中層領導干部競爭上崗演講

敬的各位領導、各位同志：大家好！

這次我單位實行中層領導干部競爭上崗，是民主黨派機關深化干部人事制度改革的重要內容，是加強干部隊伍建設的重要舉措，我衷心擁護，堅決支持。通過學習**黨**省委機關干部人事制度改革實施意見和方案，為投身改革的實踐，我決定報名參加中層干部競爭上崗。因為我覺得，結果不是目的，能夠參與，能夠在參與中檢驗自己的能力、水平，激勵自己更加奮發努力做好工作，才是應有的目的。

我競爭的職位是辦公室副主任。

我畢業于**大學文秘專業，

1986年參加工作，一直做辦公室工作。目前我的工作崗位是文秘、檔案、人事、出納、打字。在這里，我不想羅列8年來自己所獲得過的優秀等次、優秀共產黨員等，也不想具體談如何按照領導要求實現了省委機關檔案零的突破，更不想詳細講如何建立了機關人員信息庫、干部人事工資、檔案軟件系統，如何保證經手的現金及票據不出差錯，如何及時、準確地完成打字任務，因為成績屬于大家，屬于過去，如果沒有領導的支持、同志們的幫助，特別是原主任的支持，我就是有三頭六臂也不能同時做好五項工作。在這里，請允許我著重講一下，我是如何認真完成領導交辦的信息工作。信息工作對我來說是一項新的具有挑戰性的工作，我從零做起，虛心向領導和同志們求教，查閱資料，了解信息工作的相關知識，在領導的指導下、在同志們的協助下，在原主任二審的把關下，經過自己的辛勤努力，截止今年上半年，已編輯、出版18期《工作簡報》，共有稿件292篇，其中由我自己撰寫的109篇，經手編輯的183篇。為交流情況，及時反映**黨省委的工作，擴大社會影響、樹立**黨的良好形象，積極向本黨中央、省委統戰部及有關部門報送各種信息86條，采用52條。撰寫的兩篇*被報刊發表。報送信息在本黨全國省級組織中排在前四位中，受到本黨中央的好評。

辦公室副主任這個職位要在駐會副主委的領導下，負責做好機關綜合協調、文秘、行政工作。需要熟悉黨的統一戰線工作的方針、政策；辦公室管理理論、經驗和相關的業務知識；具有較高的政策水平、文字水平、口頭表達能力、組織協調能力和辦事能力等。

從條件和標準來衡量，我競爭辦公室副主任職位具有以下五方面優勢：1、考入**省委機關前我就在企業的辦公室做文秘工作，考入后仍做辦公室工作，適應辦公室工作規律，有一定的適應能力；

2、了解機關管理的相關政策規定，有一定的政策把握能力；

3、近兩年來的信息工作經歷使我得到了多方面的鍛煉，積累了寫作方面的經驗，培養了不怕吃苦、甘于奉獻的精神，掌握必要的公文寫作基礎知識，有一定的綜合文字能力；

4、曾負責接待澳大利亞墨爾本過來訪、負責接待本黨中央來*視察工作等，具備對外聯系的工作經歷，有一定的辦事能力；

5、能與機關同志團結協作，接受批評建議，努力完成各項任務，有一定的溝通協調能力。

競爭崗位后的工作打算：辦公室是綜合部門，是對外交往的重要窗口，我認為辦公室副主任要正確處理好“三個關系”、發揮“四個作用”、

搞好“三個服務”、重點做好“三項工作”。“三個關系”即管理與服務的關系：即要管理好辦公室內部事務，又要為領導、為機關、為基層、為廣大黨員好服務；學習與工作的關系即要做好辦公室的各項工作又要組織本室政治及業務學習提高政治、業務水平，綜合與配合的關系做好辦公室的工作不僅需要辦公室自身的力量更需要其部室的配合，要處理好同各部的協調關系；“四個作用”即信息作用：通過《簡報》、媒體、網絡等途徑上報信息展示**黨的良好形象；助手作用：協助領導處理日常事務，為領導分憂解難；參謀作用：為領導的決策提供信息、提出意見、建議；協調作用：做到遇到難辦的事不推諉、不回避、有落實、肯負責，做好各部室之間和機關與基層之間的協調。“三項工作”即綜合文秘工作，做好材料的綜合，使上情及時下達、下情及時上達、暢通溝通聯系、請示、指導工作的渠道，發揮信息工作的作用，使信息工作上一個新臺階；行政事務工作，做好會務、接待、聯絡、車輛、活動的安排，保證令行禁止；領導交辦的工作：要正處理好經常性和臨時性工作的關系，根據工作主次、輕重緩急，機動靈活地安排工件，及時、毫不懈怠地完成領導交辦的各種臨時性工作。“四個原則”即一堅持黨性、顧全大局的原則；二服從領導、請示匯報的原則；三團結互助，積極配合的原則；四開拓進取，竭誠服務的原則。

篇2：副科級干部競聘演講稿（2）

　　副科級干部競聘演講稿(2)

　　尊敬的各位領導、各位評委：

　　大家好!

　　今天，我又一次站在了副科級干部選撥的競技場上，接受中支黨委的考驗和評價。此時此刻、此情此景，我強烈感受到了中支黨委深化人事制度改革、加強干部隊伍建設的深謀遠慮，親身領悟到了中支黨委創新用人機制、變伯樂相馬為賽場選馬的高-瞻遠矚。不管競爭成功與否，我已經感到了極大的滿足，因為我已參與了這次選撥的全過程，已經感受到了中支黨委公開、公平、公正選撥干部的決心和信心。

　　我叫，現任支行國庫會計股長，從19年銀行學校畢業至今，整整16年時間，我一直致力于我所鐘愛并為之盡心盡職的會計國庫專業。多少次摸爬滾打，多少次徹夜難眠，多少次欲哭無淚，多少次傷心難奈，也許這一些數字能夠說明一切，連續兩屆當選縣人大代表，連續7年被評為中支級優秀黨員，連續5年被評為優秀職稱，5次獲得省級以上技術能手表彰，12次獲得中支級以上技術比武前三名，20多次在上級行舉辦的各類比賽中獲獎，接連取得了專科畢業證、本科畢業證，英語合格證、職稱資格證，一份份榮譽，一張張證書這只是心血的凝結，是付出的回報，是領導的認可，是群眾的肯定。

　　今天我競聘副科級干部，總體感覺有四大優勢。

　　第一，具備一定的政策理論水平。作為一名有著9年黨齡的共-產-黨員，不僅注重專業技能的提高，更注重黨性修養，因此，能夠在工作中把握政治方向，保持較高的政治敏銳性。

　　第二，具有熟練的業務技能和較強的協調能力。在會計國庫股工作十幾年來，從手工操作到微機錄入，從帳平表對到核算管理，從傳統業務到技術創新，我見證了會計國庫制度改革的重要進程，并圓滿完成了各個改革階段賦予的重要職責，實現了“三無三零”目標。另外，協調各商業銀行、信用社以及“一財兩稅”等有關部門，在帳務核對、票據交換、業務往來等方面建立了相應的制度，保證了轄區金融機構業務的正常運轉，維護了金融秩序的穩定。

　　第三，具有較強的管理能力。我從股員到環節干部，從群眾到黨員，從門外漢到指揮者，經歷了一次又一次的艱難歷程，也一次又一次積累了豐富的經驗并身體力行。在這個專業性極強的崗位上，我堅持做給大家看，促著大家干，不僅增強了團隊精神，榮獲了分行級青年文明號、巾幗文明示范崗、中支級先進黨小組等10多項榮譽，而且使一茬又一茬的會計干部成為支行的中堅力量。擔任股長七年來，培養出4名黨員，4名股長、15名業務骨干，1名分行級優秀團員、3名分行級技術能手，在支行內部被譽為人才的搖籃。

　　第四，具有豐富的工作經驗。16年來，從憑證的傳遞、賬務的處理，資料的歸檔，都制定了一套切實可行的操作流程，在上級行的歷次檢查中均受到好評，在長期的工作實踐中，還創造性地實行了“崗位ab制”、“領導跟班制”、“業績公示制”、“定期評議制”、“監督檢查制”的“五制管理”辦法，有效提升了會計國庫整體工作水平。同時結合實際撰寫60多篇理論研討文章，被上級行采用20多篇。

　　以上四方面的優勢，決定了我能夠更快地進入領導角色，開展工作。如果我這次能夠競聘成功，我將在中支黨委和支行黨組的領導下，堅持“一個原則”，實現“兩個轉變”，抓好“四項工作”。

　　堅持“一個原則”，就是堅持“上為黨組分憂，下為職工服務”的原則，服從和服務于支行這個大局，把思想和行動統一到中支黨委的安排部署上來，盡職盡責做好各項工作。

　　實現兩個轉變，一是實現角色的轉變。由部門負責人向組織領導者轉變，既當指揮員，又當戰斗員，團結和帶領干部職工認真履行好基層央行的職責，圓滿完成各項工作任務。二是實現思維方式的轉變。從原來的“領導交辦，辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦、怎樣辦好”的思維方式轉變，為部門和股室出主意、想辦法、訂措施、抓落實，確保各項工作落到實處。

　　抓好四項工作：一是抓好學習強素質。二是抓好調研摸實情。三是抓好制度促管理。四是抓好勤政樹形象。

　　各位領導，各位評委，千人競爭能者上，萬眾逐鹿勇為先。無論這次競聘能否成功，我都將以這句話自勉，一如既往地勤奮學習，努力工作，請中支黨委放心，我將以更好的工作業績，更大的工作成果，持續不斷地接受考驗、接受挑戰!

篇3：足球隊助理教練競聘演講稿檢察院中層干部演講稿

　　足球隊助理教練競聘演講稿檢察院中層干部演講稿

　　檢察院中層干部演講稿

　　尊敬的各位領導，各位同事：

　　有人說：人生只有三天，昨天、今天和明天。我沒有輝煌的昨天，只有很好的把握今天，才能創造美好的明天。 三年前，在領導的關心和同事們的鼓勵下，我帶著感恩和回報的心情站在這里，并把它看作是面對未來的開始。三年來，我把這種感恩和回報化作前進的動力，更化成了、更為忘我的工作。大浪淘沙，百煉成鋼。今天,我又一次站在大家面前，以誠懇的心態接受各位的評判和選擇，希望經歷風雨后的我，帶給大家的是更加真誠與執著，更加堅毅與成熟。 。

　　光陰似箭，轉眼我已到了而立與不惑之年之間。回首過去，艱苦的軍旅生涯是我參加工作的第一站，是部隊這座大熔爐磨煉了意志、錘煉了品性、培養了作風、提高了素質。1995年復員后、到市檢察院，先后在****工作，無論到哪個部門，我都認真完成各項工作任務，始終堅持團結協作、吃苦奉獻的精神，同時，也體會到了從事檢察工作的責任和光榮，更體會到了其中的艱辛和不易。能夠在這個隊伍中成長起來、成熟起來、我倍感自豪。

　　心中有目標，風雨不折腰。今天，我競聘的是綜合部門副職。職位、意味著責任和義務，我認為：中層副職既是通曉某項業務的骨干，又是積極投入實際工作的參與者;既要明確職責，當好參謀，又要處理好與部門領導和同事的關系，成為橋梁與紐帶，既要當好助手，又要具備獨當一面的基本素質。

　　十幾年的工作錘煉，使我具備了做好中層副職所需要的素質和能力。當我面臨這一重要崗位時，一定會不辱使命，克服自身個性中的不足，在院黨組和處長的領導下，認真履行職責，團結全處同事，努力營造和諧進取、昂揚向上的工作氛圍，為我院的綜合部門工作盡自己一份微薄之力。

　　沒有漂亮的磚瓦建不成奪目的大廈，沒有在坐各位的每一份奉獻撐不起檢察事業的藍天。我堅信，只要心里始終裝著事業，就一定會使部門工作上臺階、上水平、上檔次。從事何種工作崗位并不重要，重要的是能夠認真的對待工作。身為檢察工作者，應該走在時代的前列，主動迎接新的挑戰，立足本職，奮發有為，努力實現自己的人生價值。

　　今天，站在這里的我，恰如在站臺等候上車的旅客，手中的車票已經攢出了汗漬。但我相信，沿著在坐各位開辟的綠色通道，我將會幸運的踏上---肩負著重托的列車。

　　謝謝各位

　　足球隊助理教練競聘演講稿

　　尊敬的各位領導，各位同事，大家好!

　　十分感謝領導給我這次競聘的機會。

　　我叫***，今年23歲，競聘的是足球隊助理教練的位置。我有100分的信心干好這份工作，因為我從事足球事業已經有16年之久，也曾在遼寧男子足球隊效力了4年。雖然在來這里之前我并沒有從事過教練工作，可是以我16年的足球經驗，我已經足夠掌握了足球技術，也有著豐富的實戰經驗，以及現代化的足球理念，而且現任足球隊主教練也是我的啟蒙教練，我跟隨他已有10年之久，所以我可以跟家深入的理解他的訓練理念，進而會使得我們更加默契的實施足球隊的訓練計劃。還有我再這些年的足球生涯中也從我的教練那里學習到了很多關于足球的訓練方式以及隊伍的管理。現在的我正值當打之年，身體健康，精力旺盛，敬業精神強，能夠全身心的投入到工作當中去。

　　我已經為足球隊制定出了一個三年計劃，這個計劃共分為6個階段，每半年為一個階段。第一階段是以基本功為主，由于來我校的大多都是零基礎的新生，所以我要用這半年來扎實他們的基本功。第二階段就是熟練掌握將來考大學的考試項目，因為來我校的學生最終目的是要上大學，所以這些考試項目是必練科目。第三階段就是要加強訓練的對抗性，多打比賽，以賽代練，要讓學生適應比賽的激烈性和熟悉場上位置，以為大學專項考試的最后一項是分隊比賽，這是綜合測驗學生的足球技術，要看看學生能否在激烈的比賽對抗中去合理運用所學的足球技能。第四階段就是要用盡一切辦法幫助學生達到二級運動員的水平，這是體特生進入大學校門的一把關鍵“鑰匙”，如果不能達級，那么我們之前的努力將付諸東流，前功盡棄，所以我們教練組會想盡一切辦法讓學生可以拿到這把關鍵“鑰匙”。在高中的最后一年我們教練組將會著手為學生挑選適合他們的大學，將他們順利的送入理想的院校。

　　在訓練之余我也會多加關注學生的學習和生活情況。作為一名學生，他們的首要任務還是學習文化課，我會不時的檢查學生上課情況，多跟他們的班主任溝通，了解情況。我還會經常了解學生的飲食寢居，查看他們的就寢情況還有寢室衛生，協助協助舍務老師的工作。我自己也會在工作中不斷地學習，要勤專研，善思考，多研究，不斷豐富自己提高自己。領導交代的任務，要盡力去完美的完成。

　　請領導相信我，給我一個為學校爭得榮譽的機會，我一定會成為一個以培養人才為己任，給學校爭光為目標的合格教練員。

　　如果競聘不成功，那說明我還有不足之處，我會認真總結不斷努力，了解自身的差距，在今后照樣會盡職盡責，努力學習，勤奮工作，來年我還會站在這里。

　　謝謝大家!