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物業(yè)經理人

某市投訴受理工作服務承諾制度

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  某市投訴受理工作服務承諾制度

  一、規(guī)范服務行為,凡屬職責范圍內的行政服務內容作出服務承諾,并做到舉止文明、服務到位。

  二、遵循公開、公平、公正、便民的原則,以提高服務水平、提高辦事效率和群眾滿意程度為目標,把處理群眾來信來訪工作置于社會和公眾的監(jiān)督之下。

  三、堅守工作崗位,對信訪人要求辦理的信訪事項,能夠當場答復是否受理的,當場書面或口頭答復,不能當場答復的,自收到信訪事項之日起15日內書面告知信訪人。(信訪人的姓名、住址不詳的除外)

  四、不將信訪人的檢舉、揭發(fā)和控告材料及有關情況透露或者轉給被檢舉、揭發(fā)、控告的人員或單位。

  五、對重大、緊急信訪事項和信訪信息不隱瞞、謊報和瞞報,不授意他人隱瞞、謊報和瞞報。

  六、群眾來信來訪事項自受理之日起60日內辦結,情況復雜的,經本局負責人批準,可以適當延長辦理期限,但延長期限不超過30日,并告知信訪人延長理由。

  七、信訪人對行政機關作出的信訪事項處理意見不服的,可以自收到書面答復之日起30日內請求原辦理行政機關的上一級行政機關復查,收到復查請求的行政機關自收到復查請求之日起30日內提出復查意見,并予以書面答復。

  八、信訪人對復查意見不服的,可以自收到書面答復之日起30日內向復查機關的上一級行政機關請求復核。收到復核請求的行政機關自收到復核請求之日起30日內提出復核意見。

  九、對收到的信訪事項做到及時登記、轉辦和交辦,并按時催辦和督辦,做到件件有著落,事事有回音。

篇2:A中學行政辦公服務承諾制度

  中學行政辦公服務承諾制度

  一、實行依法行政制度

  嚴格遵守法律、法規(guī),貫徹執(zhí)行國家和省、市、區(qū)教育工作方針、政策規(guī)定,落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》精神,依法辦理有關教育工作業(yè)務。

  二、實行政務公開制度

  凡辦理教育管理事項,除涉及國家秘密、工作秘密和依法受到保護的商業(yè)秘密、個人隱私外,都要按照規(guī)定的程序、范圍和時限,向社會或一定范圍的服務對象公開。

  三、實行限時辦結制度

  堅持急事急辦、特事特辦、常事快辦,提高工作效率,提升工作質量,方便群眾辦事。凡屬職能范圍內的工作事項,符合政策規(guī)定,上報材料齊全,按程序能夠受理的,自受理之日起,按照規(guī)定的程序在規(guī)定時限內辦理完畢。

  四、實行首問責任制度

  凡遇到來辦事的單位或個人,被詢問(含接聽電話)的第一位工作人員即為首問責任人。首問責任人應熱情接待。屬首問責任人職責范圍或首問責任人能夠答復的事項,能當場答復的要當場答復,不能當場答復的要告知答復期限;對不屬于首問責任人職責范圍的,首問責任人負責向詢問人指明有關部門的方位或電話號碼。

  五、堅持文明接待制度

  堅持使用文明用語,說話和氣,態(tài)度和藹。實行“三個一樣”,即生人與熟人一樣、初次與再次一樣、群眾與領導一樣,嚴禁出現(xiàn)門難進、臉難看、事難辦現(xiàn)象。謝絕一切妨礙公務的請客送禮和公費娛樂。

  六、實行失職追究制度

  在工作中,服務態(tài)度粗暴、生硬,言行舉止不文明,與服務對象發(fā)生爭吵的給予誡勉教育;情節(jié)嚴重,影響惡劣的,由學校研究處理,并追究相關負責人的連帶責任,取消部門當年評優(yōu)資格。

  對能馬上辦理而故意拖延不辦的,除責令當事人向服務對象賠禮道歉外,還要責令寫出書面檢討,在全校通報。

篇3:某黨委辦公室服務承諾制度

>  黨委辦公室服務承諾制度

  一、總體要求

  1.牢固樹立服務意識,不斷提高服務能力和服務水平,熱情為領導服務、為師生服務、為全院各單位服務。

  2.全體工作人員始終以良好的精神風貌全身心投入工作,努力塑造團結、文明、優(yōu)質、高效的部門形象。

  3.充分發(fā)揮上傳下達、聯(lián)系內外、協(xié)調各方的作用,切實履行崗位職責,認真完成所承擔的各項工作任務。

  二、公文處理

  4.對各單位報送的以黨委和黨辦名義印發(fā)的文件,報送當天即呈送有關領導審查修改,領導批閱后2天內印發(fā)。

  5.對印發(fā)各單位的黨委文件、黨辦文件和其他重要文件資料,由專人上門送發(fā)。

  6.對各單位送來的請示、報告,收到當天即呈送有關領導,根據領導簽批意見,積極協(xié)助辦理。

  7.對上級和外單位來文、來函,認真登記,收到當天即呈送領導簽閱,并督促辦理。

  三、會議服務

  8.認真組織安排好黨委會、書記辦公會、黨政聯(lián)席會、處級干部大會和黨委中心組理論學習,做好會場布置、會議通知、簽到、記錄等服務工作。

  四、調查研究

  9.定期深入基層,深入師生,了解情況,聽取意見和建議,幫助解決問題和困難。

  五、催查督辦

  10.圍繞學校發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和年度工作要點、重點工作的分解落實,加強上下之間、黨委部門之間、黨政部門之間的綜合協(xié)調,加強對黨委決議和重要決策、批示執(zhí)行情況的檢查督辦,保證學校年度工作要點、重點工作的落實和各項中心工作的正常開展。

  六、信訪接待

  11.熱情接待來訪人員,傾聽他們的意見和要求。能解決的問題積極協(xié)調解決,因客觀原因一時解決不了的,耐心細致地做好解釋工作。

  12.認真登記群眾來信,及時批辦、回復,做到件件有落實,事事有回音。

  13.對來聯(lián)系工作的人員,無論職務高低、身份如何,都熱情接待,讓座倒茶。外地來客,需要安排就餐的,做到既熱情周到,又厲行節(jié)約。

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