濟南市外來人員務工管理條例
(1997年9月19日濟南市第十一屆人民代表大會常務委員會第二十九次會議通過 1997年12月13日山東省第八屆人民代表大會常務委員會第三十一次會議批準)
第一章 總 則
第一條 為加強外來人員務工管理,保障用人單位和外來務工人員的合法權益,促進經濟發展,根據《中華人民共和國勞動法》和其他法律、法規的有關規定,結合本市實際,制定本條例。
第二條 本市市區內的用人單位招用外來人員務工的管理適用本條例。
本條例所稱用人單位,是指招用外來人員務工的企業、其他經濟組織以及國家機關、事業組織和團體。 本條例所稱外來務工人員,是指未取得本市歷下區、市中區、槐蔭區、天橋區及歷城區的洪家樓鎮、華山鎮、王舍人鎮、大橋鎮、十六里河鎮、黨家莊鎮轄區內常住戶口的務工人員。
第三條 市勞動局是市人民政府負責全市外來人員務工統一管理的行政主管部門。
區勞動局是區人民政府負責本轄區內有關外來人員務工管理的行政主管部門。
勞動行政部門所屬的勞動就業服務機構,負責外來人員務工管理的具體業務工作。
第四條 對外來人員務工應當合理調控、嚴格管理、文明服務、依法保護。
第五條 用人單位和外來務工人員必須遵守法律、(來自:m.dewk.cn)法規和規章,服從管理。
外來務工人員的人身權利和其他合法權益受法律保護,任何單位和個人不得侵犯。

第二章 招 用
第六條 用人單位招用外來務工人員應當具備下列條件:
(一)招用本市市區城鎮勞動力不能滿足需要;
(二)符合本市允許使用外地人員務工的行業、工種;
(三)具備法律、法規和規章規定的各項勞動保護、勞動安全衛生條件;
(四)具備向外來務工人員提供食宿等基本生活條件;
(五)具有按期支付勞動報酬和依法繳納社會保險的能力。
第七條 外來務工人員應當具備下列條件:
(一)年滿十六周歲,身體健康;
(二)持有居民身份證,持有常住戶口所在地具級以上勞動就

篇2：某廠外來人員管理規定

　　廠外來人員管理規定

　　為進一步規范外來人員安全管理行為，加強生產工藝、裝置技術安全保密工作，維護我廠正常生產和經營秩序，確保企業生命財產安全，結合我廠實際，特制訂本規定。

　　第一條 適用范圍

　　外來參觀、培訓、施工、廠內臨時工、業務來訪人員。

　　第二條 安全管理職能

　　(一)安全監察處為外來人員安全管理歸口部門，負責外來人員安全教育管理。

　　(二)各單位行政正職為本單位外來人員安全管理第一責任人。

　　(三)接待或引進單位為外來人員安全管理責任部門。

　　第三條 安全管理內容

　　(一)外來參觀人員入廠須經廠分管領導批準或接廠辦公室通知，對口專業處室協助接待。進入生產區域前，相關單位應做好安全、生產等各項準備工作。

　　(一)外來培訓(實習)人員必須嚴格遵守《兗礦魯南化肥廠外單位來廠培訓實習管理規定》(兗礦魯化發〔20**〕80號)等相關規定。

　　(三)外來施工、廠內臨時用工人員必須嚴格遵守《兗礦魯南化肥廠外來工程施工單位人員量化考核暫行辦法》(兗礦魯化發〔20**〕50號)等相關規定。

　　(四)業務來訪人員須經廠分管領導或相關單位行政正職批準，并安排專人到廠門衛辦理《會客單》，陪同入廠。

　　第四條 監督事項及要求

　　(一)外來參觀、業務來訪人員入廠須由廠專人陪同;外來施工培訓、施工、廠內臨時工須入廠須持臨時入廠證。

　　(二)自覺我廠服從管理，嚴格遵守各項規章制度;出入廠時自覺接受門衛檢查。

　　(三)嚴禁攜穿短褲m.dewk.cn、裙子，帶未成年人入廠;嚴禁帶火柴、打火機、香煙等物品;嚴禁穿帶釘子的鞋進入易燃易爆裝置區、罐區。嚴禁吸煙等“三違”現象發生。

　　(四)入廠后禁止大聲喧嘩、打鬧等。進入生產區域佩戴相應勞保用品;禁止亂動裝置區域設備、閥門、管線、儀表及開關等;嚴禁隨便進入打開的設備、容器等，以防中毒或窒息。

　　(五)外來人員在廠3日以上，應統一接受技術管理處保密教育。

　　(六)外來人員未經允許，不得在各辦公區或生產現場逗留。需向正操作崗位人員了解情況或提問時，不得影響生產操作;需察看保密范圍的信息、資料等，須經廠技術管理處批準。

　　(七)在廠限定區域內，禁止使用攝像、攝影設備進行攝錄。如因特殊情況需攝像、攝影，須經廠相關單位報總工程師批準，并指定專人對攝像、攝影過程陪同監督。

　　(八)任何單位或個人不得私自接待外來人員進入生產區域及保密崗位。

　　(九)相關接待或引進單位有責任通知進入生產廠區的外來人員佩戴安全防護用品等，并負責監督其安全行為。

　　第五條 獎懲措施

　　(一)對違反本規定的外來人員，依據廠相關規定從嚴從重處理，并視情節輕重逐一落實相關單位及責任人責任。觸犯法律的，依法追究法律責任。

　　(二)對舉報或制止外來人員違規行為的，根據具體情況，給予適當獎勵。

　　第六條 本規定與上級規定不一致的，執行上級規定。

　　第七條 本規定未盡事宜，按照國家、行業及上級有關規定執行。

　　第八條 本規定由*****廠負責解釋。

　　第九條 本規定自下發之日起施行。

篇3：公司外來人員、車輛出入管理的規定

　　公司關于外來人員、車輛出入管理的規定

　　各部、室：

　　為積極認真貫徹“一要規范，二要改革，三要創新”的行業指導思想，進一步加強日常管理，確保生產、工作安全有序、高效運行，特對出入本公司的人員及車輛作如下具體規定：

　　一、凡來公司聯系工作者，須主動出示介紹信或本人證件，由公司警衛值班保安與接待部門聯系征得同意、并辦理登記手續后，方可入公司，但不得進入車間。

　　二、本公司員工不得帶親友、家屬、小孩進入公司。如確有特殊情況需找人，應由警衛值班保安與辦公室或相關人員聯系，在警衛室會見。

　　三、凡出入公司的外單位車輛，必須持有有關部門、人員簽字的出門證，由警衛值班保安驗證無誤后，方可允許出入;警衛值班保安應認真做好詳細登記。

　　四、凡需進入車間參觀或學習的外單位人員，應征得公司分管領導同意后，由分管生產的副總經理安排，按程序進入生產區域;并應到公司辦公室辦理登記手續、領取臨時出入證;并應在有關部門人員的陪同、帶領下，方可進入公司及車間。凡需進入公司或車間的調試、施工人員及其他外協人員，應分別到制造工程部或有關部門辦理登記手續，并由接待部門到辦公室辦理臨時出入證。以上人員出入公司必須佩帶出入證，警衛值班保安對未按規定佩帶者，一律不準放行。

　　五、每天18：00以后，原則上不再裝車，若有特殊情況急需裝車，必須有市場企劃部人員隨同。在裝車過程中，值班保安應配合市場企劃部工作。

　　六、此規定，望公司各部、室員工認真嚴格執行。凡違反以上規定的部門及人員，將按經濟責任制考核標準給予當月獎金20%-50%的扣罰。警衛值班保安應認真履行職責，凡出現差錯者，將從重處罰。出現差錯一次者，扣罰50-100元;兩次者，開除。