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物業(yè)經(jīng)理人

餐廳經(jīng)營(yíng)六化(要素)

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  餐廳經(jīng)營(yíng)六化(要素)

  開(kāi)門見(jiàn)山的說(shuō),餐飲業(yè)由小店做成大店無(wú)非有兩條路可尋。第一條路——規(guī)模化;第二條路——連鎖化。如何做到規(guī)模化?如何做到連鎖化?是每位餐飲老板最為關(guān)注及頭痛的事情,這里我就單對(duì)如何做到規(guī)模化作一個(gè)分享。

  規(guī)模化——單體強(qiáng)大

  顧名思義,規(guī)模化就是把單體的小店做到單體的大店。這種模式操作起來(lái)相對(duì)簡(jiǎn)單,沒(méi)有過(guò)于復(fù)雜的流程,托管現(xiàn)象的出現(xiàn)性很小,故此,這是眾多老板們的首選之路。

  老板們,你們是否知道走規(guī)模化這條路需要哪些要素?明確的說(shuō)有六大要素需要您來(lái)掌握。

  內(nèi)部管理規(guī)范化;市場(chǎng)策略個(gè)性化;

  服務(wù)流程規(guī)范化;服務(wù)技巧個(gè)性化;

  產(chǎn)品制作標(biāo)準(zhǔn)化;產(chǎn)品風(fēng)味獨(dú)特化;

  內(nèi)部管理規(guī)范化

  所謂內(nèi)部管理規(guī)范化就是指要有一套符合自身的標(biāo)準(zhǔn)的管理體系。制定這個(gè)體系的要領(lǐng)是:首先衡量自身位置,做出價(jià)值判斷;其次,掌握先進(jìn)科學(xué)的管理知識(shí);最后,根據(jù)自身情況規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。如果抓準(zhǔn)了這三個(gè)支點(diǎn),您的內(nèi)部管理制度便可以是支持您向前發(fā)展的發(fā)動(dòng)機(jī)了。

  服務(wù)流程規(guī)范化

  餐飲業(yè)是以服務(wù)為主導(dǎo)的,你的服務(wù)規(guī)范了,即方便了自己又滿足了他人,何樂(lè)而不為?如何做到服務(wù)流程規(guī)范化?這就需要管理者們的觀察和總結(jié)的能力了,總的來(lái)說(shuō)有兩點(diǎn)需要抓牢:首先以顧客為中心,其次以節(jié)源為根本。抓住中心,解決根本,那您的流程就是最棒的!

  產(chǎn)品制作標(biāo)準(zhǔn)化

  作為經(jīng)營(yíng)者,什么才是您最關(guān)心的?當(dāng)然是獲取豐厚的利潤(rùn),怎樣獲取?當(dāng)然需要大量銷售自己的產(chǎn)品!這就需要產(chǎn)品制作的標(biāo)準(zhǔn)化。

  把產(chǎn)品進(jìn)行細(xì)劃根據(jù)不同的客戶群制定不同的產(chǎn)品,譬如習(xí)慣細(xì)分、年齡細(xì)分、取向細(xì)分、能力細(xì)分,這樣才同時(shí)滿足各種客戶的需求,你的產(chǎn)品才會(huì)“多而不雜”“細(xì)而不亂”。銷量自然會(huì)讓您滿意!利潤(rùn)也是無(wú)比的豐厚,您還等什么?

  市場(chǎng)策略個(gè)性化

  擁有獨(dú)特的市場(chǎng)策略能夠在市場(chǎng)中處于不敗之地。有一種說(shuō)法不知您聽(tīng)過(guò)沒(méi)有——“避免競(jìng)爭(zhēng)才是最好的競(jìng)爭(zhēng)”制定獨(dú)特的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)策略能及時(shí)有效的避開(kāi)對(duì)手的主力而殺到對(duì)手的弱點(diǎn)。

  運(yùn)用金字塔的藝術(shù)性來(lái)構(gòu)件一種策略——產(chǎn)品阻斷策略。金字塔的底部是低價(jià)位、大批量的產(chǎn)品,塔的頂部是高價(jià)位、小批量的產(chǎn)品,底部產(chǎn)品也許不能給您帶來(lái)盈利或者帶來(lái)少量盈利,但它可以為您保證足夠的市場(chǎng)占有率,可以造成進(jìn)入壁壘,防止競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)入,很好的保護(hù)高利潤(rùn)產(chǎn)品區(qū)的產(chǎn)品盈利獲得更高利潤(rùn),這就是產(chǎn)品阻斷策略,既有防守又有進(jìn)攻底層牢不可破,頂端真金白銀。

  服務(wù)技巧個(gè)性化

  許多經(jīng)營(yíng)者們并不考慮這點(diǎn),認(rèn)為這根本不算什么!因?yàn)樗麄冋J(rèn)為客人來(lái)了就是為了吃,吃完付帳就可以走人了,流程多簡(jiǎn)單,何用技巧?豈不是畫蛇添足?

  西方有句俗語(yǔ): You get a couple rabbits and learn how to handle them ,and pretty soon you have a dozen.(你若得到一對(duì)兔子,學(xué)會(huì)怎樣馴養(yǎng)它們,你很快就會(huì)有一打)。客戶也像是企業(yè)手中的兔子,需要精心照料和馴養(yǎng)。用你獨(dú)特的服務(wù)去贏得顧客的芳心,這樣,他們會(huì)給你一座座金山。

  愛(ài)情一旦變成婚姻就死亡了么?那是因?yàn)槟愫雎粤嘶楹髮?duì)愛(ài)情的繼續(xù)付出,這種感情應(yīng)該細(xì)水長(zhǎng)流。客人來(lái)品嘗了我們的產(chǎn)品,完成了交易,我們就可以拋棄他了么?不能,否則你的客戶就會(huì)越來(lái)越少,那怎樣才能留住他們?答案就在這里——服務(wù)技巧。運(yùn)用自身的文化合理運(yùn)用自己的技巧!這樣你的兔子就會(huì)越來(lái)越多!

  產(chǎn)品風(fēng)味獨(dú)特化

  正所謂,一招鮮吃遍天。故此,產(chǎn)品風(fēng)味獨(dú)特化便成為每一家餐飲都力爭(zhēng)的,每一家店都有自己的特色,不僅是口味特色,而且還有形式特色。電視劇《劉老根兒》大家都看過(guò)吧,龍泉山莊做的有聲有色,靠的是什么??jī)纱筇厣阂弧⒖谖短厣欢⑿问教厣@细鶅豪猛撂禺a(chǎn)品和配藥做成保健食品即好吃又保健,深受客人喜愛(ài),這是他們口味特色所在。山莊建在村子里,村子周圍有山有水,風(fēng)景宜人,在美景的感染下欣賞著東北特色的二人轉(zhuǎn)!這是多么的享受?這不僅在滿足了生理健康又充分滿足了內(nèi)心享受!內(nèi)外皆受益誰(shuí)還心疼多那點(diǎn)錢啊!

  掌握并實(shí)施六化固然重要,但這只是為做到規(guī)模化構(gòu)建的支柱模型,所以老板們?cè)谡嬲僮鞯臅r(shí)候就會(huì)發(fā)現(xiàn),僅僅有個(gè)模型是不行的,空如紙上談兵,所以在模型出現(xiàn)之前最需要的則是一個(gè)深牢的地基:

  雄厚的資金勢(shì)力;

  專業(yè)化的員工隊(duì)伍;

  1、雄厚的資金勢(shì)力對(duì)任何企業(yè)都致關(guān)重要。如同漁民打魚,沒(méi)有船怎呢出海?不能出海怎能打魚?所以雄厚的資金勢(shì)力充當(dāng)了企業(yè)發(fā)展不可缺少的工具更成為了企業(yè)向前發(fā)展的助推器。

  2、專業(yè)化的員工隊(duì)伍(培訓(xùn))

  餐飲初期時(shí)往往并不重視員工的文化素質(zhì)教育,但老板們會(huì)漫漫發(fā)現(xiàn),具有一支專業(yè)化的員工隊(duì)伍是多么重要。

  如果你的餐飲在規(guī)模上由小型步入了中型,也就是說(shuō)你提升了檔次,那么,如果你的員工隊(duì)伍還保持著原來(lái)的專業(yè)水平的話,可以說(shuō)是不能支持你企業(yè)的發(fā)展的!就如同一個(gè)40噸的火車要過(guò)承受能力為30噸的橋是非常可怕的!——提升員工素質(zhì),實(shí)現(xiàn)專業(yè)化團(tuán)隊(duì)。

  如果這些都具備了,你的規(guī)模化就即將作到了!但是,老板們想到?jīng)]有,這是否將成為您的長(zhǎng)久之路?您是否想尋求一條永勝不衰之路?

篇2:大酒店餐廳消防安全

  消防安全

  酒店配有標(biāo)準(zhǔn)的消防控制和報(bào)警系統(tǒng)。每一位員工都必須熟悉并了解正確使用火器和消防設(shè)備,熟記酒店消防樓梯和疏散通道。

  一、火災(zāi)預(yù)防:

  *遵守有關(guān)場(chǎng)所"禁止吸煙"的規(guī)定。

  *嚴(yán)禁把煙蒂或其它燃燒留在電梯內(nèi)、棉織品運(yùn)送處或字紙簍里。

  *酒店內(nèi)任何地方都不得堆積堆積廢紙、臟毯、臟棉織品或其它易燃物品,以杜絕易燃源。

  *不準(zhǔn)在灶臺(tái)或高瓦數(shù)電燈附近放置燃易爆物品。

  *盛有易燃、易爆物的容器,不得存放在大樓內(nèi)。

  *任何員工發(fā)現(xiàn)還在冒煙的煙頭都應(yīng)該立即把它熄滅。

  *如果發(fā)現(xiàn)電線松動(dòng)、磨損、折斷、電源插座和電器的破損等情況,應(yīng)立即報(bào)告工程部,以便及時(shí)修復(fù)。

  *廚師上班前必須檢查燃油管道、燃燒器、開(kāi)關(guān)等設(shè)施的安全狀況。發(fā)現(xiàn)泄漏,應(yīng)該關(guān)閉閥門,報(bào)告工程部。

  *廚師下班前必須檢查所有廚房設(shè)備,關(guān)掉所有閥門的開(kāi)關(guān)。

  二、志愿消防委員會(huì):

  包括下列人員:

  1、 副總經(jīng)理;2、安全部經(jīng)理;3、行政管家;

  4、消防主管;5、工程部經(jīng)理;6、前廳部經(jīng)理;7、餐飲部經(jīng)理。

  消防委員會(huì)要定期召開(kāi)會(huì)議專項(xiàng)檢查消防設(shè)備,確保消防工作落實(shí)。

  三、火警程序:

  當(dāng)消控室火警報(bào)警時(shí),消控中心值班員要立即查明火警指示方位板,并采取下列措施:

  1、通知巡邏安全員找出起火位置,并立即報(bào)告安全部經(jīng)理和值班經(jīng)理。

  2、 與樓面服務(wù)員保持緊密聯(lián)系,隨時(shí)準(zhǔn)備提供幫助。樓面服務(wù)員將采取下列措施:

  1、 檢查樓面指示板,確定哪一間房間發(fā)出火警。

  2、 檢查有沒(méi)有起火,起火時(shí),通知接線員撥"119"報(bào)火警。

  3、如查明是假火警,巡邏安全員要立即報(bào)告安全部經(jīng)理(白天)、值班經(jīng)理(晚間),以便找出原因及時(shí)復(fù)位,解除警報(bào)。

  四、滅火程序:

  發(fā)生為災(zāi)后,在立即通知"119"的同時(shí),由總工程師/安全部經(jīng)理指揮滅火。酒店參與滅火的有關(guān)員工須按以下程序進(jìn)行:

  1、 水工到維修中心報(bào)到,密切注意消防泵和供水系統(tǒng)工作。

  2、 電工到大廳報(bào)到,按指令切斷電源。

  3、安全部人員到大廳報(bào)到,并接受總工程師/安全部經(jīng)理的指示,協(xié)助滅火和人員疏散工作。

  4、電梯將停止使用,消防隊(duì)來(lái)到后,由他們接替指揮滅火,直到火滅。

  五、疏散:

  由酒店總經(jīng)理發(fā)布決定疏散,總工程師、安全部經(jīng)理(白天)、值班經(jīng)理(晚間)組織實(shí)施。

  1、客房服務(wù)員要敲門通知所有的客人并進(jìn)行檢查,通知客人立即離開(kāi)房間。

  2、 阻止任何人使用電梯。

  3、客房服務(wù)員帶領(lǐng)客人從樓梯疏散、撤離建筑物,到指定地點(diǎn)集合。

  4、樓層主管/員工要快速檢查并關(guān)掉所有客房的門、窗、走廊門、邊門,然后離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)。

篇3:后勤集團(tuán)大學(xué)餐廳衛(wèi)生檢查制度

  大學(xué)餐廳衛(wèi)生檢查制度

  一、餐飲業(yè)的衛(wèi)生管理是餐飲管理體系中的重中之重,衛(wèi)生管理始終貫穿于各項(xiàng)管理和工作之中,因此,嚴(yán)格的檢查制度是衛(wèi)生管理首要的、也是最重要的制度,各級(jí)負(fù)責(zé)人必須嚴(yán)格執(zhí)行。

  二、中心成立衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組,由中心主任擔(dān)任組長(zhǎng),中心副主任擔(dān)任副組長(zhǎng),成員為:辦公室主任、衛(wèi)生監(jiān)控人員、各餐廳負(fù)責(zé)人。負(fù)責(zé)檢查餐廳的衛(wèi)生。餐廳成立相應(yīng)組織,由餐廳主任負(fù)責(zé),保管員、食品安全員、班組長(zhǎng)參加,組成衛(wèi)生小組,隨時(shí)負(fù)責(zé)本餐廳的衛(wèi)生工作和衛(wèi)生檢查工作。

  三、中心衛(wèi)生監(jiān)控員每個(gè)工作日要對(duì)各餐廳、服務(wù)點(diǎn)的衛(wèi)生情況檢查一次,節(jié)假日由值班主任負(fù)責(zé)檢查(或另行安排);中心衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組每月全面檢查衛(wèi)生2次;每餐開(kāi)飯時(shí)間由值周的中心主任(副主任)擔(dān)任值班主任,其他中心主任、衛(wèi)生監(jiān)控人員輪流值班,負(fù)責(zé)檢查飯菜衛(wèi)生和飯菜質(zhì)量,處理、解決臨時(shí)發(fā)生的問(wèn)題。

  四、檢查要有詳細(xì)記錄,其內(nèi)容包括:檢查時(shí)間、餐廳名稱、檢查內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、整改意見(jiàn)、整改期限、復(fù)檢時(shí)間、檢查人簽名、被檢查人簽名。

  檢查情況和檢查結(jié)果以及處理辦法,每周用黑板公布一次,對(duì)典型問(wèn)題立即公布,警示大家,引以為戒。每月匯總檢查情況,印發(fā)《衛(wèi)生檢查通報(bào)》,財(cái)務(wù)部門以通報(bào)為準(zhǔn),收繳罰款。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的較為嚴(yán)重的問(wèn)題,現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行處理和解決。

  五、對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的好人好事,及時(shí)表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)。

  六、檢查人員要以身作則,注重個(gè)人衛(wèi)生,在檢查中要著裝整潔,不準(zhǔn)吸煙、不準(zhǔn)聊天、認(rèn)真檢查、一視同仁、不徇私情,對(duì)檢查出的問(wèn)題,按中心《獎(jiǎng)罰條例》的規(guī)定做出公正的處理。

  后勤集團(tuán)飲食服務(wù)中心

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