**集團主要部門或崗位工作職責

　　董事局

　　1、決定集團的經營方針和投資方向和計劃。

　　2、對集團進行規劃、監督、協調、指導。

　　3、任免集團所屬分公司副總經理及各中心總監以上人員。

　　4、對集團各公司增加或減少注冊資本做出決議。

　　5、對集團各公司合并、分立和清算事項做出決議。

　　6、負責審批集團各中心、各公司資金使用計劃。

　　董事局秘書處

　　1、檢查、監督集團和集團所屬公司的運營狀況和財務狀況。

　　2、實施集團的資本運營。

　　3、擬定、檢查、監督集團所屬各公司的《經營目標責任狀》。

　　4、負責督辦董事局會議決議事項的執行情況。

　　5、負責監督集團信息化建設工作。

　　6、負責擬定集團發展戰略

　　7、負責調研、論證新項目。

　　8、實施集團所有的客戶關系管理。

　　總裁

　　1、制定集團的業務規劃、經營形式，經集團董事局確定后組織實施。

　　2、擬訂集團內部機構設置方案和基本管理制度。

　　3、審定集團具體規章、獎罰條例。

　　4、審核簽發以集團名義發出的文件。

　　5、主持總裁辦公會議，檢查、督促和協調各部門的工作進展，主持召開行政例會、專題會等會議。

　　6、主持集團的全面經營管理工作，組織實施董事局決議。

　　7、向董事局提出企業的更新改造發展規劃方案、預算外開支計劃。

　　8、負責監督集團各中心、各公司資金使用計劃。

　　9、處理集團的重大突發事件。

　　10、推進集團企業文化的建設工作。

　　計劃財務中心

　　1、各公司派遣財務人員，并做好委派人員的統一管理。

　　2、制定和管理集團財務計劃。

　　3、調配集團資金。

　　4、負責整個集團的財務核算工作

　　5、負責集團所屬公司總經理助理以上人員的離任審計。

　　6、負責定期組織資產清查工作和日常的資產調配工作。

　　行政管理中心

　　1、總裁辦公會議，組織和籌備集團的重大活動。

　　2、負責集團及所屬公司的證照年檢，管理檔案、印信和文秘工作。

　　3、負責集團的公共關系活動。

　　4、負責集團信息化網絡的建設、維護和管理。

　　5、管理集團大事記、集團網站內容和集團內部刊物。

　　6、指導和監督食堂、保潔、保安等后勤工作。

　　人力資源管理中心

　　1、制定集團人事管理制度、績效考核和薪酬制度，管理勞動合同。

　　2、向各公司委派人力資源管理人員，做好委派人員的統一管理。

　　3、負責集團的人力資源規劃。

　　4、制定集團員工綜合培訓計劃并組織實施。

　　5、制定并完善《員工手冊》。

　　6、負責《督辦單》、《過失單》的管理。

篇2：學院房產管理科崗位工作職責

　　學院房產管理科崗位職責

　　一、負責學院行政辦公用房的管理和調整工作。

　　二、負責教職工住房的調配與管理，負責房地產辦證及協調房改有關工作。

　　三、負責臨街商業用房的房租收繳工作。

　　四、負責檢查監督學生宿舍、飲食委托管理協議的執行情況。

　　五、負責對后勤集團資產的監管，規范后勤服務集團資產的使用權和經營權，確保國有資產保值和不流失。

　　六、協調安排學生宿舍。

　　七、承辦處領導交辦的其它工作。