地產(chǎn)公司財務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格執(zhí)行公司財務(wù)管理規(guī)章制度。全面組織、落實、完成財務(wù)部部門職責(zé)范圍的各項工作。實現(xiàn)財務(wù) 管理的“三個轉(zhuǎn)變”,即事后管理向事前管理轉(zhuǎn)變;定性管理向定量管理轉(zhuǎn)變;手工記帳向電算化轉(zhuǎn)變。
2、建立健全公司的財務(wù)管理制度體系,組織指導(dǎo)本部門的財務(wù)工作,健全財務(wù)內(nèi)部制度和崗位責(zé)任制, 并對所建立的制度實施進行檢查監(jiān)督。
3、編制公司的財務(wù)計劃。包括資金計劃、成本費用計劃、利潤計劃。
4、降低資金成本,加強稅務(wù)籌劃,對資金在運作過程中的運用和利潤完成的實際情況進行分析和調(diào)整, 以保證資金的正常運轉(zhuǎn)和計劃利潤的實現(xiàn)。
5、做好各項財務(wù)指標(biāo)的預(yù)測工作,為公司推行經(jīng)濟責(zé)任制提供數(shù)據(jù)。定期編寫經(jīng)濟活動分析報告,從財 務(wù)角度對公司經(jīng)營活動進行定量分析,并提出整改建議,為公司的經(jīng)營決策提供正確依據(jù)。
6、不斷提高本部門的管理水平和人員素質(zhì),組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),完善會計電算化,推動企業(yè)ERP的進程 。
7、參與公司經(jīng)營決策和經(jīng)營發(fā)展計劃的編制。運用管理會計的方法對項目的投入產(chǎn)出提供分析和預(yù)測方 案,及時為公司領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)營管理中提供財務(wù)信息和決策依據(jù)。
8、負(fù)責(zé)處理和協(xié)調(diào)與銀行、m.dewk.cn稅務(wù)局、財政局等相關(guān)部門的業(yè)務(wù)關(guān)系。
9、參與公司經(jīng)營管理制度的制訂。
10、考核本部門員工的工作情況,合理調(diào)配內(nèi)部分工,最大限度地調(diào)動員工的積極性。
11、完成集團及公司交辦的其他各項工作。
篇2:公司財務(wù)部經(jīng)理職責(zé)
公司財務(wù)部經(jīng)理職責(zé)
職務(wù):財務(wù)經(jīng)理(會計師)
呈報上級:物業(yè)公司總經(jīng)理(以下簡稱總經(jīng)理)
指導(dǎo)下級:財務(wù)部所有員
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織、安排公司財務(wù)部的各項工作。
2、抓好財務(wù)部的基礎(chǔ)工作,建立和健全各項財務(wù)管理規(guī)章制度,組織財務(wù)人員進行業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷提高財務(wù)管理人員的業(yè)務(wù)水平。
3、貫徹、檢查各項財務(wù)管理制度、法規(guī)的落實,全面開展經(jīng)濟核算,審核、控制各項費用支出,降低各種消耗,杜絕一切浪費現(xiàn)象,提高公司的財務(wù)管理效益。
4、根據(jù)已審批的合法的原始憑證,按各類經(jīng)濟業(yè)務(wù)逐筆編制記帳憑證。
5、監(jiān)督月末盤點工作,對帳物不符情況進行追詢,及時將核實情況向會計師匯報。
6、每月對各部門的成本和物耗情況進行統(tǒng)計,并寫出分析報告。
7、按時向客戶發(fā)放催繳款通知,對拖欠時間較長的客戶要向經(jīng)理助理匯報。并根據(jù)有關(guān)規(guī)定采取相應(yīng)的措施。
8、月末對應(yīng)收帳款、預(yù)收帳款、應(yīng)付帳款編出準(zhǔn)確無誤的明細(xì)表。
9、按時完成損益表、資產(chǎn)負(fù)債表等會計和統(tǒng)計報表的填報工作,并送會計師復(fù)核、總經(jīng)理審批后,上報有關(guān)部門。
10、按照稅法的規(guī)定,依時報納稅金及附加費等。
11、編制、審核公司的財務(wù)預(yù)算方案,并定期(一般每季及年終)將落實情況寫出分析報告向總經(jīng)理匯報,為公司進行經(jīng)濟活動及決策提供可靠資料,當(dāng)好總經(jīng)理的參謀,并隨時接受董事會的監(jiān)察、垂詢。
2.1.12 完成總經(jīng)理臨時安排的其他工作。
篇3:物業(yè)公司財務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)說明
物業(yè)公司財務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)說明
1、崗位職責(zé)
a)負(fù)責(zé)公司財務(wù)的管理工作,組織編制財務(wù)計劃,落實完成計劃措施,對執(zhí)行中存在的問題提出改進措施。
b)組織搞好經(jīng)濟核算工作,建立各級經(jīng)濟活動分析制度,努力挖掘增收節(jié)支潛力。
c)掌握公司的資金活動情況和經(jīng)營成果,及時準(zhǔn)確地向領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)經(jīng)營情況。
d)監(jiān)督執(zhí)行國家財經(jīng)政策、法規(guī),嚴(yán)格掌握和控制各項費用的開支。
e)負(fù)責(zé)公司的會計憑證和會計報表的審核,保證數(shù)據(jù)的真實、準(zhǔn)確、可靠,做好會計憑證、帳簿、報表和重要經(jīng)濟檔案整理、保管和歸檔。
f)負(fù)責(zé)公司工資、獎金、勞保、津貼等發(fā)放審核。
g)建立財產(chǎn)清查制度,參與財產(chǎn)清查盤點,認(rèn)真填好盈虧報表,及時進行處理,達(dá)到帳、卡、物相符。
h)組織財務(wù)人員進行學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平。
i)完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
2、職位說明
a)年齡50歲以下,身體健康;
b)具有大專以上學(xué)歷,持會計師或以上資格證書;
c)主管單位財務(wù)會計工作時間不少于三年;有較好的財務(wù)分析能力,有一定組織能力和協(xié)調(diào)能力;
d)工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),原則性強、廉潔奉公;
工作負(fù)責(zé)范圍:負(fù)責(zé)財務(wù)部全面工作。