一、醫(yī)院工會在院黨支部及衛(wèi)生局系統(tǒng)工會的領(lǐng)導(dǎo)下，依照《中國工會法》和《中國工會章程》獨(dú)立自主地開展工作，依法行使權(quán)利和履行義務(wù)。
二 凡醫(yī)院職工(包括合同工)，不分民族、性別、宗教信仰、教育程度，只要承認(rèn)工會章程，即可以加入工會。
三、職工加入工會，須由本人自愿申請，經(jīng)工會小組討論通過，院工會委員會批準(zhǔn)并發(fā)給會員證。
四、根據(jù)院黨支部的年度工作計劃和上級工會的工作安排，結(jié)合醫(yī)院工作的特點(diǎn)，制定切實(shí)可行的工會工作計劃，并付諸實(shí)施，年終有總結(jié)。
五、 堅持以職代會為基本形式的民主決策，民主管理和民主監(jiān)督工作。職工代表大會每年召開一次。檢查、督促、落實(shí)職代會決議的執(zhí)行情況。
六、 堅持黨、政、工聯(lián)席會議制度，在維護(hù)醫(yī)院總體利益的同時，更好地維護(hù)和表達(dá)職工的具體利益，團(tuán)結(jié)和動員職工自力更生，艱苦創(chuàng)業(yè)，為醫(yī)院的發(fā)展做貢獻(xiàn)。
七、 每季召開一次工會委員會會議，研究和討論工會工作，解決存在的問題，學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)和文件，提高工會干部的政治素質(zhì)和工作能力。
八、 圍繞醫(yī)院中心工作，每半年開展一次有益于職工身心健康的文化體育娛樂活動。
九、 工會干部經(jīng)常深入科室，了解職工所需和職工的思想動態(tài)。
十、 工會經(jīng)費(fèi)專人專戶管理。會員會費(fèi)按季度由財務(wù)部從會員工資中扣繳，存入工會專用帳戶。實(shí)行工會預(yù)決算制度，支出由工會主席審批。
篇2：A學(xué)校分工會會員代表大會制度
學(xué)校分工會會員代表大會制度
1、根據(jù)學(xué)校《關(guān)于全面實(shí)行二級教代會制度的意見》規(guī)定，實(shí)行培訓(xùn)中心黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的分工會會員代表大會制度。
2、分工會會員代表大會是廣大會員代表行使民主管理和監(jiān)督的權(quán)利，是會員代表參政議政、共謀企業(yè)發(fā)展的途徑，也是總經(jīng)理同員工進(jìn)行溝通的重要渠道。
3、會員代表大會實(shí)行民主集中制。
4、會員代表的義務(wù)是：努力學(xué)習(xí)、執(zhí)行黨的方針、政策，了解培訓(xùn)中心的經(jīng)營方針和目標(biāo)，認(rèn)真做好本職工作，積極參與分工會活動，密切聯(lián)系群眾，聽取和反映群眾的意見和建議，做好群眾工作。
5、會員代表由員工選舉產(chǎn)生，代表人數(shù)占總?cè)藬?shù)的25～50%左右。代表結(jié)構(gòu)要合理。
6、組織制度：會員代表大會每四年為一屆，按時換屆選舉產(chǎn)生分工會委員會。會員代表大會每年召開一次，每次要有三分之二以上代表出席。大會的表決必須有全體代表半數(shù)以上通過方為有效。
7、會員代表大會的主要內(nèi)容：聽取總經(jīng)理的工作報告，提出意見和建議;對重大事項實(shí)行政務(wù)公開;審議通過與員工切實(shí)利益有關(guān)的重要問題;做好提案的征集和落實(shí)工作。
篇3：學(xué)校工會工作制度（5）
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學(xué)校工會工作制度(五)
為更好地規(guī)范工會工作，進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè)，構(gòu)建和諧校園，保障教職工參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)制定本制度。
一、學(xué)校工會應(yīng)按期換屆選舉，及時做好新會員的接收、教育工作;每月至少召開一次工會委員會全體委員會議，學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，研究布置工作，健全民主制度。
二、學(xué)校工會委員會實(shí)行主席負(fù)責(zé)制，負(fù)責(zé)執(zhí)行會員代表大會或會員大會的決議和區(qū)教育工會的決定，主持學(xué)校工會的日常工作;自覺接受學(xué)校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，每年至少2次向?qū)W校黨組織匯報工作，遇到重大問題應(yīng)及時匯報。
三、及時制定學(xué)校工會工作計劃，組織實(shí)施相關(guān)活動，做到有布置、有檢查、有落實(shí)、有總結(jié)。
四、做好教代會的日常工作，檢查、督促教代會決議的執(zhí)行;定期組織召開教職工代表大會，通過教職工代表大會和其他形式，參與學(xué)校民主管理，實(shí)施民主監(jiān)督。
五、對教職工進(jìn)行思想政治教育和教師職業(yè)道德教育，組織教職工開展教育教學(xué)競賽、教育教學(xué)改革創(chuàng)新、組織好教職工的學(xué)習(xí)考察休息休養(yǎng)及文藝、體育活動;協(xié)助學(xué)校做好評先評優(yōu)等工作。
六、監(jiān)督有關(guān)法律、法規(guī)及上級下發(fā)的文件規(guī)定和要求的貫徹落實(shí)。協(xié)助和督促學(xué)校行政方面做好勞動保險、勞動保護(hù)工作，辦好教職工集體福利事業(yè)，關(guān)心教職工生活;關(guān)心教職工身心健康，每兩年組織全體教職工體檢一次。經(jīng)常家訪有困難的在職教工和退休教工。
七、與學(xué)校行政組織建立聯(lián)系制度，參與協(xié)調(diào)勞動關(guān)系和調(diào)節(jié)勞動爭議，協(xié)商解決涉及教職工切身利益問題。
八、收好、管好、用好工會經(jīng)費(fèi)，管理好工會財產(chǎn)，定期向教職工公布，接受區(qū)教育工會和本校工會經(jīng)費(fèi)審查委員會的審查監(jiān)督。
九、做好工會檔案資料的收集、整理、管理工作。
十、學(xué)校工會工作考核與學(xué)校工作年度考核等結(jié)合進(jìn)行。