產(chǎn)品研究開發(fā)部--

　　客車公司底盤設(shè)計職位說明書

　　**客車

　　SUNWIN 職位描述 Job Description 生效日期： Go into effect from the date：

　　一、基本信息 Basic information

　　1、職位名稱： 底盤設(shè)計 2、職位等級： 3、職位定員人數(shù)： 16 4、所轄人數(shù)：0

　　Post name: Post level: Number 0f job holder: Number of subordinate:

　　5、所屬部門： 開發(fā)部 6、部門縮寫： R&D 7、部門代碼：

　　Department: Abbreviation of department: Department code:

　　二、目的 Purpose

　　為了擴(kuò)大市場占有率，適應(yīng)市場需求，在公司產(chǎn)品委員會的決策下，部門領(lǐng)導(dǎo)的指揮下，開發(fā)與設(shè)計適應(yīng)市場需求的大客車底盤,完成具體設(shè)計，正確指引產(chǎn)品的生產(chǎn)、檢驗與零件采購等。

　　三、主要關(guān)系 Main relationship

　　1、 直接上級職位 Direct leader 產(chǎn)品研究開發(fā)部經(jīng)理

　　2、 直接下屬職位/人數(shù) Direct Subordinate 無

　　3、 對內(nèi)關(guān)系 Inner relationship 需要與生產(chǎn)部經(jīng)常進(jìn)行DCN技聯(lián)單的審核工作，有時需要與總裝車間進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)，經(jīng)常與采購部進(jìn)行采購技術(shù)要求的溝通，偶爾與質(zhì)保部進(jìn)行現(xiàn)場質(zhì)量問題的協(xié)調(diào)，偶爾需要向銷售部提供產(chǎn)品技術(shù)信息的工作，有時需要向售后服務(wù)部提供產(chǎn)品技術(shù)信息的工作。

　　4、 對外關(guān)系 External relationship 需要經(jīng)常與銷售部的銷售員進(jìn)行接受零件信息和了解市場的溝通，需要經(jīng)常與技術(shù)部的技術(shù)員進(jìn)行了解外購件技術(shù)信息、確認(rèn)技術(shù)狀態(tài)的溝通。

　　四、素質(zhì)要求 Quality requirement

　　1、 所需學(xué)歷 Education degree 本科或同等學(xué)歷

　　2、 所需英語水平 English level CETG4，英語閱讀和口語能力強(qiáng)

　　3、 所需計算機(jī)水平 PC level 熟練使用辦公軟件和專業(yè)軟件

　　4、 所需相關(guān)工作經(jīng)驗/年限 Working e*perience 三到五年相關(guān)工作經(jīng)驗 Three to five years e*perience.

　　5、 團(tuán)隊合作要求 Team work cooperation requirement 高 High(√) 良好Good( ) 一般Normal( )

　　6、 專業(yè)知識與技能 Specialty knowledge & skill 具備Autocad繪圖能力，具有較好的團(tuán)隊合作及協(xié)調(diào)能力

　　五、主要職責(zé) Main responsibility

　　序號 描 述 所占權(quán)重 期望績效

　　NO. Description Weight Desired performance

　　1.底盤總方案設(shè)計;

　　2.底盤系統(tǒng)設(shè)計;

　　3.協(xié)調(diào)相關(guān)系統(tǒng)統(tǒng)計方案;

　　4.制定相關(guān)采購技術(shù)要求;

　　5.制定相關(guān)產(chǎn)品組序號及零件號;

　　6.配合車間生產(chǎn)，提供技術(shù)支持;

　　7.向公司其他部門提供相關(guān)的技術(shù)信息支持;

　　8.完成上級交辦的其他工作。

　　六、工作強(qiáng)度與環(huán)境(工作在體能、時間、地點等方面的要求，以及工作危險性)

　　本崗位工作主要是在白天正常上班時間進(jìn)行， 75%或更多時間在室內(nèi)工作，在固定地點工作，對體能無要求，在遵守勞動紀(jì)律的情況下無危險。

　　職位負(fù)責(zé)人：

　　Person in charge of the post:

　　部門經(jīng)理審批：

　　Checked by the dept. Manager:

　　人力資源部審核：

　　Checked by f HR

　　日期Date： 日期Date： 日期Date：

篇2：房地產(chǎn)規(guī)劃發(fā)展(或設(shè)計)部經(jīng)理職位說明書

　　房地產(chǎn)規(guī)劃發(fā)展（或設(shè)計）部經(jīng)理職位說明書

　　（一）直接上司：總經(jīng)理助理或分管副總經(jīng)理或總經(jīng)理

　　（二）直接下級：規(guī)劃發(fā)展部成員。

　　（三）工作職權(quán)、責(zé)任與范圍說明書

　　對分管副總經(jīng)理負(fù)責(zé)，全面負(fù)責(zé)組織本部門人員進(jìn)行項目的前期手續(xù)辦理、報批與工程竣工手續(xù)辦理、動遷拆遷與新項目選擇、論證及可行性分析研究。

　　負(fù)責(zé)與政府及職能部門溝通協(xié)調(diào)，進(jìn)行項目立項、選址、計劃審批、可行性分析測算；負(fù)責(zé)組織新項目的洽談、合同協(xié)議草擬工作；

　　負(fù)責(zé)代表或協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行項目前期談判，進(jìn)行項目估算（概算），對項目的經(jīng)濟(jì)財務(wù)可行性提出建議；

　　在總經(jīng)理授權(quán)下，負(fù)責(zé)辦理取得項目《中標(biāo)通知書》；代表公司簽定項目《履約保證書》、《國有土地出讓合同》《規(guī)劃用地許可證》等事項；辦理項目規(guī)劃紅線圖以及規(guī)劃設(shè)計條件；負(fù)責(zé)組織項目詳規(guī)方案、規(guī)劃設(shè)計方案、施工圖的報批；

　　負(fù)責(zé)動遷、拆遷組織管理工作，擬訂拆遷方案，組織辦理差遣手續(xù)；協(xié)助工程項目的竣工手續(xù)報批辦理；對各類手續(xù)、許可證件辦理的及時性，對動遷拆遷工作的完整性經(jīng)濟(jì)性以及項目概算的基本準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；

　　負(fù)責(zé)組織項目的各類測繪、勘探、規(guī)劃、設(shè)計方案的委托招標(biāo)、組織評定、修改等工作；有權(quán)對本部門員工進(jìn)行工作安排、調(diào)整、指派以及獎懲；上級主管領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。

　　（四）工作標(biāo)準(zhǔn)

　　準(zhǔn)確性、科學(xué)性、可行性、前瞻性；規(guī)范化、專業(yè)化、理性化；

　　（五）崗位、職位綜合素質(zhì)、技能要求

　　熟悉項目可行研究與綜合評估方法，具有完整的房地產(chǎn)開發(fā)理論專業(yè)知識與概算經(jīng)驗；能吃苦耐勞，對房地產(chǎn)市場和項目有敏銳的眼光與意識；

　　具有承受工作壓力的習(xí)慣與團(tuán)隊精神，具有較強(qiáng)的交際、溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力，具有與政府各職能部門較好的公共關(guān)系；

　　具有獨立工作的能力，能承受工作壓力；熟悉項目前期各類手續(xù)的辦理程序，熟悉項目可行性分析與項目概算；具有一定的規(guī)劃設(shè)計知識；

　　熟悉動遷拆遷政策與流程；房地產(chǎn)或投資經(jīng)濟(jì)或規(guī)劃設(shè)計相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，中級以上職稱，5年以上行業(yè)工作經(jīng)歷，年齡在45周歲以內(nèi)。建筑學(xué)、規(guī)劃學(xué)、房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、投資經(jīng)濟(jì)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷，五年以上同職位工作經(jīng)歷，中級以上職稱或房地產(chǎn)估價師、建筑師、規(guī)劃師等以上資格，年齡在40周歲以內(nèi)。

篇3：結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師職位說明書

　　結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師職位說明書

　　職位名稱:結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師 職位代碼 所屬部門:工程技術(shù)部

　　職系職等職級直屬上級

　　薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核 準(zhǔn) 人

　　職位概要:

　　組織制定工程項目的結(jié)構(gòu)設(shè)計計劃，完成工程項目中結(jié)構(gòu)設(shè)計相關(guān)方案。

　　工作內(nèi)容:

　　-組織各專業(yè)人員收集結(jié)構(gòu)設(shè)計資料，擬訂結(jié)構(gòu)設(shè)計計劃，編寫專業(yè)設(shè)計調(diào)研報告，組織專業(yè)技術(shù)調(diào)研工作；

　　-在設(shè)計前進(jìn)行現(xiàn)場結(jié)構(gòu)勘測；

　　-組織編制結(jié)構(gòu)設(shè)計文件、圖紙；

　　-編寫設(shè)計說明書和圖紙目錄；

　　-承擔(dān)方案設(shè)計中的結(jié)構(gòu)設(shè)計工作；

　　-對設(shè)計圖紙的結(jié)構(gòu)方面進(jìn)行初審；

　　-主持結(jié)構(gòu)施工的技術(shù)交底工作；

　　-配合現(xiàn)場施工、質(zhì)量檢驗、竣工驗收、設(shè)計回訪及設(shè)計技術(shù)總結(jié)工作。

　　任職資格:

　　教育背景:

　　◆建筑學(xué)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

　　經(jīng)驗:

　　◆5年以上建筑設(shè)計工作經(jīng)驗，有現(xiàn)場施工經(jīng)驗。

　　技能技巧:

　　◆精通運用AutoCAD軟件；

　　◆有良好的現(xiàn)場勘測能力、對設(shè)計方案的結(jié)構(gòu)調(diào)整能力；

　　◆熟知建筑類相關(guān)的法律條規(guī)；

　　◆熟悉各類工程建筑體的內(nèi)外結(jié)構(gòu)及施工過程中建筑體的安全知識。

　　態(tài)度:

　　◆嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心和韌性強(qiáng)；

　　◆分析能力、邏輯思維能力強(qiáng)；

　　◆具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神；

　　◆有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有職業(yè)道德。

　　工作條件:

　　工作場所:辦公室、工作場所及施工現(xiàn)場。

　　環(huán)境狀況:基本舒適。

　　危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。

　　直接下屬間接下屬

　　晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位