)人員需要面對各種各樣的數(shù)字和資料,因而必須有較強(qiáng)的記憶力。

  考試方式可以黑板上寫上一組數(shù)字或單詞,然后由應(yīng)聘者默寫出來,根據(jù)對錯(cuò)數(shù)量進(jìn)行打分。

  第十條 運(yùn)算能力考核

  主要考核應(yīng)聘者的口算能力,計(jì)算應(yīng)限定在加減乘除四則運(yùn)算。可出幾組運(yùn)算題,讓應(yīng)聘者口算或速算。

  第三章 錄用調(diào)查

  第十一條 當(dāng)聘用名單初步確定后,要對應(yīng)聘者提供的個(gè)人資料進(jìn)行調(diào)查。如調(diào)查結(jié)果與個(gè)人所提供的資料不符,可調(diào)整聘用名單。

  第十二條 錄用調(diào)查主要包括:

  1.擔(dān)保人調(diào)查

  確認(rèn)擔(dān)保人能否提供擔(dān)保。

  2.任職經(jīng)歷調(diào)查

  到應(yīng)聘者的原工作單位調(diào)查。看應(yīng)聘者所提供的資料與實(shí)際情況是否相符,特別應(yīng)重點(diǎn)調(diào)查應(yīng)聘者的工作情況、職務(wù)、業(yè)務(wù)能力和工資收入。

  3.體檢

  要求應(yīng)聘者到公司醫(yī)院或公司合同醫(yī)院進(jìn)行體檢。

篇3:房地產(chǎn)公司公關(guān)部經(jīng)理崗位描述

  房地產(chǎn)公司公關(guān)部經(jīng)理崗位描述

  1、職務(wù)名稱:公關(guān)部經(jīng)理兼總經(jīng)理秘書

  2、直接上級:企業(yè)經(jīng)營管理中心副總經(jīng)理

  3、直接下屬:公關(guān)秘書

  4、本職工作:

  *負(fù)責(zé)樹立公司良好的形象。

  *負(fù)責(zé)公司對外有關(guān)單位、政府職能部門的聯(lián)系、溝通工作。

  *參與公司重大新聞發(fā)布會(huì)組織籌備工作。

  *接待重要賓客的來訪。

  *接待重要業(yè)務(wù)單位來訪。

  *經(jīng)常調(diào)查研究、收集整理有關(guān)資料,了解國內(nèi)外有關(guān)的經(jīng)濟(jì)政策和行業(yè)發(fā)展情況。

  *負(fù)責(zé)辦理公司所需的各種政府批文。

  *主持本部門全面工作。

  *完成上司安排的臨時(shí)工作。

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