護理心理學個人報告

　　-----護理二班陳琦蓉

　　學號：1045026036

　　作業(yè)一：認識自己(分析自己的人格特點)

　　人格常指個體在適應社會生活的成長過程中經(jīng)遺傳與環(huán)境交替作用所形成的特殊的穩(wěn)定的心身結構。人格具有以下特點：第一穩(wěn)定性與可變性，第二獨特性與共同性，第三整體性，第四生物制約性與社會節(jié)制性。人格往往能夠表現(xiàn)人與人之間的差別。因此每個人都有自己的人格特點。

　　對于我的人格特點，我總結如下：

　　(1)能力：

　　能力是指成功地完成某項活動所必需的心理特征，它直接影響活動的效率。能力有實際能力和潛在能力。能力與活動也是緊密聯(lián)系的，要完成某項復雜的活動，要多種能力相結合發(fā)揮作用。能力又分為一般能力和特殊能力，前者是指在不同種類活動中表現(xiàn)出來的能力。后者是指在某種專業(yè)活動中表現(xiàn)出來的能力。一般能力是特殊能力的重要組成部分，特殊能力的發(fā)展又有助一般能力的發(fā)展。

　　我在少年階段體現(xiàn)出較強的接受能力，總是能夠很快大容量地接受新學的東西而且做到很好。邏輯能力較強但是不特別善于記憶。在藝術舞蹈音樂方面有很好的悟性，所以學習藝術的能力較強。

　　(2)氣質(zhì)：

　　是一個人心理活動的穩(wěn)定的動力特征。氣質(zhì)特點主要表現(xiàn)為個人心理活動的過程的速度和靈活性。心理過程的強度，心理活動的指向性。氣質(zhì)具有明顯的先天性，較多的受穩(wěn)定的個體生物因素制約，它不具有社會評價性。氣質(zhì)與其他人格心理特征相比，更有穩(wěn)定性。氣質(zhì)是人格賴以形成的條件之一，它體現(xiàn)了人格的生物學內(nèi)涵。所以對于不同職業(yè)的人，對其氣質(zhì)有不同的要求。

　　根據(jù)判斷，我的氣質(zhì)類型基本屬于多血質(zhì)的類型：行動有很高的反應性，會對一切有吸引力的東西做出興致勃勃的反應，行動敏捷，有高度可塑性，容易適應新環(huán)境，善于結交新朋友。情感易發(fā)生，表情生疏，言語有表達力和感染力。具有較高的主動性，在活動中表現(xiàn)出精力充沛，有較強的堅定性和毅力等等，但在平凡而持久的工作中。熱情易消退，表現(xiàn)出萎靡不振。

　　(3)性格：是指人對現(xiàn)實的態(tài)度和行為方式中所表現(xiàn)出來的比較穩(wěn)定具有核心意義的心理特征。性格表現(xiàn)在一個人對現(xiàn)實的態(tài)度和他的行為方式中，性格是一個人比較穩(wěn)定的心理特征，性格是具有核心意義的心理特征。性格分為：性格的態(tài)度特征(指人在處理各種社會關系方面的性格特征)性格的理智特征(指人在認識過程方面的性格特征)性格的情緒特征(指人在情緒過程方面的性格特征)性格的意志特征(指人在意志過程方面的性格特征)。

　　性格特征是人在意志過程方面的性格特征。

　　我在態(tài)度特征上會熱愛集體，助人為樂，有同情心，誠實正直，待人禮貌，努力刻苦學習，勤儉節(jié)約，自尊自愛，謙虛好學，嚴于律己。在理智特征上，主動觀察型，綜合概括型，快速型，解釋型，直觀形象型，快速識記型，迅速遺忘型，被動想象型，狹窄想象型，再造想象型，現(xiàn)實型。創(chuàng)造型，分析型，深刻型，全面型。在情緒特征上情緒表現(xiàn)較強烈，控制能力較弱，受情緒影響較大。情緒波動比較大，情緒持續(xù)時間短，性格開朗，積極樂觀，但還是偶爾多愁善感，悲傷消極。

　　根據(jù)功能優(yōu)勢學說劃分的話我的性格屬于理智型性格，以理智看待事情，并以理智支配自己的行為，理智功能在性格結構中占優(yōu)勢。

　　根據(jù)內(nèi)外傾向?qū)W說劃分，我屬于外向型的人，感情外露，自由奔放，當機立斷，不拘小節(jié)，獨立性強，善于交際，用于進取，容易適應環(huán)境的變化，但也有輕率的一面。

　　根據(jù)獨立順從學說劃分，我較偏向獨立型的人，有主見，不容易收外界力量的干擾，具有堅定的信念，能獨立判斷事情，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，易于發(fā)揮自己的力量。

　　人格是在個體生物遺傳因素的基礎上，在一定的社會環(huán)境下，通過實踐活動逐漸形成和發(fā)展起來的。所以受如下因素影響：

　　1.生物遺傳因素：是人格形成發(fā)展的自然基礎。

　　2.環(huán)境因素：首先是家庭，其次是學校。

　　3.實踐活動：是制約人格形成和發(fā)展的一大要素。

　　4.自我教育：個人主觀能動性也能在人格形成發(fā)展中發(fā)揮積極作用。

　　作業(yè)二：我對護士職業(yè)的理解和認識(分析任何一點你認為重要關鍵的職業(yè)心理素質(zhì))

　　我認為對于護士，最重要最關鍵的職業(yè)心理素質(zhì)是護士應該有適應護士角色的職業(yè)心理特質(zhì)。心理特質(zhì)與心理品質(zhì)是兩個不同的概念，心理特質(zhì)是個人所特有的，是使人在不同情況下表現(xiàn)出適應行為和外顯行為一致性的內(nèi)在驅(qū)動力。護士應該具有的心理特質(zhì)主要包括：(1)忠于職守并且充滿愛心，高度負責和同情。因為護士的職業(yè)特殊，必須對病人這一處于弱勢的群體細心照顧且高度負責。否則會造成各種不良后果。(2)良好的情緒調(diào)節(jié)和自控能力，擅長人際交往的能力。護士每天都會面對形形色色的病人以及病人家屬這個特殊人群，人群的廣泛和特殊性，要求護士對于相處間的矛盾或是不快采取正確的方法和態(tài)度。既要能夠良好地調(diào)節(jié)自己的心態(tài)又要善于找出矛盾，調(diào)節(jié)矛盾。這樣才有利于自己工作的準確性和順利進行。(3)護士應具有以積極情感為核心的心理品質(zhì)。護士的情感，心態(tài)很大程度地影響病人，要時刻保持積極向上樂觀的心態(tài)，才能與病人更好地合作。(4)具有愛心和同情心，坦誠，善良，人道，情趣高尚。護士在工作中擔任著很大一部分照顧的職責，就要求其有愛心，心地善良，這樣才能讓病人感受到護士的關心是發(fā)自內(nèi)心的，能夠建立和護士良好的關系。(5)具有相應的良好的心理品質(zhì)。如敏銳的觀察，穩(wěn)定的注意，廣闊的記憶，積極地思維，頑強的意志，開朗的性格等等。因為在醫(yī)院里會面臨各種突發(fā)的意外狀況，所以就要求護士能夠敏銳地觀察周圍的一切，而且具有豐富的知識，這樣才能有足夠的能力應付突發(fā)狀況。

　　作業(yè)三：護士身心健康的維護(營造良好的氛圍促進護士身心健康)

　　護士的身心健康對于幫助病人恢復保持身心健康起決定性作用。所以應該分析出護士身心健康的主要影響因素，營造護士身心健康的良好氛圍。

　　嘗試設置模擬情境，營造寬松氛圍，對護士職業(yè)心態(tài)和身心健康均有積極意義。

　　(1)職業(yè)化模擬訓練的氛圍：主要為增強護士的角色適應性行為，突出其角色人格要素特質(zhì)，可開展語言訓練，行為矯正，姿態(tài)美化等內(nèi)容的培訓場所。

　　(2)消除身心緊張的氛圍：主要指依據(jù)緊張-放松的原理和措施設置的特定場所，促進護士宣泄壓力，緩解緊張并維持心態(tài)平衡，如離開現(xiàn)場小憩一會，做些較劇烈的身體活動，與朋友，同事交談。有條件的還可以配置耳塞式音響和運動型放松訓練供護士使用。

　　(3)維護良好的人際關系的氛圍：定期組織護士的福利性娛樂活動，以集體出游，演唱會等生動活潑的形式，使護士在輕松愉快的氣氛中彼此交流，營造和諧關系，保持良好心態(tài)。

　　(4)營造健身健美的氛圍：健美體形，煥發(fā)容貌，容易使護士贏得贊美，利于護士身心健康水平的提高既可以使個體獲得自信，自尊等滿足，也體現(xiàn)護士職業(yè)理想目標的重要內(nèi)涵，如把健身，健美，職業(yè)化妝等于護士的福利結合起來，可是護士更深切感受被關注重視，產(chǎn)生“遇知圖報”等心理活動，對職業(yè)心態(tài)產(chǎn)生積極，持久的影響。

篇2：醫(yī)院護理過失事件報告制度

　　醫(yī)院護理過失事件報告制度2

　　(一)發(fā)生護理過失事件后，要及時評估事件發(fā)生后的性質(zhì)及影響，如實上報并積極采取挽救和彌補措施，盡量減少和消除不良后果。

　　(二)發(fā)生護理過失事件后，當事人應立即報告值班醫(yī)師(主管醫(yī)師)、護士長、科主任，護士長上報護理部。嚴重過失24小時內(nèi)上報，一般過失3天內(nèi)上報。與過失相關的資料及物品，如相關記錄、報告單、藥品、器械妥善保管，不得涂改、銷毀。

　　(三)發(fā)生護理過失事件的科室要組織科內(nèi)討論，進行原因分析，提出整改措施，且必須及時、認真填寫《護理過失呈報表》，如發(fā)生壓瘡、墜床等事件應填寫相應的認定報告單。

　　(四)護士長負責針對存在的原因和影響因素，對各個環(huán)節(jié)做認真分析，制訂改進計劃并落實整改措施，做好薄弱環(huán)節(jié)的防范工作。

　　(五)根據(jù)過失的性質(zhì)和結果，根據(jù)醫(yī)院相關規(guī)定予以處理。

　　(六)各科須備有護理不良事件登記本，對本科室發(fā)生的不良事件詳細登記。

篇3：醫(yī)院護理不良事件報告獎懲制度(版)

　　醫(yī)院護理不良事件報告獎懲制度（試行版）

　　一、不良事件的定義

　　護理不良事件是指在護理過程中發(fā)生的、不在計劃內(nèi)的跌倒、墜床、壓瘡、用藥錯誤、走失、誤吸或窒息、燙傷及其他與患者安全相關的、非正常的護理意外事件。

　　二、不良事件報告的原則

　　非懲罰性、主動報告的原則:護理部鼓勵護理人員主動、自愿報告不良事件，包括報告本人的或本科室的，也可以報告他人的或其他科室的，可以實名報告也可以匿名報告。對主動報告的科室和個人的有關信息，護理部根據(jù)意愿將嚴格保密。

　　三、上報內(nèi)容

　　包括患者一般資料、不良事件發(fā)生的時間地點、不良事件類型、發(fā)生的主要原因、采取的措施、患者損害的嚴重程度及后果和改進措施等。上報形式以個人或科室為上報單位。

　　四、報告形式

　　(一)口頭報告：一般護理差錯24小時內(nèi)匯報，發(fā)生嚴重護理差錯事故時，立即報告護理部事件情況。

　　（二）院內(nèi)網(wǎng)報告：一般護理差錯事件72小時內(nèi)，嚴重護理差錯事故12小時內(nèi)在護理安全（不良）事件報告系統(tǒng)填寫上報。

　　五、獎懲規(guī)定：

　　（一）鼓勵志愿報告，對主動、及時上報不良事件的人員或科室給予表揚，并按照報告人的意愿對報告人給予保密。

　　（二）發(fā)現(xiàn)護理不良事件后，及時查證根本原因，整改措施積極、有效，且在全院范圍內(nèi)有推廣價值的，經(jīng)通過護理質(zhì)量安全持續(xù)改進小組研究、調(diào)查、分析評定，予團隊或個人獎勵。

　　（三）發(fā)生護理不良事件隱瞞不報、未在規(guī)定時間內(nèi)報告及累犯的當事人或護士長處罰人民幣200元，并予部門內(nèi)通報批評。

　　（四）若發(fā)生嚴重護理差錯或事故給醫(yī)院造成損失，按醫(yī)院規(guī)定處理。