****兼職合同

　　合同編號(hào):****

　　兼職合同書

　　用人單位(甲方)：

　　兼職職工(乙方)：

　　甲方(用人單位)：

　　名稱：

　　法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：

　　經(jīng)濟(jì)類型：

　　通訊地址：

　　聯(lián)系人：

　　乙方(兼職職工)：

　　姓名：

　　身份證號(hào)碼：

　　戶籍住址：

　　通訊地址：

　　聯(lián)系電話：

　　緊急聯(lián)系人：

　　聯(lián)系電話：

　　由于乙方為兼職人員，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，甲乙雙方一致同意訂立如下條款，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。

　　一、兼職期限

　　1、兼職期限自*年*月*日起至*年*月*日止。

　　2、甲乙雙方同意試用期自_年_月日起至、年月日止。

　　3、試用期內(nèi)，甲乙雙方均可提出解除合同。

　　4、本合同有效期屆滿，如雙方未重新訂立有關(guān)合同，或者未延長(zhǎng)續(xù)簽(變更)本合同的期限的，本合同即對(duì)雙方不再發(fā)生法律約束。

　　2、工作內(nèi)容及工作時(shí)間

　　1、乙方根據(jù)甲方工作需要同意在、部門從事、崗位工作，完成公司前端制作工作。

　　2、乙方工作所需的工具、設(shè)備及場(chǎng)地由乙方自行解決，如若甲方有特殊需求的時(shí)候，須與乙方協(xié)商一致后進(jìn)行調(diào)整。

　　3、工作時(shí)間：在按照甲方規(guī)定的任務(wù)完成時(shí)間前提下，乙方可自行安排工作時(shí)間。

　　4、乙方未經(jīng)甲方授權(quán)和指派，擅自以甲方的名義辦理的有關(guān)事宜，非經(jīng)甲方追認(rèn)，甲方對(duì)此不承擔(dān)任何責(zé)任，因此產(chǎn)生的一切后果，由乙方獨(dú)立承擔(dān)。

　　三、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密和競(jìng)業(yè)限制條件

　　1、乙方在工作期間或利用甲方資源或?qū)嵭信c工作相關(guān)行為所產(chǎn)生的職務(wù)工作成果(如：技術(shù)開發(fā)成果、創(chuàng)新成果)包括但不限于著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)、專利權(quán)等，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)屬于甲方所有。

　　2、甲方的技術(shù)信息(包括專用技術(shù)、技術(shù)訣竅、非專利技術(shù)成果等)和經(jīng)營(yíng)信息(管理訣竅、客戶名單、貨源情報(bào)、產(chǎn)銷策略等)屬于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密，乙方須保守秘密，不得對(duì)外泄露，不得用于個(gè)人謀利或者幫組他人謀利。給甲方造成的損失的，乙方應(yīng)賠償甲方損失和技術(shù)價(jià)值10倍的賠償金(詳見附件：保密協(xié)議)。

　　3、乙方在職期間和離職后，不得利用甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密、技術(shù)信息等用于與公司業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他公司投資，兼職，從事與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的活動(dòng)。如乙方所從事崗位甲方要求簽訂保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)限制協(xié)議時(shí)，乙方需同意簽訂。

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬(若非特別說明，均為稅前工資)

　　(一)甲方每月、日前以貨幣形式支付乙方工資，乙方在試用期期間月工資為、元，正式錄用后月工資為、元。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，甲方在每次薪酬變動(dòng)時(shí)均以書面形式通知乙方。

　　(二)甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況、規(guī)章制度、以及乙方工作年限、獎(jiǎng)懲記錄、崗位變化等調(diào)整乙方的工資待遇。

　　(三)甲乙雙方對(duì)工資的其他約定：甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的工作報(bào)酬。

　　1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失。

　　2、雙方約定的其他情況。

　　五、兼職合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

　　甲乙雙方變更、解除、終止、續(xù)訂兼職合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)合同法》和國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以隨時(shí)解除或變更。

　　(二)任何一方單方提出解除本合同，應(yīng)提前10日以書面形式通知對(duì)方。

　　(三)乙方具有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)通知解除本合同，并不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

　　在試用期間被證明不符合錄用條件的,甲方提前三日通知乙方解除合同。

　　甲、乙雙方再次確認(rèn)：如下所涉內(nèi)容均系用人單位的重大“規(guī)章制度”，出現(xiàn)如下情況之一，即構(gòu)成乙方“嚴(yán)重違反”用人單位的規(guī)章制度，除甲方有權(quán)隨時(shí)解除兼職合同、乙方無權(quán)獲得任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金之外，乙方并需另行賠償因此而給甲方造成的一切損失，情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)依法追究乙方的刑事責(zé)任：

　　乙方未能保守甲方的商業(yè)秘密。乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的保密制度，應(yīng)對(duì)所有與甲方有關(guān)的信息(包括但不限于財(cái)務(wù)、客戶、產(chǎn)品、銷售等信息)予以保密，未經(jīng)甲方總經(jīng)理批準(zhǔn)不得將甲方的有關(guān)資料(包括但不限于復(fù)印件、電子資料)擅自傳播和拷貝。當(dāng)乙方完成工作時(shí)，應(yīng)歸還所有屬于公司的文件、資料。乙方應(yīng)當(dāng)應(yīng)甲方要求，適時(shí)的與甲方簽訂信息所有權(quán)協(xié)議或保密信息協(xié)議，進(jìn)一步完善對(duì)甲方商業(yè)秘密的管理。

　　3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成5000元(含)以上重大損害的;

　　4、被依法追究刑事責(zé)任、勞動(dòng)教養(yǎng)、公安機(jī)關(guān)收容教育的。

　　(四)有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除本合同：

　　1、甲方未及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的，此處“及時(shí)”指的是：在乙方全面履行兼職合同的前提下，甲方按本合同約定和相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，按本合同的約定向乙方足額支付勞動(dòng)報(bào)酬，如遇乙方違反兼職合同、勞動(dòng)紀(jì)律，或遇不可抗力、節(jié)假日順延支付等情況，不視為“未及時(shí)”;

　　2、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;

　　3、因違反《中華人民共和國(guó)合同法》規(guī)定的情形致使兼職合同無效的;

　　4、法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除兼職合同的其他情形。

　　(五)有下列情形之一的，本合同即行終止,雙方辦理終止兼職合同手續(xù)：

　　1、本合同期滿的;

　　2、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

　　3、甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

　　4、合同期滿且雙方不能就相同勞動(dòng)條件的續(xù)簽達(dá)成一致的;

　　5、乙方暫時(shí)無法履行合同的義務(wù)，但仍有和可能有繼續(xù)履行條件的，包括但不限于乙方涉嫌違法犯罪，被公安、國(guó)家安全或者司法機(jī)關(guān)限制人身自由的、乙方因脫產(chǎn)學(xué)習(xí)與進(jìn)修、執(zhí)行有關(guān)部門的公益性任務(wù)等原因而不能正常履行本合同超過7天的;

　　6、乙方應(yīng)征入伍或者履行國(guó)家規(guī)定的其他法定義務(wù)的;

　　六、爭(zhēng)議處理

　　雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向甲方所在地法院提起上訴。

　　七、雙方約定的其他內(nèi)容

　　甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

　　(一)乙方同意，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時(shí)，委托本合同首頁(yè)的“緊急聯(lián)系人”作為乙方的受委托人，該受委托人享有接受和解與調(diào)解，代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書的權(quán)限。

　　(二)乙方確定下列地址為相關(guān)文件、文書的送達(dá)地址。甲方有關(guān)書面文件、通知無法直接送達(dá)給乙方時(shí)，乙方確認(rèn)該地址為郵寄送達(dá)地址，甲方交付郵遞即視為送達(dá)。

　　地址：

　　八、雙方需要約定的其他事項(xiàng)

　　九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。具有同等法律效力。

　　附件一：保密協(xié)議

　　甲方：

　　乙方(簽字)：

　　法定代表人：(簽字或蓋章)

　　委托代理人：

　　簽訂日期：*年*月*日

　　簽訂日期：*年*月*日

　　附件一：

　　保密協(xié)議

　　鑒于甲乙雙方已經(jīng)確立兼職協(xié)作關(guān)系，乙方已知悉甲方的商業(yè)秘密和經(jīng)營(yíng)信息秘密，為了明確乙方的保密義務(wù)，雙方自愿、平等、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本保密協(xié)議并同意共同遵守本協(xié)議下列各項(xiàng)條款：

　　一.商業(yè)秘密

　　本協(xié)議所稱商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉，能夠?yàn)榧追綆斫?jīng)濟(jì)利益或競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取一定保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息，以及其他雙方約定或甲方內(nèi)部規(guī)定保密的信息。本協(xié)議所稱甲方的商業(yè)秘密不限于甲方企業(yè)本身的商業(yè)秘密，還包括因業(yè)務(wù)往來所知悉的甲方所屬公司其他成員企業(yè)的商業(yè)秘密，以及甲方依照法律規(guī)定(如在締約過程中的對(duì)方當(dāng)事人的秘密)或有關(guān)協(xié)議的約定(如技術(shù)合同、合作協(xié)議等)對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)等。

　　二、雙方確認(rèn)包括但不限于以下內(nèi)容為本協(xié)議商業(yè)秘密

　　1、客戶、供應(yīng)商、經(jīng)銷商等與本公司發(fā)生業(yè)務(wù)關(guān)系的客戶名單;

　　2、公司在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中所發(fā)生的供應(yīng)商、營(yíng)銷、情報(bào)等資料、計(jì)劃或者合同(協(xié)議)及相關(guān)文件;

　　3、公司在營(yíng)銷活動(dòng)中所積累的特有的營(yíng)銷方式和手段;

　　4、技術(shù)信息、技術(shù)方案、設(shè)計(jì)方法、流程、圖紙、報(bào)紙、樣品等與經(jīng)營(yíng)相關(guān)的其他資料;

　　5、公司的各種會(huì)議、決議和內(nèi)容重大事務(wù)的記錄等;

　　6、公司帶密級(jí)的各類文件(包括人事檔案、工資狀況等)。

　　三、本協(xié)議在甲方注冊(cè)地簽訂且雙方共同認(rèn)定本協(xié)議簽訂的行為，是甲方履行并實(shí)施了保密措施行為的組成部分。

　　四、乙方承諾對(duì)甲方的商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)

　　1、未經(jīng)甲方許可，不得將了解的甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行任何形式的泄漏、紕漏以及擅自許可他人使用;

　　2、乙方不得利用甲方的商業(yè)信息和經(jīng)營(yíng)信息，兼職或者幫助他人進(jìn)行與公司相同類的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或咨詢中介服務(wù);

　　3、乙方不得將甲方的商業(yè)信息資料和經(jīng)營(yíng)信息資料擅自復(fù)印、拷貝占為己有;

　　4、不得刺探或者打聽與本職位工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密;

　　5、如果發(fā)現(xiàn)商業(yè)信息秘密和經(jīng)營(yíng)信息秘密被泄漏或者因自己過失造成泄漏，應(yīng)當(dāng)及時(shí)采取有效措施防止泄漏進(jìn)一步擴(kuò)散，并及時(shí)向甲方報(bào)告。

　　五、保密期限

　　乙方對(duì)甲方及甲方所持甲方合作方的商業(yè)秘密，保密期為：自接觸該商業(yè)秘密之日起10年。

　　六、載體返還

　　任何時(shí)候，只要甲方提出要求，乙方應(yīng)立即向甲方歸還全部商業(yè)秘密載體，包括但不限于商業(yè)秘密的文件、資料、其他物品及其全部復(fù)制件或摘要。如有該載體屬于不能歸還的形式，或已經(jīng)復(fù)制、轉(zhuǎn)錄到其他載體中，則應(yīng)立即銷毀或刪除。

　　七、保密責(zé)任及違約責(zé)任承擔(dān)：

　　1、如乙方未履行本協(xié)議規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，甲方有權(quán)調(diào)低乙方原有工資作為公司內(nèi)部處罰。情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)要求乙方依據(jù)本協(xié)議一次性向甲方支付違約金人民幣10萬(wàn)元。

　　2、如乙方因前款所稱的違約行為造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損失賠償責(zé)任。

　　3、前款所述損失賠償按照如下方式計(jì)算：

　　(1)損失賠償額按甲方因乙方的違約行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失以及可舉證之期待利益損失3-5倍賠償;

　　(2)如果甲方的損失依照(1)款所述的計(jì)算方法難以計(jì)算的，損失賠償額為不低于乙方因違約責(zé)任所獲得的全部利潤(rùn)的合理數(shù)額，或者不低于甲方商業(yè)秘密許可使可使用費(fèi)的合理數(shù)額。

　　(3)甲方因調(diào)查和追究乙方的違約行為而支付的合理費(fèi)用，以及因此導(dǎo)致兼職合同解除而給甲方造成的人員錄用費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等的損失也應(yīng)包含在損失賠償額之內(nèi)。

　　4、甲方為乙方提供了專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用的，乙方應(yīng)為甲方服務(wù)5年。乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用及違約金。服務(wù)期為履行部分每滿一年，乙方向甲方支付20%的培訓(xùn)費(fèi)用作為違約金，不滿一年的按一年計(jì)算。

　　5、無競(jìng)業(yè)

　　乙方承諾：到甲方工作，并不違反其與原單位簽訂的保密與競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，對(duì)原單位亦不不負(fù)擔(dān)保密或競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，不會(huì)因此受到原單位追究。

　　乙方上述承諾不實(shí)而造成有關(guān)單位開始追究甲方責(zé)任，甲方有權(quán)隨時(shí)解除與乙方的兼職合同，且不向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，乙方并對(duì)甲方因此受到的損失承擔(dān)全部責(zé)任。

　　八、爭(zhēng)議的解決方法

　　雙方在本協(xié)議履行期間因本協(xié)議發(fā)生的糾紛，應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的，由提出爭(zhēng)議的一方向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。

　　9、備注：

　　十、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。

　　十一、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方(用人單位)：

　　乙方：

　　法定代表人(委托代理人)：

　　簽章日期：*年*月*日

　　簽章日期：*年*月*日

篇2：公司兼職會(huì)計(jì)聘用合同樣本4

　　公司兼職會(huì)計(jì)聘用合同樣本4

　　甲方：（聘方）

　　乙方：（受聘方）

　　本職工作單位：

　　職務(wù)：

　　甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況，在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上，簽定本合同，以便共同遵守。

　　第一條 乙方自愿到甲方從事兼職會(huì)計(jì)師工作，甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會(huì)計(jì)師。

　　第二條 乙方的聘任職務(wù)是（公司）兼職會(huì)計(jì)師，其工作范圍為上級(jí)工會(huì)所規(guī)定的文化事業(yè)單位的各項(xiàng)財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。

　　第三條 甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　（一）甲方在本合同有效期內(nèi)，可行使以下權(quán)利：

　　1、為乙方安排財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，分配任務(wù)；

　　2、監(jiān)督檢查乙方工作情況；

　　3、在乙方工作成績(jī)突出或?qū)Γü荆┯兄卮筘暙I(xiàn)時(shí)，給予獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)乙方工作中發(fā)生的違章違紀(jì)行為，予以處罰；

　　（二）甲方須履行的義務(wù)：

　　1、使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬；

　　2、使乙方合理享受（公司）規(guī)定的待遇；

　　3、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件；

　　4、依法維護(hù)乙方在履行職務(wù)時(shí)的合法權(quán)益；

　　5、為乙方參加工會(huì)有關(guān)財(cái)會(huì)知識(shí)更新學(xué)習(xí)提供條件。

　　第四條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　（一）在本合同有效期內(nèi)，乙方有以下權(quán)利：

　　1、依法履行會(huì)計(jì)師職務(wù)；

　　2、獲取勞動(dòng)報(bào)酬；

　　3、對(duì)（公司）的管理工作提出建議和批評(píng)；

　　4、依上級(jí)機(jī)關(guān)規(guī)定的條件參加財(cái)會(huì)協(xié)會(huì)活動(dòng)和（公司）的各項(xiàng)文體活動(dòng)；

　　5、辭職（須提前三個(gè)月提出書面申請(qǐng)）。

　　（二）乙方須履行的義務(wù)：

　　1、遵守（公司）的各項(xiàng)規(guī)章制度，接受（公司）的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，服從工作安排；

　　2、在履行會(huì)計(jì)師職務(wù)時(shí)，不得違反國(guó)家法律和違背職業(yè)道德；

　　3、不得從事有損于（公司）聲譽(yù)的活動(dòng)，嚴(yán)禁泄漏（公司）的秘密和有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，造成財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)丟失和泄密，承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任；

　　4、管理愛護(hù)好甲方的有關(guān)財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，下班要關(guān)閉好門窗、水、電，保證安全。如由于自身疏于管理造成財(cái)產(chǎn)損失，承擔(dān)賠償責(zé)任；

　　5、不斷提高自己的實(shí)際工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)；

　　6、自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。

　　第五條 勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇

　　（一）甲方每季度付給乙方基本報(bào)酬元，在季度財(cái)務(wù)報(bào)表完成后，支付報(bào)酬。

　　（二）因工作需要，經(jīng)主任同意，到外地出差時(shí)，出差補(bǔ)助執(zhí)行鐵路局規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

　　第六條 合同的變更和解除

　　（一）在下列情況下，（公司）有權(quán)單方解除合同：

　　1、應(yīng)聘會(huì)計(jì)師違反（公司）規(guī)章制度，不積極履行義務(wù)，經(jīng)勸阻不改時(shí)；

　　2、應(yīng)聘會(huì)計(jì)師嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或違背職業(yè)道德；

　　3、應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因違法亂紀(jì)被撤銷會(huì)計(jì)師資格；

　　4、應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí)。

　　（二）在下列情況下，合同自行解除：

　　1、應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因工作需要調(diào)離（地區(qū)）；

　　2、應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務(wù)個(gè)月；

　　3、一個(gè)月無故不做帳；

　　4、（公司）被撤銷。

　　（三）在下列情況下，合同可以變更：

　　1、雙方協(xié)商之；

　　2、因國(guó)家政策法令發(fā)生變化時(shí)。

　　第七條 合同解除后一個(gè)月內(nèi)，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財(cái)務(wù)的各種檔案，并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行會(huì)計(jì)師職務(wù)

　　第八條 合同期限

　　本合同有效期為2年，從合同簽字生效之日起至年月日止，合同期滿時(shí)，雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

　　第九條 本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，報(bào)上級(jí)機(jī)關(guān)備案一份，三份具有同等效力。

　　第十條 本合同自雙方簽字之日起生效。

　　甲方：（簽章）　乙方：（簽章）

　　代表人：（簽章）

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　　地址：地址：

　　電話：電話：

　　年月日

篇3：企業(yè)(公司)員工兼職合同

　　企業(yè)（公司）員工兼職合同

　　甲方：?jiǎn)挝幻Q

　　法定代表人

　　單位住所

　　乙方：姓名：

　　現(xiàn)居住地地址：

　　居民身份證號(hào)碼：

　　聯(lián)系電話：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽定本合同，以便共同遵守。

　　一、乙方的崗位（工種）為。

　　二、本合同期限自年月日起至年月日止，其中包括試用期個(gè)月。

　　三、工資標(biāo)準(zhǔn)采取下列第（）種形式：

　　1、實(shí)行計(jì)時(shí)工資制。試用期月工資為人民幣元；試用期滿后的月工資為人民幣元。

　　2、實(shí)行提成工資制。具體提成標(biāo)準(zhǔn)按甲方的薪酬制度執(zhí)行。

　　四、甲方支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬中已包括甲方應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，社會(huì)保險(xiǎn)由乙方自行繳納。

　　五、乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的秘密，乙方利用或泄露甲方的商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的秘密給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　六、合同期內(nèi)，甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同：

　　（一）未按照本合同約定及時(shí)足額支付乙方工資的；

　　（二）其他依法可以解除的情形。

　　七、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：

　　（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

　　（二）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

　　（三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，泄露甲方的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的秘密，給甲方造成重大損害的；

　　（四）被依法追究刑事責(zé)任、行政拘留或勞動(dòng)教養(yǎng)的；

　　（五）其他依法可以解除的情形。

　　八、有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方后，無需額外支付乙方一個(gè)月工資后，即可解除本合同：

　　（一）乙方患病或者非因工負(fù)傷，連續(xù)天無法從事由甲方安排的工作的；

　　（二）乙方無法按甲方的要求勝任工作的，或無法在指定的期限內(nèi)完成由甲方安排的工作的；

　　（三）甲方已經(jīng)聘用或擬聘用其他人員替代乙方崗位的；

　　（四）甲方認(rèn)為乙方已經(jīng)完成由甲方安排的工作的。

　　九、本合同期限屆滿，乙方愿續(xù)訂合同的，乙方應(yīng)當(dāng)在合同期限屆滿前30日內(nèi)向甲方書面提出。

　　甲乙雙方未能在合同期限屆滿前續(xù)訂合同的，不視為本合同自動(dòng)續(xù)約，雙方權(quán)利義務(wù)終止。

　　十、本合同解除或終止，乙方應(yīng)與甲方及時(shí)辦妥離職手續(xù)，理清與甲方的債權(quán)債務(wù)。

　　十一、本合同一式三份，甲方執(zhí)二份，乙方執(zhí)一份。

　　甲方：乙方 ：

　　年月日年月日