建設公司安全生產獎懲和責任追究制度

　　第一條 為認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，切實落實安全生產責任制，制定本制定。

　　第二條 實行逐級考核的辦法，公司接受上級考核;項目部接受公司考核;項目部要對所屬管理人員進行考核。

　　第三條 凡在安全生產中成績突出，具備下列條件之一的單位和個人，公司給予表彰、記功，發放一次性獎金，授予榮譽稱號等獎勵。

　　1、認真貫徹執行安全生產的方針、政策、法律、法規，在安全生產工作中取得顯著成績的。

　　2、防止和避免了重大傷亡事故，或在事故中搶救有功的。

　　3、創建省、市級文明工地的項目部公司給予獎勵，省級20000元、市級10000元。

　　4、在每月的安全競賽評比中獲得流動紅旗的項目部公司獎勵200元。

　　第四條 對于有下列行為之一的人員，給予處分。

　　1、違章作業或違章指揮造成事故的。

　　2、玩忽職守，違反安全生產責任制，造成事故的。

　　3、發現險情，即不采取防范措施又不及時報告，而發生事故的。

　　4、存在事故隱患不執行限期整改的，安全部有權責令停工整改，對項目經理罰款300元;省、市級相關部門查出隱患不執行整改的，給予項目經理罰款500元。

　　5、發生事故后，不積極組織搶救;不吸取教訓采取措施，致使同類事故重復發生的。

　　第五條 經濟處罰的規定

　　1、已經開工的工程項目無施工組織設計、施工方案或施工組織設計施工方案中無安全技術措施，一經查出對工程項目負責人罰款500元;雖編制施工設計方案，但未經審批，一經查出，對工程項目負責人罰款100元。

　　2、工地存在事故隱患，接到《事故隱患通知書》后逾期不整改或整改徹底的，對工地負責人罰款200-300元。

　　3、職工進入施工現場赤腳、穿拖鞋、穿高跟鞋、不戴安全帽、電氣人員不穿絕緣鞋、高處作業不掛安全帶等違紀者，每人罰款20元;項目經理及管理人中罰款50元;一次發現工地有10個以上違紀人員，處罰工地主要負責人100元。

　　4、特種作業人員無證上崗者罰款100元，不持證上崗者罰款50元。同時對項目負責人罰款100元。

　　5、分部分項工程沒有安全技術交底，未辦理驗收手續，對有關人員處每人50-500元罰款。

　　6、對于違章指揮者，視情節輕重罰款20-200元，對于違章操作者視情節輕重罰款10-100元。

　　7、對私自拆毀安全設施造成事故隱患者，根據情節輕重處以100-500元罰款。

　　8、發生重大安全生產事故拖延報告，隱瞞不報，謊報以及故意破壞事故現場的責任者，罰款500-2000元，情節嚴重的移交司法機關依法追究法律責任。

　　9、公司內部檢查中對達不到合格的工地，處工地負責人50-200元罰款。

　　10、市級以上主管部門檢查，對達不到合格的工地，處以工地負責人200-1000元的罰款。受到通報批評或下隱患通知單的對工地負責人加倍處罰。

　　11、違反以上多項規定的項目部和個人按各項規定合并處罰。

篇2：小學安全責任獎懲和追究制度

　　東城小學安全責任獎懲和追究制度

　　為切實加強學校安全工作的領導，強化責任意識，特制定本獎懲和責任追究制度。

　　1、教師不遵守安全制度，造成事故未有人員傷亡的，對該授課教師給予行政警告以上處分，并報中心學校核準；對于造成人員傷亡的由中心學校、縣局、報司法機關給予處理，主管責任人、總負責人負領導責任，由上級處理。

　　2、班主任不遵守學校相關規定，不對學生進行安全教育，對教室隱患不排查，不報告，造成相關事故的，追究該班主任和檢查人員責任，主管責任人、總負責人負領導責任，由上級處理。

　　3、檢查小組檢查出隱患，相關落實人不落實，麻痹大意，造成事故的，追究相關辦理人直接責任和班主任連帶責任，主管責任人、總負責人負領導責任，由上級處理。

　　4、對不履行安全管理和安全教育職責，對重大安全隱患未及時采取措施的，應當責令其限期改正；拒不改正或者有下列情形之一的，學校依法追究相關責任人的行政以至法律責任：

　　（1）發生重大安全事故、造成學生和教職工傷亡的；

　　（2）發生事故后未及時采取適當措施、造成嚴重后果的；

　　（3）瞞報、謊報或者緩報重大事故的；

　　（4）妨礙事故調查或者提供虛假情況的；

　　（5）拒絕或者不配合有關部門依法實施安全監督管理職責的。

　　5、發生火災等安全事故，相關人不聽從學校指揮，撤離職守，不顧學生安全的，由上級做出相應處理。

　　6、對在學校安全工作中成績顯著或者做出突出貢獻的單位和個人，視情況分別給予表彰、獎勵。