銀都物業(yè)保潔領(lǐng)班崗位說(shuō)明書
崗位:保潔領(lǐng)班上班時(shí)間:08:00-18:00
直接上級(jí):保潔主管直接下級(jí):保潔員
任職要求:
1、性別不限,初中及以上文化,45歲以下;
2、具備一年以上物業(yè)保潔經(jīng)驗(yàn),接受過(guò)保潔專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn);
3、身體素質(zhì)較好、能吃苦耐勞、具備人員管理、協(xié)調(diào)、溝通、組織能力;
4、熟悉員工績(jī)效考核工作。
職責(zé):
1、帶頭自覺(jué)遵守公司的規(guī)章制度及部門的有關(guān)規(guī)定;協(xié)助主管組織環(huán)境維護(hù)員工開(kāi)展工作;
2、熟悉項(xiàng)目園區(qū)整體衛(wèi)生情況,直接安排下屬員工的清潔衛(wèi)生工作;
3、負(fù)責(zé)召開(kāi)班前班后會(huì),檢查員工每日出勤情況,如有缺勤,及時(shí)安排補(bǔ)位,并做考勤記錄;
4、負(fù)責(zé)檢查園區(qū)的環(huán)境清潔衛(wèi)生及綠化工作,隨時(shí)糾正員工的不合格服務(wù),保障達(dá)到工作標(biāo)準(zhǔn);
5、時(shí)刻注重崗位培訓(xùn),提高員工工作能力和專業(yè)水平;
6、嚴(yán)格執(zhí)行清潔劑使用標(biāo)準(zhǔn),檢查員工使用清潔器具情況,落實(shí)器具保養(yǎng)措施,保持工具完好,達(dá)到節(jié)約目的;
7、以身作則,調(diào)動(dòng)所屬員工工作積極性,高質(zhì)量、高效率地完成轄區(qū)清潔衛(wèi)生工作;
8、掌握轄區(qū)內(nèi)公共設(shè)施、設(shè)備情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即報(bào)告上級(jí),及時(shí)保修并做好記錄;
9、下班前召開(kāi)班后會(huì),總結(jié)一天的工作,檢查員工清潔機(jī)具,確保達(dá)到保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)。
10、負(fù)責(zé)園區(qū)“四害”的消殺工作。
篇2:保潔領(lǐng)班崗位職責(zé)五
保潔領(lǐng)班崗位職責(zé)五
一、負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行公司及部門的各項(xiàng)規(guī)章制度。
二、負(fù)責(zé)檢查保潔員的儀容儀表和到崗情況,作好考核評(píng)估記錄。
三、根據(jù)當(dāng)日工作任務(wù),負(fù)責(zé)每日工作的分配指派。
四、負(fù)責(zé)檢查所轄范圍各責(zé)任區(qū)的清潔衛(wèi)生狀況。
五、負(fù)責(zé)隨時(shí)檢查保潔員的工作狀況,及時(shí)調(diào)整各種工具及人力的配置。
六、負(fù)責(zé)對(duì)保潔員的工作態(tài)度和工作質(zhì)量作出恰當(dāng)?shù)呐u(píng)、糾正、指導(dǎo),并作出正確的評(píng)估。
七、負(fù)責(zé)對(duì)清潔工具、設(shè)備的使用維護(hù)進(jìn)行指導(dǎo)。
八、負(fù)責(zé)檢查設(shè)備、工具的清潔保養(yǎng)工作。
九、協(xié)助處理涉內(nèi)外糾紛、投訴。
十、負(fù)責(zé)每日工作記錄的填寫及交接班工作。
十一、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
篇3:保潔領(lǐng)班職責(zé)說(shuō)明書
保潔領(lǐng)班職責(zé)說(shuō)明書
工作職責(zé)
1、對(duì)保潔主管負(fù)責(zé),聽(tīng)從保潔主管的工作安排和調(diào)配;
2、根據(jù)上級(jí)要求和工作要求,負(fù)責(zé)當(dāng)班員工的工作安排、監(jiān)督、指導(dǎo);
3、負(fù)責(zé)當(dāng)班班前會(huì)、班后會(huì)的組織和召開(kāi);
4、協(xié)助保潔主管落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃,做好培訓(xùn)工作;
5、在各方面做為工作標(biāo)兵,熟練掌握各項(xiàng)保潔技術(shù)、保養(yǎng)技術(shù),在各項(xiàng)工作中起到帶頭的作用,成為保潔員學(xué)習(xí)的榜樣;
6、帶領(lǐng)當(dāng)班員工完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù);
7、負(fù)責(zé)保潔物料的領(lǐng)用和使用記錄工作;
8、負(fù)責(zé)當(dāng)班所發(fā)生事件的第一時(shí)間處理及上報(bào);
9、根據(jù)主管工作要求負(fù)責(zé)部門物品的保管工作;
10、負(fù)責(zé)員工餐廳的管理和用餐落實(shí)工作;
11、負(fù)責(zé)當(dāng)班巡查工作;
12、負(fù)責(zé)各項(xiàng)記錄表單的執(zhí)行落實(shí)工作;
13、負(fù)責(zé)部門操作間的物品整理、衛(wèi)生清潔工作;
14、負(fù)責(zé)洗衣機(jī)、烘干機(jī)的使用和保管;
15、負(fù)責(zé)當(dāng)班員工的考勤、獎(jiǎng)罰工作及考核情況建議工作;
工作要求
1、協(xié)助保潔完成部門職責(zé)任務(wù);
2、不得違反部門工作禁忌;
3、時(shí)間要求:上班提前15分鐘到崗,下班必須是在保障當(dāng)班工作全部完成的情況下,開(kāi)完班后會(huì),得到主管同意后方可下班。
4、態(tài)度要求:態(tài)度鮮明,實(shí)事求是,公平公正;
5、培訓(xùn)要求:每次班前會(huì)培訓(xùn)不少于5分鐘,內(nèi)容要求附合有利于工作的給大家學(xué)習(xí)的內(nèi)容;
6、例會(huì)要求:班前會(huì)、班后會(huì)每日落實(shí),按時(shí)參加其他會(huì)議;
7、巡查要求:日常檢查每日不低于4次,洗手間巡查每1小時(shí)至少1次;
8、改進(jìn)要求:每月不底于1個(gè)提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量的改進(jìn)建議。
9、其他要求:嚴(yán)格按照公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和上級(jí)要求執(zhí)行,以身作則
工作禁忌
1、違反部門工作禁忌;
2、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng);
3、管理松散,無(wú)組織紀(jì)律,團(tuán)隊(duì)意識(shí)不強(qiáng);
4、與同事、與部門、與上下級(jí)間溝通不主動(dòng),配合意識(shí)不強(qiáng);
5、不重識(shí)工作方式的改進(jìn),服務(wù)品質(zhì)的提高;
6、服從意識(shí)和執(zhí)行力不強(qiáng),工作要求、標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)不到位;
7、工作目標(biāo)不明確,無(wú)大局觀念,抗壓能力不強(qiáng);
職業(yè)發(fā)展:保潔主管