小學(xué)教師學(xué)習(xí)十八屆六中全會心得體會范本
本周例會我校組織全體教職工學(xué)習(xí)了十八屆六中全會精神，通過學(xué)習(xí)會議精神，我收獲頗多，”從嚴(yán)治黨”、“從嚴(yán)治己“。下面就談?wù)勎易约旱母惺堋?/p>
本次會議召開，全面完善了黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則，向所有黨員明確了政治紅線。我黨擁有8800多萬黨員，是一個超大型政黨。作為***主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，領(lǐng)導(dǎo)中華民族實現(xiàn)民族復(fù)興的“中國夢”，任重而道遠(yuǎn)。“打鐵必須自身硬”，應(yīng)該看到，絕大多數(shù)黨員是遵守黨紀(jì)國法，勇于奉獻(xiàn)的共產(chǎn)主義戰(zhàn)士。但是，長期執(zhí)政的經(jīng)歷和腐敗思想的侵蝕，也使得一些人全面喪失了黨員意識和黨性原則，特別是沒有政治底線，在各種場合不加思考的胡亂發(fā)聲，甚至站到黨的對立面，跟黨唱反調(diào)，在群眾中造成了極其不良的影響。對于這種只希望得到利益好處，完全沒有政治信仰的人，希望通過制定嚴(yán)格的、可操作的黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則加以規(guī)范和約束，甚至清除出黨，以保證黨的純潔性。個別黨員，尤其是個別黨員干部，認(rèn)為出臺《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和重新修訂《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，會束縛住黨組織和政府的手腳，影響到大家的工作干勁和積極性，進而影響到我國的經(jīng)濟建設(shè)和其他各方面的社會主義建設(shè)。其實這些都是個別人為了謀取私利和貪污腐化的說辭。只要我們?nèi)w黨員終堅持全心全意為人民服務(wù)的黨的宗旨，堅定信仰共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和***主義共同理想，我們就會永遠(yuǎn)感覺得到黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和黨內(nèi)監(jiān)督條例不是在束縛我們的手腳，而是為我們不忘初心、繼續(xù)前進鋪設(shè)堅實的道路，架構(gòu)攀升的橋梁。徒法不足以自行，除了有制度外，還要建設(shè)相關(guān)的機構(gòu)，可從兩個方面建設(shè)。
一是黨內(nèi)機構(gòu)，主要是黨內(nèi)監(jiān)督機構(gòu)的建設(shè)；二是黨外機構(gòu)的建設(shè)。建設(shè)黨內(nèi)監(jiān)督機構(gòu)，可以從黨內(nèi)部監(jiān)督
黨的運行，將腐敗等違反法律和章程的事項扼殺在萌芽之中，起到事前監(jiān)督和事后黨內(nèi)懲戒的作用。黨外機構(gòu)的建設(shè)則是借助社會力量監(jiān)督黨的運行。內(nèi)部的監(jiān)督或自我的監(jiān)督會有使監(jiān)督流于形式的危險，適當(dāng)?shù)匾朦h外監(jiān)督，可以有效克服內(nèi)部監(jiān)督不力。黨計劃建設(shè)廉政公署，這也是外部監(jiān)督的有效有段之一。
無論內(nèi)部監(jiān)督還是外部監(jiān)督，都應(yīng)依法監(jiān)督，最終實現(xiàn)依法治黨，從嚴(yán)治黨，促進黨的不斷進步。
xxx履新伊始，面對中外記者斬釘截鐵的宣示，開啟了***主義偉大事業(yè)的新征程。我們也確實看到，“金猴奮起千鈞棒，玉宇澄清萬里埃”，經(jīng)過一系列反腐的動作，國內(nèi)政治環(huán)境大改進。作為一名普通的工作人員，我暫時還沒有力量做宏大的工作，但我以為，我雖渺小但不應(yīng)因我的小就逃避建設(shè)祖國的責(zé)任。
活在當(dāng)下的我們，也應(yīng)該汲取十八屆六中全會“從嚴(yán)治黨”的精神，從嚴(yán)要求自己。我們應(yīng)該積極地完善自我，努力學(xué)習(xí)，積極參與社會實踐，使自己變成對社會有用的人，應(yīng)該時時刻刻地要求自己不能違反任何規(guī)則與法律。我們生活在法律約束的社會當(dāng)中，也相應(yīng)地享有著自由，應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)聽取黨的會議，領(lǐng)會黨的會議精神，對于自己的學(xué)習(xí)生活有莫大的幫助，并且有助于我們關(guān)心國家大事，進而為黨的發(fā)展添磚加瓦。
我們應(yīng)該積極關(guān)心國家大事，為國家大事出謀劃策，維護好自身權(quán)益，運用好自己的權(quán)力，為國家的發(fā)展添磚加瓦。對于此次十八屆六中全會，我們應(yīng)該給予高度關(guān)注，積極提出自己的意見建議，參與其中。作為新生主力軍的我們，只有主動關(guān)心國家大事，只有有針對性地提出自己的看法，只有積極投身于國家的建設(shè)，才能成長為有擔(dān)當(dāng)?shù)闹袊恕Ｎ覀兓蛟S無法浩浩蕩蕩的做一番大事業(yè)。但不代表我們可以無所作為。作為個人，我們無法從嚴(yán)治黨，但我們可以從嚴(yán)治己。至少，當(dāng)走出國門的時候，我們不會因為低劣的言行，讓自己的民族蒙羞。至少，當(dāng)我們行走在祖國的大地上的時候，看到的是朝氣蓬勃的臉龐而不是萎靡不振與灰心喪氣。
我們應(yīng)該用力干工作，工作干完，用心干工作才能把工作干好”。珍惜本職崗位，用心干好本職工作，只有這樣腳踏實地，扎扎實實做好每一件事情，生活才會充滿光芒，夢想才會向自己靠攏，人生才能有所作為。
只有盡職盡責(zé)、盡善盡美、用心做好目前的工作，才能使你獲得價值的提升。用心工作是對人生和生活的尊重，因為工作是人生在世求得生存和發(fā)展的前提條件，一個人要想得到企業(yè)和社會的承認(rèn)唯一有效的途徑就是“用心對待自己擁有的工作”。有了這個平臺，你才有不斷發(fā)展、不斷開拓、不斷提升自身價值的空間。
只有盡職盡責(zé)、盡善盡美、用心做好目前的工作，才能使你獲得價值的提升。用心工作是對人生和生活的尊重，因為工作是人生在世求得生存和發(fā)展的前提條件，一個人要想得到企業(yè)和社會的承認(rèn)唯一有效的途徑就是“用心對待自己擁有的工作”。有了這個平臺，你才有不斷發(fā)展、不斷開拓、不斷提升自身價值的空間。
篇2：物業(yè)公司《首問責(zé)任制》學(xué)習(xí)心得
物業(yè)公司《首問責(zé)任制》學(xué)習(xí)心得
目前，我們蘇房物業(yè)發(fā)展很快，已創(chuàng)立了自己的品牌，但我們還必須不斷改進和提高我們的服務(wù)品質(zhì)，不斷提高客戶的滿意度。為此，公司實行“首問責(zé)任制”以強化員工的責(zé)任意識。
在日常工作中，業(yè)主的來電來訪或投訴，若是受理員工的職責(zé)范圍內(nèi)的，必須在第一時間處理；若是屬于其他員工職責(zé)的，則要將相關(guān)信息傳遞到相關(guān)責(zé)任部門或人員。這樣業(yè)主反映的各類問題都能在第一時間得到回應(yīng)，有利于防止工作中相互推委、不管不問、漠視客戶需求的情況法發(fā)生。實行首問責(zé)任制，以客戶需求為導(dǎo)向，不斷提高工作效率，業(yè)主對公司的服務(wù)更加滿意；同時，員工也得到了充足的鍛煉，更加快樂的服務(wù)，為公司創(chuàng)造出更好的業(yè)績，因此，作為蘇房物業(yè)的一員，我們應(yīng)該盡力支持和響應(yīng)公司的推出的“首問責(zé)任制”，使工作更富有成效。
我們蘇房物業(yè)正在不斷發(fā)展壯大，應(yīng)該多借鑒國內(nèi)外先進的管理方法和經(jīng)驗，并與蘇房自身的特點和個性相結(jié)合，不斷塑造和提高蘇房物業(yè)在業(yè)主心目中的品牌形象，使蘇房物業(yè)在變革中，不斷發(fā)展壯大。
篇3：《首問責(zé)任制辦法》之學(xué)習(xí)心得
《首問責(zé)任制辦法》之學(xué)習(xí)心得
為了強化服務(wù)意識，規(guī)范員工行為，提升員工從業(yè)素質(zhì)和管理水平，提高客戶滿意度，我很贊同《首問責(zé)任制辦法》。
首先，我們應(yīng)該以《首問責(zé)任制辦法》中的“責(zé)任”為核心，責(zé)任到人，一層接一層的關(guān)系。物業(yè)管理工作復(fù)雜多樣，《首問責(zé)任制辦法》的實施，有助于提高員工的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，從而提高整個物業(yè)服務(wù)的水平。物業(yè)公司是一種服務(wù)性行業(yè)公司，《首問責(zé)任制辦法》能夠讓員工樹立正確的職業(yè)道德，培養(yǎng)員工良好的職業(yè)素養(yǎng)，使每個員工身上就能體現(xiàn)出責(zé)任心、禮節(jié)禮貌以及道德、品德等。
現(xiàn)在，我們蘇房物業(yè)公司正在不斷發(fā)展，《首問責(zé)任制辦法》這一制度能夠很快地實現(xiàn)對物業(yè)管理人員的規(guī)范和管理，逐漸發(fā)展成為蘇州一個新的服務(wù)行業(yè)品牌公司，使蘇房物業(yè)在變革中，成為蘇州物業(yè)管理行業(yè)的領(lǐng)頭羊。