新亞物業(yè)保潔班長職責

　　1負責管理區(qū)域內的保潔工作組織、落實和巡查工作，每天抽查各責任區(qū)1次以上，并對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行記錄與處理；對前一日的檢查不合項進行整改復查，并做好復查記錄。

　　2每周召開一次班務會，檢討工作中存在的不足，發(fā)揚優(yōu)點，及時將收集、聽取的信息匯報主管。

　　3定期組織在職培訓，不斷提高員工的工作服務質量。并結合實際工作不斷完善工作制度、工作流程及工作時間安排。

　　4負責保潔工具、材料的申請、領用及監(jiān)督使用，并教育員工增收節(jié)支，樹立良好的敬業(yè)、樂業(yè)精神。

　　5為了增收節(jié)支，可以安排有關人員在不影響正常工作前提下，收集廢品出售并將其費用及時交繳管理處，不得貪污及挪用，管理處必須每月向員工公布所收之款項。

　　6負責新員工的入職引導及負責新員工按公司有關規(guī)定辦理各類手續(xù)的引導、督促工作。

　　7每月底對保潔班各員工進行考評，并將考核結果反饋被考核人，以利于其及時改進。

　　8協(xié)助主管對保潔進行績效考核管理。每月1日將護管的考勤表及考核情況報管理處主管。

　　9負責對本部門離、辭職保潔員所上交的工作服、工作處牌、《員工手冊》等物品的檢查工作，協(xié)助倉管辦理物資入庫手續(xù)。

　　10監(jiān)督主管領導工作情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時指正。

　　11完成領導交辦的其它工作。

篇2：大廈保潔班長職責(九)

　　大廈保潔班長職責(九)

　　保潔班長在保潔主管的直接領導下，負責大廈保潔及綠化工作，同時負責大廈住戶家政服務的安排、布置，其具體職責如下：

　　1負責大廈的保潔工作組織、落實和巡查工作，每天抽查樓道及外圍責任區(qū)2次以上，并確保每天至少一次以上及時公正地予以記錄。

　　2負責保潔班內務管理工作的安排與檢查，督促值日人員搞好宿舍內務衛(wèi)生，并對違章現(xiàn)象予以處理。

　　3負責保潔工具、材料的申請、領用及監(jiān)督使用，并教育員工增收節(jié)支，樹立良好的敬業(yè)、樂業(yè)精神。

　　4每周召開一次班務會，檢討工作中存在的不足，發(fā)揚優(yōu)點，及時將收集、聽取的信息匯報保潔主管。同時每周組織一次在職培訓，做好員工培訓工作。

　　6負責新員工的入職引導及負責新員工按公司有關規(guī)定辦理各類手續(xù)的督促工作。

　　7每月底會同保潔主管對保潔員進行考評，并將考核結果反饋被考核人，以利于其及時改進。

　　8負責對離、辭職保潔員所上交的工作服、工作牌等物品的檢查工作，發(fā)現(xiàn)短缺或損壞應及時上報保潔主管，并將保潔員所上交物品交倉管員保管，按規(guī)定辦理物資入庫手續(xù)。

　　9 帶領保潔班完成管理處安排的各項臨時任務。

篇3：物業(yè)項目保潔班長崗位工作職責

　　物業(yè)項目保潔班長崗位職責

　　1、接受保潔主管的督導，向清潔主管負責。

　　2、熟知工作區(qū)域內的各項工作，掌握緊急或突發(fā)事件的處理方法，負責管理區(qū)域內清潔衛(wèi)生方面工作的安排。

　　3、組織員工進行業(yè)務知識培訓考核，提高員工的業(yè)務水平、服務質量。

　　4、關心愛護員工，幫助員工及時解決工作中遇到的疑難問題。

　　5、每日深入到個區(qū)域全面巡查清潔成效，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，對解決不了的要及時向主管領導反映。

　　6、觀察和掌握員工的工作情緒，批評、糾正、指導及評估員工的　工作質量。

　　7、尊重他人，講禮貌、虛心聽取各方的意見，認真記錄。

　　8、員工的病假、事假需事先向分公司主管領導說明情況。

　　9、完成分公司領導交辦的突擊性工作。