管理處安全護衛主管職責范例2

　　一、負責本管理處的安全護衛管理工作。

　　二、負責擬制本管理處的安全護衛工作計劃，并具體組織實施。

　　三、負責主持召開護衛班長會議，或及時傳達貫徹上級指示。

　　四、負責抓好護衛員隊伍的思想教育和作風建設。

　　五、組織開展護衛員的業務技能培訓和考核工作。

　　六、負責處理護衛員執勤中遇到的疑難問題。

　　七、負責擬定護衛用品的采購計劃。

　　八、對護衛員玩忽職守、違章操作遭致業主/物業使用人投訴，以及由此造成的工作損失負管理責任。

　　九、對管理區域內發生的重大火災事故和治安、刑事案件負管理責任。

　　十、堅持對各崗位工作情況進行日檢，對各巡邏點進行月檢，及時收集、掌握涉及小區安保工作的信息，發現問題及時解決，重大問題及時向管理處領導和公司報告。

　　十一、采取各種有效預防措施，杜絕一切可控事故的發生。

　　十二、組織護衛員開展力所能及、健康向上的文化體育活動，充分調動護衛員的工作積極性，保持護衛員隊伍的相對穩定。

　　十三、選賢任能，善于發現并能公平、公正地挑選、培養、推薦護衛班長、護衛主管后備人員。

篇2：物業護衛主管職責(二)

　　上司：管理處主任

　　下屬：護衛員

　　權限：

　　提報權：

　　1、相關各項工作流程修改或增補的合理化建議或辦法。

　　2、按時擬定本隊日、周、月、季、年度工作計劃的。

　　3、提報班組內隊員獎懲單。

　　4、根據工作情況，進行人員增減的申請。

　　5、根據工作情況，進行人員出勤安排。

　　審核權：

　　1、根據計劃領用、申購有關的工作用品。

　　2、審核費用報銷、請假手續、福利申請等各項原始憑證。

　　其 余 ：

　　1、監督指導規范隊員工作。

　　2、根據工作需要，有調配本班組人員及崗位權力。

　　3、在授權情況下，有臨機處理權力。

　　4、公司制度執行權。

　　承擔責任：

　　1、對違規行為未履行職責進行處罰或提報者，承擔管理責任處以“書面警告” 至大過”之間的處罰,如屢次違反者(3次以上)，給予降級處理;并根據其造成經濟損失的嚴重性，承擔經濟責任.

　　2、在當班期間，對突發事件處理不當，造成一定不良后果的，根據情節輕重, 給予“書面警告”至“降級”之間的處罰;并根據其造成經濟損失的嚴重 性，承擔經濟責任.

　　3、違規或越級操作，根據情節輕重給予“警告-大過”處分，如給公司、各部門造成嚴重后果及不良影響者，給予“除名”并公布。

篇3：管理處安全護衛主管職責

　　管理處安全護衛主管職責

　　一、負責本管理處物業范圍內的安全護衛管理工作。

　　二、負責擬制安全護衛工作計劃，并組織具體實施，對管理區域內發生的重大火災事故和刑事案件負責。

　　三、負責主持召開護衛班長會議，及時傳達貫徹上級和安全部的指示。

　　四、對護衛各崗位執勤人員的工作進行巡查、督導，并負責處理護衛員執勤中遇到的疑難問題。

　　五、負責護衛員的業務技能培訓和考核工作。

　　六、負責零星安全護衛用品的采購、驗證、維修工作。

　　七、對護衛員玩忽職守、違章操作導致業主（住戶）投訴或造成重大損失負領導責任。