民族大學(xué)黨委宣傳部新聞網(wǎng)規(guī)章制度

　　1.5.1 部門職責(zé)

　　新聞網(wǎng)在黨委宣傳部直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)學(xué)校時(shí)政、教學(xué)、科研、生活等與師生員工密切相關(guān)的新聞宣傳，負(fù)責(zé)該網(wǎng)站深度報(bào)道、人物報(bào)道、時(shí)評(píng)等專題文字方面的運(yùn)營(yíng)，并適時(shí)組織、策劃其他報(bào)道活動(dòng)。

　　1.5.2 工作規(guī)范

　　第一條 新聞網(wǎng)成員政治要求：始終堅(jiān)持黨的宣傳思想工作方針，在校黨委宣傳部的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向、堅(jiān)持正面宣傳報(bào)道、堅(jiān)持服務(wù)學(xué)校發(fā)展，樹立“爭(zhēng)做建設(shè)者、傳遞正能量”的良好風(fēng)氣，努力做社會(huì)主義事業(yè)的宣傳者和建設(shè)者，成為校園正能量的凝聚者和傳遞者。

　　第二條 新聞網(wǎng)成員準(zhǔn)入基本條件

　　1、嚴(yán)格遵守《黨委宣傳部記者團(tuán)章程》。

　　2、具有良好的組織紀(jì)律性，服從記者團(tuán)指導(dǎo)老師領(lǐng)導(dǎo)。

　　3、政治思想過(guò)硬，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)。

　　4、熱愛新聞宣傳工作，具有一定的文字功底和較強(qiáng)的寫作能力。

　　第三條 新聞網(wǎng)負(fù)責(zé)人為主編和副主編。主編職責(zé)：負(fù)責(zé)管理新聞網(wǎng)日常運(yùn)營(yíng)，包括安排本網(wǎng)的值班工作以及內(nèi)部培訓(xùn)學(xué)習(xí)和交流;負(fù)責(zé)與記者團(tuán)其他部門溝通合作，促進(jìn)各部門的共同發(fā)展;配合指導(dǎo)老師做好部門全體成員的理論學(xué)習(xí)，在部門內(nèi)樹立“爭(zhēng)做建設(shè)者、傳遞正能量”的良好風(fēng)氣;配合指導(dǎo)老師打造骨干團(tuán)隊(duì)，并注重促進(jìn)部門整體政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平的提升;每月第一次例會(huì)通報(bào)上月新聞網(wǎng)工作總結(jié)及下月工作計(jì)劃;負(fù)責(zé)定期對(duì)新聞網(wǎng)各位成員進(jìn)行總體考核。副主編的職責(zé)：協(xié)助主編管理新聞網(wǎng)日常運(yùn)營(yíng);對(duì)新聞網(wǎng)稿件進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督，每個(gè)月的第一次例會(huì)面向全網(wǎng)成員作上個(gè)月稿件質(zhì)量分析;對(duì)新聞網(wǎng)編輯進(jìn)行編輯質(zhì)量考核，每月月底向主編提交考核成績(jī);組織召開編輯評(píng)稿會(huì)，并適時(shí)安排編輯進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

　　第四條 新聞網(wǎng)招新及選拔制度：實(shí)習(xí)記者→記者→助理編輯→值班編輯→欄目責(zé)任編輯。

　　新聞網(wǎng)每年9月招收實(shí)習(xí)記者，實(shí)習(xí)記者工作滿3-6個(gè)月后，考核合格者留任新聞網(wǎng)記者;記者工作滿1學(xué)期后，經(jīng)推薦或者自薦的方式，申請(qǐng)成為新聞網(wǎng)助理編輯，考核合格并經(jīng)新聞網(wǎng)全體編輯表決通過(guò)者成為助理編輯;助理編輯工作滿2月者可以申請(qǐng)成為值班編輯，值班編輯有競(jìng)選責(zé)任編輯的權(quán)利。

　　第五條 在進(jìn)行深度報(bào)道(包括時(shí)評(píng)、人物、通訊等)前，應(yīng)上報(bào)詳細(xì)的策劃，得到指導(dǎo)老師的批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。采訪校領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)和各學(xué)院教職工之前，須征得校黨委宣傳部部長(zhǎng)和相關(guān)單位負(fù)責(zé)人的同意。

　　第六條 相關(guān)欄目轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容時(shí)，須標(biāo)明出處，來(lái)源僅限于選擇光明網(wǎng)、新華網(wǎng)、人民網(wǎng)、荊楚網(wǎng)、中國(guó)民族宗教網(wǎng)、中國(guó)青年網(wǎng)等正規(guī)媒體或網(wǎng)站。

　　第七條 新聞網(wǎng)編輯以組織、策劃新聞報(bào)道和編傳稿件為主要任務(wù)。編輯要及時(shí)、保質(zhì)保量地完成稿件上傳任務(wù)，并對(duì)自己上傳的稿件質(zhì)量負(fù)責(zé)，不得上傳與國(guó)家、學(xué)校政策方針相左或失實(shí)的稿件。編輯編稿須核實(shí)稿件內(nèi)容，杜絕時(shí)間、地點(diǎn)、人物、職務(wù)、單位、名次、數(shù)據(jù)等“新聞?dòng)布笔?shí)，并及時(shí)修改變化了的情況及相關(guān)信息;稿件編輯完成后，須將原稿保存至新聞網(wǎng)公共郵箱中。編輯酬勞與工作質(zhì)量直接掛鉤。

　　第八條 實(shí)行每周例會(huì)制度，由主編負(fù)責(zé)召集并主持。各編輯要按時(shí)參加，總結(jié)前一階段的工作，并積極協(xié)助主編策劃下階段工作內(nèi)容。

　　第九條 新聞網(wǎng)所有成員(包括正式編輯和助理編輯)每月上交1篇工作匯報(bào)，內(nèi)容包括總結(jié)和規(guī)劃兩個(gè)部分。

　　第十條 報(bào)宣傳部相關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，由主編組織，新聞網(wǎng)不定期與記者團(tuán)其他部門、其他校媒、各院記者團(tuán)、社團(tuán)等進(jìn)行交流溝通，提高業(yè)務(wù)水平。

　　1.5.3 編稿、簽字流程

　　第十一條 新聞網(wǎng)實(shí)行“值班編輯+欄目責(zé)任編輯制”。

　　1、為提高稿件時(shí)效性，每天安排2個(gè)時(shí)段的值班編輯。值班編輯負(fù)責(zé)處理新聞網(wǎng)后臺(tái)各欄目的稿件，下一時(shí)段值班編輯要負(fù)責(zé)校對(duì)上一時(shí)段值班編輯處理過(guò)的稿件。

　　以投稿時(shí)間為界，值班編輯負(fù)責(zé)相應(yīng)時(shí)間段所投稿件：

　　第一班：前一天22：00以后-當(dāng)天中午12：00;

　　第二班：當(dāng)天12：00-22：00。

　　2、《南湖時(shí)評(píng)》、《民大人物》、《專題新聞》、《大學(xué)講壇》、《校園視點(diǎn)》、《媒體民大》、《社會(huì)關(guān)注》7個(gè)版塊設(shè)立欄目責(zé)任編輯。責(zé)任編輯不僅負(fù)責(zé)本欄目稿件的編輯，還負(fù)責(zé)策劃選題、組織采訪、督促稿件上傳，并積極與其他部門溝通合作，保證欄目稿件的質(zhì)量和數(shù)量。責(zé)任編輯在值班編輯中產(chǎn)生，競(jìng)選或由主編、副主編根據(jù)具體情況直接任命。

　　第十二條 編輯編完稿后，須通知記者將編后稿拿去相關(guān)部門核實(shí)稿件的真實(shí)性，同時(shí)在新聞網(wǎng)后臺(tái)文章標(biāo)題前注明“已編待審，已通知簽字”。

　　第十三條 后臺(tái)已編稿件由指導(dǎo)老師審核后發(fā)布。已發(fā)布稿件中如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，須及時(shí)聯(lián)系指導(dǎo)老師，學(xué)生編輯不得自行修改。

　　第十四條 消息類稿件簽字流程：

　　1、編輯對(duì)消息類稿件進(jìn)行文字處理后，通知該文記者(若無(wú)法與作者取得聯(lián)系，可找其他同學(xué))將編輯后的打印稿拿去相關(guān)部門找部門負(fù)責(zé)人簽字核實(shí)。稿件內(nèi)容涉及學(xué)院學(xué)生工作的，找學(xué)院副書記簽字;涉及教職工教學(xué)科研的，找院長(zhǎng)、書記或分管教學(xué)、科研的副院長(zhǎng)簽字;學(xué)校各社團(tuán)活動(dòng)找校團(tuán)委書記或副書記簽字;其他各部門組織的活動(dòng)，找相應(yīng)部門負(fù)責(zé)人(副處以上)簽字。編輯在所編稿件標(biāo)題前注明“已編待審，已通知簽字”，記者簽字后將稿件送至宣傳部網(wǎng)絡(luò)編輯部辦公室。

　　2、為節(jié)約時(shí)間，記者也可在投稿的同時(shí)，將稿件拿去相關(guān)部門(具體情況同1)簽字，并在所投稿件的標(biāo)題處注明“準(zhǔn)備簽字”。簽字稿送至宣傳部網(wǎng)絡(luò)編輯部辦公室。

　　第十五條 通訊類稿件簽字流程：記者采寫人物通訊稿件(包括教職工和學(xué)生)前，須先向指導(dǎo)老師說(shuō)明采訪計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后方可采訪。稿件采寫完成后先上傳至后臺(tái)，編輯處理后再通知記者拿去相關(guān)部門簽字。采訪對(duì)象為教師的稿件，找學(xué)院書記或院長(zhǎng)簽字;采訪對(duì)象為學(xué)生的稿件，找學(xué)院副書記簽字;采訪對(duì)象為職能部門職工的稿件，找職能部門負(fù)責(zé)人(副處以上)簽字。編輯在所編稿件標(biāo)題前注明“已編待審，已通知簽字”，記者簽字后將稿件送至宣傳部網(wǎng)絡(luò)編輯部辦公室。

　　1.5.4 獎(jiǎng)懲制度

　　第十六條 新聞網(wǎng)編輯實(shí)行量化積分制，每個(gè)編輯底分為100分。若編輯負(fù)責(zé)的稿件出現(xiàn)錯(cuò)誤，由副主編根據(jù)錯(cuò)誤嚴(yán)重程度進(jìn)行相應(yīng)扣分。

　　第十七條 例會(huì)、值班以及記者團(tuán)內(nèi)部活動(dòng)無(wú)故不到者扣5分，遲到者扣3分，請(qǐng)假者扣1分。

　　第十八條 每個(gè)月以投票方式選出3篇最佳編輯稿件，1名優(yōu)秀編輯。1篇最佳編輯稿件加5分(如果是合編，則平分分?jǐn)?shù))，優(yōu)秀編輯加5分。

篇2：經(jīng)貿(mào)系總支學(xué)生會(huì)宣傳部工作制度

　　總支學(xué)生會(huì)宣傳部工作制度

　　經(jīng)貿(mào)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)宣傳部作為經(jīng)貿(mào)系學(xué)生工作的窗口,起著對(duì)內(nèi)宣傳經(jīng)貿(mào)系動(dòng)態(tài)和對(duì)外展示經(jīng)貿(mào)風(fēng)貌的職責(zé)，秉承學(xué)生會(huì)"全心全意為同學(xué)服務(wù)"的宗旨, 我部通過(guò)建立和發(fā)揮各種宣傳陣地和宣傳方式的作用,有效宣傳學(xué)生會(huì)內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng),做到宣傳報(bào)道的時(shí)效性和創(chuàng)意性，樹立學(xué)院的良好形象。

　　為加強(qiáng)學(xué)生會(huì)宣傳部系統(tǒng)內(nèi)部工作的監(jiān)督和管理，特制定本細(xì)則：

　　一、崗位負(fù)責(zé)制

　　1、宣傳部工作每次的活動(dòng)，主要是檢查宣傳欄、協(xié)作活動(dòng)宣傳等等，所有宣傳人員不得無(wú)故推脫，并認(rèn)真保質(zhì)保量的完成，有應(yīng)付工作情況的，將作口頭批評(píng)或者以書面形式檢討自己的行為。

　　2、活動(dòng)負(fù)責(zé)人在活動(dòng)開展前提交活動(dòng)計(jì)劃，具體的活動(dòng)由本部成員討論，活動(dòng)結(jié)束寫工作總結(jié)。

　　3、各成員應(yīng)主動(dòng)提出新的見解，及時(shí)向部長(zhǎng)反饋信息，包括每一項(xiàng)活動(dòng)或任務(wù)的進(jìn)展情況以及聯(lián)系方式的變更。

　　二、例會(huì)制度

　　(1)因?yàn)樾麄鞑康墓ぷ餍再|(zhì)是積極配合各部門搞好宣傳工作，也決定了部門會(huì)議的不定時(shí)效性，為此我們根據(jù)工作情況及時(shí)召開部門會(huì)議。

　　(2)由正部長(zhǎng)主持會(huì)議，副部負(fù)責(zé)會(huì)議記錄，使本部門各成員明確現(xiàn)階段的工作任務(wù)與要求，分配工作任務(wù)并確定宣傳活動(dòng)的分組情況，對(duì)如何開展及相關(guān)細(xì)節(jié)進(jìn)行商討、安排與落實(shí)，并進(jìn)行思想交流和總結(jié)。

　　(3)會(huì)議期間要求全體成員遵守會(huì)議紀(jì)律，尊重發(fā)言人，并積極參加談?wù)摗?/p>

　　(4)各項(xiàng)會(huì)議不得遲到、早退、因故不到者應(yīng)事先向正部長(zhǎng)請(qǐng)假。

　　三、成員考核制度

　　1.考核內(nèi)容：

　　(1)工作認(rèn)真，積極主動(dòng)，紀(jì)律性強(qiáng)，能力強(qiáng)，能出色完成各項(xiàng)任務(wù)，效果顯著。

　　(2)根據(jù)例會(huì)和值班的考勤，如遲到、早退、無(wú)故不到的次數(shù)作為標(biāo)準(zhǔn)。

　　(3)對(duì)本部門開展的工作或交予的任務(wù)工作，借口拒絕執(zhí)行或很好完成任務(wù)進(jìn)行記錄，作為考核依據(jù)。

　　(4)學(xué)生會(huì)成員在進(jìn)入學(xué)生會(huì)工作的前一個(gè)月為試用期，經(jīng)考核審定以后成為正式的學(xué)生會(huì)成員。

　　考核事項(xiàng)會(huì)隨時(shí)添加。

　　2.考核方法:

　　綜合考核內(nèi)容情況，按照學(xué)生會(huì)綜合測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)比。

　　本規(guī)章制度的最終解釋歸經(jīng)貿(mào)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)宣傳部。

　　四、物品管理

　　1、如借出物品須經(jīng)主席團(tuán)人員、部長(zhǎng)等同意;借入的物品要妥善保管，按時(shí)歸還。

　　2、所有成員應(yīng)以主人翁的態(tài)度愛護(hù)公共物品，厲行節(jié)約;所有物品使用完畢必須擺放整齊。

　　3、負(fù)責(zé)所有活動(dòng)回收物資工作。

　　五、基本工作

　　1、每月一張新海報(bào)。根據(jù)節(jié)日，活動(dòng)展開而確定主題，保持宣傳欄衛(wèi)生清潔。

　　2、訓(xùn)練新成員photoshop 技巧，定時(shí)考核設(shè)計(jì)能力。

　　六、其他要求

　　1、宣傳部成員應(yīng)遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，在生活中要以一個(gè)合格的學(xué)生干部形象要求自己。

　　2、本部成員要注意儀表，言談舉止，注意自己的形象。

　　3、本部成員必須在學(xué)習(xí)搞好的前提下開展工作，注意處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。

　　4、值班人員需保持辦公室衛(wèi)生及辦公室日常秩序。不得在辦公室內(nèi)有大聲喧嘩、打牌等有損形象的事情發(fā)生。

　　經(jīng)貿(mào)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)

　　宣傳部

篇3：民族大學(xué)黨委宣傳部技術(shù)部規(guī)章制度

　　民族大學(xué)黨委宣傳部技術(shù)部規(guī)章制度

　　1.13.1 部門職責(zé)

　　技術(shù)部是黨委宣傳部記者團(tuán)內(nèi)專門為學(xué)校網(wǎng)站提供技術(shù)保障的團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)宣傳部管理的相關(guān)網(wǎng)站的日常維護(hù)、系統(tǒng)開發(fā)、專題網(wǎng)站開發(fā)設(shè)計(jì)和重構(gòu)工作。

　　1.13.2 工作規(guī)范

　　第一條 技術(shù)部成員政治要求：始終堅(jiān)持黨的宣傳思想工作方針，在校黨委宣傳部的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向、堅(jiān)持正面宣傳報(bào)道、堅(jiān)持服務(wù)學(xué)校發(fā)展，樹立“爭(zhēng)做建設(shè)者、傳遞正能量”的良好風(fēng)氣，努力做社會(huì)主義事業(yè)的宣傳者和建設(shè)者，成為校園正能量的凝聚者和傳遞者。

　　第二條 技術(shù)部成員準(zhǔn)入基本條件

　　1、嚴(yán)格遵守《黨委宣傳部記者團(tuán)章程》。

　　2、具有良好的組織紀(jì)律性，服從記者團(tuán)指導(dǎo)老師領(lǐng)導(dǎo)。

　　3、政治思想過(guò)硬，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)。

　　4、熱愛新聞宣傳工作，具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)開發(fā)制作能力。

　　第三條 技術(shù)部負(fù)責(zé)人為部長(zhǎng)。部長(zhǎng)在老師的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持本部門的日常工作，并協(xié)調(diào)本部門與其他部門的關(guān)系。

　　第四條 技術(shù)部實(shí)行項(xiàng)目負(fù)責(zé)人制度。每一個(gè)項(xiàng)目由本項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行統(tǒng)籌安排。

　　第五條 明確項(xiàng)目需求，開發(fā)進(jìn)程中一切以用戶需求為主體導(dǎo)向。

　　第六條 根據(jù)項(xiàng)目的主要功能點(diǎn)進(jìn)行分工，每個(gè)成員在編碼之前對(duì)自己所接的模塊進(jìn)行開發(fā)流程設(shè)計(jì)，估計(jì)所需時(shí)間，預(yù)測(cè)可能出現(xiàn)的問(wèn)題，若有疑問(wèn)可向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人反映。

　　第七條 編碼時(shí)嚴(yán)格按照編碼規(guī)范(代碼標(biāo)識(shí)注釋、命名規(guī)范等)進(jìn)行，編碼期間所遇到的難點(diǎn)問(wèn)題以文檔的形式記錄。

　　第八條 部門成員在一個(gè)功能完成后認(rèn)真檢查，并立刻交付其他負(fù)責(zé)成員續(xù)編及測(cè)試，不得有絲毫耽誤。

　　第九條 在編碼階段，每個(gè)開發(fā)人員必須書寫開發(fā)日志(對(duì)程序修改、功能增減等作記錄)，以便后期排查。

　　第十條 項(xiàng)目期間，項(xiàng)目成員因故2天以上未能參與項(xiàng)目，需向項(xiàng)目組負(fù)責(zé)人說(shuō)明情況。

　　第十一條 部門內(nèi)部一般實(shí)行2周一會(huì)制，按需通知。

　　1.13.3 獎(jiǎng)懲制度

　　第十二條 如使用U盤，須先殺毒。技術(shù)部電腦只供本部門成員使用，未經(jīng)允許不得修改密碼，因私自修改密碼影響部門正常工作者，予以警告，并處以經(jīng)濟(jì)懲罰。

　　第十三條 每個(gè)成員有權(quán)參加內(nèi)部活動(dòng)和培訓(xùn);隊(duì)員之間應(yīng)互相幫助、支持，實(shí)現(xiàn)信息溝通、資源共享。

　　第十四條 成員無(wú)故未按時(shí)完成相應(yīng)工作量拖延整個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度，記大過(guò)處分;泄露內(nèi)部機(jī)密(密碼、代碼等)，記大過(guò)處分。

　　第十五條 成員在項(xiàng)目期間表現(xiàn)優(yōu)秀，可獲得相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì);項(xiàng)目完成期間出現(xiàn)重大錯(cuò)誤、過(guò)失者，予以相應(yīng)處罰。

　　第十六條 部門成員在項(xiàng)目期間工作態(tài)度不端正，經(jīng)告誡無(wú)果者，視其情節(jié)輕重，分別給予團(tuán)內(nèi)通報(bào)批評(píng)、取消其成員資格、書面通報(bào)其所在單位黨委等處罰。