財務(wù)成本控制主管崗位職責(zé)說明
職位名稱 財務(wù)成本控制主管 職位代碼 所屬部門 財務(wù)部
職 系 職等職級 直屬上級 財務(wù)經(jīng)理
薪金標準 填寫日期 核 準 人
職位概要:
制定全面的成本控制計劃，向管理層提供成本信息和改進意見。
工作內(nèi)容:
-在各種預(yù)算基礎(chǔ)上提出成本控制計劃;
-進行項目清算;
-根據(jù)月度、季度、年度財務(wù)狀況主持各項財務(wù)分析，并對所得分析結(jié)果做出解釋;
-向上級提出有關(guān)改進財務(wù)系統(tǒng)和財務(wù)運轉(zhuǎn)的建議;
-向上級提交財務(wù)報告。
任職資格:
教育背景:
◆會計、金融、財務(wù)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
◆受過管理學(xué)、經(jīng)濟法、企業(yè)運營流程、產(chǎn)品知識方面的培訓(xùn)。
經(jīng) 驗:
◆3年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗，有中級會計師以上職稱。
技能技巧:
◆熟悉公司財務(wù)分析、財務(wù)管理、預(yù)算管理，具備時間管理技能;
◆了解行業(yè)、企業(yè)的運作、財務(wù)系統(tǒng);
◆具有一定的資本運營能力;
◆流利的中英文表達能力;
◆熟練操作財務(wù)軟件和辦公軟件。
態(tài) 度:
◆責(zé)任感強、工作自主;
◆有較強的學(xué)習(xí)能力、思路清晰;
◆有影響力和說服力，較強的溝通協(xié)調(diào)能力，具備團隊合作精神。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位
篇2：安管部主管工作職責(zé)
安管部主管工作職責(zé)
1.根據(jù)本物業(yè)服務(wù)企業(yè)的總體要求制定出安全保衛(wèi)管理的工作具體方案并組織實施。
2.制定安管工作月度計劃，包括五防工作、應(yīng)對突發(fā)事件的預(yù)案制定及訓(xùn)練計劃，并組織實施。
3.對本物業(yè)經(jīng)常性巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
4.每天檢查安管員值班記錄，針對問題及時作出批示及處理。
5.發(fā)生突發(fā)事件時要親臨現(xiàn)場處理解決，及時上報并與轄區(qū)公安部門聯(lián)系。
6.對安管員發(fā)現(xiàn)的問題及受理業(yè)戶的投訴要及時填寫投訴處理單，通知有關(guān)部門處理。
7.負責(zé)對裝修工人宣傳管理規(guī)定，處理一般性事件。
8.對下屬員工進行考核，對其獎懲升降向經(jīng)理提出建議。
9.完成上級交給的其他任務(wù)。
安管部主管工作細則（量化）：
1.每天至少2次對各崗位/簽到本進行抽查，發(fā)現(xiàn)值班/安全管理問題及時糾正處理。
2.每天至少1次對巡樓記錄進行抽查。
3.每周至少2次在夜間對本物業(yè)區(qū)域進行查崗查哨，存在問題及時處理，并提出解決方案，做好相關(guān)記錄。
4.每月月底督促領(lǐng)班上交各班次的考勤記錄。
5.及時收集各班次反映的值勤異常問題，及時給予解決處理。
6.負責(zé)班后人員、內(nèi)務(wù)的管理。
篇3：物管中心行政人事部人事主管崗位職責(zé)
物管中心行政人事部人事主管崗位職責(zé)
a）自覺遵守公司、物管中心各項規(guī)章制度、工作標準和《員工手冊》的要求。
b）負責(zé)物管中心員工招聘活動中應(yīng)聘資料的收集整理、初審、組織面試等相關(guān)工作。
c）負責(zé)辦理物管中心員工的招聘、解聘、調(diào)動等手續(xù)。
d）負責(zé)新入職員工體檢結(jié)果的審驗、到崗的入職手續(xù)及銀行開戶卡的辦理。
e）負責(zé)員工行為檔案的建立、整理、更新、歸檔等工作。
f）負責(zé)物管中心特種作業(yè)人員的資格審核、培訓(xùn)組織和管理。
g）負責(zé)員工試用期轉(zhuǎn)正、員工年度考核等具體工作的辦理。
h）負責(zé)員工《勞動合同》的簽訂、變更、解除、終止、續(xù)簽等工作的辦理。
i）負責(zé)各類人事資料的填制、統(tǒng)計、匯總、報表的編制等工作。
j）負責(zé)中心績效考核信息的收集、匯總、統(tǒng)計等工作。
k）負責(zé)中心員工考勤的收集、匯總、核對、登記和歸檔工作。
l）負責(zé)勞動人事方面法律法規(guī)信息的收集、整理和更新工作。
m）負責(zé)工牌、名片、工服的制作、登記、發(fā)放工作。
n）協(xié)助部門經(jīng)理進行日常工作的管理。
o）完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。