學院后勤保障處黨風廉政建設制度

　　第一條 總則

　　1.為了進一步加強后勤保障處黨風廉政建設，明確領導班子及黨員干部對黨風廉政建設應負的責任，按照學校《關于實行黨風廉政建設責任制的實施細則》的要求，特制定后勤保障處黨風廉政建設制度。

　　2.黨風廉政建設的目的是：明確領導班子和干部職工在黨風廉政建設中的責任，使黨風廉政建設制度化、規范化。

　　3.指導思想：以*理論、“***”重要思想和***為指導，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，貫徹執行黨中央、國務院關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一系列指示，加強思想政治建設，強化監督機制，嚴肅黨紀政紀，促進全體干部職工勤政廉政，積極推進兩個文明建設健康發展，維護改革、發展、穩定大局。

　　4.原則：堅持從嚴治黨，從嚴治政;誰主管誰負責，層層抓落實;領導干部以身作則，率先垂范;立足教育，著眼防范;標本兼治，綜合治理;遵紀守法，違法必究。

　　5工作機制：明確分工，責任到人。后勤處黨風廉政建設由處長統一領導，分管領導各負其責，干部職工積極參與的領導機制和工作機制。

　　6.黨風廉政建設責任制的落實，在學院紀委的領導下，在學院監察處的具體指導下進行。

　　第二條 要 求

　　1.要堅決貫徹執行黨和國家的各項方針政策，把“***”重要思想和***落到實處，自覺遵守黨的政治紀律，保持政令暢通，在政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致。不得違*的四項基本原則、破壞黨的團結;不得對黨的決定和決議陽奉陰違，口是心非，有令不行，有禁不止。

　　2.要認真堅持民主集中制原則，凡屬重大問題決策，必須經過集體研究作出決定。不得個人超越權限決定重大問題和改變集體決定;要維護單位集體領導，不得目無組織，各行其事。

　　3.要牢固樹立全心全意為師生服務的思想，堅持“三嚴”(嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督)、“四自”(自重、自省、自警、自勵)、“五管好”(管好自己、管好班子、管好分管科室、管好身邊人、管好家屬)。密切聯系群眾，增強公仆意識，努力做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。

　　4.要堅持按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》向組織推薦任用干部。不得有親有疏，任人唯親;不得拉幫結派搞宗派;不得安插親屬、朋友到本單位的重要工作崗位;不得拉關系，走后門，跑官要官。

　　5.要按照“兩個務必”的要求，發揚艱苦奮斗精神，嚴格遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》，堅持厲行節約，反對鋪張浪費。不得貪圖享受，中飽私囊;不得以權謀私，索賄受賄。

　　6.不準利用職權為其配偶、子女、親友搞中介，從中牟取私利。在業務交往中，嚴格遵守學校相關規定，不得吃、拿、卡、要，刁難他人。

　　第三條 職 責

　　1.處領導班子的責任

　　(1)對全處的黨風廉政建設負全面領導責任。

　　(2)認真貫徹黨的路線方針政策，落實院黨委、行政、紀委部署的黨風廉政建設的各項任務;落實黨風廉政責任制。

　　(3)抓好本處黨員、干部的黨性、黨風、黨紀、政紀教育，對本處的廉政建設工作制定年度計劃，針對存在問題提出整改措施。結合業務工作，在辦公室開展加強黨風廉政建設和行業風氣建設的教育，有計劃地對黨員、干部進行黨風廉政教育活動。

　　(4)對責任范圍內的黨風廉政工作情況進行檢查，及時處理和整改出現的問題。重大問題及時向院黨委、行政、紀委報告。

　　(5)模范執行《章程》、《廉政準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例(例行)》、《關于實行黨風廉政責任制的規定》等法規和制度，嚴格遵守黨的紀律，帶頭廉潔自律，抓好辦公室的黨風廉政建設。

　　(6)認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和院黨委、行政、紀委的決定，對辦公室的行政干部工作失誤或以權謀私、官僚主義作風造成惡劣影響和違紀案件及腐敗問題負有領導責任。

　　(7)抓好本處干部職工的黨紀、政紀、法紀教育，對其中出現不正之風、違紀和腐敗問題及時報告黨委、主管領導和紀委，并配合查處。

　　(8)健全內部管理制度，加強民主管理，完善內部監督機制。

　　(9)自覺接受黨內外監督，樹立公仆意識，正確行使權力，防止和糾正用人上的不正之風。

　　第四條 實 施

　　1.處領導班子成員要認真執行本規定，切實履行職責，加強領導，組織實施，進行經常性監督檢查，做到一級抓一級，層層抓落實。

　　2.要把廉潔自律、勤政廉政作為專題民主生活會的主要內容，把黨風廉政和執行黨風廉政建設責任制作為任期目標之一和年度述職報告的一項重要內容。

　　3.定期召開民主生活會，認真聽取各科室黨風廉政建設責任制的執行情況和黨風廉政建設情況，搞好民主評議，接受群眾監督。

　　4.每年要對黨風廉政建設情況進行檢查。

　　5、要把黨風廉政建設作為考核推薦使用干部和評選先進個人的主要依據，凡有違紀違規行為和抓黨風廉政建設工作不好的干部不能評為先進個人，更不能推薦提拔任用。對認真執行黨風廉政建設責任制，積極主動抓好黨風廉政建設的黨員、干部要給予表揚、獎勵。

　　第五條 處 理

　　對違*紀政紀的領導干部、黨員及干部職工，按照上級及學院相關規定予以處理。

篇2：黨風廉政建設責任書范本

　　黨風廉政建設責任書范本

　　為了認真貫徹落實*中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和縣委、縣政府《關于貫徹落實黨風廉政建設責任制的實施辦法》以及縣紀委會議精神，進一步加強全系統黨風廉政建設，推進反腐敗斗爭的深入開展，促進文化旅游系統的各項工作，特制定本責任書。

　　第一條 責任期限：____年元月1日至____年12月31日。

　　第二條 責任雙方

　　甲方：____________

　　乙方：____________

　　第三條 責任內容

　　甲方主要職責：

　　1、進一步深化黨風廉政教育，把“十六大”精神和“***”重要思想的學習教育和黨性、黨風、黨紀教育作為全系統干部職工廉政教育的重要內容來抓，及時制定下達黨風廉政建設目標任務，并組織實施。

　　2、認真落實黨風廉政建設領導責任制。健全完善黨風廉政建設工作機制，局領導班子對全系統黨風廉政建設負總責，局領導班子其他成員對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。

　　3、局黨委要切實履行領導職責，把黨風廉政建設與經濟建設、精神文明建設和業務工作緊密結合，定期檢查了解黨風廉政建設責任制目標的執行情況，聽取匯報，指導工作，幫助分管單位和基層解決黨風廉政建設中的問題，督促基層領導在日常工作中把黨風廉政建設納入議事日程，抓緊抓實抓好。

　　4、對全系統領導班子和領導干部廉潔自律情況進行監督、檢查和考核。

　　5、抓好全系統黨員干部職工的廉政教育。

　　6、聽取、討論紀檢信訪案件的查處意見。

　　7、年終對全系統各單位黨風廉政建設責任制落實情況進行嚴格考核，對成績突出的單位進行表彰。

　　乙方主要職責：

　　1、積極配合縣局搞好本單位黨風廉政建設責任制工作。

　　2、完善黨風廉政建設領導責任制，制定本單位黨風廉政建設目標任務，成立黨風廉政建設機構。

　　3、組織全體黨員干部職工認真學習*書記在中紀委會議上的講話，學習黨風廉政建設責任制的規定和《*黨風廉政建設和反腐敗》以及《中國共產黨紀律處分條例》等有關法規、文件，使受教育面達到90％以上，其中領導干部要達到95％以上。

　　4、要召開好一年兩次的專題民主生活會，開會率達100％，領導干部參加率要達到98％以上，專題民主生活會要結合實際，解決單位熱點、難點問題。

　　5、繼續堅持領導干部重大事項報告、禮品登記制度。

　　6、認真落實厲行節約、制止奢侈浪費的有關規定，嚴格控制公務活動中招待費的開支，嚴禁公車迎親，禁止用公款出外旅游，不搞工程慶典活動。

　　7、實行事務公開、突出糾風重點。一是加強對預算外資金的管理，實行“收支兩條線”。二是要嚴格執行事務公開制度，要在公開欄按規定要求，定期公開事務內容、重大事項，接受群眾監督。

　　8、對上級批轉的信訪案件及時查處，及時結案，及時回復。

　　第四條 獎懲

　　1、對年度考核被評為黨風廉政優秀單位予以表彰。

　　2、對發生下列情況之一的單位，不能參予年度先進單位的評選：

　　1)本單位出現重大經濟損失的；

　　2)本單位出現重大責任事故和惡性案件的；

　　3)單位不正之風嚴重，群眾反映強烈，不能及時治理查處糾正的；

　　4)對發生在本單位的違紀違法案件不能及時認真查處，甚至庇護的；

　　5)有案不查，拖案不處理的；

　　6)領導干部以權謀私和領導干部配偶、子女身邊工作人員利用領導職務上的影響獲取非法利益，造成不良影響的；

　　7)對國家政策和重大決策不認真貫徹執行，搞“上有政策，下有對策”，有重大失職瀆職行為的。

　　第五條 本責任書由局分管領導代表甲方與乙方各單位黨務主要負責人或行政主要負責人簽訂。

　　第六條 本責任書一式兩份，甲、乙雙方各一份。

篇3：實行黨風廉政建設責任制規定

　　實行黨風廉政建設責任制的規定

　　第一章 總 則

　　第一條 為了加強黨風廉政建設，明確黨政領導班子和領導干部對黨風廉政建設應負的責任，保證*中央、國務院關于黨風廉政建設應負的責任，保證*中央、國務院關于黨風廉政建設的決策和部署的貫徹落實，維護改革、發展、穩定的大局，根據《中華人民共和國憲法》和《中國共產章程程》，制定本規定。

　　第二條 實行黨風廉政建設責任制，要以*理論為指導，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，貫徹執行黨中央、國務院關于黨風謙政建設和反腐敗斗爭的一系列指示。

　　第三條 實行黨風廉政建設責任制，要堅持黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責，依靠群眾的支持和參與。要把黨風廉政建設作為黨的建設和政權建設的重要內容，納入黨政領導班子、領導干部和目標管理，與經濟建設、精神文明建設和其他業務工作緊密結合，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。

　　第四條 實行黨風廉政建設責任制，要堅持從嚴治黨、從嚴治政;立足教育，著眼防范;集體領導與個人分工負責相結合;誰主管，誰負責;一級抓一級，層層抓落實。

　　第二章 責任內容

　　第五條 黨委(黨組)、政府以及黨委和政府的職能部門的領導班子對職責范圍內的黨風廉政建設負全面領導責任。

　　黨委(黨組)、政府以及黨委和政府的職能部門領導班子的正職對職責范圍內的黨風廉政建設負總責;領導班子其他成員根據工作分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。第六條 黨委(黨組)、政府以及黨委和政府的職能部門的領導班子、領導干部在黨風廉政建設中承擔以下領導責任：

　　(一) 貫徹落實*中央、國務院關于黨風廉政建設的部署和要求，分析研究職責范圍內的黨風廉政狀況，研究制定黨風廉政建設工作計劃，并組織實施;

　　(二) 標本兼治，綜合治理，完善管理機制、監督機制，從源頭上預防和治理腐敗;

　　(三) 組織黨員、干部學習*關于黨風廉政建設的理論，學習黨風廉政法規，進行黨性黨風黨紀和廉政教育;

　　(四) 貫徹落實黨和國家黨風廉政法規制度，結合實際情況，制定本地區、本部門、本系統、本行業的黨風廉政法規制度，并組織實施;

　　(五) 履行監督職責，對所轄地區、部門、系統、行業的黨風廉政建設情況，領導班子和領導干部廉潔從政情況進行監督、檢查和考核;

　　(六) 嚴格按照規定選拔任用干部，防止和糾正用人上的不正之風;

　　(七) 依法領導、組織并支持執紀執法機關履行職責。

　　第三章 責任考核

　　第七條 黨委(黨組)負責領導、組織對下一級黨政領導班子和領導干部黨風廉政建設責任制執行情況的考核工作。考核工作要與領導班子和干部考核、工作目標考核、年度考核等結合進行，必要時也可以組織專門考核。對考核中發現的問題，要及時研究解決。各級黨委(黨組)應將貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況，列入年度總結或工作報告，報上級黨委、紀委。

　　第八條 黨風廉政建設責任制執行和考核，應與民主、評議、民主測評領導干部相結合，廣泛聽取黨內外群眾的意見。

　　第九條 黨風廉政建設責任制執行情況的考核結果，作為對領導干部的業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。

　　第十條 領導干部執行黨風廉政建設責任制的情況，列為民主生活會和述職報告的一項重要內容。

　　第十一條 紀檢監察機關負責對黨風廉政建設責任制執行情況的監督檢查。(1)有無借用的合理事由;(2)是否實際使用;(3)借用時間的長短;(4)有無歸還的條件;(5)有無歸還的意思表示及行為。

　　第四章 責任追究

　　第十二條 領導干部違反本規定第六條，有下列情形之一的，給予組織處理或者黨紀處分：

　　(一) 對直接管轄范圍內發生的明令禁止的不正之風不制止、不查處，或者對上級領導機關交辦的黨風廉政責任范圍內的事項拒不辦理，或者對嚴重違法違紀問題隱瞞不報、壓制不查的，給予負責直接領導責任的主管人員警告、嚴重警告處分，情節嚴重的，給予撤銷黨內職務處分。

　　(二) 直接管轄范圍內發生重大案件，致使國家、集體資財和人民群眾生命財產遭受重大損失或者造成惡劣影響的，責令負直接領導m.dewk.cn責任的主管人員辭職或者對其免職。

　　(三) 違反《黨政領導干部選拔任用工作暫行條例》的規定選拔任用干部、造成惡劣影響的，給予負直接領導責任的主管人員警告、嚴重警告處分，情節嚴重的，給予撤銷黨風職務處分;提拔任用明顯有違法違紀行為的人的，給予嚴重警告、撤銷黨內職務或者留黨察看處分，情節嚴重的，給予開除黨籍處分。

　　(四) 授意、指使、強令下屬人員違反財政、金融、稅務、審計、統計法規，弄虛作假的，給予負直接領導責任的主管人員警告、嚴重警告處分，情節較重的，給予撤銷黨內職務處分，情節嚴重的，給予留黨察看或者開除黨籍的處分。

　　(五) 授意、指使、縱容下屬人員阻撓、干擾、對搞監督檢查或者案件查處，或者對辦案人、檢舉控告人、證明人打擊報復的，給予負直接責任的主管人員嚴重警告或者撤銷黨內職務處分，情節嚴重的，給予留黨察看或者開除黨籍處分。

　　(六) 對配偶、子女、身邊工作人員嚴重違法違紀知情不管的，責令其辭職或者對其免職;包庇、縱容的，給予撤銷黨內職務處分，情節嚴重的，給予留黨察看或者開除黨籍處分。其他違反本規定第六條的行為，情節較輕的，給予批評教育或者責令作出檢查，情節較重的，給予相應的組織處理或者黨紀處分。

　　具有上述情形之一，需要追究政紀責任的，比照所給予的黨紀處分給予相應的行政處分;涉嫌犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。

　　第十三條 實施責任追究，要實事求是，分清集體責任與個人責任，主要筆重要領導責任。

　　第五章 附 則

　　第十四條 本規定于各級黨的相關、人大機關、行政機關、政協機關、審判機關、檢察機關。人民團本、國有企業、事業單位參照執行本規定。

　　第十五條 各地區、各部門可根據本規定制定實施辦法。

　　第十六條 本規定由中央紀律檢查委員會、監察部負責解釋。

　　第十七條 規定自發布之日起施行。