小區物業環境服務綠化主管職責：

　　--負責組織歸口年度、月度工作計劃、人事定編計劃、培訓計劃的制定、實施與控制。

　　--負責編制歸口的年度、月度工作總結。

　　--負責提出培訓要求，并按照年度培訓計劃負責組織實施。

　　--負責病蟲害防治工作的組織實施及質量控制。

　　--負責殘花撤出處理工作的組織實施及技術指導。

　　--負責花木出圃質量標準制定、控制工作的組織、實施及監控。

　　--負責花木出租、出售收費收費標準的制定/組織實施工作.

　　--負責花木基地建設方案的制定、組織實施與跟進。

　　--負責花木寄養工作的組織實施與質量監控。

　　--負責花木園林代管收費標準制定、代管工作的組織實施與監控。

　　--負責進行綠化工的日檢、周檢工作。

　　--負責綠化環境布置的組織實施與質量監控。

　　--負責綠化機具操作的組織實施與技術培訓。

　　--負責綠籬、時花、室內觀葉植物養護的組織實施與質量控制。

　　--負責苗木繁殖、時花生產、植物災害預防計劃的制定、實施。

　　--負責組織安排綠化機具的維修保養工作。

　　--完成上級安排的其他工作。

篇2：酒店綠化主管的崗位職責

　　酒店綠化主管的崗位職責

　　(1)負責酒店內外環境衛生和園林綠地管理。保證公共場所、衛生間清潔和店內環境優美，無雜物、無異味、無衛生死角。

　　(2)合理調配員工，編制領班排班表，制定培訓計劃，培訓新員工，正確使用化學洗滌劑和清潔設備。

　　(3)經常對所屬員工進行店紀店規教育，檢查他們的禮貌、儀表、勞動態度及工作效率，評估員工，獎懲員工。

　　(4)制定必要的工作程序，向上級和有關部門申報公共區域所需的設備、化學洗滌劑和服務項目。負責領用、保管清潔用品，努力降低成本，提高效率。

　　(5)加強清潔器械設備的保養和維修工作的督導管理。報告并監督各種維修項目，確保公共區域內的家具、標志牌、大門、柜臺、玻璃、電燈等處于良好狀態。

　　(6)作好衛生防疫工作，定期噴灑藥物，滅除蟲害，確保酒店內外環境衛生。

　　(7)不斷完善酒店的綠化美化設計，作好對酒店花草樹木、盆景的修剪和栽培，會同有關部門作好門前“三包”工作(包衛生、包綠化、包秩序)。

　　(8)按時參加客房部每日例會，傳達落實酒店例會和客房部例會的各種決議、決定和通知;編寫工作日志和交接班報告。

　　(9)負責所管轄區域的防火工作。

　　(10)經部門經理批準，通過與外單位簽訂合同(如：清掃合同、衛生管理合同、花木管理合同、化學用品合同、防疫合同等)來保證服務工作達到酒店規定的標準。

篇3：物業清潔綠化主管崗位職責與職位說明

　　2.17 清潔綠化主管

　　2.17.1 崗位職責

　　a)編制下屬單位所轄物業綠化清潔維護保養計劃，檢查執行情況，對綠化清潔工作進行業務指導，本著對園林清潔部負責的精神，依時完成部門經理分派的任務。

　　b)協助經營部，負責新接物業接管前期工程管理，對物業的規劃設計及建筑施工提出合理化建議，參與物業的檢查、驗收。

　　c)負責新接物業(綠化清潔)的接管、驗收、移交工作。

　　d)負責下屬單位所轄物業的綠化保養記錄、清潔設備技術資料、清潔工作記錄的收集、整理、存檔。

　　e)負責下屬單位所轄物業重大清潔任務的組織、實施、解決。

　　f)負責編制下屬單位綠化清潔隊伍培訓計劃，并組織實施，效果評估考核。

　　g)負責下屬單位綠化清潔工作服務質量的考核，對不合格項，提出整改意見。

　　h)負責按計劃組織實施各管理處的特殊清潔服務的開展。

　　2.17.2 職位說明

　　a)年齡50歲以下，身體健康;

　　b)大專以上學歷，園林綠化專業，從事物業管理行業工作相關職位三年以上;

　　c)對專業有豐富的經驗，理論水平高，操作能力強;

　　d)工作認真、負責，原則性強、廉潔奉公。

　　e)工作負責范圍：負責公司所轄物業清潔綠化工作業務指導。