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物業(yè)經理人

房地產公司室內設計崗位說明

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  房地產公司室內設計崗位說明

  工作職責:

  1、負責項目設計節(jié)點、標準工作周期、工作標準及模版的建立和完善。

  2、參與實施項目設計管理方案策劃及節(jié)點規(guī)劃的管理。

  3、負責完成項目概念、方案設計任務書中與本專業(yè)相關的部分。

  4、參與項目精裝修概念、方案設計及評審。

  5、參與建立設計供方資源庫、外部專家?guī)旒爸匾O計單位的履約評價。

  6、負責提供用于材料設備招標的設計成果和資料文件。

  7、參與設計類招標工作,主要負責精裝修招標文件技術部分編制、參與資格預審、技術部分評標等。

  任職資格:

  1、全日制研究生學歷以上,室內設計專業(yè)。

  2、有三年以上設計院或知名品牌房地產公司室內設計工作經驗,熟悉精裝修設計、施工流程;精通室內裝飾裝潢和相關法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)定。

  3、有良好的溝通和組織協(xié)調能力,服務意識強,具備較強的團隊合作精神。

篇2:房地產平面設計師職位說明

  房地產平面設計師職位說明

  (一)直接上司:規(guī)劃設計部經理

  (二)工作職權、責任與范圍說明書

  1、對規(guī)劃設計經理負責,協(xié)助其工作;

  2、負責平面的設計,參與項目的造價分析,負責解決各種建筑設計、裝修設計中過程平面布置以及效果圖繪制審定等事宜。

  4、負責新項目的立項,選址,方案設計中的平面布置等配套問題的解決;

  5、負責項目的各類規(guī)劃、設計方案的平面布置(效果圖等)部分的組織評定、修改等工作。

  (三)工作標準

  1、準確性、科學性、可行性、前瞻性、新穎性:2、規(guī)范化、專業(yè)化、理性化;

  (四)崗位、職位綜合素質、技能要求

  1、具有豐富的平面設計經驗,能夠根據(jù)不同的項目確定不同的設計方案。2、具有承受工作壓力的習慣與團隊精神;熟練使用CAD等各類繪圖軟件;3、裝修設計、建筑設計、工藝美術等相關專業(yè)大學本科以上學歷,三年以上同職位工作經歷,中級以上職稱等以上資格,年齡在35周歲以內。有平面設計的方案

篇3:房地產機電設計師職位說明

  房地產機電設計師職位說明

  (一)直接上司:規(guī)劃設計部經理

  (二)工作職權、責任與范圍說明書

  1、對規(guī)劃設計經理負責,協(xié)助其工作;

  2、負責機電的設計,參與項目的造價分析,負責解決施工過程中的機電(強電、弱電、建筑智能化等)技術的問題的解決。

  4、負責新項目的立項,選址,方案設計中的機電等配套問題的解決;

  5、參與公司在建開發(fā)項目的單項工程機電項目成本概算、測算與評估;

  6、負責項目的各類規(guī)劃、設計方案的機電部分的組織評定、修改等工作。

  (三)工作標準

  1、準確性、科學性、可行性、前瞻性、新穎性:2、規(guī)范化、專業(yè)化、理性化;

  (四)崗位、職位綜合素質、技能要求

  1、具有豐富的機電設計經驗,能夠根據(jù)不同的項目確定不同的設計方案。2、具有承受工作壓力的習慣與團隊精神;熟悉各種設計軟件和電腦繪圖;3、工業(yè)電氣自動化、建筑電氣等相關專業(yè)大學本科以上學歷,三年以上同職位工作經歷,中級以上職稱等以上資格,年齡在35周歲以內。有機電設計的方案案例。

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