民族大學(xué)黨委宣傳部采寫(xiě)部規(guī)章制度

　　1.3.1 部門(mén)職責(zé)

　　采寫(xiě)部在校報(bào)編輯部、網(wǎng)絡(luò)編輯部相關(guān)老師的指導(dǎo)下開(kāi)展新聞采寫(xiě)工作，主要負(fù)責(zé)為校報(bào)、新聞網(wǎng)、廣播臺(tái)等校級(jí)媒體提供新聞稿件。

　　1.3.2 工作規(guī)范

　　第一條 采寫(xiě)部成員政治要求：始終堅(jiān)持黨的宣傳思想工作方針，在校黨委宣傳部的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向、堅(jiān)持正面宣傳報(bào)道、堅(jiān)持服務(wù)學(xué)校發(fā)展，樹(shù)立“爭(zhēng)做建設(shè)者、傳遞正能量”的良好風(fēng)氣，努力做社會(huì)主義事業(yè)的宣傳者和建設(shè)者，成為校園正能量的凝聚者和傳遞者。

　　第二條 采寫(xiě)部成員準(zhǔn)入基本條件

　　1、嚴(yán)格遵守《黨委宣傳部記者團(tuán)章程》。

　　2、具有良好的組織紀(jì)律性，服從記者團(tuán)指導(dǎo)老師領(lǐng)導(dǎo)。

　　3、政治思想過(guò)硬，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)。

　　4、熱愛(ài)新聞宣傳工作，具有一定的文字功底和較強(qiáng)的寫(xiě)作能力。

　　第三條 采寫(xiě)部負(fù)責(zé)人為部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)。部長(zhǎng)職責(zé)：傳達(dá)上級(jí)指示精神，配合指導(dǎo)老師做好部門(mén)全體成員的理論學(xué)習(xí)，把實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)”與校園新聞工作緊密結(jié)合起來(lái);恪守宣傳紀(jì)律、記者團(tuán)章程和相關(guān)規(guī)章制度;組織協(xié)調(diào)采寫(xiě)部?jī)?nèi)部工作，關(guān)注部門(mén)成員的思想動(dòng)態(tài)與業(yè)務(wù)工作，與指導(dǎo)老師密切溝通，定期提交工作總結(jié);注重學(xué)習(xí)，努力提升自身政治水平和業(yè)務(wù)水平，配合指導(dǎo)老師打造骨干團(tuán)隊(duì);圍繞工作大局，安排日常的新聞采寫(xiě)工作;定期組織召開(kāi)會(huì)議，促進(jìn)部門(mén)整體政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平的提升;加強(qiáng)與記者團(tuán)其他部門(mén)的交流與合作，促進(jìn)本部門(mén)與其他部門(mén)共同發(fā)展。副部長(zhǎng)職責(zé)：嚴(yán)格遵守宣傳紀(jì)律、記者團(tuán)章程和相關(guān)規(guī)章制度;協(xié)助部長(zhǎng)組織協(xié)調(diào)采寫(xiě)部?jī)?nèi)部工作;協(xié)助部長(zhǎng)安排日常的新聞采寫(xiě)工作;關(guān)注部門(mén)成員的思想動(dòng)態(tài)和工作情況，負(fù)責(zé)對(duì)采寫(xiě)部成員進(jìn)行考核，定期向部長(zhǎng)提交考核報(bào)告。

　　第四條 根據(jù)校報(bào)編輯部和網(wǎng)絡(luò)編輯部相關(guān)老師、采寫(xiě)部部長(zhǎng)和副部長(zhǎng)的安排，記者進(jìn)行新聞采寫(xiě)工作。記者須對(duì)接受的采寫(xiě)任務(wù)及發(fā)表的稿件負(fù)責(zé)，其完成效果記入考核成績(jī)。

　　第五條 除根據(jù)安排進(jìn)行新聞采寫(xiě)工作之外，記者還須積極尋找新聞線索，主動(dòng)投稿，稿件數(shù)量及質(zhì)量記入考核成績(jī)。

　　第六條 加強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)，自覺(jué)進(jìn)行政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極參加部門(mén)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。

　　第七條 注重自身修養(yǎng)與言行舉止，努力維護(hù)校園權(quán)威媒體的形象。

　　第八條 樹(shù)立主人翁意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，關(guān)注所在媒體的發(fā)展，在建設(shè)校園媒體的同時(shí)謀求自身的發(fā)展與進(jìn)步。

　　第九條 采訪校領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)和各學(xué)院教職工之前，須征得校黨委宣傳部部長(zhǎng)和相關(guān)單位負(fù)責(zé)人的同意。

　　第十條 記者外出采訪時(shí)須使用禮貌用語(yǔ)，尊重被采訪對(duì)象，采訪過(guò)程中借用被采訪部門(mén)的相關(guān)材料要及時(shí)歸還。外出采訪必須佩戴記者證。

　　第十一條 接受采訪任務(wù)時(shí)要與指導(dǎo)老師進(jìn)行充分溝通，采訪中遇到困難要及時(shí)向老師反饋，不得影響采訪進(jìn)程。

　　第十二條 采訪結(jié)束后應(yīng)盡快寫(xiě)出稿件，最長(zhǎng)時(shí)間不超過(guò)2天，否則作逾期處理，重要稿件須在指定時(shí)間內(nèi)完成。

　　稿件內(nèi)容必須完全真實(shí)可靠，時(shí)間、地點(diǎn)、人物、職務(wù)、單位、名次、數(shù)據(jù)等“新聞?dòng)布北仨毞磸?fù)核實(shí);采寫(xiě)稿件過(guò)程中，應(yīng)及時(shí)反饋?zhàn)兓说那闆r及相關(guān)信息。

　　由老師安排的新聞稿件須第一時(shí)間投至指導(dǎo)老師指定的郵箱，并及時(shí)告知指導(dǎo)老師;擬發(fā)新聞網(wǎng)的稿件以在線投稿方式投至新聞網(wǎng)后臺(tái);所有稿件送相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字核實(shí)并交由指導(dǎo)老師審核后方可發(fā)表。

　　非新聞稿件投給校報(bào)四版編輯，也可投至學(xué)子網(wǎng)。投稿時(shí)所有記者應(yīng)注明姓名、學(xué)院及聯(lián)系方式。

　　第十三條 采寫(xiě)部根據(jù)成員的具體時(shí)間安排，每周召開(kāi)例會(huì)。例會(huì)內(nèi)容主要為總結(jié)上一階段工作，布置下一階段工作，同時(shí)不定期召開(kāi)評(píng)稿會(huì)，組織專人開(kāi)展培訓(xùn)。所有例會(huì)均應(yīng)做好會(huì)議記錄。

　　第十四條 評(píng)稿會(huì)由編輯部老師或校報(bào)特邀編輯、新聞網(wǎng)編輯、資深記者負(fù)責(zé)講評(píng)。召開(kāi)評(píng)稿會(huì)一周前，副部長(zhǎng)選出參評(píng)稿件，上傳至群郵箱，供記者討論。參評(píng)稿件的編輯和記者必須參加該次評(píng)稿會(huì)，對(duì)近期發(fā)表的稿件有疑問(wèn)、意見(jiàn)或建議的記者可選擇性參加。

　　第十五條 每篇稿件按重要程度、文章質(zhì)量、時(shí)效性等因素定為3到8分不等(深度報(bào)道和人物訪談每篇20分，評(píng)論10分)，署名的所有采寫(xiě)部記者平分該稿分?jǐn)?shù)。出現(xiàn)一個(gè)錯(cuò)誤扣1分，有嚴(yán)重錯(cuò)誤則扣除該篇稿件所有分?jǐn)?shù);有創(chuàng)意的好新聞給予3-5分的特別加分。每月月底進(jìn)行一次評(píng)比，由成員自己申請(qǐng)，副部長(zhǎng)統(tǒng)計(jì)分?jǐn)?shù)并公布前5名記者積分，發(fā)布表?yè)P(yáng)公告。

　　第十六條 在全省高校好新聞評(píng)比中獲獎(jiǎng)的作品按獲獎(jiǎng)等次一、二、三等獎(jiǎng)分別記30、20、15分，在全國(guó)高校好新聞評(píng)比中獲獎(jiǎng)的作品按獲獎(jiǎng)等次一、二、三等獎(jiǎng)分別記40、30、20分，并在年度優(yōu)秀記者評(píng)比中予以綜合考慮。

　　第十七條 采寫(xiě)部采取“分線跑新聞”的制度，指定專人負(fù)責(zé)學(xué)校各部門(mén)、各學(xué)院以及各社團(tuán)的新聞，負(fù)責(zé)記者須與指定負(fù)責(zé)單位保持聯(lián)系，第一時(shí)間獲得新聞線索。

　　第十八條 記者在參加校外媒體實(shí)習(xí)時(shí)，應(yīng)自覺(jué)遵守所在媒體的各項(xiàng)規(guī)章制度，并自覺(jué)維護(hù)學(xué)校的聲譽(yù)與形象;在向校外媒體投稿時(shí)，凡涉及學(xué)校的相關(guān)內(nèi)容必須經(jīng)指導(dǎo)老師審查同意，不得損害學(xué)校的聲譽(yù)。

　　第十九條 政治立場(chǎng)堅(jiān)定、責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平高的記者，經(jīng)指導(dǎo)老師考核后，可擇優(yōu)成為校報(bào)特邀編輯。

　　第二十條 采寫(xiě)部老記者承擔(dān)悉心指導(dǎo)新記者的責(zé)任和義務(wù)，新記者應(yīng)積極主動(dòng)與老記者進(jìn)行交流，努力提升自己的業(yè)務(wù)水平和思想文化素養(yǎng)。新老記者皆享有參加采寫(xiě)部培訓(xùn)的權(quán)利。

　　第二十一條 采寫(xiě)部所有成員應(yīng)積極主動(dòng)與記者團(tuán)其他部門(mén)成員交流，尋求合作，促進(jìn)雙方共同發(fā)展。

　　第二十二條 由部長(zhǎng)組織，每學(xué)期安排部門(mén)內(nèi)成員與記者團(tuán)其他部門(mén)、其他校媒、各院記者團(tuán)、各社團(tuán)等進(jìn)行溝通交流，加強(qiáng)多方面的合作，促進(jìn)共同進(jìn)步。

　　1.3.3 獎(jiǎng)懲制度

　　第二十三條 采寫(xiě)部每月發(fā)表新聞稿件最多者當(dāng)選為該月的“稿量之星”，積分最高者當(dāng)選為該月的“優(yōu)秀工作者”，分別給予獎(jiǎng)勵(lì)。

　　第二十四條 每月底評(píng)選出當(dāng)月“優(yōu)秀稿件”3篇，分別給予獎(jiǎng)勵(lì)。

　　第二十五條 采寫(xiě)部例會(huì)遲到者，5分鐘以內(nèi)警告，5分鐘以上者予以罰款處罰，30分鐘以上按缺勤認(rèn)定，處罰相應(yīng)加重。

　　第二十六條 所有記者2個(gè)月無(wú)稿則被淘汰。3次無(wú)故不參加部?jī)?nèi)活動(dòng)者視為自動(dòng)退出，由部長(zhǎng)告知記者團(tuán)，當(dāng)周給予辭退通知。

　　第二十七條 違反《黨委宣傳部記者團(tuán)章程》相關(guān)規(guī)定者，視其情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分，直至除名。

篇2：經(jīng)貿(mào)系總支學(xué)生會(huì)宣傳部工作制度

　　總支學(xué)生會(huì)宣傳部工作制度

　　經(jīng)貿(mào)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)宣傳部作為經(jīng)貿(mào)系學(xué)生工作的窗口,起著對(duì)內(nèi)宣傳經(jīng)貿(mào)系動(dòng)態(tài)和對(duì)外展示經(jīng)貿(mào)風(fēng)貌的職責(zé)，秉承學(xué)生會(huì)"全心全意為同學(xué)服務(wù)"的宗旨, 我部通過(guò)建立和發(fā)揮各種宣傳陣地和宣傳方式的作用,有效宣傳學(xué)生會(huì)內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng),做到宣傳報(bào)道的時(shí)效性和創(chuàng)意性，樹(shù)立學(xué)院的良好形象。

　　為加強(qiáng)學(xué)生會(huì)宣傳部系統(tǒng)內(nèi)部工作的監(jiān)督和管理，特制定本細(xì)則：

　　一、崗位負(fù)責(zé)制

　　1、宣傳部工作每次的活動(dòng)，主要是檢查宣傳欄、協(xié)作活動(dòng)宣傳等等，所有宣傳人員不得無(wú)故推脫，并認(rèn)真保質(zhì)保量的完成，有應(yīng)付工作情況的，將作口頭批評(píng)或者以書(shū)面形式檢討自己的行為。

　　2、活動(dòng)負(fù)責(zé)人在活動(dòng)開(kāi)展前提交活動(dòng)計(jì)劃，具體的活動(dòng)由本部成員討論，活動(dòng)結(jié)束寫(xiě)工作總結(jié)。

　　3、各成員應(yīng)主動(dòng)提出新的見(jiàn)解，及時(shí)向部長(zhǎng)反饋信息，包括每一項(xiàng)活動(dòng)或任務(wù)的進(jìn)展情況以及聯(lián)系方式的變更。

　　二、例會(huì)制度

　　(1)因?yàn)樾麄鞑康墓ぷ餍再|(zhì)是積極配合各部門(mén)搞好宣傳工作，也決定了部門(mén)會(huì)議的不定時(shí)效性，為此我們根據(jù)工作情況及時(shí)召開(kāi)部門(mén)會(huì)議。

　　(2)由正部長(zhǎng)主持會(huì)議，副部負(fù)責(zé)會(huì)議記錄，使本部門(mén)各成員明確現(xiàn)階段的工作任務(wù)與要求，分配工作任務(wù)并確定宣傳活動(dòng)的分組情況，對(duì)如何開(kāi)展及相關(guān)細(xì)節(jié)進(jìn)行商討、安排與落實(shí)，并進(jìn)行思想交流和總結(jié)。

　　(3)會(huì)議期間要求全體成員遵守會(huì)議紀(jì)律，尊重發(fā)言人，并積極參加談?wù)摗?/p>

　　(4)各項(xiàng)會(huì)議不得遲到、早退、因故不到者應(yīng)事先向正部長(zhǎng)請(qǐng)假。

　　三、成員考核制度

　　1.考核內(nèi)容：

　　(1)工作認(rèn)真，積極主動(dòng)，紀(jì)律性強(qiáng)，能力強(qiáng)，能出色完成各項(xiàng)任務(wù)，效果顯著。

　　(2)根據(jù)例會(huì)和值班的考勤，如遲到、早退、無(wú)故不到的次數(shù)作為標(biāo)準(zhǔn)。

　　(3)對(duì)本部門(mén)開(kāi)展的工作或交予的任務(wù)工作，借口拒絕執(zhí)行或很好完成任務(wù)進(jìn)行記錄，作為考核依據(jù)。

　　(4)學(xué)生會(huì)成員在進(jìn)入學(xué)生會(huì)工作的前一個(gè)月為試用期，經(jīng)考核審定以后成為正式的學(xué)生會(huì)成員。

　　考核事項(xiàng)會(huì)隨時(shí)添加。

　　2.考核方法:

　　綜合考核內(nèi)容情況，按照學(xué)生會(huì)綜合測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)比。

　　本規(guī)章制度的最終解釋歸經(jīng)貿(mào)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)宣傳部。

　　四、物品管理

　　1、如借出物品須經(jīng)主席團(tuán)人員、部長(zhǎng)等同意;借入的物品要妥善保管，按時(shí)歸還。

　　2、所有成員應(yīng)以主人翁的態(tài)度愛(ài)護(hù)公共物品，厲行節(jié)約;所有物品使用完畢必須擺放整齊。

　　3、負(fù)責(zé)所有活動(dòng)回收物資工作。

　　五、基本工作

　　1、每月一張新海報(bào)。根據(jù)節(jié)日，活動(dòng)展開(kāi)而確定主題，保持宣傳欄衛(wèi)生清潔。

　　2、訓(xùn)練新成員photoshop 技巧，定時(shí)考核設(shè)計(jì)能力。

　　六、其他要求

　　1、宣傳部成員應(yīng)遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，在生活中要以一個(gè)合格的學(xué)生干部形象要求自己。

　　2、本部成員要注意儀表，言談舉止，注意自己的形象。

　　3、本部成員必須在學(xué)習(xí)搞好的前提下開(kāi)展工作，注意處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。

　　4、值班人員需保持辦公室衛(wèi)生及辦公室日常秩序。不得在辦公室內(nèi)有大聲喧嘩、打牌等有損形象的事情發(fā)生。

　　經(jīng)貿(mào)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)

　　宣傳部

篇3：民族大學(xué)黨委宣傳部技術(shù)部規(guī)章制度

　　民族大學(xué)黨委宣傳部技術(shù)部規(guī)章制度

　　1.13.1 部門(mén)職責(zé)

　　技術(shù)部是黨委宣傳部記者團(tuán)內(nèi)專門(mén)為學(xué)校網(wǎng)站提供技術(shù)保障的團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)宣傳部管理的相關(guān)網(wǎng)站的日常維護(hù)、系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、專題網(wǎng)站開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)和重構(gòu)工作。

　　1.13.2 工作規(guī)范

　　第一條 技術(shù)部成員政治要求：始終堅(jiān)持黨的宣傳思想工作方針，在校黨委宣傳部的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向、堅(jiān)持正面宣傳報(bào)道、堅(jiān)持服務(wù)學(xué)校發(fā)展，樹(shù)立“爭(zhēng)做建設(shè)者、傳遞正能量”的良好風(fēng)氣，努力做社會(huì)主義事業(yè)的宣傳者和建設(shè)者，成為校園正能量的凝聚者和傳遞者。

　　第二條 技術(shù)部成員準(zhǔn)入基本條件

　　1、嚴(yán)格遵守《黨委宣傳部記者團(tuán)章程》。

　　2、具有良好的組織紀(jì)律性，服從記者團(tuán)指導(dǎo)老師領(lǐng)導(dǎo)。

　　3、政治思想過(guò)硬，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)。

　　4、熱愛(ài)新聞宣傳工作，具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)制作能力。

　　第三條 技術(shù)部負(fù)責(zé)人為部長(zhǎng)。部長(zhǎng)在老師的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持本部門(mén)的日常工作，并協(xié)調(diào)本部門(mén)與其他部門(mén)的關(guān)系。

　　第四條 技術(shù)部實(shí)行項(xiàng)目負(fù)責(zé)人制度。每一個(gè)項(xiàng)目由本項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行統(tǒng)籌安排。

　　第五條 明確項(xiàng)目需求，開(kāi)發(fā)進(jìn)程中一切以用戶需求為主體導(dǎo)向。

　　第六條 根據(jù)項(xiàng)目的主要功能點(diǎn)進(jìn)行分工，每個(gè)成員在編碼之前對(duì)自己所接的模塊進(jìn)行開(kāi)發(fā)流程設(shè)計(jì)，估計(jì)所需時(shí)間，預(yù)測(cè)可能出現(xiàn)的問(wèn)題，若有疑問(wèn)可向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人反映。

　　第七條 編碼時(shí)嚴(yán)格按照編碼規(guī)范(代碼標(biāo)識(shí)注釋、命名規(guī)范等)進(jìn)行，編碼期間所遇到的難點(diǎn)問(wèn)題以文檔的形式記錄。

　　第八條 部門(mén)成員在一個(gè)功能完成后認(rèn)真檢查，并立刻交付其他負(fù)責(zé)成員續(xù)編及測(cè)試，不得有絲毫耽誤。

　　第九條 在編碼階段，每個(gè)開(kāi)發(fā)人員必須書(shū)寫(xiě)開(kāi)發(fā)日志(對(duì)程序修改、功能增減等作記錄)，以便后期排查。

　　第十條 項(xiàng)目期間，項(xiàng)目成員因故2天以上未能參與項(xiàng)目，需向項(xiàng)目組負(fù)責(zé)人說(shuō)明情況。

　　第十一條 部門(mén)內(nèi)部一般實(shí)行2周一會(huì)制，按需通知。

　　1.13.3 獎(jiǎng)懲制度

　　第十二條 如使用U盤(pán)，須先殺毒。技術(shù)部電腦只供本部門(mén)成員使用，未經(jīng)允許不得修改密碼，因私自修改密碼影響部門(mén)正常工作者，予以警告，并處以經(jīng)濟(jì)懲罰。

　　第十三條 每個(gè)成員有權(quán)參加內(nèi)部活動(dòng)和培訓(xùn);隊(duì)員之間應(yīng)互相幫助、支持，實(shí)現(xiàn)信息溝通、資源共享。

　　第十四條 成員無(wú)故未按時(shí)完成相應(yīng)工作量拖延整個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度，記大過(guò)處分;泄露內(nèi)部機(jī)密(密碼、代碼等)，記大過(guò)處分。

　　第十五條 成員在項(xiàng)目期間表現(xiàn)優(yōu)秀，可獲得相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì);項(xiàng)目完成期間出現(xiàn)重大錯(cuò)誤、過(guò)失者，予以相應(yīng)處罰。

　　第十六條 部門(mén)成員在項(xiàng)目期間工作態(tài)度不端正，經(jīng)告誡無(wú)果者，視其情節(jié)輕重，分別給予團(tuán)內(nèi)通報(bào)批評(píng)、取消其成員資格、書(shū)面通報(bào)其所在單位黨委等處罰。