學院后勤基建處辦公用品配發管理制度
為加強辦公用品管理,保證處室日常工作的正常進行,合理使用、杜絕浪費,結合后勤基建處各科室工作實際情況,特制定如下制度:
一、辦公用品的配發原則
辦公用品是職工做好工作的物質基礎。依據處室辦公經費計劃和實際工作需要,堅持精打細算,厲行節約的原則,予以配發。
配發的對象:凡在崗的后勤基建處職工,均可享受后勤基建處統一配發辦公用品的待遇。
二、辦公用品的種類
辦公用品發放種類主要有電插板,文件夾,文件冊,檔案盒,標簽,抹布,垃圾袋,計算器,訂書機,起釘器,夾子,剪刀,文件袋,尺子,裁紙刀,訂書針,鉛筆,自動鉛筆、自動鉛筆筆芯、簽字筆、簽字筆筆芯,記號筆,回形針,大記錄本,軟皮記錄本、便條紙,膠水、雙面膠、透明膠帶、固體膠,印泥,紙杯子,橡皮擦、涂改液,電池,肥皂,純凈水水票等。
三、配置標準
(一)辦公用品配發標準
1.處室所有職工每人每學期配發簽字筆、簽字筆筆芯各三支;處科級干部及各科室辦公室工作人員每人配發軟皮記錄本一本;總務科水電工、鍋爐工每人配發25k軟皮記錄本一本;司機每人配發軟面抄一本。
2.各科室每學期配發大記錄本二本、膠水1瓶、寬膠帶1卷、燕尾夾3.4.5.6號各一盒。
3.各科室定期發放的辦公用品超出范圍外,需以科室為單位填寫后勤基建處辦公用品領用單,按程序審批后報綜合辦公室統一領取。
注:辦公用品領用發放要嚴格控制,要堅持循環、節約使用,反對鋪張浪費。
(二)純凈水票配發標準
由后勤基建處綜合辦公室統一購買,各科室按照用水需求,以科室為單位填寫辦公用品領用單,按程序審批后在綜合辦公室統一領用。
篇2:L物業服務集團辦公用品申購及領用管理辦法
L物業服務集團辦公用品申購及領用管理辦法
GT-BF-ZHGL-010-20**(A/0)
1目的
為加強綠城物業服務集團有限公司(以下簡稱集團)辦公用品的管理,規范辦公用品申購、采購及領用程序,更好地控制成本,節約辦公用品費用,特制定本辦法。
2適用范圍
本辦法適用于集團職能部門、在杭區域、分子公司,專業公司可參照執行。
3職責
3.1集團綜合管理部為辦公用品的歸口管理部門,統一負責集團辦公用品的購置、驗核入庫、保管、領發、調配、盤存統計等工作。
3.2 集團綜合管理部負責對辦公用品合格供方在服務、質量、價格等方面的考察。原則上要求采購和出入庫分開管理。使用部門(使用人)負責對自用辦公用品的保管、使用。
4工作程序
4.1 定義
本辦法所指的辦公用品,包括但不限于工作筆記本、訂書機、中性筆、文件夾、收(發)文本、雨傘、頁尾夾、封面、封底、修正液、印油、膠水等不在固定資產范疇內的辦公用品。
4.2 辦公用品的申購
4.2.1 集團員工根據工作和業務的需要申購辦公用品的,應以部門為單位每月25日之前填寫次月的《申購單》,經部門負責人簽字后,以電子表格的形式報綜合管理部、財務部。
4.2.2 表內須填寫所需物品的數量、規格等基本信息,如表內無所需物品名稱,可在表格的最后添加物品的名稱,并將此物品名稱字體設為紅色。
4.3 辦公用品的采購
4.3.1 綜合管理部辦公用品采購人員將每月各部門上報的《申購單》匯總后,報綜合管理部領導審批后轉至采購員購置所需辦公用品,并在有關部門提出申購計劃的次月5日進行辦公用品集中發放。
4.3.2 辦公用品到貨后,由辦公用品保管員負責驗收并辦理入庫手續填寫《入存單》,在收貨收據上簽字。
4.3.3 支付辦公用品費用時,應由采購員根據收貨憑據與供貨單位結算,經辦公用品管理員證明,送綜合管理部經理簽署意見、財務部經理審核,報總經理審批報銷。
4.4 辦公用品領用及管理
4.4.1 各單位領取辦公用品時須憑負責人簽字確認的《申購單》(表內內容與上月所報電子版一致)及二級財務開據的《申領單》,領用人和綜合管理部物品保管員當面點清,由領用人在《申領單》上簽字確認。
4.4.2《申領單》可向綜合管理部領取,物品領用后各單位二級財務保存第三聯,財務保存第二聯,綜合管理部保存第一聯。
4.4.3 各單位制定專人保管、發放所領用的辦公用品,做好出入庫登記,保證實際庫存與登記表相符。
4.4.4 綜合管理部辦公用品保管員必須清楚的掌握辦公用品的庫存情況,經常整理和清點,要求擺放整齊,帳、物一致。倉庫每季度盤點一次,盤點工作由綜合管理部負責人負責組織。
4.4.5 綜合管理部采購員應對選定的供貨單位定期進行價格、質量、服務等方面測評,測評不合格條件的供貨單位及時更換,應在保證質量的前提下,努力降低采購成本。如市場價格浮動、變化,將在25日之前通知。
5相關文件
無
6記錄
6.1 《申購單》
6.2 《申領單》
6.3 《入存單》
篇3:ZS物業公司辦公用品管理制度
ZS物業公司辦公用品管理制度
第一條 為使辦公室辦公設備發揮最大作用,特制定本制度。
第二條 計算機
1.計算機是公司的固定財產,任何人不得私自外借。每臺計算機都建立了硬件配置及使用人的檔案記錄,未經計算機管理員同意不得私自拆卸及更換。
2.系統軟件及系統防毒軟件,由計算機管理員統一安裝,除專業軟件外,不可自行安裝任何其他軟件,更不能私自關閉病毒防火墻。
3.每臺計算機都有自己固定的IP地址,不可私自更改網絡配置。
4.計算機及網絡出現故障要及時告知計算機管理員,并告知出現故障的全過程,以便快速修復。
5.員工離職時,由計算機管理員和該員工部門負責人對計算機進行驗收并存檔。
6.下班時使用人員必須關閉計算機,辦公室負責監督、檢查。
第三條 各部門使用的辦公桌、椅不得隨意破壞,更不可亂拿其他部門及會議室的辦公家具。辦公室每月檢查辦公家具的使用情況,并負責保養維修。
第四條 各部門人員下班后應及時關閉門窗、電燈、空調等設施,各部門負責人負責監督檢查。
第五條 以上規定如有違反者按情況進行處罰或賠償。