企業(yè)設備管理制度格式
第一章 設備使用、維護規(guī)程的制訂、修改與執(zhí)行
設備使用、維護規(guī)程是根據(jù)設備使用、維護說明書和生產工藝要求制定,用來指導正確操作使用和維護設備的法規(guī).各大公司所屬廠礦、公司都必須建立、健全設備使用規(guī)程和維護規(guī)程.
一、規(guī)程制定與修改的要求
1.廠(礦)首先按照設備使用管理制度規(guī)定的原則,正確劃分設備臺數(shù),并按照設備在生產中的地位、結構復雜程度以及使用、維護難度,將設備劃分為:重要設備、主要設備、一般設備三個級別,以便于規(guī)程的編制和設備的分級管理.
2.凡是安裝在用的設備,必須做到臺臺都有完整的設備使用、維護規(guī)程.
3.對新投產的設備,廠(礦)要負責在設備投產前三十天制訂出設備使用、維護規(guī)程,并下發(fā)執(zhí)行.
4.當生產準備采用新工藝、新技術時,在改變工藝前十天,生產廠(礦)要根據(jù)設備新的使用、維護要求對原有規(guī)程進行修改,以保證規(guī)程的有效性.
5.崗位在執(zhí)行規(guī)程中,發(fā)現(xiàn)規(guī)內容不完善時要逐級及時反映,規(guī)程管理專業(yè)人員中應立即到現(xiàn)場核實情況,對規(guī)程內容進行增補或修改.
6.新編寫或修改后的規(guī)程,都要按專業(yè)管理承包制的有關規(guī)定分別進行審批.
7.對使用多年,內容悠較多的規(guī)程,每三年要通過群眾與專業(yè)管理相結合的方式,廠(礦)組織重新修訂、印發(fā),并同時通知原有規(guī)程作廢.
8.當設備發(fā)生嚴重缺陷,又不能產即停產修復時,必須制定可靠的措施和臨時性使用、維護規(guī)程,由廠(礦)批準執(zhí)行,缺陷消除后臨時規(guī)程作廢.
二、設備使用、維護規(guī)程必須包括的內容:
1.設備技術性能和允許的極限參數(shù),如最大負荷、壓力、溫度、電壓、電流等;
2.設備交接使用的規(guī)定,兩班或三班連續(xù)運轉的設備,崗位人員交接班時必須對設備運行狀況進行交接,內容包括:設備運轉的異常情況,原有缺陷變化,運行參數(shù)的變化,故障及處理情況等;
3.操作設備的步驟,包括操作前的準備工作和操作順序;
4.緊急情況處理的規(guī)定;
5.設備使用中的安全注意事項,非本崗位操作人員未經(jīng)批準不得操作本機,任何人不得隨意拆掉或放寬安全保護裝置等;
6.設備運行中故障的排除.
(二)設備維護規(guī)程應包括的內容:
1.設備維護轉動示意圖和電氣原理圖;
2.設備潤滑 “五定”圖表和要求;
3.定時清掃的規(guī)定;
4.設備使用過程中的各項檢查要求,包括路線、部位、內容、標準狀況參數(shù)、周期(時間)、檢查人等;
5.運行中常見故障的排除方法;
6.設備主要易損件的報廢標準;
7.安全注意事項.
三、設備使用、維護規(guī)程的貫徹執(zhí)行
1.新設備投入使用 前,要由廠(礦)專業(yè)主管領導布置貫徹執(zhí)行設備使用、維護規(guī)程,規(guī)程要發(fā)放到有關專業(yè)、崗位操作人員以及維修巡檢人員人手一冊,并做到規(guī)程不離崗.
2.生產單位要組織設備操作人員認真學習規(guī)程內容,設備專業(yè)人員要向操作人員進行規(guī)程內容的講解和學習輔導.
3.設備操作人員須經(jīng)廠級組織的規(guī)程考試及實際操作考核,合格后方能上崗.
4.生產單位每周都要組織班組學習規(guī)程;車間領導及設備管理人員,每月要對生產班組規(guī)程學習情況進行抽查考問,發(fā)現(xiàn)問題及時指導,抽查情況納入考核.
第二章 設備管理內容
一、設備技術狀況的管理
對所有設備按設備的技術狀況、維護狀況和管理狀況分為完好設備和非完好設備,并分別制訂具體考核標準.
各單位的生產設備必須完成上級下達的技術狀況指標,即考核設備的綜合完好率.專業(yè)部門,要分別制訂出年、季、月度設備綜合完好率指標,并層層分解逐級落實到崗位.
二、設備潤滑管理
(一)對設備潤滑管理工作的要求:
1.各單位機動部門設潤滑專業(yè)員負責設備潤滑專業(yè)技術管理工作;廠礦或車間機動科(組)設專職或兼職潤滑專業(yè)員負責本單位潤滑專業(yè)技術管理工作;修理車間(工段)設潤滑班或潤滑工負責潤滑工作.
2.每臺設備都必須制訂完善的設備潤滑 “五定”圖表和要求,并認真執(zhí)行.
3.各廠礦要認真執(zhí)行設備用油三清潔(油桶、油具、加油),保證潤滑油(脂)的清潔和油路暢通，防止堵塞.
4.對大型、特殊、專用設備用油要堅持定期分析化驗制度.
5.潤滑專業(yè)人員要做好設備潤滑新技術推廣和油品更新?lián)Q代工作.
6.認真做到廢油的回收管理工作.
(二)潤滑 “五定”圖 表的制訂、執(zhí)行和修改.
1.廠礦生產設備潤滑 “五定”圖表必須逐臺制訂,和使用維護規(guī)程同時發(fā)至崗位.
2.設備潤滑 “五定”圖表的內容是:
定點:規(guī)定潤滑部位、名稱及加油點數(shù);
定質:規(guī)定每個加油點潤滑油脂牌號;
定時:規(guī)定加、換油時間;
定量:規(guī)定每次加油、換油數(shù)量;
定人:規(guī)定每個加、換油點的負責人.
3.崗位操作及維護人員要認真執(zhí)行設備潤滑 “五定”圖表規(guī)定,并做好運行記錄.
4.潤滑專業(yè)人員要定期檢查和不定期抽查潤滑 “五定”圖表執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理.
5崗位操作和維護人員必須隨時注意設備各部潤滑狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時報告和處理.
(三)潤滑油脂的分析化驗管理.
設備運轉過程中,由于受到機件本身外界灰塵、水份、溫度等因素的影響,使?jié)櫥椭冑|,為保證潤滑油的質量,需定期進行過濾分析和化驗工作,對不同設備規(guī)定不同的取樣化驗時間.經(jīng)化驗后的油品不符合使用要求時要及時更換潤滑油脂.各廠礦對設備潤滑油必須做到油具清潔,油路暢通.
(四)設備潤滑新技術的應用與油品更新管理.
1.廠礦對生產設備潤滑油跑、冒、滴、漏情況,要組織研究攻關,逐步解決.
2.油品的更新?lián)Q代要列入廠礦的年度設備工作計劃中,并經(jīng)過試驗,保證安全方可加以實施,油品更新前必須對油具、油箱、管路進行清洗.
三、設備缺陷的處理
1.制備發(fā)生缺陷,崗位操作和維護人員能排除的應立即排除,并在日記中詳細記錄.
2.崗位操作人員無力排除的設備缺陷要詳細記錄并逐上報,同時精心操作,加強觀察,注意缺陷發(fā)展.
3.未能及時排除的設備缺陷,必須在每天生產調度會上研究決定如何處理.
4.在安排處理每項缺陷前,必須有相應的措施,明確專人負責,防止缺陷擴大.
四、設備運行動態(tài)管理
設備運行動態(tài)管理,是指通過一定的手段,使各級與管理人員能牢牢掌握住設備的運行情況,依據(jù)設備運行的狀況制訂相應措施.
(一)建立健全系統(tǒng)的設備巡檢標準.
各廠礦要對每臺設備,依據(jù)其結構和運動方式,定出檢查的部位(巡檢點)、內容(檢查什么)、正常運行的參數(shù)標準(允許的值),并針對設備的具體運行特點,對設備的每一個巡檢點,確定出明確的檢查周期,一般可分為時、班、日、旬、月檢查點.
(二)建立健全巡檢保證體系.
生產崗位操作人員負責對本崗位使用設備的所有巡檢點進行檢查,專業(yè)維修人員要承包對重點設備的巡檢任務.各廠礦都要根據(jù)設備的多少和復雜程度,確定設置專職巡檢工的人數(shù)和人選,專職巡檢工除負責承包重要的巡檢點之外,要全面掌握設備運行動態(tài).
(三)信息傳遞與反饋
生產崗位操作人員巡檢時,發(fā)現(xiàn)設備不能繼續(xù)運轉需緊急處理的問題,要立即通知當班調度,由值班負責人組織處理.一般隱患或缺陷,檢查后登入檢查表,并按時傳遞給專職巡檢工.
專職維修人員進行的設備點檢,要做好記錄,除安排本組處理外,要將信息向專職巡檢工傳遞,以便統(tǒng)一匯總.
篇2：醫(yī)院網(wǎng)絡與計算機設備管理制度
網(wǎng)絡與計算機設備管理制度
1、目的
為了規(guī)范醫(yī)院網(wǎng)絡管理與計算機設備管理，確保網(wǎng)絡與計算機設備能夠安全、高效地運作，做好醫(yī)院的信息輔助及技術保密工作，制定本制度。
2、適用范圍
本制度適用于醫(yī)院的網(wǎng)絡、計算機及外部設備的管理。
3、網(wǎng)絡運行管理
3.1網(wǎng)頁瀏覽
3.1.1不得瀏覽不健康網(wǎng)站和政治敏感度較高的網(wǎng)站，如出現(xiàn)違法行為責任自負。
3.1.2工作時間不得瀏覽與工作無關的網(wǎng)頁。
3.1.3工作時間不得私自使用聊天工具或進入聊天室聊天。
3.2文件下載與傳送
3.2.1不得從網(wǎng)上下載保存與工作無關的文章、圖片、小說、網(wǎng)頁以及壓縮電影等。
3.2.2如因工作需要下載較大的文件，應通知網(wǎng)絡管理員代為下載，禁止私自使用“網(wǎng)絡螞蟻”等工具下載大量數(shù)據(jù)及文件。
3.2.3如需開通收發(fā)郵件權限、OICQ、上網(wǎng)服務、FTP服務等，應向部門(科室)負責人申請，待正式批準后由網(wǎng)絡管理員予以開通。
3.2.4如需傳輸大容量的電子文本，需把文件進行拆分或壓縮，網(wǎng)絡傳輸中如出現(xiàn)其他問題應及時通知網(wǎng)管。
3.2.5部門(科室)已配備計算機及局域網(wǎng)絡的，應盡量使用郵件和內部溝通工具進行日常工作聯(lián)系，減少紙張文件的傳遞和人員走動。
3.2.6部門(科室)應謹慎使用文件共享功能，以避免重要數(shù)據(jù)文件外泄或造成病毒傳播。
3.2.7不得攜帶醫(yī)院以外的便攜式電腦或數(shù)據(jù)存儲設備進入醫(yī)院，嚴禁聯(lián)網(wǎng)或接入計算機拷取資料。
3.3網(wǎng)絡安全
3.3.1禁止隨意更改IP地址，以免與其他人造成網(wǎng)絡沖突。
3.3.2為便于網(wǎng)絡的安全維護，個人電腦的用戶名和開機密碼要及時設置且定期更改，并應及時通知網(wǎng)絡管理員。
3.3.3每臺計算機必須安裝有效的殺毒軟件，并應定期執(zhí)行殺毒程序，以免造成病毒在網(wǎng)絡中擴散。
3.3.4禁止在醫(yī)院m.dewk.cn內部網(wǎng)絡上私自安裝和使用盜版光盤。
4、計算機設備管理
4.1計算機配備
4.1.1醫(yī)院各部門(科室)需要使用計算機時，由院辦(人事行政部)負責采購與配備，并應及時辦理采購入庫與領用手續(xù)，以便于管理。
4.1.2部門(科室)如因特殊原因購買計算機及其相關設備，需在設備采購后三日內到院辦(人事行政部)辦理入庫與領用手續(xù)。
4.1.3分配到計算機(設備)的新員工，應核對機器配置，并在《辦公用品臺帳》上登記。
4.1.4變更設備使用人，需經(jīng)院辦(人事行政部)負責人批準，由網(wǎng)絡管理員協(xié)助調換設備。在調換設備前應備份原有的重要文件，以免造成不必要的損失。
4.1.5員工離職時應向院辦(人事行政部)交回計算機及外部設備，由院辦(人事行政部)檢查計算機(設備)的配置是否與《辦公用品臺帳》一致，并根據(jù)實際情況在離職表上簽字。
4.2計算機使用
4.2.1計算機是醫(yī)院為員工提供的辦公設備，非屬個人所有，嚴禁在計算機內保存?zhèn)€人資料。
4.2.2禁止在計算機上擅自安裝、卸載應用軟件或更改系統(tǒng)配置軟件，如需安裝或卸載需在征得部門(科室)負責人同意后，通知網(wǎng)絡管理員進行相應操作。
4.2.3禁止私自拆裝、損壞計算機設備，如需更換或添加硬件應通知本部門(科室)負責人及院辦(人事行政部)。
4.2.4除公用電腦外，電腦只供專人保管使用，不得跨部門(科室)使用。如因工作需要使用他人電腦，應征得對方部門(科室)負責人及當事人的同意。
4.2.5下班后除服務器外，所有計算機必須關機。
4.3計算機外部設備管理
4.3.1禁止使用單位打印機打印私人文件。部門(科室)因工作需要打印大量文件時，需經(jīng)院辦(人事行政部)同意。
4.3.2不得隨意使用刻錄機刻錄光盤，光盤刻錄機由專人使用保管，不得隨意借給他人使用;如需備份數(shù)據(jù)應經(jīng)部門(科室)負責人同意后與設備管理員取得聯(lián)系。
4.3.3禁止設備保管人將醫(yī)院的計算機外部設備擅自移作他用或移作私用。
5、罰責
5.1為了保證此制度的實施，院辦(人事行政部)、網(wǎng)絡管理員及部門(科室)負責人應定期進行檢查。如發(fā)現(xiàn)與上述規(guī)定相違背的情形，將視情節(jié)輕重給予相應處分。
5.2對利用計算機和網(wǎng)絡進行非法活動或外泄醫(yī)院機密者，醫(yī)院保留訴諸法律的權利。
篇3：某校醫(yī)室專用設備及一般設備管理制度
校醫(yī)室專用設備及一般設備管理制度
1、專用設備單價在2000元及以上，耐用期在一年及以上并在使用過程中基本保持原來物質形態(tài)的各種教學、科研儀器設備、醫(yī)療器械、文體設備及其附件(含計算機專用軟件)等;一般設備單價在800元及以上，耐用期在一年及以上并在使用過程中基本保持原來物質形態(tài)的辦公和公用的通用設備。包括行政、儀器設備、交通工具、通訊工具、辦公家具等。
2、無論購置專用設備、一般設備的經(jīng)費來自何種渠道，均需納入學院當年設備購置計劃管理。學院教學設備購置計劃由教務處牽頭，非教學專用設備購置計劃由院辦牽頭編制，并于每年12月下旬前報總務處匯總核驗，經(jīng)院長辦公室批準實施。
3、專用設備、一般設備的購置按安徽長江職業(yè)學院采購工作管理辦法執(zhí)行。
4、專用設備、一般設備的維修由總務處牽頭，會同使用部門共同負責。
5、專用設備、一般設備報損、報廢每年第四季度安排一次，使用部門未經(jīng)核準，均不得自行處置待報廢設備。
6、因違反安全操作規(guī)程，在使用和保管過程中不負責任、工作失職等造成設備損壞、丟失，除對責任人進行批評教育外，還要責其賠償損失，賠償款由總務處下達繳款通知單，賠償人向院財務處交款。