生產部主管崗位說明書

　　1、在生產副總領導下，負責主持生產部門的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務;

　　2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，加強與技術、營銷、計劃、財務、質量等部門的工作聯系和協作配合;

　　3、定期組織召開公司月度生產計劃排產會，及時組織實施、檢查、協調、考核;

　　4、配合技術開發部參加技術管理標準、生產工藝流程、新產品開發方案審定工作，及時安排、組織試生產，不斷提高生產效率;

　　5、負責做好生產設備維護檢修工作，合理安排設備檢修時間;

　　6、負責安全生產、現場管理、勞動防護、環境保護等專項工作;

　　7、負責組織部門管理人員的業務指導和培訓工作，并對其工作定期檢查、考核和評比。

　　任職要求：

　　1、?？萍耙陨蠈W歷，機械制造相關專業;

　　2、3年以上工作經驗，有同行業生產管理經驗者優先;

　　3、熟悉生產制造的部門運作和流程，擅長生產控制及現場管理，精通生產制造的各個環節;

　　4、熟悉生產成本控制，統籌運作，熟悉生產作業流程和工藝規程，具有一定的注塑機等機械理論基礎;

　　5、具備優秀的組織能力、溝通能力、規劃能力。

　　崗位職責：

　　◆組織制定并實施生產戰略規劃;

　　◆綜合平衡年度生產任務，制定下達月度生產計劃，確保完成生產目標;

　　◆負責建立和完善質量管理制度，組織實施并監督、檢查生產質量體系的運行;

　　◆監督、調控、落實生產過程各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等;

　　◆制定、完善各項設備管理規章制度，及時、高效地診斷并解決生產設備故障，保證生產的順利進行并做到預防為主;

　　◆通過技術創新、改進生產方法、運營流程、現場布置，改進工位器具及部門員工培訓等手段，不斷提高生產效率;

　　◆對工作定額、勞動定額、物料、能源等消耗定額進行測定、改進，制定生產成本控制計劃;

　　◆推行6s生產現場管理;

　　任職資格：

　　1.汽車、機械等相關專業本科以上學歷

　　2.在制造行業工作八年以上，從事生產管理崗位工作五年以上。

　　3.良好的敬業精神和職業道德操守，具備安全生產法律法規知識，掌握現代生產管理技術的專業知識。

篇2：客服主管崗位說明書

　　客服主管崗位說明書

　　第一部分：基本信息職位編號：

　　職位名稱：客服主管所屬部門：物業客服部職等職級：

　　直接上級：物業經理直接下級：客服領班編寫日期：20**年5月1日

　　第二部分：工作概要

　　該職位設置的主要目的作用建立及維護高效的物業管理服務體系及有效的客戶投訴處理機制。

　　第三部分：工作內容

　　主要職責職責描述建議考核指標

　　制度建設物業客戶服務相關制度的完善及新制度的建立、頒布及監督實施;制度100%健全

　　物資管理對部門所需物資設備的采購、使用、儲備等行為進行計劃、組織和控制;無缺失

　　檔案管理業主檔案與客戶服務檔案的收集、整理、保管、統計和調閱管理;100%完好

　　成本控制根據成本管理目標,利用各種措施將成本控制在目標范圍內;控制目標內有剩余

　　會議管理組織并主持部門工作例會,記錄會議紀要并下發,監督會議提及相關協調工作實施;按要求組織/有成果

　　工作計劃合理制定部門工作計劃,并帶領本部門員工按時、按質、按量完成工作計劃;按計劃要求完成

　　工作統籌負責按時編制、呈報服務中心的材料計劃及工作情況周報表;按時完成

　　工作協調協調各相關單位的關系,負責屬下無法處理的各類事務與投訴的跟進、處理;100%完成

　　有償服務負責監管有償服務的收費情況,并每周匯總上繳財務;100%完成

　　工作巡檢定期或不定期對物業助理所分管的樓宇、商鋪及園區進行巡查和抽查;100%完成

　　關系維護與供電、供水、供氣、有線電視等公共事業部門建立良好的工作關系;關系暢順

　　其它工作完成上級下達的其他工作任務;100%完成

　　第四部分：工作關系

　　對內合作部門：公司總部/項目部/安管部/工程部/環境部

　　對外聯絡關系：供電/供水/供氣/有線電視/居委會等

　　第五部分：任職資格

　　教育程度：大專以上專業背景：物業管理經驗年限：4年以上

　　技能技巧：電腦語言能力：國語/粵語身體條件：健康

　　性格及素質：沉穩、內斂，有較強的溝通協調能力其它：無

　　第六部分：工作條件及個人發展

　　工作天數：(周)6工作環境：室內與室外工作強度：中等

　　向上職位：物業經理平行職位：向下職位：物業助理

篇3：物業財務主管崗位說明書模版

　　物業財務主管崗位說明書模版

　　1．崗位名稱：財務主管；

　　2．崗位系列：財務；

　　3．崗位概述：**物業有限公司財務部的管理工作；

　　4．工作任務：

　　5．承擔的責任：對財務部的管理工作負責。

　　6．崗位關系：在公司分管經理的直接領導下，完成財務部的各項工作。

　　7．崗位條件

　　學歷：高中以上，并具有上崗證書及相應的財務職稱。

　　能力：責任心強；較強的財務專業知識；財務管理能力以及分析解決問題能力。

　　身體：健康

　　閱歷：具有三年以上相關工作經驗。

　　培訓：

　?。?）接受物業管理的專業培訓；

　?。?）接受財務部應知應會的培訓；

　　8．崗位要求：

　　9、應知應會：

　　工作任務

　　崗位要求

　　崗位關系

　　崗位責任

　　10．崗位管理（見表002）