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物業經理人

蓓蕾幼兒園秋學期園務工作計劃

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  蓓蕾幼兒園20**秋學期園務工作計劃

  一、上學期工作回顧,本學期工作重點

  上學期,在上級部門的領導下,全體教職工共同努力,贏得了抗擊非典的巨大勝利;同時,我園加強了師資培訓,幼兒園一樓大操場全部鋪設安全地墊,購置臭離子消毒噴霧器,操作玩具等等,全面改善了辦園條件。幼兒園出版了第一本園刊——《小荷才露尖尖角》,雙語實驗班初見成效,特別是大大班小朋友,大部分都考上了小學的雙語班。

  本學期工作重點:(1)全體教職工樹立一流服務的意識;(2)辦園目標、理念深入人心,全面貫徹落實。

  二、工作要點

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  1、抓方向,促辦園目標落實

  全面落實“***”的重要思想,堅持我園的辦園理念和辦園方向,站在促進我園體制改革后可持續發展的高度和維護幼兒、家長、教職工合法權益的立場上,開拓進取、不斷發展,力爭在20**年把我園辦成省一級幼兒園,成為民辦示范園。

  2、抓隊伍建設

  1)加強政治理論和業務知識讀書學習,擴大知識面,提高自身素質。

  組織全體教職工學習幼兒園的共同愿景,把廣大教職工凝聚在一起,朝著幼兒園共同要求教職工養成終身學習的習慣,形成良好的學習氣氛,進一步促進教職工在工作中不斷學習,提倡“自主管理”,要求教職工能面對現狀、反思總結、改進行為,提高工作效益的能力;豐富、開放、求實、相互切磋、不斷學習新知識、不斷改革創新,從而增加幼兒園迎接挑戰、不斷進步的能力。

  2)加強園本培訓,園內交流,促進資源共享。

  3)班子深入班級聽課,深入實踐解決問題,促進共同成長。

  4)建立和完善教師、保育員成長檔案和評價制度,為教職工成長提供優質支持與服務,實現班子與個體成員的自我超越。

  3、規范辦園、優化管理。

  依法行政,以章治園,保證國家的法律法規和上級政策得到認真貫徹落實。

  1)9月份完成收費公示制度。

  2)完善幼兒園的制度。

  3)按規范做好職稱申報和評審工作。

  4)“園刊”出版。

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  1、教科研工作

  1)開展教師技能技巧比賽(舞蹈、聲樂、樂器、繪畫及英語、音樂優秀課例評比),提高教師專業素質;并選出優秀節目、作品參加鵬城金秋社區文化藝術節活動(書畫、舞蹈)。

  2)組織半日活動考核,向家長開放(必須含由本班<BR><P></P>教師執教的英語活動)。

  3)參加長城片交流觀摩活動和0—3歲早教研究交流活動。。

  4)以藝術節活動慶祝幼兒園成立十八周年,向家長展示幼兒園師生的藝術、雙語才能(形式:幼兒英語歌舞、英語短劇,教師家長歌舞,師生家長書畫展)。

  5)加強對幼兒的觀察記錄,組織經驗交流會。

  2、常規大型活動

  1)早操創編、練習、評比

  2)秋游

  3)園慶十八周年

  4)“元旦”運動會

  5)少兒花會、鵬城金秋匯演等

  (三)家長和社區工作

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 ?。ㄎ澹┬l生保健工作

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  每月工作重點:

  八、九月:

  1、做好開學的一切準備工作。

  2、組織制定各類工作計劃。

  3、召開各級開學工作會議。

  4、班組長座談會、園務會、家長會議。

  5、新生家長會,新生體檢等工作。

  6、安定幼兒情緒、培養良好常規。

  7、完成公示欄工作。

  8、職稱評審報送。

  9、少兒花會、鵬城金秋匯演等參演、排練等工作。

  10、網站互動、宣傳、交流。

  十月:

  1、職業道德及崗位職責培訓。

  2、讀書學習、交流。

  3、“國慶”系列活動。

  4、片區活動交流。

  5、秋游。

  十一月:

  1、“團隊合作”主題進行學習交流。

  2、“十八周年園慶”系列活動。

  十二月

  1、“運動會”系列活動。

  2、教職工成長工作評價。

  3、期末工作總結。

篇2:幼兒園園務工作計劃

  20**年幼兒園園務工作計劃

  一 、指導思想:

  認真貫徹落實市、區“學前教育三年行動計劃”的精神,深化教育改革,創新思路、優化環境、突出亮點、提高質量,促進幼兒全面、主動的發展,不斷提升辦園水平。

  二 、本學年工作重點:

  1、做好三年發展規劃實施績效形成性評估工作,依據反饋及本園實際調整發展計劃,提高辦園質量。

  2、以新課題啟動為契機,圍繞集體教學中的“有效教學”展開系列研究,提高教師教育行為的有效性。

  三 、具體工作安排:

 ?。ㄒ唬﹫@務管理

  目標:

  1、強化規范管理、過程管理、全員管理的意識,力求總分園管理一體化。

  2、堅持以人為本,激發教職工參與管理工作的主動性,形成民主辦園的良好園風及努力構建健康、和諧的校園文化。

  3、注重領導班子的引領作用,注重青年后備干部的培養,做到身體力行,全面提高其綜合素質和管理能力。

  措施:

  1、每月召開領導班子民主生活會,組織學習有關學校管理的理論,領悟教育教學管理的方法和策略。

  2、深入基層主動聽取教職工對幼兒園各項工作的合理化建議,促進幼兒園和諧發展。

  3、中層領導干部繼續實施總分園定期輪崗制,樹立其全局管理意識,提高自身管理能力及綜合素質。

  4、定期組織青年后備干部學習,提高其獨立思考工作的能力及組織、協調的能力。

 ?。ǘ熧Y隊伍

  目標:

  1、創建一支師德規范、愛崗敬業,具有團隊精神、創新意識、業務能力強的師

  資隊伍。

  2、完善并實施教職工三年發展規劃及教師分層培養機制,建立園本研修制度,促進教師全面、均衡發展。

  措施:

  1、組織教職工學習“四川抗震救災”中涌現出的教師先進事跡,并開展“為人為師為學”師德演講活動。

  2、教師修訂第二年發展規劃,增強規劃實施的規范性、有序性。

  3、教師開展“十一、五”校本研修,全面提升教師的綜合素質和整體水平。

  4、修訂幼兒園帶教方案,推進青年教師(新教師)持續發展的進程。

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  目標:

  以新課題啟動為契機,以“幼兒園有效集體教學設計與實施的案例研究” 為切入點,建立一支具有良好的科研素養,勇于實踐,敢于創新的教育科研隊伍。

  措施:1、組織課題組成員每月一次理論學習,豐富專業知識,提升科研素養。

  2、組織學習新課題的開題報告,提高教師對幼兒園有效集體教學活動的認識。

  3、以一線教師的課堂教學為主,采用每兩周說課活動或教學實踐,提高教師設計有效集體教學的能力。

  4、定期聘請科研室專家來園進行指導,幫助教師掌握科研的內涵與方法。

  5、收集整理相關的課題資料。

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  目標:

  1、調整幼兒園課程實施方案,培養教師課程實施和課程開發的意識。

  2、以新課題啟動為契機,積極探索“有效教學”,提高教研的科學性、提高科研的實踐性。

  3、完善教研組管理制度,推動教研組管理水平的發展。

  措施:

  1、學習和領會幼兒園課程實施方案的精神及內容,提高教師的實施課程方案的信心。

  2、圍繞“有效教學”開展專題學習和專題研討,并組織教師進行說課、聽課、評課活動,提高教師教育行為的有效性。

  3、邀請專家來園指導,剖析教師的教育行為,揭示研究中的問題,提高教師課堂教學實踐和反思研究能力。

  4、每月召開一次教研組長會議,尋找教研組管理中存在的問題與不足,并及時調整措施 。

  5、各級組交流、展示主題冊內容,資源共享,補充和完善主題冊的制作。

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  目標:

  1、有效利用家長社區合作共享資源,發揮教育功能,共建幼兒園課程。

  2、發揮幼兒園現有資源,為家長及社區0-3歲嬰幼兒提供服務,幫助其家庭提高育兒的能力。

  措施:

  1、定期發放各類征詢表,了解家長對幼兒園各項工作的滿意度及后續發展的合理化建議,并調整幼兒園工作規劃、邀請家長和社區參與幼兒園工作的評價。

  2、0-3歲工作指導小組能主動m.dewk.cn配合指導站開展服務工作,提高0-3歲幼兒的受教育率及家長科學育兒水平。

  3、成立“家長育兒沙龍”,由家委會主任負責,定期組織活動,發揮有專長的家長資源,指導家長開展育兒教育。

  4、利用校園網站、班級網站的信息平臺,以互動的方式,傳遞教育信息,增進家園間的合作與交流。

  5、整合

社區周邊環境教育資源,并邀請家長和社區有專長的人員,發揮其特長優勢,參與幼兒園課程建設。

  (六)后勤工作:

  目標:

  以“為幼兒服務、為家長服務、為保教服務”為宗旨,認真貫徹《幼兒園規程》及“二期課改”精神,樹立崗位服務意識,不斷提高后勤工作質量,為幼兒園后續發展提供優質服務。

  措施:

  1、 向家委會展示全園營養員、保育員技能交流,提高“三大員”的規范操作能力。

  2、根據季節變化做好“肥胖兒、體弱兒的矯治工作”,做好跟蹤記錄,有矯治成效個案,同時做好相關宣傳工作。

  3、 健康知識,安全防范知識與家長共享。

  4、創設舒適的午餐環境(向肥胖兒、體弱兒家長開放)。

  5、保育員定期參加教研活動,提高教養能力。

  6、出納、財產保管員統籌安排、合理使用經費,保管幼兒園財產和物品。

  (七)工會與退管會工作:

  發揮工會組織作用,增強參與學校管理的自覺意識,維護教職工權益,促進學校和諧發展。

  措施:

  1、組織教職工開展“薦書、評書”活動,增強教職工的文化修養,提高教職工的文化底蘊。

  2、組織教職工、退休教職工開展慶祝“教師節”活動。

  3、積極參與學區組織的“廣播操”、“拳操”的選拔賽。

  4、做好幼兒園工會換屆選舉工作。

  5、召開幼兒園第二屆第六次教代會會議。

篇3:X實驗幼兒園園務工作計劃

  某實驗幼兒園20**年園務工作計劃

  一、指導思想:

  堅持***,以學習*****大精神為指導,以學習落實《3—6歲兒童學習與發展綱要》為主線,關注幼兒學習的整體性,尊重幼兒的個體差異,理解幼兒學習方式與特點,重視幼兒的學習品質。建好隊伍,抓好培訓,努力“孩子愛戴的老師,創家長滿意的幼兒園,辦人民滿意的幼兒教育”。

  二、工作思路

  20**年我園繼續堅持“發展孩子 服務家長 成就教師” 辦園理念,以內涵發展為主線,以構筑優質教育為主旨,強師德,樹師風,創建文明校園;營氛圍,建團隊,創建書香校園;抓亮點,顯特色,創建品牌樂園;優服務,辦實事,創建和諧校園。展示“敬業、愛崗、創造、奉獻”的優良園風和“健康向上、團結高效、充滿活力、追求卓越”的校園文化氛圍;繼續貫徹“盡職盡責為幼兒發展,全心全意為家長服務”的指導思想;創建 “優質+規范+特色”的高質量幼兒園。

  三、工作目標

 ?。ㄒ唬┭a充教師隊伍,做好新教師上崗前培訓和教師在崗園本培訓

 ?。ǘI造幼兒園文化氛圍,舉辦實驗幼兒園第八屆書香校園閱讀節

 ?。ㄈ﹦撛O適合幼兒年齡特點的區角環境,豐富幼兒園一日生活,組織參加省市學會“幼兒園一日活動優化”設計方案評選

 ?。ㄋ模V泛開展群眾性的體育活動,積極參加第三屆區杏花飄香藝術活動

 ?。ㄎ澹┲匾曈變猴嬍承l生管理,做好傳染病的預防和隔離工作

  (六)加強校園安全綜合治理,構建安全、舒適、和諧、良好的育人環境

  三、工作要點

 ?。ㄒ唬┨岣呗殬I道德,塑造良好口碑、加強師資建設,注重分層培養,提升隊伍實力。

  1、加強政治理論學習,開展內容豐富的學習研討活動。以“讀經典書,做高尚人”為主題,在全體教職工中開展讀書沙龍活動,三月份組織參加學習*****大報告和黨的知識競賽活動。六月份,舉辦一次讀書心得交流座談會。

  2、深入推進師德師風建設,積極開展“學為人師,行為世范”典型模范教師的學習宣傳活動。五月份,舉辦教師教書育人論壇主題演講活動。使工作更細致,服務更熱情,作風更嚴謹,做到內強素質,外樹形象。

  3、結合家園共育活動,三月份召開家長會,開展“向人民匯報,請人民評議”活動。就師德師風、保教工作等方面向家長發放調查問卷、征求意見表。

 ?。ǘ﹥灮逃|量,開展多元化的園本培訓,促進教師專業成長。

  1. 做好新教師上崗前培訓

  2. 做好教師在崗園本培訓(每月15日)

  3.開展實驗教師育人講壇,組織教師參加省市公益講座和名師培訓

  4.組織教師參加繼續教育及網絡培訓

  (三)精致教學管理,提升教學質量,凸顯辦園特色。

  1、開齊、 開全、 開足幼兒園五大領域課程

  2.認真組織好幼兒的半日活動,以游戲為幼兒園基本活動,優化半日活動,提高保教質量。

  2、加強對幼兒一日生活的常規管理。

  3、加大教科研的工作力度,廣泛開展“優化半日活動”聽課、評課、研討、交流、座談、觀摩等活動,發揮骨干教師的帶動作用。

  5、優化半日活動,組織參加省市學會“幼兒園一日活動優化”設計方案評選

  6、繼續做好家園共育工作,辦好家長學校。三月份,召開家長會,舉辦家教知識講座;四月份、六月份分別在大班開展“幼兒教育進社區”服務活動,五月份舉辦家長半日開放活動。

 ?。ㄋ模┰鷮嵑笄诠芾?,務實規范操作,保障師生健康。

  1、完善衛生保健工作管理體系,建立健全幼兒衛生保健管理檔案,嚴格執行幼兒衛生保健制度及標準。

  2、做好傳染病的預防和隔離工作。嚴把新生入園關,凡是新生必須經過區婦保健所的體檢合格方可入園。體檢率達100%。健全幼兒園傳染病疫情檢控與報告制度,

  3、重視幼兒的飲食管理。每周由分管主任、保健醫、食堂管理人員制定科學合理的食譜,嚴格按食藥局衛生防疫站的要求規范操作。加強對炊事人員的業務技能培訓。三月份、五月份分別對幼兒的春季、夏季膳食調查、評價一次。六月份,對炊事人員的烹飪技能進行考核。

 ?。ㄎ澹┘訌娦@安全綜合治理,構建安全、舒適、和諧、良好的育人環境

  1、加強安全防范工作。建立安全檢查制度,定期檢查設備的安全狀況。不斷完善接送制度,入園時,帶班教師要熱情迎接幼兒m.dewk.cn。離園時,各班教師要確定準確無誤的把孩子交到每位家長手中。繼續執行行政值班制度,并做好值班檢查記錄工作。層層把關,把幼兒的安全工作落到實處。戶外活動時。

  2、加強安全教育,重視幼兒安全工作,三月份“安全教育月”中,各班開展“安全在心中”主題教育活動,四月份,在幼兒中開展交通安全知識宣傳教育活動。各級負責人之間簽定安全責任追究目標責任書,堅持重大安全事故上報制度。每月召開一次安全工作專題會議,每周開展一次安全工作大檢查活動,使安全工作深入人心。

 ?。┡Ω纳妻k學條件,創建特色學校

  1.積極提供幼兒區角活動材料

  2.增加教師

辦公設備

  3.爭取上級領導支持,確保幼兒園設施設備經費

  4.力爭完成幼兒園辦公用房的建設

  四、幼兒園分月工作安排

  二月份

  1.召開全體教職工大會。學習討論新學期園務計劃和教學計劃。

  2.創設適合幼兒年齡特點的區角環境,豐富充實各班區角游戲環境材料

  3制定課題計劃和教師個人特色計劃

  4.做好新教師上崗前培訓和教師在崗園本培訓

  三月份

  1.“安全教育月”

  2.召開家長會,開展“向人民匯報,請人民評議” 向家長發放調查問卷、征求意見表

  3.舉辦新生家長學校講座;

  4.舉辦三八“愛媽媽’主題活動

  5. .組織參加學習*****大報告和黨的知識競賽活動。

  四月份

  1.開展交通安全知識宣傳教育活動。

  2.開展幼兒園區域活動活動研討

  3.征集教師論文和半日活動方案設計

  4.召開幼兒園運動會

  五月份

  1.對幼兒的春季、夏季膳食調查、評價一次

  2.舉辦家長半日開放活動。

  3.舉辦教師教書育人論壇主題演講活動

  4.舉辦慶“六一'主題系列活動

  六月份

  1.舉辦一次讀書心得交流座談會。

  2.在大班開展“幼兒教育進社區”服務活動

  3.對炊事人員的烹飪技能進行考核。

  4.學期幼兒評估

  5.教師學期總結及專業人員技術職稱考核

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