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物業經理人

區第一醫院青年文明號管理制度

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  區第一醫院青年文明號管理制度

  為進一步提升普外一區的管理和服務水平,展現廣大青年職工良好的精神風貌,創青年模范,樹文明形象,實現物質文明、精神文明和政治文明共同發展,認真貫徹落實創建“青年文明號”、爭當“青年崗位能手”精神,結合中心實際,進一步加強青年職工隊伍建設,強化中心青年職工素質,促進本集體各項工作的順利開展。特制定本管理制度。

  一、指導思想

  高舉*理論的偉大旗幟,按照“***”的要求,緊緊圍繞爭創省級“青年文明號”這一中心工作,堅持以“病人為中心,服務人民,奉獻社會”為宗旨,以“激揚青春保健康,揮灑激情促發展”為創建主題,以“和天使比愛心,與死神比速度”為創建口號,把“青年文明號”創建活動引向深入。不斷推進物質文明、精神文明和政治文明三豐收。

  二、目的意義

  爭創“青年文明號”是提高青工隊伍素質,樹立青工隊伍良好的群體形象的重要載體和新型紐帶,是服務于青年成長,加快實現教育、培養青年的主渠道,是新時期共青團工作與單位中心工作的最佳結合點,對培養廣大青工的主人翁意識,充分發揮生力軍和突擊隊作用,全面提高優質服務水平,樹立良好的服務形象,對急救中心的發展具有十分重要的意義。

  三、創建目標

  組織引導廣大干部職工立足本職、誠實守信、文明服務,堅持文明管理、文明服務,以理想信念教育為核心的思想理論建設深入人心,以思想道德修養、科學文化水平、民主法制觀念為主要內容的員工素質,以工作作風、精神狀態、服務質量和環境面貌為主要標志的現代行業文明程度,以健康文明、豐富多彩、積極向上為特征的員工生活質量都有顯著提高,以創建“青年文明號”活動為載體社會滿意、醫院滿意、患者滿意的良好局面。

  四、管理任務與內容

  (一)抓好文明創建三項教育

  1.切實抓好*理論、“***”重要思想及*****大精神的學習教育,要從新形勢、新任務、新實踐出發,以更大的決心和強有力的措施,興起學習貫徹實踐“***”重要思想和***的新高潮。

  2.認真抓好社會主義道德教育。要從最基本的行為規范抓起,切實抓好《公民道德建設實施綱要》的落實,教育職工養成良好的行為習慣,約束和制止不文明行為。堅持開展以“熱愛集體、關心社會”為主要內容的職業道德、家庭美德和社會公德教育。通過“三德”教育,促進廣大干部職工爭當文明市民、爭樹行業新風,增強敬業精神。

  3.大力抓好社會主義民主法制教育。認真貫徹依法治國方略,把干部職工學法、用法、守法作為精神文明建設的重要內容。進一步加強民主法制教育,認真實施普法教育計劃,不斷提高依法辦事、依法管理的水平。建立健全員工參與民主管理制度,實施政務公開,不斷增強職工的民主法制意識,做到工作紀律嚴明,無違法違紀現象發生。

  (二)深入開展文明創建四項活動

  1.開展“爭當青年崗位能手”活動。以“對照標準出題練、立足崗位刻苦練、互幫互學比著練、技術比賽推動練”為內容,組織經常性的崗位練兵和業務比武,促進青年技能素質的提高,更好的適應工作的需要。

  2、開展創新創效活動。與青年崗位能手活動相結合,對青年職工進行廣泛的技術業務培訓。積極探索有形載體,為青年職工搭橋建舞臺,深化“青年服務示范崗”創建活動。

  3、開展競賽活動。充分發揮青年突擊隊的作用,在青年職工中廣泛開展勞動競賽活動,激發工作積極性,推動工作的順利開展。

  4、開展青年志愿者活動。根據“著眼發展,著力建設”的基本思路,進一步加強志愿服務的組織、項目、隊伍和機制建設。開展“弘揚雷鋒精神、參與志愿服務、建設精神文明”主題活動。實施青年志愿者助殘行動、為孤寡老人服務、救助下崗職工、失學兒童等活動,使青年活動開展的有聲有色,樹立良好的社會形象。

篇2:第一醫院青年文明號團支部工作制度

  第一醫院青年文明號團支部工作制度

  為完成團支部的工作任務,結合醫院實際,特制定本工作制度。

  一、自覺接受院團委的領導,認真學習和貫徹執行醫院各級黨組織和院團委、團總支的決議和指示,積極做好團員青年的思想政治工作,把團員青年的思想統一到醫院深化改革、全面發展的大局上來,充分發揮基層團組織的突擊隊和團員青年的生力軍作用。

  二、堅持三會一課制度。每季度召開支部團員大會、每2個月召開團小組會議、每月召開支委會各一次,每季度上團課一次。

  三、抓好支部的建設,深入開展團員意識教育,對布置的各項思想教育活動及時檢查,做好記錄,做到工作有計劃、有總結。

  四、團支部每月向團委匯報一次,重大問題及時匯報。匯報內容包括支部近期工作計劃、活動內容、效果、體會及存在問題,團員青年中帶傾向性的現象等。

  五、做好團支部工作手冊的登記和記錄工作,主要有:團員名冊、青年名冊、團費收繳登記、支委會議記錄、團員會議記錄、團內大事記、主題團日活動記錄等。

  六、向黨組織推薦優秀團員,團支部應認真、負責地向黨組織介紹優秀團員的思想、工作、學習情況,為團員在政治上進步創造條件,起到黨的助手和后備軍的作用。

  七、按照院團委的部署,每1~2年進行換屆選舉,改選團支部委員會。

  八、組織團員青年積極開展青年志愿者活動。

  九、做好團費收繳工作,每季度向團委繳納團費一次。

  十、支委會要加強自身建設,每月至少組織學習黨的方針、政策,學習馬列主義基本理論和有關團的知識等。

篇3:第一醫院青年文明號團委工作制度

  第一醫院青年文明號團委工作制度

  共青團是黨聯系青年的橋梁,是黨領導的先進青年的群眾組織,是黨的助手和后備軍。為了切實加強團的建設,努力提高團員青年的素質,充分發揮團的先進性,結合我院實際情況,特制訂本工作制度。

  一、各級團組織和廣大團員要進一步增強黨性觀念,堅決擁護、自覺接受黨的領導,認真學習和貫徹執行黨的路線、方針、政策,在思想上、政治上和行動上與醫院積各級黨組織保持一致,為穩定團員青年隊伍和深化醫院改革發揮助手作用。

  二、積極開展團員意識教育、馬列主義基本理論和堅持社會主義道路教育、法紀教育和艱苦奮斗、立志成才的思想教育,增強自身的責任感和光榮感。

  三、團的工作和重大問題,要召開團委會討論決定,并及時向黨委匯報。

  四、每半年召開一次團員代表大會,總結團的工作,改選共青團委員會。

  五、每季度至少召開一次團委會,研究部署團的工作。

  六、發揚艱苦奮斗的工作作風,深人調查研究、抓典型,培養重點,總結經驗,推動工作,每個團委委員至少深入一個支部,經常參加他們的活動,密切與他們聯系,幫助支部骨干提高思想政策水平和工作能力。

  七、根據青年特點,采取生動活潑的方式,經常組織報告會、演講比賽、知識競賽、參觀訪問等,豐富團的文化娛樂生活。

  八、堅持請示匯報制度,每季度向院黨委和上級團委匯報工作,有重大問題及時匯報。

  九、每年開展一次“先進團支部”和“優秀團干、團員”評選活動。

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