物業秩序維護員工作守則
第一條熱愛本職工作，保質保量的完成工作任務。
第二條按照公司規定著裝，佩戴工牌及各種警具裝備。
第三條著裝要求干凈、整齊、維護秩序維護員形象，上崗時做到八不準：
1、不準損壞、破壞公司的各種裝備，公物及住戶的財物。
2、不準遲到、早退、無故曠工，如有特殊情況需請假，必須按規定逐級辦理請假手續，聽從公司安排，嚴格執行請銷假制度。
3、不得留須，頭發應經常按標準要求修剪，保持整潔。
4、不準在工作時間臥、躺、依墻靠壁、磕睡、看書報等。
5、不準竄崗、脫崗、會崗、閑談、做與崗位職責無關事項。
6、不準隨地吐痰、亂扔果皮、紙屑，破壞公共環境衛生。嚴禁在崗位上抽煙、吃東西。
7、不準工作時間辦私事，不準打私人電話和會客，不準陪友購物和參觀。
8、不準與業主(住戶)亂拉關系，不準隨意進入業主(住戶)的室內。
9、不準賭博、偷盜、酗酒、吸毒，不準隨意留女友及客人住宿，不準觸犯國家法規及違反公司的各項規章制度。
第四條熟悉管理區域地形、地貌、建筑物特點、消防通訊以及各種設備設施及周邊的情況。
第五條嚴格執行工作制度，提高防范意識，時刻保持高度警惕，預防和制止各種犯罪破壞活動，敢于同違法犯罪行為作斗爭，維護小區業主(住戶)的人身財產安全。因玩忽職守違反操作規定而發生嚴重責任事故造成重大損失者，將按公司規定從重處罰，并追究其刑事責任。
第六條嚴格執行交接班制度，接班人員需提前十分鐘上崗交接班，交接內容包括器械裝備有無損壞，尤其是通訊設備是否完好，對講機輸出頻率是否正確，本區域有無事故發生;認真填寫值班日記，交接有無待辦事項，傳達公司指示及通知。
第七條嚴格執行重大事件報告制度，如有突發事件應及時向上級領導和有關部門匯報，如在自己職權范圍內能解決的應采取有效措施及時解決，事后應迅速向上級領導匯報情況，并詳細填寫值班記錄。當業主(住戶)、公司財產受到危害時，應立即加以制止，當人身安全受到威脅時，方可運用警具進行正當防衛，并用對講機呼叫增援，以確保人身的安全。
第八條樹立良好的服務意識，工作中要做到文明執勤，對業主(住戶)、同事要有熱情、有禮貌、講文明、努力搞好與業主(住戶)的關系。對他人提出的詢問要耐心答復，不得粗言穢語，侮辱他人，對業主(住戶)提出的批評、建議、投訴要虛心接受，并做好登記，及時向有關部門匯報。
第九條檢查室內裝修人員是否有違章住宿，檢查時間應在晚21：00時至22：00時之間，以免打擾業主休息。發現問題及時處理，檢查完后及時鎖好各單元門。
第十條秩序維護員應對可疑人員進行重點檢查或定時檢查，并及時通知班長加強防范，檢查由各通道進入的人員是否有臨時出入證等有效證件。
第十一條除遇有犯罪分子或當生命安全受到威脅外，秩序維護員不得與業主、顧客、施工人員以任何理由動手打架，違反者將予以開除,情況嚴重的追究其刑事責任.
第十三條如扣留違章施工人員出入證，應及時交回秩序維護部以便處理。
第十四條如發現室內裝修有違反規定者，請按下列程序處理：
1、扣留其臨時出入證;
2、帶領違章人員到客戶服務中心辦理有關手續，并及時告知業主和裝修負責人;
3、請示對該裝修單位的處理意見;
4、下整改通知單，責令限期清掃現場或恢復其原狀;
5、違章人員對上述事件處理完畢，改正結果符合要求標準后，請示主管部門解除意見再執行;
6、向部門主管匯報工作詳情。
第十五條嚴格執行請、銷假制度，不準擅自調崗、換班。如有特殊情況需要調崗換班，需請示部門主管同意方可。病假、事假等應按公司規定辦理手續。
篇2：公司設備維護員工作守則(5)
公司設備維護員工作守則（5）
一、紀律與規范
1）嚴格遵守公司各項管理制度，崇尚企業精神；
2）提前15分鐘講班，本班工作未完成或未交接清楚不下班；
3）管理好工具、儀表、器材、對講機等，保證工作實時需求；
4）接到對店面設備電器的維護維修通知，做到反應迅速并立即趕赴現場，開展工作；
5）嚴格按照操作規程和工作流程做好日常工作，定期維護工作和各種記錄工作。
二、應知應會
1）掌握電工原理和機械常識—能看懂一般電原理圖；
2）熟悉商場各種機電設備的基本工作原理，會調整，會操作，并能排除一般故障；
3）懂得中央空調和一般制冷設備原理，會維護保養；
4）熟悉本商場中央空調水系統管道閥門布局位置，自動消防水系統以及自來水管道、閥門布置；
5）掌握自動消防報警噴淋原理，正確理解監控主機運行狀態，會處理各種異常情況；
6）熟知本商場各種開關控制箱的空間位置和控制對象，會根據規定開啟和關閉各種電器設備；
7）熟悉各廠商柜內電表、開關及線路，會監督管理廠商柜臺的電器和用電；
8）掌握儀器儀表的使用方法，會觀察和分析各種儀表數據。