E大學師范學院20**年黨風廉政建設宣傳教育月活動方案

　　為認真貫徹落實中紀委七次全會和省紀委二次全會精神，著力推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項工作落實，抓住湘西州推進武陵山片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅試點的良好機遇，為我院事業(yè)的發(fā)展提供保障。經學校黨委研究決定，將于9月下旬至10月在全院開展黨風廉政建設宣傳教育月活動，活動方案如下：

　　一、活動主題

　　加強作風建設、營造廉潔文化、構建和諧校園

　　二、指導思想

　　以*理論和"***"重要思想為指導，全面貫徹落實***，著力解決新形勢下面臨的各種問題，規(guī)范權力運行、明確廉政責任。抓廉潔，促勤政，為構建"廉潔師院"、提升學院整體工作水平，促進學校各項事業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展作出新的貢獻。

　　三、活動內容及方法步驟

　　這次黨風廉政建設宣傳月活動，時間從20**年9月24日開始，到10月31日結束，(第4周至第9周)分四個步驟進行：

　　第一階段：認真學習(第4周)

　　以支部為單位，組織黨員干部重點學習《中國共產黨紀律處分條例》及*中央及國務院頒發(fā)的《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，傳達學院文件精神與部署部門工作。

　　第二階段：強化教育;組織全院黨員干部參加(第4周----第6周)

　　1.舉辦三次高水平講座：黨委書記-《廉政黨課》、院長-《黨紀教育講座》、專家-《預防高校腐敗的專題教育》講座;

　　2.觀看廉政模范先進事跡的專題片

　　第三階段：對照檢查整改(第7周----第8周)

　　1.支部召開專題民主生活會及部門行政會議，開展"五查"：一查近年來上級部門部署的反腐倡廉工作落實怎么樣;二查單位、科室黨風廉政建設工作存在哪些薄弱環(huán)節(jié);三查領導干部履行黨風廉政建設職責怎么樣，有什么差距;四查領導干部廉潔自律各項規(guī)定執(zhí)行怎么樣;五查廉潔勤政工作有何舉措。

　　2.各部門針對存在的問題，逐項制定整改措施，健全學習教育、責任分解、政務公開三個制度。對現(xiàn)有的制度進行逐項落實，用制度規(guī)范辦事行為，按制度約束辦事程序，靠制度管理。抓好黨風廉政建設責任落實，按照領導干部分工層層分解到每個人，一級抓一級，一級一級責任考核，責任明確并進行責任追究。

　　3.院紀委對活動月的監(jiān)督管理，加強對教學管理及服務的監(jiān)督舉報，聘請學生黨風廉政監(jiān)督員。

　　4.各個部門召開服務對象參加的群眾座談會，聽取對黨風、作風的意見和建議，制定相應的改進措施及制度規(guī)范。

　　第四階段：總結階段(第9周)

　　各部門總結宣傳月活動經驗，進一步查找薄弱環(huán)節(jié)，制訂措施，逐項落實，并上交總結文件及匯報材料。活動結束后，由院紀委委員開會，根據在本次活動中各部門的實際表現(xiàn)，對先進單位進行表彰和獎勵。評獎結果將與年終黨風廉政考核及崗位責任制考核掛鉤。

　　四、活動要求：

　　1.切實加強領導。全院活動由院黨委領導、院紀委組織實施。各黨支部要把黨風廉政建設宣傳月活動作為一件大事來抓，切實擺上重要位置，加強領導，明確分工，落實職責，聯(lián)系實際，制定切實可行的教育計劃，促進宣傳月活動深入開展。

　　2.搞好學習結合。把黨風廉政建設宣傳月活動與政治教育活動結合起來，與聯(lián)系思想實際、解決實際問題緊密結合起來，增強針對性提高實效性。

　　3.保證教育落實。周密組織，采取個人自學、集體學習、輔導、研討、觀看錄像等形式，不斷提高學習教育效果。嚴格學習教育各項規(guī)定，保證學習內容、時間等落到實處。

　　4.密切聯(lián)系實際。緊密結合學院工作實際，緊密結合黨員干部的思想實際，查找思想、工作、作風中存在的突出問題，并認真加以整改，要通過宣傳月活動，增強黨員干部的廉政意識、責任意識，堅定理想信念，培養(yǎng)自覺的紀律意識和高尚的道德情操，樹立正確的世界觀、人生觀和權力觀，自覺遵紀守法，嚴格要求自己，以身作則，廉潔自律，確保各項規(guī)章制度的落實。變責任為義務，變權力為服務，全面提高教育及管理效能，促進學院工作新發(fā)展。

　　*E大學師范學院委員會

　　20**-9-21

篇2：師范學院黨風廉政建設責任制考核辦法

　　大學師范學院黨風廉政建設責任制考核辦法

　　根據州紀委有關文件精神及州教育局黨風廉政建設責任制有關要求,結合我院實際情況，制定本考核辦法。

　　一、 責任制考核內容

　　責任內容是規(guī)定領導班子和領導干部在黨風廉政建設中應承擔的責任。領導班子對本部門的黨風廉政建設負全面領導責任，黨政一把手對本部門的黨風廉政建設負總責，領導班子其他成員根據工作分工，對其職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。具體內容為：

　　(一)分工落實：把黨風廉政建設工作列為本部門工作的重要議事日程，分工明確，職責清楚。

　　(二)責任落實：領導班子及其成員應對照黨風廉政建設責任制明確各自承擔的責任，對分管工作認真組織落實。

　　(三)工作落實：各部門對黨風廉政建設責任制要做到工作落實，有布置、有檢查、有分析、有總結、有作為。

　　(四)措施落實：各部門對黨風廉政建設要做到措施具體，可操作性強。

　　(五)教育落實：按照院黨委統(tǒng)一安排，與組織生活有機結合,認真組織學習，經常對本部門的黨員、干部進行黨風黨紀和廉政教育。

　　(六)制度落實：各部門按照院黨委要求，按照《E大學師范學院黨風廉政建設責任制實施意見》的內容，健全制度，規(guī)范操作，做到監(jiān)督有力，紀律嚴明。

　　二、責任制考核的組織領導

　　為加強黨風廉政建設責任制考核的領導，學院成立以黨委書記、院長為組長的黨風廉政建設責任制領導小組。領導小組成員由院領導及各處、室、館、中心主任及專業(yè)系、附屬小學黨支部書記組成。領導小組下設辦公室，辦公室設在紀委，負責學院黨風廉政建設的組織協(xié)調工作。根據考核工作需要，成立由有關部門負責人組成的考核工作小組。

　　三、責任制考核辦法

　　(一)黨風廉政建設責任制考核辦法采取聽取匯報、查閱資料、群眾座談、綜合評分的方法。

　　(二)各部門按照《E大學師范學院黨風廉政建設責任制實施意見》的要求和本辦法的規(guī)定，對廉政建設進行認真自評。

　　(三)在各部門自評的基礎上，由院紀委組織綜合評定，評定結果記入各部門的年度考核及廉政檔案。

　　(四)考核在年終進行，必要時進行抽查。

　　(五)黨風廉政責任制檢查考核情況要進行通報，做得好的部門及個人要表彰。做得不好的部門，要限期整改;對在責任范圍內發(fā)生責任問題的，按照州教黨字<2000> 07號和師院黨字<20**> 19號文件規(guī)定，進行責任追究。

　　(六)黨風廉政責任制檢查考核情況與學院崗位責任制考核結果掛鉤，影響部門評優(yōu)及個人考核結果。。

　　附：E大學師范學院部門主要負責人落實黨風廉政建設責任制考核表

　　*E大學師范學院委員會

　　二0一二年四月十日

篇3：中學干部隊伍黨風廉政建設制度

　　zz中學干部隊伍黨風廉政建設制度

　　為認真貫徹上級黨委關于加強黨風廉政建設的有關精神，加強我校干部隊伍黨風廉政建設，根據天門市委和市教育局黨委的相關文件精神，結合我校實際情況，特制定我校干部隊伍黨風廉政建設責任制實施辦法。

　　一、黨風廉政建設的工作格局

　　學校干部隊伍黨風廉政建設在黨委的統(tǒng)一領導下進行，書記為我校黨風廉政建設第一責任人，校內領導班子實行集體領導與個人分工相結合的工作制度。依照“誰主管，誰負責”的規(guī)定，明確責任范圍，充分依靠黨員群眾的支持和參與，切實發(fā)揮紀檢委員、紀檢干事的作用，將黨風廉政建設列入學校黨政建設工作重點，堅持黨風廉政建設與業(yè)務工作一起抓好，使黨風廉政建設落實到實處。

　　二、黨風廉政建設責任范圍

　　1、校級領導及領導成員責任

　　學校黨政領導班子及領導成員，必須承擔四項責任。即：自律責任、教育責任、。監(jiān)督責任、查處責任。

　　(1)自律責任：帶頭學習貫徹執(zhí)行黨中央和上級黨委關于領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，做到以身作則、身體力行、自覺接受群眾監(jiān)督。

　　(2)教育責任：結合自己分管工作，管好班子，帶好隊伍，認真做好對黨員和教職工的教育，管理和監(jiān)督，做到警鐘長鳴。

　　(3)監(jiān)督責任：認真監(jiān)督所管干部和部門的行為，尤其是易發(fā)生問題的環(huán)節(jié)和人員，經常過問，防患于未然。

　　2、紀檢委員、紀檢專干責任：紀檢委員、紀檢專干在黨委領導下做好黨風廉政建設日常具體工作，貫徹落實上級有關規(guī)定，積極開展調查研究，及時向黨政領導提出意見和建議，對存在的問題，積極進行查處，要積極組織開展黨風廉政建設的宣

　　傳、學習及其他活動。

　　3、黨小組長，各處室主任、各年級主任責任：黨小組長、各處室主任、各年級主任為黨小組、本處室、本年級廉政建設負責人。要積極配合學校黨政班子認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，主動了解本組黨員、本處室和本年級成員的思想政治表現(xiàn)和工作情況，經常開展廉政教育，及時捕捉敏感問題，敢于向不正之風作斗爭，堅決制止以權謀私，損公肥私等現(xiàn)象，及時向黨組織反映情況，積極配合黨組織開展廉政建設工作。

　　4、共產黨員的責任：

　　(1)每個黨員和黨員干部要以高度的責任感，從維護黨的利益出發(fā)，自覺遵守黨紀國法和學校黨風廉政建設、教師職業(yè)道德的各項規(guī)定，嚴格要求，勤政為民，全心全意為人民服務。

　　(2)要認真學習*理論和“***”重要思想，自覺接受黨組織教育，努力提高自己的政治素質和思想道德水平，增強拒腐防變的能力。

　　(3)本著對黨對人民負責的原則，勇于開展批評與自我批評，敢于向不良傾向作斗爭，發(fā)現(xiàn)情況及時向黨組織報告，并協(xié)助黨組織調查取證，查清問題。

　　三、工作分工

　　l、黨委書記：負責全校黨風廉政建設工作，掌握全校黨風廉政建設的基本情況和黨性、黨風、黨紀教育情況，抓好黨組織自身建設，督促對黨員干部違紀案件的查處。

　　2、黨委委員、政工副校長：側重負責政教處員工中層以上干部和班主任的黨風廉政建設工作。

　　3、黨委委員、教學副校長：側重負責教學一線干部、黨員、教師的廉政建設工作。

　　4、黨委委員、后勤副校長：側重負責后勤一線干部、黨員、職工的廉政建設工作。

　　5、黨委委員、紀委書記：負責抓好全校敏感部門、敏感事情的黨風廉政建設工作。領導學校紀律檢查委員會對學校重要的人權和事權進行監(jiān)督。

　　四、主要任務

　　l、及時掌握分管處室、年級及其領導成員貫徹落實黨的路線、方針、政策情況。

　　2、了解掌握分管處室、年級加強黨風廉政建設的情況，了解黨員干部違法亂紀和不正之風的苗頭和傾向性問題，密切黨與群眾的關系，幫助職工解決實際困難與問題，針對市場經濟形勢下，黨風黨紀教育方面出現(xiàn)的新問題、新情況、新特點，認真總結;推廣先進經驗，督促和指導黨風黨紀教育。

　　3、及時向黨組織匯報掌握了解問題，并指導分管部門解決。

　　五、具體措施

　　l、把黨風廉政建設列入學校黨委的重要議事日程，學校黨委要以高度的責任感認真計劃、部署、檢查和總結黨風廉政建設工作，要把黨員干部的工作作風和黨風表現(xiàn)狀況作為考核、任用、晉升的重要依據。

　　2、加強黨風廉政建設要從自身做起，學校領導班子成員要帶頭執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的法規(guī)，模范遵守黨的紀律以及有關決定和規(guī)定，做到令行禁止。同時，要保持和發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)，牢記“***”“兩個務必”，密切黨群關系，虛心聽取群眾意見，努力改進工作作風，為群眾排憂解難。

　　3、進一步健全監(jiān)督約束機制，嚴格學校各項工作制度和有關規(guī)定，圍繞黨風廉政建設責任制和自身黨風情況，經常進行對照檢查，認真開好民主生活會，開展批評和自我批評，同時拓寬黨風監(jiān)督渠道，自覺接受上級黨委、紀委的監(jiān)督，接受本單位黨員、干部、職工群眾及社會輿論的監(jiān)督，使我校黨風廉政建設落到實處。