第一人民醫(yī)院衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動實施方案

　　各科室（組）：

　　為全面提升醫(yī)院衛(wèi)生應(yīng)急管理水平和突發(fā)事件應(yīng)急處置能力，進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)能力建設(shè)，提高醫(yī)療服務(wù)水平，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，決定在全院開展衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動。為確?；顒禹樌M(jìn)行并取得實效，制定本實施方案，請認(rèn)真遵照執(zhí)行。

　　一、指導(dǎo)思想

　　開展衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動，要以***為指導(dǎo)，堅持以人為本的服務(wù)理念，堅持立足本職崗位，提高醫(yī)務(wù)人員綜合素質(zhì)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)技能，造就一支高素質(zhì)的衛(wèi)生應(yīng)急技術(shù)隊伍，努力為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、安全的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

　　二、組織機(jī)構(gòu)

　　為確?；顒佑行?、有效進(jìn)行，成立“衛(wèi)生應(yīng)急大比武”活動領(lǐng)導(dǎo)小組：

　　組長：z

　　副組長：z

　　成員：z　z、各臨床科主任、護(hù)士長

　　三、工作目標(biāo)

　　堅持全員參與、立足崗位、講求實效的原則，通過開展衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動，在以下兩個方面取得明顯成效：

　?。ㄒ唬?yīng)急管理水平明顯增強(qiáng)。熟練掌握應(yīng)急醫(yī)療的相關(guān)法律法規(guī)、政策、措施及報告制度，健全醫(yī)院應(yīng)急隊伍建設(shè)，有序、有效的處置各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件。

　　（二）應(yīng)急能力素質(zhì)明顯提高。醫(yī)務(wù)人員的法律意識、服務(wù)意識、效率意識、奉獻(xiàn)意識進(jìn)一步增強(qiáng)，應(yīng)急醫(yī)學(xué)專業(yè)知識進(jìn)一步強(qiáng)化，臨床操作技能進(jìn)一步提高，能力素質(zhì)全面適應(yīng)衛(wèi)生應(yīng)急要求。

　　四、活動對象

　　活動對象為全院醫(yī)務(wù)人員。

　　五、主要內(nèi)容

　?。ㄒ唬┬l(wèi)生應(yīng)急法律法規(guī)及緊急醫(yī)學(xué)救援理論

　　1、《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法（20**）》、《中華人民共和國傳染病防治法（20**）》、《中華人民共和國放射性污染防治法（20**）》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例（國務(wù)院 （20**）》、《國家突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案（20**）》、《國家突發(fā)公共事件醫(yī)療衛(wèi)生救援應(yīng)急預(yù)案（20**）》、《衛(wèi)生部突發(fā)中毒事件衛(wèi)生應(yīng)急預(yù)案（20**）》、《衛(wèi)生應(yīng)急隊伍裝備參考目錄(試行) 20**》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急管理（衛(wèi)生部應(yīng)急辦公室）》、《國家衛(wèi)生應(yīng)急隊伍管理辦法（試行）衛(wèi)生部20**》、《急診科建設(shè)與管理指南（試行版）衛(wèi)生部20**》、《醫(yī)院急診科建設(shè)管理規(guī)范（東南大學(xué)出版社）20**》；

　　（二）技能操作

　　1、基礎(chǔ)生命支持：心肺復(fù)蘇、胸外心臟非同步直流電除顫術(shù)；

　　2、高級氣道管理：氣管插管、機(jī)械通氣；

　　3、急救止血技術(shù)；

　　4、多發(fā)創(chuàng)傷（骨盆骨折合并右股骨干骨折）、頸椎損傷的固定與搬運(yùn)。

　　參考資料：《20**美國AHA心肺復(fù)蘇指南》、《臨床診療指南急診醫(yī)學(xué)分冊（人民衛(wèi)生出版社20**）》、《臨床技術(shù)操作規(guī)范急診醫(yī)學(xué)分冊（人民軍醫(yī)出版社20**）》、《急診醫(yī)學(xué)（人民衛(wèi)生出版社）》、《診斷學(xué)（人民衛(wèi)生出版社）》、《內(nèi)科學(xué)（人民衛(wèi)生出版社）》、《外科學(xué)（人民衛(wèi)生出版社）》。

　　六、方法步驟

　　（一）部署階段（20**年5月上旬）

　　衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動進(jìn)行籌劃安排和動員發(fā)動，使大家明確開展活動的目的、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和方法步驟，充分做好各項準(zhǔn)備工作。

　　1、制定方案。針對醫(yī)務(wù)人員能力素質(zhì)建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié)，研究制訂具體培訓(xùn)計劃。

　　2、動員發(fā)動。宣傳發(fā)動，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，營造氛圍，使醫(yī)務(wù)人員進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，積極投身到衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動中。

　?。ǘ┯?xùn)練階段（20**年5月中旬）

　　安排一周時間，以科室自行組織學(xué)習(xí)訓(xùn)練為主，全院集中訓(xùn)練為輔，采取自主學(xué)習(xí)、崗上訓(xùn)練、專題講座、示范教學(xué)、短期培訓(xùn)、觀摩指導(dǎo)等多種形式，有計劃、分步驟地抓好醫(yī)務(wù)人員的學(xué)習(xí)訓(xùn)練，提高醫(yī)務(wù)人員的應(yīng)急處置技能。所有活動對象都必須按學(xué)習(xí)訓(xùn)練的重點(diǎn)內(nèi)容逐項參加訓(xùn)練，做到人人過關(guān)。

　?。ㄈ┍荣惡驮u比階段（20**年5月下旬）

　　通過開展衛(wèi)生應(yīng)急大比武，促進(jìn)應(yīng)急處置各項工作要求的落實。

　　1、組織實施工作。由衛(wèi)生應(yīng)急大比武領(lǐng)導(dǎo)小組及成員、各科主任、護(hù)士長組成考評組（名單另定），負(fù)責(zé)對衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動的抽查、監(jiān)督和評分。

　　2、參賽人員確定。為增加比賽的公平性，確保全員參與，真正鍛練隊伍，在比賽前三天隨機(jī)抽取并公布各科參賽人員名單。

　　3、參賽內(nèi)容。同學(xué)習(xí)訓(xùn)練的內(nèi)容。具體評價標(biāo)準(zhǔn)由衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動領(lǐng)導(dǎo)小組確定。

　　（四）總結(jié)表彰階段

（20**年5月下旬）

　　總結(jié)全院衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動工作，表彰衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)和大比武活動“先進(jìn)科室代表隊”，評出一、二、三等獎，給予獎勵。

　　七、工作要求

　?。ㄒ唬┨岣咚枷胝J(rèn)識。開展衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)和大比武活動是加強(qiáng)醫(yī)院應(yīng)急處置能力建設(shè)，提升醫(yī)療服務(wù)水平，樹立良好社會形象的迫切需要。全體醫(yī)務(wù)人員要充分認(rèn)清本次活動的重要性和必要性，增強(qiáng)技能培訓(xùn)的責(zé)任感和緊迫感，把技能培訓(xùn)活動作為一項重點(diǎn)工作，從思想、組織、制度等方面抓好落實，保證技能培訓(xùn)活動順利開展。

　?。ǘ┘訌?qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。按照統(tǒng)一部署、分級負(fù)責(zé)、整體推進(jìn)的要求，加強(qiáng)對衛(wèi)生應(yīng)急技能培訓(xùn)和大比武活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。各科室要指定專人負(fù)責(zé)，加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，細(xì)化落實措施，抓好工作落實。

　　（三）周密組織實施。各科室要按照醫(yī)院的總體部署及實施計劃，明確內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、時間和要求，有的放矢地解決本科室管理中存在的突出問題；要正確處理好學(xué)習(xí)訓(xùn)練與日常工作之間的矛盾，合理安排時間；各科室要加強(qiáng)對衛(wèi)生應(yīng)急技能培訓(xùn)和大比武活動活動的監(jiān)督指導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，確保衛(wèi)生應(yīng)急技能培訓(xùn)和大比武活動活動扎實有效。

　?。ㄋ模┩晟票Ｕ洗胧?。一是要建立技能培訓(xùn)和大比武活動的工作機(jī)制。形成科主任負(fù)責(zé)、質(zhì)量小組執(zhí)行、醫(yī)生落實的運(yùn)行機(jī)制；二是要建立技能培訓(xùn)和大比武活動的考評機(jī)制。制定嚴(yán)格、科學(xué)、公正的培訓(xùn)、帶教、考核、考評辦法，加強(qiáng)對醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)效果的考核考評，建立起規(guī)范的培訓(xùn)檔案。三是要建立技能培訓(xùn)和大比武活動的激勵機(jī)制。把培訓(xùn)活動與人事管理、爭先創(chuàng)優(yōu)結(jié)合起來，對在活動組織工作和競賽中成績突出的科室代表隊予以表彰、獎勵；對工作不積極、評比不達(dá)標(biāo)的科室，要通報批評，對不合格的人員要進(jìn)行再培訓(xùn)，確保人人過關(guān)。

　　zz市人民醫(yī)院

篇2：酒店員工技能大比武理論考試卷(共性部分)A卷

　　酒店員工技能大比武理論考試卷（共性部分） A卷

　　姓名：部門：崗位：入店日期：工號：

　　填空題：（共36分）

　　1、（1分）zz大酒店全面營業(yè)時間是。

　　2、（2分）干粉滅火器使用方法是　。

　　3、（3分）酒店中層管理人員包括、、。

　　4、（2分）中英互譯：祝您旅途愉快；歡迎您光臨zz大酒店。

　　5、（4分）酒店消防電話是、消防三會、、。

　　6、（每空2分，共8分）飲食衛(wèi)生業(yè)“四、五制度”中個人衛(wèi)生要做到四勤是、、、。

　　7、（6分）酒店采用建筑風(fēng)格，以為造型層客房樓，層餐飲康樂中心。

　　8、（行為規(guī)范考查：每空1分，共10分）

　　A、員工上班須保持工服整齊、干凈，工號牌端正佩帶于制服 ，除以外不允許佩帶任何飾品。

　　B、所有電話，務(wù)必在鈴響聲之內(nèi)接答。

　　C、對客人的詢問不能回答“不知道”。確不清楚的問題，要先請 ，再

　　，或請客人直接與相關(guān)部門或人員聯(lián)系。

　　D、工作中要使用、、、、等禮貌用語。

　　二、根據(jù)《員工手冊》有關(guān)內(nèi)容判斷：（每空1分，共4分）

　　A、工作時間有睡覺、吵鬧、打牌、看電視、辱罵同事等行為的將給予嚴(yán)重警告處分。（ ）

　　B、拾遺不交將給予開除處分。（ ）

　　C、損壞酒店、賓客財物的將給予開除處分。（ ）

　　D、上班時間未經(jīng)批準(zhǔn)佩帶手機(jī)及BP機(jī)的將給予書面警告處分。（ ）

篇3：第一人民醫(yī)院衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動實施方案

　　第一人民醫(yī)院衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動實施方案

　　各科室（組）：

　　為全面提升醫(yī)院衛(wèi)生應(yīng)急管理水平和突發(fā)事件應(yīng)急處置能力，進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)能力建設(shè)，提高醫(yī)療服務(wù)水平，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，決定在全院開展衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動。為確保活動順利進(jìn)行并取得實效，制定本實施方案，請認(rèn)真遵照執(zhí)行。

　　一、指導(dǎo)思想

　　開展衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動，要以***為指導(dǎo)，堅持以人為本的服務(wù)理念，堅持立足本職崗位，提高醫(yī)務(wù)人員綜合素質(zhì)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)技能，造就一支高素質(zhì)的衛(wèi)生應(yīng)急技術(shù)隊伍，努力為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、安全的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

　　二、組織機(jī)構(gòu)

　　為確?；顒佑行?、有效進(jìn)行，成立“衛(wèi)生應(yīng)急大比武”活動領(lǐng)導(dǎo)小組：

　　組長：z

　　副組長：z

　　成員：z　z、各臨床科主任、護(hù)士長

　　三、工作目標(biāo)

　　堅持全員參與、立足崗位、講求實效的原則，通過開展衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動，在以下兩個方面取得明顯成效：

　?。ㄒ唬?yīng)急管理水平明顯增強(qiáng)。熟練掌握應(yīng)急醫(yī)療的相關(guān)法律法規(guī)、政策、措施及報告制度，健全醫(yī)院應(yīng)急隊伍建設(shè)，有序、有效的處置各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件。

　?。ǘ?yīng)急能力素質(zhì)明顯提高。醫(yī)務(wù)人員的法律意識、服務(wù)意識、效率意識、奉獻(xiàn)意識進(jìn)一步增強(qiáng)，應(yīng)急醫(yī)學(xué)專業(yè)知識進(jìn)一步強(qiáng)化，臨床操作技能進(jìn)一步提高，能力素質(zhì)全面適應(yīng)衛(wèi)生應(yīng)急要求。

　　四、活動對象

　　活動對象為全院醫(yī)務(wù)人員。

　　五、主要內(nèi)容

　　（一）衛(wèi)生應(yīng)急法律法規(guī)及緊急醫(yī)學(xué)救援理論

　　1、《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法（20**）》、《中華人民共和國傳染病防治法（20**）》、《中華人民共和國放射性污染防治法（20**）》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例（國務(wù)院 （20**）》、《國家突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案（20**）》、《國家突發(fā)公共事件醫(yī)療衛(wèi)生救援應(yīng)急預(yù)案（20**）》、《衛(wèi)生部突發(fā)中毒事件衛(wèi)生應(yīng)急預(yù)案（20**）》、《衛(wèi)生應(yīng)急隊伍裝備參考目錄(試行) 20**》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急管理（衛(wèi)生部應(yīng)急辦公室）》、《國家衛(wèi)生應(yīng)急隊伍管理辦法（試行）衛(wèi)生部20**》、《急診科建設(shè)與管理指南（試行版）衛(wèi)生部20**》、《醫(yī)院急診科建設(shè)管理規(guī)范（東南大學(xué)出版社）20**》；

　?。ǘ┘寄懿僮?/P>

　　1、基礎(chǔ)生命支持：心肺復(fù)蘇、胸外心臟非同步直流電除顫術(shù)；

　　2、高級氣道管理：氣管插管、機(jī)械通氣；

　　3、急救止血技術(shù)；

　　4、多發(fā)創(chuàng)傷（骨盆骨折合并右股骨干骨折）、頸椎損傷的固定與搬運(yùn)。

　　參考資料：《20**美國AHA心肺復(fù)蘇指南》、《臨床診療指南急診醫(yī)學(xué)分冊（人民衛(wèi)生出版社20**）》、《臨床技術(shù)操作規(guī)范急診醫(yī)學(xué)分冊（人民軍醫(yī)出版社20**）》、《急診醫(yī)學(xué)（人民衛(wèi)生出版社）》、《診斷學(xué)（人民衛(wèi)生出版社）》、《內(nèi)科學(xué)（人民衛(wèi)生出版社）》、《外科學(xué)（人民衛(wèi)生出版社）》。

　　六、方法步驟

　?。ㄒ唬┎渴痣A段（20**年5月上旬）

　　衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動進(jìn)行籌劃安排和動員發(fā)動，使大家明確開展活動的目的、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和方法步驟，充分做好各項準(zhǔn)備工作。

　　1、制定方案。針對醫(yī)務(wù)人員能力素質(zhì)建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié)，研究制訂具體培訓(xùn)計劃。

　　2、動員發(fā)動。宣傳發(fā)動，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，營造氛圍，使醫(yī)務(wù)人員進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，積極投身到衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動中。

　　（二）訓(xùn)練階段（20**年5月中旬）

　　安排一周時間，以科室自行組織學(xué)習(xí)訓(xùn)練為主，全院集中訓(xùn)練為輔，采取自主學(xué)習(xí)、崗上訓(xùn)練、專題講座、示范教學(xué)、短期培訓(xùn)、觀摩指導(dǎo)等多種形式，有計劃、分步驟地抓好醫(yī)務(wù)人員的學(xué)習(xí)訓(xùn)練，提高醫(yī)務(wù)人員的應(yīng)急處置技能。所有活動對象都必須按學(xué)習(xí)訓(xùn)練的重點(diǎn)內(nèi)容逐項參加訓(xùn)練，做到人人過關(guān)。

　　（三）比賽和評比階段（20**年5月下旬）

　　通過開展衛(wèi)生應(yīng)急大比武，促進(jìn)應(yīng)急處置各項工作要求的落實。

　　1、組織實施工作。由衛(wèi)生應(yīng)急大比武領(lǐng)導(dǎo)小組及成員、各科主任、護(hù)士長組成考評組（名單另定），負(fù)責(zé)對衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動的抽查、監(jiān)督和評分。

　　2、參賽人員確定。為增加比賽的公平性，確保全員參與，真正鍛練隊伍，在比賽前三天隨機(jī)抽取并公布各科參賽人員名單。

　　3、參賽內(nèi)容。同學(xué)習(xí)訓(xùn)練的內(nèi)容。具體評價標(biāo)準(zhǔn)由衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動領(lǐng)導(dǎo)小組確定。

　?。ㄋ模┛偨Y(jié)表彰階段

（20**年5月下旬）

　　總結(jié)全院衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動工作，表彰衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)和大比武活動“先進(jìn)科室代表隊”，評出一、二、三等獎，給予獎勵。

　　七、工作要求

　?。ㄒ唬┨岣咚枷胝J(rèn)識。開展衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)和大比武活動是加強(qiáng)醫(yī)院應(yīng)急處置能力建設(shè)，提升醫(yī)療服務(wù)水平，樹立良好社會形象的迫切需要。全體醫(yī)務(wù)人員要充分認(rèn)清本次活動的重要性和必要性，增強(qiáng)技能培訓(xùn)的責(zé)任感和緊迫感，把技能培訓(xùn)活動作為一項重點(diǎn)工作，從思想、組織、制度等方面抓好落實，保證技能培訓(xùn)活動順利開展。

　?。ǘ┘訌?qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。按照統(tǒng)一部署、分級負(fù)責(zé)、整體推進(jìn)的要求，加強(qiáng)對衛(wèi)生應(yīng)急技能培訓(xùn)和大比武活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。各科室要指定專人負(fù)責(zé)，加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，細(xì)化落實措施，抓好工作落實。

　　（三）周密組織實施。各科室要按照醫(yī)院的總體部署及實施計劃，明確內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、時間和要求，有的放矢地解決本科室管理中存在的突出問題；要正確處理好學(xué)習(xí)訓(xùn)練與日常工作之間的矛盾，合理安排時間；各科室要加強(qiáng)對衛(wèi)生應(yīng)急技能培訓(xùn)和大比武活動活動的監(jiān)督指導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，確保衛(wèi)生應(yīng)急技能培訓(xùn)和大比武活動活動扎實有效。

　?。ㄋ模┩晟票Ｕ洗胧?。一是要建立技能培訓(xùn)和大比武活動的工作機(jī)制。形成科主任負(fù)責(zé)、質(zhì)量小組執(zhí)行、醫(yī)生落實的運(yùn)行機(jī)制；二是要建立技能培訓(xùn)和大比武活動的考評機(jī)制。制定嚴(yán)格、科學(xué)、公正的培訓(xùn)、帶教、考核、考評辦法，加強(qiáng)對醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)效果的考核考評，建立起規(guī)范的培訓(xùn)檔案。三是要建立技能培訓(xùn)和大比武活動的激勵機(jī)制。把培訓(xùn)活動與人事管理、爭先創(chuàng)優(yōu)結(jié)合起來，對在活動組織工作和競賽中成績突出的科室代表隊予以表彰、獎勵；對工作不積極、評比不達(dá)標(biāo)的科室，要通報批評，對不合格的人員要進(jìn)行再培訓(xùn)，確保人人過關(guān)。

　　zz市人民醫(yī)院