酒店保安部主管安全責(zé)任制

　　保安部是本單位的安全職能部門(mén)，在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，開(kāi)展安全保衛(wèi)工作，保安部主管直接對(duì)酒店安全責(zé)任人--總經(jīng)理負(fù)責(zé)。其職責(zé)：

　　（1）貫徹執(zhí)行安全保衛(wèi)工作的方針政策和有關(guān)法律規(guī)章制度，建立并建全各項(xiàng)安全保衛(wèi)制度，督促和檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行。

　　（2）根據(jù)"預(yù)防為主"的保衛(wèi)工作方針，在酒店內(nèi)開(kāi)展以"四防"為中心的安全教育和法制教育。

　　（3）貫徹安全工作"誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)"的原則，協(xié)助酒店各部門(mén)，把安全工作的要求，列入各項(xiàng)工作的崗位責(zé)任制之中。

　　（4）以酒店要害部位為重點(diǎn)，加強(qiáng)安全管理，嚴(yán)密防范措施，加強(qiáng)門(mén)衛(wèi)、巡邏和公共場(chǎng)所的安全控制工作，預(yù)防各類(lèi)案件的發(fā)生。

　　（5）貫徹"預(yù)防為主，防消結(jié)合"的方針，在酒店安全小組領(lǐng)導(dǎo)下，掌管酒店的防火系統(tǒng)，組織和領(lǐng)導(dǎo)義務(wù)消防隊(duì)，預(yù)防火災(zāi)發(fā)生。

　　（6）調(diào)查酒店發(fā)生的治安事故和客人有關(guān)安全方面的投拆，并妥善地作出處理。

　　（7）配合公安機(jī)關(guān)、國(guó)家安全機(jī)關(guān)以及其他執(zhí)法機(jī)關(guān)對(duì)違法兒罪行為的調(diào)查取證。

　　（8）執(zhí)行和完成酒店總經(jīng)理、上級(jí)公安機(jī)關(guān)主管業(yè)務(wù)部門(mén)交辦的有關(guān)安全工作方面的任務(wù)。

　　（9）負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的選拔、聘用、教育、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲的管理工作。

篇2：保安安全責(zé)任制考評(píng)辦法

　　根據(jù)公安部門(mén)治安安全"誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)"的原則,和實(shí)行三級(jí)管理責(zé)任制落實(shí)到個(gè)人的要求為了將安全責(zé)任制真正落實(shí)到實(shí)處,現(xiàn)制定考核試行辦法如下:

　　1、各部門(mén)每月結(jié)合部門(mén)管理服務(wù)的考評(píng)工作對(duì)員工的安全責(zé)任考評(píng)一次,同每個(gè)員工效益獎(jiǎng)金掛勾。

　　2、安全責(zé)任制的管理、組織落實(shí)的實(shí)績(jī)作為對(duì)部門(mén)經(jīng)理政績(jī)考核的內(nèi)容。

　　3、公司從每月的效益獎(jiǎng)中提取5%作為安全責(zé)任獎(jiǎng)勵(lì)基金。由保安部根據(jù)每月對(duì)各部的安全責(zé)任制執(zhí)行情況進(jìn)行考評(píng),并提出獎(jiǎng)懲建議,經(jīng)總經(jīng)理室審核后,落實(shí)到各部門(mén)、班組或個(gè)人的效益獎(jiǎng)中。

　　4、保安部每月進(jìn)行一次有關(guān)安全管理的檢查;發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)協(xié)調(diào)解決。對(duì)于在安全方面做出貢獻(xiàn),杜絕重大事故發(fā)生的個(gè)人和班組除給予重獎(jiǎng)外,并列入年度先進(jìn)個(gè)人或先進(jìn)班組的評(píng)選。

　　5、對(duì)于安全責(zé)任制完成不好的部門(mén)按規(guī)定,由人事部、保安部提出建議,經(jīng)審核后,可扣發(fā)部門(mén)將效益獎(jiǎng)。

　　6、由于責(zé)任人的故意或過(guò)失行為面發(fā)生的安全責(zé)任事故,除追究直接責(zé)任人外,還要酌情扣發(fā)部門(mén)責(zé)任人的效益獎(jiǎng)金;情節(jié)嚴(yán)重造成后果的給予行政處罰。

篇3：保安部安全責(zé)任制

　　一、保安部主管的安全責(zé)任制

　　公司安全保衛(wèi)部是本單位的安全職能部門(mén),在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,開(kāi)展安全保衛(wèi)工作,保安部經(jīng)理直接對(duì)行政部經(jīng)理負(fù)責(zé),其職責(zé):

　　1、貫徹執(zhí)行安全工作的方針政策和有關(guān)法律規(guī)章制度,建立并健全各項(xiàng)安全保衛(wèi)制度,督促和檢查和各項(xiàng)制度,督促和檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行。

　　2、根據(jù)"預(yù)防為主"的保衛(wèi)工作方針,在公司內(nèi)開(kāi)展以"四防"(即防火、防盜、防破壞、防其他治災(zāi)害事故)為中心的安全教育和法制教育。

　　3、貫徹安全工作"誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)"的原則,協(xié)助各部門(mén),把安全工作的要求,列入各項(xiàng)工作的崗位責(zé)任制之中。

　　4、以公司要害部位為重點(diǎn),加強(qiáng)安全管理,嚴(yán)密防范措施,加強(qiáng)門(mén)衛(wèi)、巡邏和公共場(chǎng)所的安全控制工作,預(yù)防各類(lèi)案件的發(fā)生。

　　5、貫徹"預(yù)防為主,防消結(jié)合"的方針,在公司防火委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,掌管公司的防火系統(tǒng),組織和領(lǐng)導(dǎo)義務(wù)消防隊(duì),預(yù)防火災(zāi)發(fā)生。

　　6、調(diào)查公司內(nèi)發(fā)生的治安事故和客人有關(guān)安全方面的投訴,并妥善地作出處理。

　　7、配合公安機(jī)關(guān),[[國(guó)家安全機(jī)關(guān)以及其他執(zhí)法機(jī)關(guān)對(duì)違法犯罪行為的調(diào)查取證。

　　8、執(zhí)行和完成公司總經(jīng)理、上級(jí)公安機(jī)關(guān)主管業(yè)務(wù)部門(mén)交辦的有關(guān)安全工作方面的任務(wù)。

　　9、負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的選拔、聘用、教育、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲等管理工作。

　　二、公司警衛(wèi)工作崗位責(zé)任制

　　為了維護(hù)公司的正常工作秩序,保證賓客的人身、財(cái)產(chǎn)安全,為賓客造就一個(gè)安全、寧?kù)o、舒適的住宿環(huán)境,特制定如下崗位責(zé)任制:

　　1、警衛(wèi)工作人員必須具有高度的責(zé)任心,熱愛(ài)本職工作,鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)。

　　2、警衛(wèi)工作人員必須認(rèn)真全面遵守公司制定的《員工守則》。

　　3、執(zhí)勤時(shí),應(yīng)有良好的儀表儀容,精神飽滿,思想集中,站立在指定的崗位上,協(xié)助有關(guān)人員做好訪客登記及維護(hù)大堂的秩序。對(duì)非住人員占用公共設(shè)施的,應(yīng)有禮貌勸阻謝絕。

　　4、觀察進(jìn)出人員,防止精神病者入內(nèi)。發(fā)現(xiàn)行跡可疑者或賓客違反治安管理行為,應(yīng)及時(shí)報(bào)告安保辦公室。

　　5、保護(hù)賓客暫時(shí)放在大堂內(nèi)的行李,防止失竊。

　　6、在巡邏時(shí)應(yīng)嚴(yán)格按照巡邏注意事項(xiàng)執(zhí)行,不得擅自改變巡邏路線漏巡邏點(diǎn)。

　　7、在執(zhí)勤巡邏中,應(yīng)檢查防火設(shè)施,對(duì)發(fā)現(xiàn)的火苗及險(xiǎn)情采取果斷措施,并立即報(bào)告安保辦公室或總值班。

　　8、做好警衛(wèi)工作記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)及時(shí)上報(bào),決不能自作主張擅自處理。

　　9、嚴(yán)格遵守外事記律,加強(qiáng)保密觀念。對(duì)于本飯店內(nèi)發(fā)生的案情不得向無(wú)關(guān)人員透露。

　　10、不準(zhǔn)向賓客索取財(cái)物,小費(fèi),不準(zhǔn)私自接受客人的饋贈(zèng)。

　　11、對(duì)于公司員工進(jìn)出時(shí)攜帶物品應(yīng)加以檢查。