寫字樓物業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人年中總結(jié)報(bào)告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我是XXX寫字樓物業(yè)項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人,針對(duì)我負(fù)責(zé)的項(xiàng)目,我經(jīng)過(guò)慎重思考和綜合分析,整理了以下的年中總結(jié)報(bào)告,希望能為您提供一份滿意的報(bào)告。如有需要,還望您隨時(shí)指正和補(bǔ)充。
【項(xiàng)目概況】
本項(xiàng)目位于XXXX地區(qū),是一座高檔寫字樓,擁有X棟大樓,總建筑面積為XXXX平方米。項(xiàng)目自XX年開業(yè)以來(lái),秉承著提供高品質(zhì)、綜合服務(wù)的理念,以滿足租戶的辦公需求,致力于打造成為地區(qū)的商務(wù)中心,已經(jīng)獲得了一定的市場(chǎng)聲譽(yù)與認(rèn)可。
【上半年完成的工作】
1. 客戶服務(wù):我們積極傾聽租戶的需求和反饋,做到及時(shí)響應(yīng)、解決問(wèn)題。在上半年,我們共收到了190個(gè)客戶投訴,其中172個(gè)問(wèn)題得到了及時(shí)解決,解決率達(dá)90.5%。
2. 設(shè)施設(shè)備維護(hù):我們建立了完善的維護(hù)保養(yǎng)體系,全面檢查大樓設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行狀況,及時(shí)維修保養(yǎng)。共完成設(shè)備維修工單1000項(xiàng),平均故障處理時(shí)間為5個(gè)工作日。
3. 安全管理:本項(xiàng)目高度重視安全問(wèn)題,在上半年我們?nèi)媾挪榱藵撛诘陌踩[患,并進(jìn)行了針對(duì)性的改善和完善。我們進(jìn)行了5次消防演練,沒(méi)有發(fā)生任何火災(zāi)安全事故。
4. 環(huán)境衛(wèi)生管理:我們加強(qiáng)了大樓的清潔和衛(wèi)生工作,定期進(jìn)行空氣檢測(cè)和清理。在上半年,我們共進(jìn)行了100次的空氣質(zhì)量檢測(cè),平均空氣質(zhì)量指數(shù)(AQI)為60,低于當(dāng)?shù)仄骄健?/p>
【遇到的問(wèn)題及解決辦法】
1. 租戶投訴問(wèn)題:上半年我們收到了一些租戶關(guān)于停車管理、空調(diào)溫度等問(wèn)題的投訴。我們組織了相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查,對(duì)于可解決的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行改進(jìn),并與租戶進(jìn)行了溝通交流,解決了矛盾和糾紛。投訴問(wèn)題的解決率達(dá)到85%。
2. 設(shè)施設(shè)備老化:部分設(shè)施設(shè)備已經(jīng)存在一定的老化問(wèn)題,對(duì)于這些問(wèn)題,我們與供應(yīng)商進(jìn)行了溝通,制定了維修和更換計(jì)劃,并分階段進(jìn)行了實(shí)施。共計(jì)更換了30臺(tái)老化設(shè)備。
3. 管理層組織協(xié)調(diào):項(xiàng)目中存在著多個(gè)管理層參與的情況,協(xié)調(diào)工作效率上存在一定問(wèn)題。我們開展了溝通交流會(huì)議,明確工作責(zé)任,建立了工作標(biāo)準(zhǔn)和流程,提升了協(xié)調(diào)和執(zhí)行效率。會(huì)議的參與率達(dá)到80%。
【取得的成績(jī)】
1. 客戶滿意度提升:通過(guò)持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化服務(wù),上半年的客戶滿意度得到了明顯的提升,租戶對(duì)我們的滿意度從上半年的78%提升到了85%。
2. 設(shè)施運(yùn)行效率提高:我們加強(qiáng)了設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作,有效提高了設(shè)施的運(yùn)行效率,減少了故障停機(jī)時(shí)間。設(shè)施運(yùn)行時(shí)間從上半年的92%提升至96%。
3. 安全問(wèn)題得到控制:對(duì)于上半年發(fā)現(xiàn)的潛在安全隱患,我們及時(shí)加以解決,提升了整個(gè)項(xiàng)目的安全管理水平。安全事故發(fā)生頻率下降了15%。
4. 管理層溝通協(xié)調(diào)效果顯著:通過(guò)溝通交流會(huì)議的開展,我們有效改善了多個(gè)管理層組織協(xié)調(diào)上的問(wèn)題,提高了工作效率和執(zhí)行效果。會(huì)議決議的執(zhí)行率達(dá)到90%。
【下半年的工作計(jì)劃】
1. 進(jìn)一步提升客戶服務(wù):加強(qiáng)對(duì)租戶需求的了解和把握,繼續(xù)優(yōu)化服務(wù)流程和服務(wù)質(zhì)量,增加租戶粘性和滿意度。目標(biāo)提高客戶滿意度至88%。
2. 提升設(shè)施設(shè)備管理水平:制定更加規(guī)范和科學(xué)的設(shè)備維護(hù)計(jì)劃,加強(qiáng)設(shè)施設(shè)備巡檢頻率,確保設(shè)備處于最佳運(yùn)行狀態(tài)。目標(biāo)設(shè)施運(yùn)行時(shí)間達(dá)到98%。
3. 安全風(fēng)險(xiǎn)防控:加強(qiáng)項(xiàng)目安全管理,定期進(jìn)行安全隱患排查,規(guī)范應(yīng)急預(yù)案制定,提升項(xiàng)目的整體安全水平。目標(biāo)減少安全事故發(fā)生頻率至10%。
4. 強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)建設(shè):開展培訓(xùn)活動(dòng),提升員工的專業(yè)技能和服務(wù)意識(shí),提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作和執(zhí)行能力,為項(xiàng)目發(fā)展提供更好的人才支持。目標(biāo)員工滿意度達(dá)到90%。
【需要其他人配合的工作】
1. 運(yùn)營(yíng)部門:加強(qiáng)與運(yùn)營(yíng)部門的溝通協(xié)作,及時(shí)反饋?lái)?xiàng)目運(yùn)營(yíng)情況和存在的問(wèn)題,共同制定解決方案和改進(jìn)措施,確保項(xiàng)目的順利運(yùn)行。
2. 相關(guān)供應(yīng)商:與保安、保潔、維修等供應(yīng)商積極溝通合作,做好供應(yīng)商績(jī)效考核和管理,確保服務(wù)質(zhì)量和效果,提供持續(xù)優(yōu)質(zhì)的物業(yè)服務(wù)給租戶。
通過(guò)上述的年中總結(jié)報(bào)告,我希望能向您展示出我所負(fù)責(zé)的寫字樓物業(yè)項(xiàng)目在上半年的工作成果、遇到的問(wèn)題及解決辦法以及下半年的工作計(jì)劃和目標(biāo)。除了以上內(nèi)容,我們還有更多詳細(xì)的數(shù)據(jù)和信息,可供進(jìn)一步分析和討論。同時(shí),我也感謝您一直以來(lái)對(duì)我的支持和信任,我會(huì)繼續(xù)努力,為項(xiàng)目的持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
篇2:工地安防負(fù)責(zé)人年終工作總結(jié)
工地安防負(fù)責(zé)人年終工作總結(jié)
時(shí)間如流水,轉(zhuǎn)眼已近歲末,回顧自已一年來(lái)的工作厲程,收獲及感觸頗多。本人有幸得到公司的認(rèn)可和信任。于7月23日借調(diào)至一紅z城市商業(yè)廣場(chǎng)工地負(fù)責(zé)安防動(dòng)作,本人十分珍惜和感激公司給予的鍛煉和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持及各位同事的積極協(xié)助下,憑著認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,較好的完成工作,積累了工作經(jīng)驗(yàn)。現(xiàn)將自已20**年度工作、思想情況向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:
一、 堅(jiān)決服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)執(zhí)行公司的經(jīng)營(yíng)管理策略和工作 指示精神,并貫徹落實(shí)到崗位實(shí)際工作中,始終把維護(hù)公司利益放在第一位。
二、 堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的治安管理方針,嚴(yán)格要求自已加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目工地的巡查力度,嚴(yán)格管理外來(lái)人員和物資的出入,共收取出門條423張,駛出駛?cè)胲囕v983輛。
三、 堅(jiān)持“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的消防工作方針,加強(qiáng)隊(duì)員的消防知識(shí),提高隊(duì)員防火意識(shí),共參加公司消防培訓(xùn)和消防演習(xí)個(gè)3次,使隊(duì)員能熟練掌握消防設(shè)備的操作方法。確保項(xiàng)目工地的消防安全。
四、由于此項(xiàng)目是模范工地,省建設(shè)廳領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常到項(xiàng)目工地參觀,所以日常都嚴(yán)格要求各隊(duì)員認(rèn)真做好禮節(jié)禮貌等工作。
以上是在一年中力爭(zhēng)做到、做好的方面。縱觀一年的工作,客觀的自我剖析,自已在下列幾方面存在不足之處,肯請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)的指正與批評(píng),以待在今后的工作中進(jìn)一步加強(qiáng)和改正:
1、工作中時(shí)有松懈。
2、個(gè)別隊(duì)員的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)較差。
3、工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)仍需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)和積累。
20**年即將過(guò)去,我們將滿懷信心地迎來(lái)20**年,我堅(jiān)信在公司領(lǐng)導(dǎo)的英明決策和運(yùn)籌下,物業(yè)公司的明天會(huì)更好。在明年的工作我們將一如既往,全心全意的為公司服務(wù),為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)我們的力量。
一紅z城市商業(yè)廣場(chǎng)工地
20**年12月14日
篇3:物業(yè)公司項(xiàng)目負(fù)責(zé)人個(gè)人年終總結(jié)
物業(yè)公司項(xiàng)目負(fù)責(zé)人個(gè)人年終總結(jié)
一、回顧調(diào)入開展工作所得總結(jié)
1、自覺(jué)加強(qiáng)管理、技術(shù)知識(shí)學(xué)習(xí),努力適應(yīng)新的工作環(huán)境
為了盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境,通過(guò)趙經(jīng)理了解項(xiàng)目的基本情況,每周工作例會(huì)讓我對(duì)各部門的工作崗位及崗位職責(zé)有了不斷的了解,為我開展工作掌握了第一手資料,在熟悉工作的同時(shí),通過(guò)與相關(guān)施工單位之間的聯(lián)系學(xué)習(xí)工程土建維修、消防、排水等知識(shí),虛心求教各部門經(jīng)理,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,使之盡快融入到工作當(dāng)中。
2、嚴(yán)格律己,樹立良好的管理人員形象
物業(yè)管理的項(xiàng)目管理就是現(xiàn)場(chǎng)管理,在日常工作當(dāng)中,我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,以身作則,工作中認(rèn)真聽取員工的意見,尊重、團(tuán)結(jié)每一位員工,不搞一言堂,不搞特權(quán),不謀私利,始終以堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)做事的原則要求自己,在員工中樹立一個(gè)良好的管理人員形象。
3、加強(qiáng)日常管理工作,提升物業(yè)服務(wù)水平
管理出效益、團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力。先從緊抓員工思想工作入手,牢固樹立項(xiàng)目“一盤棋”的指導(dǎo)思想,引導(dǎo)員工轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念、每日寫日志、每周寫工作總結(jié)及下周工作計(jì)劃,強(qiáng)化管理人員自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)的不斷提高。
在經(jīng)過(guò)加收換熱站運(yùn)行費(fèi)用一事上,業(yè)主對(duì)于我們現(xiàn)在的管理所出現(xiàn)的問(wèn)題產(chǎn)生了疑問(wèn)?事后深知項(xiàng)目目前存在嚴(yán)重的問(wèn)題,為秉承“和心物業(yè)”的服務(wù)理念,加強(qiáng)了對(duì)員工服務(wù)意識(shí)的思想教育,針對(duì)于業(yè)主提出的問(wèn)題陸續(xù)整改,并將整改的情況,反饋給相關(guān)業(yè)主,通過(guò)項(xiàng)目全體員工的努力,現(xiàn)在的管理和服務(wù)比以往有了較大進(jìn)步。
4、對(duì)待業(yè)主投訴,不卑不亢,認(rèn)真對(duì)待,落實(shí)到人,回訪跟上,解決問(wèn)題
物業(yè)客服中心每天都會(huì)接到業(yè)主的投訴,客服中心認(rèn)真接待每一位投訴的業(yè)主,詳細(xì)記錄相關(guān)投訴內(nèi)容并反饋給相關(guān)的部門負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)人通過(guò)整改情況告知客服中心,客服中心將有關(guān)整改情況的進(jìn)展程度報(bào)給業(yè)主,最終將投訴問(wèn)題解決好,按照這個(gè)流程我們項(xiàng)目部完成不少工程遺留問(wèn)題。通過(guò)定期回訪、責(zé)任落實(shí),不但加強(qiáng)了與業(yè)主的溝通,還提高了我們服務(wù)水平。
5、物業(yè)費(fèi)收取工作
我小區(qū)住戶有690戶,從9—12月份物業(yè)費(fèi)收取情況來(lái)看,除個(gè)別業(yè)主因開發(fā)公司工程遺留問(wèn)題不交物業(yè)費(fèi),(正在協(xié)調(diào)開發(fā)公司處理)大多數(shù)業(yè)主都按時(shí)足額繳納物業(yè)費(fèi)收繳率在92%以上。
二、在工作中當(dāng)中存在的問(wèn)題及整改措施
在日常管理工作中,沒(méi)有把一些工作要求及標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真的貫徹好,導(dǎo)致了在工作中出現(xiàn)了諸多問(wèn)題。
1、部門管理人員工作態(tài)度、服務(wù)意識(shí)較差
部門管理人員業(yè)務(wù)知識(shí)、自身素質(zhì)、會(huì)議傳達(dá)、工作相互扯皮等相關(guān)問(wèn)題,已經(jīng)在工作當(dāng)中暴露出來(lái),為杜絕這些問(wèn)題的出現(xiàn),項(xiàng)目部加強(qiáng)對(duì)部門管理人員的培訓(xùn)。20xx年項(xiàng)目部將本著努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型服務(wù)團(tuán)隊(duì)的基本目標(biāo),從部門管理人員到員工定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),以確保項(xiàng)目部服務(wù)水平的提升。
2、管理人員突發(fā)事件的處理應(yīng)變能力不強(qiáng)
從20xx年度發(fā)生幾起服務(wù)投訴、創(chuàng)建文明城、換熱站運(yùn)行費(fèi)用情況來(lái)看,應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)、突發(fā)事件的有效處置仍存在欠缺,隨著業(yè)主對(duì)小區(qū)管理及物業(yè)服務(wù)的要求逐步提高,在明年工作中作為重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)。
3、作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,管理模式及管理方式方法存在不足
管理方式有待改善,實(shí)踐證明粗放型、保守式管理最終將會(huì)被拋棄,為適應(yīng)新的要求,嚴(yán)于律己,不斷增強(qiáng)管理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),改變管理模式。以公司的眼光看問(wèn)題,想問(wèn)題,對(duì)于管理的流程進(jìn)行在梳理,總結(jié)一些好的方法和經(jīng)驗(yàn),通過(guò)實(shí)踐進(jìn)行應(yīng)用,定期組織管理人員進(jìn)行探討、學(xué)習(xí)、交流管理經(jīng)驗(yàn)取長(zhǎng)補(bǔ)短,鼓勵(lì)員工對(duì)公司和項(xiàng)目部提出合理化建議,尋求管理工作的經(jīng)驗(yàn)。以此帶動(dòng)帶動(dòng)整個(gè)項(xiàng)目管理水平。
4、物資浪費(fèi)嚴(yán)重,增加了支出
在物資使用上存在著浪費(fèi)問(wèn)題,為了節(jié)省支出,杜絕浪費(fèi),在今后的工作當(dāng)中減少物資浪費(fèi),加強(qiáng)對(duì)物資管理工作,最大化減少成本支出。
5、客服服務(wù)意識(shí)不夠,工程遺留問(wèn)題未及時(shí)處理、工作標(biāo)準(zhǔn)不一、收繳率未達(dá)標(biāo)
為了提高客服服務(wù)意識(shí),曾強(qiáng)對(duì)客服人員培訓(xùn),嚴(yán)格統(tǒng)一客服人員服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),增加與社區(qū)業(yè)主的溝通,主動(dòng)服務(wù),了解業(yè)主真正所求,提高服務(wù)質(zhì)量,夯實(shí)服務(wù)基礎(chǔ),以此來(lái)提升客服服務(wù)水平。在工程遺留問(wèn)題上,與開發(fā)公司聯(lián)系盡快解決工程遺留問(wèn)題,對(duì)于因工程問(wèn)題欠費(fèi)業(yè)主,及時(shí)處理,情理并上,在原有物業(yè)收費(fèi)率上提高收繳率。
6、保安工作責(zé)任心不高,要求不嚴(yán),出現(xiàn)了車輛亂停亂放、丟車、丟鞋事件。