醫院控制檢查化驗收入比例有關規定（20**修訂）
各科室：
為貫徹上級的規定要求，有效控制我院檢查化驗收入比例增長，根據莆衛醫【20**】215號文件關于公立醫院績效考評評價辦法的規定，結合我院工作實際，經研究修訂有關規定如下：
一、全院檢查化驗收入比例控制在25%以下，根據各科室的具體工作不同，確定不同的檢查化驗收入比例（詳見附件）。
二、全院檢查化驗收入比例以科室為單位進行統計。
三、院紀委、醫保科、財務科、醫務部、質控科、藥劑科及計算機管理科等職能部門定期對全院的合理檢查進行督查，并每月統計各科室的檢查化驗收入比例控制情況。
四、科室月份檢查化驗收入比例超標，超標科室按超標金額的10%承擔。
五、實行逐月統計、逐月處罰，并在醫院局域網公布。年終進行總核算，檢查化驗收入比例控制水平達標則所扣罰款如數退還。
六、年終檢查化驗收入比例超標的科室、個人，當年度不得評先評優，并列入職稱聘任考核指標。
七、檢查化驗收入比例列入醫院績效考評，扣分標準如下：檢查化驗收入比例超標1%（含1%）以下的扣1分；超標1%-2%（含2%）的扣2分，超標2%以上的扣3分。
八、本規定自發布之日起執行，原有關規定與本規定有沖突的，以本規定為準。
附件：各科室檢查、化驗收入占醫藥總收入比例控制指標
zz市第一醫院
20**年3月4日
附件
各科室檢查、化驗收入
占醫藥總收入比例控制指標
科室 控制指標（元） 科室 控制指標（元）
婦科、產科 37% 耳鼻喉科 26%
兒科（新生兒科） 31% 消化內科（內窺鏡） 27%
感染科 25% 心血管內科 16%
骨科 13% 胸心外科 20%
呼吸內科 24% 血液內科 18%
急診病區 37% 眼科 23%
甲狀腺乳腺科 36% 中醫肛腸科 18%
康復醫學科 13% 中醫骨傷科 23%
口腔科 18% 中醫科 31%
老年病科 27% 腫瘤內科 21%
泌尿外科 23% 腫瘤外科一區 22%
內分泌科 32% 腫瘤外科二區 22%
普外科 21% 放療科 13%
神經內科 29% 皮膚科 30%
神經外科 17% CCU 16%
腎內科 21% 燒傷整形科 11%
介入科 11% 重癥醫學科 23%
篇2：醫院控制檢查化驗收入比例規定(修訂)
醫院控制檢查化驗收入比例有關規定（20**修訂）
各科室：
為貫徹上級的規定要求，有效控制我院檢查化驗收入比例增長，根據莆衛醫【20**】215號文件關于公立醫院績效考評評價辦法的規定，結合我院工作實際，經研究修訂有關規定如下：
一、全院檢查化驗收入比例控制在25%以下，根據各科室的具體工作不同，確定不同的檢查化驗收入比例（詳見附件）。
二、全院檢查化驗收入比例以科室為單位進行統計。
三、院紀委、醫保科、財務科、醫務部、質控科、藥劑科及計算機管理科等職能部門定期對全院的合理檢查進行督查，并每月統計各科室的檢查化驗收入比例控制情況。
四、科室月份檢查化驗收入比例超標，超標科室按超標金額的10%承擔。
五、實行逐月統計、逐月處罰，并在醫院局域網公布。年終進行總核算，檢查化驗收入比例控制水平達標則所扣罰款如數退還。
六、年終檢查化驗收入比例超標的科室、個人，當年度不得評先評優，并列入職稱聘任考核指標。
七、檢查化驗收入比例列入醫院績效考評，扣分標準如下：檢查化驗收入比例超標1%（含1%）以下的扣1分；超標1%-2%（含2%）的扣2分，超標2%以上的扣3分。
八、本規定自發布之日起執行，原有關規定與本規定有沖突的，以本規定為準。
附件：各科室檢查、化驗收入占醫藥總收入比例控制指標
zz市第一醫院
20**年3月4日
附件
各科室檢查、化驗收入
占醫藥總收入比例控制指標
科室 控制指標（元） 科室 控制指標（元）
婦科、產科 37% 耳鼻喉科 26%
兒科（新生兒科） 31% 消化內科（內窺鏡） 27%
感染科 25% 心血管內科 16%
骨科 13% 胸心外科 20%
呼吸內科 24% 血液內科 18%
急診病區 37% 眼科 23%
甲狀腺乳腺科 36% 中醫肛腸科 18%
康復醫學科 13% 中醫骨傷科 23%
口腔科 18% 中醫科 31%
老年病科 27% 腫瘤內科 21%
泌尿外科 23% 腫瘤外科一區 22%
內分泌科 32% 腫瘤外科二區 22%
普外科 21% 放療科 13%
神經內科 29% 皮膚科 30%
神經外科 17% CCU 16%
腎內科 21% 燒傷整形科 11%
介入科 11% 重癥醫學科 23%
篇3：餐飲收入會計崗位職責范文四
餐飲收入會計崗位職責范文四
收入會計是財務部門內部重要的會計崗位之一。
公司內設收入會計崗位一人(或多人)。
收入會計崗位職責是：
一、每日核查卡機、匯總當日(或上日)的卡機收入、收銀員現金收入、簽單收入，并及時編報《餐飲管理公司營業收入日報表》，報表上必須有制表人簽章(表示對該《日報表》的真實性、準確性、及時性負責);出納簽章(表示現金收入無誤);總賬會計簽章(表示經過復核，銀行存款、現金、相關應收賬款、營業收入等科目總帳金額與明細賬金額完全相符)并滿足所有的勾稽關系。報表報總賬會計、財務總監、餐飲總監、銷售總監、總經理
二、根據總賬會計審核正確的《餐飲管理公司營業收入日報表》，編制相關銀行存款、現金收入、應收賬款與營業收入的記賬憑證。憑證編制完畢，必須由總賬會計復核,復核通過的，收入會計據以登記明細賬、總賬會計據以登記總賬;復核未通過的，返回收入會計做相應修改。
三、對于應收賬款，收入會計應每五日進行一次清理。并將清理結果(清理日仍未收回的應收賬款)，按照應收款單位、應收賬款發生日期、未能收回原因、單筆金額及總金額等信息，編報《餐飲管理有限公司應收賬款明細匯總表》(表格須有制表人、出納、總賬會計簽章)，表示經各環節復核，表內應收賬款制表日確實仍未收回。
《餐飲管理有限公司應收賬款明細匯總表》應及時報總賬會計。總賬會計應及時與銷售部門聯系了解應收賬款具體情況，將表內所有應收賬款做進公司《收入預算》中，積極組織對“應收賬款”的收回工作。如超過半月或公司資金周轉困難的情況下，應將“應收賬款”不能及時收回的單位、原因、金額及其對生產經營活動的影響等情況，及時上報財務總監。財務總監應協調銷售部門共同努力收回;如仍不果，財務總監應及時報告總經理。
四、對營業收入、利潤按成本核算單位進行明細核算
–即收入、利潤與成本匹配的核算原則。
五、負責利潤分配的明細核算。
六、編制收入、利潤的日報表、匯總月報表。各日報必須與月報表散總相符。報表必須有制表、復核、會計三人簽章方為有效。
七、收入會計每月結束后，應編制收入、利潤月報表、應收賬款明細表，與總賬會計的帳表核對相符后，作為公司報表的一個組成部分，于次月5日前統一報送董事會、總經理、財務總監、餐飲總監、銷售總監、行政總廚。