高級中學(xué)崗位廉政風(fēng)險教育計劃

　　一、指導(dǎo)思想

　　根據(jù)《如東縣教育系統(tǒng)組織開展崗位廉政教育的實施方案》文件精神，結(jié)合學(xué)校實際，以反腐倡廉教育為主題，以多種文化活動形式為載體，以促進(jìn)黨員干部、教師廉潔從政、廉潔從教為重點，以營造“尊廉崇潔、廉榮貪恥”的氛圍為目的，讓廉政風(fēng)險教育滲入課堂、滲入師生、滲入生活、滲入家庭，培養(yǎng)廣大師生廉潔高尚的道德情操。為推進(jìn)學(xué)校均衡、優(yōu)質(zhì)、和諧發(fā)展提供有力保障。

　　二、實施步驟

　　（一）動員部署階段（9月上旬）

　　一是搞好思想發(fā)動，成立廉政風(fēng)險教育進(jìn)學(xué)校活動組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，以李建國校長為組長，以全體行政人員、工會委員和班主任為成員，進(jìn)行動員活動。

　　二是抓學(xué)習(xí)宣傳教育活動，認(rèn)真組織廣大干部職工重溫胡xxx在中紀(jì)委會議上的重要講話、章程、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》、《建立健全教育制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》、“八榮八恥”倡導(dǎo)八個方面良好風(fēng)氣等中央近年做出的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定等。在校級領(lǐng)導(dǎo)、教師和學(xué)生中分別開展以廉潔從政、廉潔從教和增強廉潔意識為主要內(nèi)容的教育，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部能夠正確認(rèn)識權(quán)力的來源和本質(zhì)，切實增強公仆意識，真正為人民掌好權(quán)，用好權(quán)，引導(dǎo)教師廉潔從教，依法執(zhí)教，敬業(yè)愛崗，為人師表。

　　（二）組織實施階段（9月中旬～11月）

　　1、分成三個層面：要科學(xué)地把“廉政文化進(jìn)學(xué)校”教育活動的對象分為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師和學(xué)生三個層面。其中重點是領(lǐng)導(dǎo)層面。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要側(cè)重于廉政自律，樹立榜樣；教師要側(cè)重于邊學(xué)邊教，增強修養(yǎng)；學(xué)生側(cè)重于通過學(xué)生參與活動，接受學(xué)習(xí)和教育，達(dá)到提高素養(yǎng)、健全品德、完善人格的教育目的。

　　2、做到五個結(jié)合：1）與師德師風(fēng)建設(shè)相結(jié)合。緊密結(jié)合教師職業(yè)道德教育，加強校內(nèi)黨員干部、教師從政從業(yè)的道德教育，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堅持科學(xué)的發(fā)展觀，進(jìn)一步提高教師的政治思想素養(yǎng)，實現(xiàn)群體師德不斷創(chuàng)優(yōu)。2）要與開展“中小學(xué)弘揚和培育民族精神”活動緊密結(jié)合，通過不同層面的整體參與，長期滲透，豐富充實廉政風(fēng)險教育知識，提高反腐倡廉的自覺性和防范能力，形成敬廉祟潔的良好氛圍，使廣大學(xué)生從小就積累起清廉的政治素養(yǎng)。3）與未成年人思想道德建設(shè)相結(jié)合。結(jié)合*中央《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》，把教育活動融入學(xué)校德育，使學(xué)生逐步懂得怎樣做人，做什么樣的人，讓誠信立人、遵紀(jì)守法、廉政奉公等良好的道德意識，從小植根于頭腦之中，確立正確的世界觀、人生觀和價值觀。4）與校園文化建設(shè)相結(jié)合。結(jié)合現(xiàn)有的栟中校園文化節(jié)，加強精神境界、價值觀念、道德修養(yǎng)、敬業(yè)精神、人格品德等教育內(nèi)容，以更為豐富的文化內(nèi)容與形式創(chuàng)建校園廉政新風(fēng)。5）與日常教育相結(jié)合。結(jié)合班、團(tuán)、隊等各類日常活動，靈活開展廉政文化滲透教育，使全體教職員工、學(xué)生在氛圍中受到熏陶，在學(xué)科中進(jìn)行滲透，在課外閱讀中有所領(lǐng)悟，在活動和生活中得到體驗。

　　3、落實重點工作：1）學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)黨員層面：在領(lǐng)導(dǎo)中開展“率先垂范、廉潔從政”主題教育活動，促使領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，奮發(fā)有為，勤儉辦學(xué)，成為師生的楷模，辦人民滿意的教育。完成六個一活動：(1)讀好一本反腐警鑒書；(2)參加一次廉政知識講座；(3)開好一次廉政公開承諾會，推行廉政公開承諾制；(4)進(jìn)行一次兩個《條例》的學(xué)習(xí)活動；(5)開展一次黨風(fēng)廉政建設(shè)征文活動；(6)做一次黨風(fēng)廉政建設(shè)自我總結(jié)。2）教師職工層面：結(jié)合黨風(fēng)廉政教育活動要求，在全體教職員工中開展好五個一活動：(1)開展一次廉政知識競賽活動；(2)開展一次師德師風(fēng)廉政從教公開承諾；(3)參加一次廉政知識教育培訓(xùn)；(4)開展一次“廉政從教、服務(wù)學(xué)生”征文活動；(5)提煉一句“廉政從教”格言。3）學(xué)生層面：開展“敬廉崇潔”“誠信守法”“勤儉節(jié)約”“知感恩、懂忠孝”等為主題的教育活動，把“廉政文化進(jìn)學(xué)校”教育活動融入校園德育工作和校園文化建設(shè)，充分發(fā)揮學(xué)校重要的育人功能的作用。主要抓好六個一活動：(1)開設(shè)一個以“敬廉崇潔”“勤儉節(jié)約”等為內(nèi)容的校園小廣播；(2)辦好一期以廉政教育內(nèi)容為主題的墻報；(3)看好一部反腐倡廉內(nèi)容的影視電教片；(4)組織一次“孝敬父母—--我愛我家”為教育主題的班隊活動；(5)組織一次“敬廉崇潔”“誠實守信”為主題的征文活動；(6)發(fā)起一次“一手牽大手”致家長廉政建設(shè)的倡議。

　　（三）總結(jié)提高階段（12月上中旬）

　　對開展活動情況進(jìn)行自查，做好相關(guān)資料、活動圖片的收集整理歸檔，總結(jié)經(jīng)驗做法，全校廉政風(fēng)險教育進(jìn)學(xué)校活動組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)成員召開工作經(jīng)驗交流會，總結(jié)交流工作的經(jīng)驗和成果，積極迎接教育局對我校的驗收。

　　三、主要工作安排

　　時間　序號　主要工作　負(fù)責(zé)人（部門）

　　9月上旬　1　成立廉政風(fēng)險教育進(jìn)校園活動領(lǐng)導(dǎo)小組，做好宣傳發(fā)動工作

　　9月中旬～11月　1　廉政法律法規(guī)知識講座

　　2　舉辦一次廉政教育故事會

　　3　制作以廉政警句為主要內(nèi)容的宣傳牌標(biāo)語

　　4　在校園網(wǎng)上建立一個“廉政風(fēng)險教育”主頁、發(fā)布活動信息

　　5　辦一期以廉政風(fēng)險教育內(nèi)容為主題的黑

板報

　　6　組織一次廉政風(fēng)險教育征文比賽

　　7　領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生書畫展覽

　　8　組織一次廉政風(fēng)險教育手抄報創(chuàng)作比賽

　　9　開展一次師德師風(fēng)廉政從教公開承諾活動，提煉一句“廉政從政、廉政從教”格言

　　10　廉政演講比賽

　　12月份　1　活動總結(jié)

　　學(xué)校“廉政風(fēng)險教育”領(lǐng)導(dǎo)小組

篇2：住房城鄉(xiāng)建設(shè)部加強住房保障廉政風(fēng)險防控工作指導(dǎo)意見

　　住房城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于加強住房保障廉政風(fēng)險防控工作的指導(dǎo)意見

　　建保〔20**〕153號

　　各省、自治區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳，北京市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委，天津市城鄉(xiāng)建設(shè)交通委、國土資源房屋管理局，上海市城鄉(xiāng)建設(shè)交通委、住房保障房屋管理局，重慶市城鄉(xiāng)建設(shè)委、國土資源房屋管理局，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)建設(shè)局：

　　為貫徹落實*中央紀(jì)委《關(guān)于加強廉政風(fēng)險防控的指導(dǎo)意見》（中紀(jì)發(fā)〔20**〕42號），加強住房保障廉政風(fēng)險防控工作，提出如下意見：

　　一、總體要求和基本原則

　　（一）總體要求

　　深入貫徹落實***，按照中央關(guān)于反腐倡廉的部署要求，堅持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，加強制度建設(shè)，完善管理流程，規(guī)范行政行為，監(jiān)控權(quán)力運行，建立職責(zé)清晰、制度健全、風(fēng)險可控、層級監(jiān)管的住房保障廉政風(fēng)險防控機制，形成決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互協(xié)調(diào)又相互制約的運行機制，建設(shè)廉潔高效的管理隊伍，推進(jìn)住房保障事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

　　（二）基本原則

　　1.全面防控，突出重點。全面排查廉政風(fēng)險，完善防控制度措施，突出抓好重要崗位、重要事項等關(guān)鍵廉政風(fēng)險點的防控工作，對玩忽職守、濫用職權(quán)、徇私舞弊、不當(dāng)配置住房保障資源等違法違紀(jì)行為形成有效制約。

　　2.懲防并舉，注重預(yù)防。堅持標(biāo)本兼治，更加注重治本，實施教育、制度、防控、監(jiān)督相結(jié)合，更加注重預(yù)防，懲處住房保障領(lǐng)域違法違紀(jì)行為。

　　3.完善制度，制約權(quán)力。注重從制度建設(shè)的源頭上防范廉政風(fēng)險，把廉政風(fēng)險防控與住房保障制度建設(shè)相結(jié)合，規(guī)范業(yè)務(wù)管理程序，實行事前、事中、事后監(jiān)控權(quán)力安全運行，用制度制約權(quán)力。

　　4.科技支撐，監(jiān)督實施。運用信息技術(shù)，建立住房保障管理信息系統(tǒng)，提升防控效能；切實履行住房保障主管部門防控職責(zé)，接受上級監(jiān)管和職能監(jiān)督、社會監(jiān)督，健全考核問責(zé)機制。

　　二、排查廉政風(fēng)險

　　對照住房保障主管部門工作職責(zé)，梳理住房保障業(yè)務(wù)流程、權(quán)力運行程序，采取自查和互查方式，全面排查住房保障主管部門、內(nèi)設(shè)機構(gòu)、工作崗位的廉政風(fēng)險點。

　　（一）房源籌集環(huán)節(jié)

　　在房源籌集環(huán)節(jié)，重點圍繞建設(shè)、購買、租賃保障性住房項目的確定和實施排查廉政風(fēng)險點。主要包括：住房保障規(guī)劃計劃編制執(zhí)行符合實際需求情況；政府投資建設(shè)、購買、租賃保障性住房涉及的招標(biāo)投標(biāo)、資金使用、價格確定、建筑材料設(shè)備選用、工程質(zhì)量安全管理、竣工驗收備案情況；社會投資籌集保障性住房的項目決策、政策落實情況；配套設(shè)施建設(shè)與交付使用情況等。

　　（二）準(zhǔn)入輪候環(huán)節(jié)

　　在準(zhǔn)入輪候環(huán)節(jié)，重點圍繞準(zhǔn)入條件、審核復(fù)核等排查廉政風(fēng)險點。主要包括：準(zhǔn)入條件與審核程序公開征求意見、符合實際情況；對申請人住房和經(jīng)濟(jì)狀況審核程序的執(zhí)行情況，審核資料的提交與審查，審核結(jié)果的公示公開，審核異議的核查處理情況；輪候順序的確定與變更情況等。

　　（三）分配管理環(huán)節(jié)

　　在分配管理環(huán)節(jié)，重點圍繞房屋配租配售、貨幣補貼發(fā)放等排查廉政風(fēng)險點。主要包括：分配方案和分配排序的確定與變更，房屋的選擇與交付，貨幣補貼的確定與發(fā)放，分配合同的簽訂履行，分配信息公開情況等。

　　（四）運營管理環(huán)節(jié)

　　在運營管理環(huán)節(jié)，重點圍繞營運機制、房屋使用和維修維護(hù)排查廉政風(fēng)險點。主要包括：保障性住房營運機制建設(shè)和使用管理，物業(yè)服務(wù)企業(yè)的選擇，物業(yè)費標(biāo)準(zhǔn)的確定，物業(yè)服務(wù)合同的履行，租金、物業(yè)費、物業(yè)維修基金等資金的收繳和使用，保障性住房和配套設(shè)施維修企業(yè)及材料的選擇等。

　　（五）退出管理環(huán)節(jié)

　　在退出管理環(huán)節(jié)，重點圍繞退出住房保障排查廉政風(fēng)險點。主要包括：對不再符合保障條件對象的退出處理，對違規(guī)獲得住房保障或違規(guī)使用保障性住房的清退執(zhí)行，退出保障性住房的交接管理，保障性住房上市收益調(diào)節(jié)等。

　　（六）投訴處理環(huán)節(jié)

　　在投訴處理環(huán)節(jié)，重點圍繞對違法違紀(jì)行為的核查處理排查廉政風(fēng)險點。主要包括：案件受理、案件核實、案件查處，案件處理結(jié)果反饋和公開情況等。

　　三、健全防控制度

　　根據(jù)住房保障廉政風(fēng)險環(huán)節(jié)和廉政風(fēng)險點，確定風(fēng)險等級，明確風(fēng)險崗位職責(zé)，建立健全廉政風(fēng)險防控制度措施，并貫穿于住房保障業(yè)務(wù)全過程，有效制約權(quán)力運行，預(yù)防違法違紀(jì)行為發(fā)生。

　　（一）加強房源籌集管理

　　科學(xué)確定住房保障工作任務(wù)，結(jié)合實際編制、執(zhí)行住房保障規(guī)劃計劃，既符合群眾需求又避免資源浪費；完善房源籌集項目集體決策程序，防止違規(guī)插手干預(yù)項目實施；規(guī)范保障性住房建設(shè)、購買、租賃等籌集政策與行為，同步建設(shè)配套設(shè)施，按期形成有效供應(yīng)；嚴(yán)格房源籌集資金使用管理，嚴(yán)格工程預(yù)決算管理；執(zhí)行基本建設(shè)程序，加強工程質(zhì)量安全管理，嚴(yán)把材料進(jìn)場和工程檢測關(guān)口，嚴(yán)格質(zhì)量分戶驗收和竣工驗收備案。

　

　（二）嚴(yán)把準(zhǔn)入輪候關(guān)

　　完善住房保障準(zhǔn)入審核制度，規(guī)范審核流程，建立多部門協(xié)作、信息共享的住房保障審核機制；明確住房保障范圍、準(zhǔn)入條件、優(yōu)先保障條件，并公開發(fā)布、定期調(diào)整；嚴(yán)格執(zhí)行審核制度，按規(guī)定程序?qū)ι暾埲俗》亢徒?jīng)濟(jì)狀況進(jìn)行審核；嚴(yán)格準(zhǔn)入審核情況公示公開，規(guī)范公示公開內(nèi)容、范圍；建立科學(xué)的輪候規(guī)則，對輪候?qū)ο髧?yán)格執(zhí)行動態(tài)復(fù)核程序。

　　（三）規(guī)范分配管理

　　完善公平分配制度，建立科學(xué)規(guī)范的評分排序、搖號選房等分配規(guī)則，優(yōu)先向住房最困難家庭分配；嚴(yán)格執(zhí)行房源分配和貨幣補貼管理制度，嚴(yán)禁以任何形式向不符合住房保障條件的對象供應(yīng)保障性住房或發(fā)放貨幣補貼；堅持公開分配，實行分配方案、分配過程、分配房源、分配結(jié)果公開透明，防止關(guān)系房、人情房。

　　（四）強化運營管理

　　健全運營管理機制，加強公共資產(chǎn)管理；建立房屋管理、合同履行、物業(yè)服務(wù)等制度；按規(guī)定程序選擇物業(yè)服務(wù)企業(yè)和維修企業(yè)，合理確定收費標(biāo)準(zhǔn)；完善保障性住房小區(qū)管理服務(wù)方式，規(guī)范房屋使用管理和維修養(yǎng)護(hù)，查處違規(guī)轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓等行為；嚴(yán)格租金、物業(yè)費、物業(yè)維修基金等資金收繳和使用，規(guī)范實施租金、物業(yè)費減免。

　　（五）健全退出制度

　　按照規(guī)范化和人性化相結(jié)合的原則，綜合運用經(jīng)濟(jì)、行政、司法等手段，完善退出管理辦法；健全住房保障退出銜接機制，建立保障性住房上市收益調(diào)節(jié)辦法，合理確定收益分成比例，實現(xiàn)住房保障有序退出；規(guī)范退出保障性住房的交接管理，查處違規(guī)占用住房保障資源等違法違紀(jì)行為。

　　（六）嚴(yán)格投訴處理

　　健全投訴舉報核查處理機制，維護(hù)公共利益和當(dāng)事人合法權(quán)益；暢通投訴舉報渠道，規(guī)范案件受理程序，嚴(yán)格案件核查處理；及時反饋或公開案件查處情況，依法保護(hù)投訴舉報人的合法權(quán)益。

　　四、加強組織實施

　　（一）落實工作責(zé)任制

　　住房保障是政府公共服務(wù)的重要職責(zé)，各級住房保障主管部門要落實住房保障廉政風(fēng)險防控工作責(zé)任制，建立主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)協(xié)調(diào)推進(jìn)的工作機制。要與相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合，按照各自職責(zé)分工，落實部門責(zé)任和崗位責(zé)任，協(xié)同防控廉政風(fēng)險。要將住房保障廉政風(fēng)險防控工作納入住房保障績效考核，建立問責(zé)機制，實行廉政風(fēng)險防控與住房保障業(yè)務(wù)工作同時布置、同時檢查、同時考核，一級抓一級，層層抓落實。

　　（二）建立長效機制

　　各地可以根據(jù)本意見制定具體實施辦法，加強住房保障廉政風(fēng)險防控制度建設(shè)，完善廉政風(fēng)險防控長效機制，推進(jìn)廉政風(fēng)險防控工作制度化、規(guī)范化。要加強科技防控，建立住房保障管理信息系統(tǒng)，健全信息系統(tǒng)安全、保密制度，充分利用電子政務(wù)設(shè)施，依托信息化手段，推進(jìn)業(yè)務(wù)流程程序化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。

　　（三）加強隊伍建設(shè)

　　加強住房保障管理服務(wù)體系建設(shè)，強化對反腐倡廉政策法規(guī)的學(xué)習(xí)，增強住房保障管理隊伍依法行政、執(zhí)政為民、遵紀(jì)守法的自覺性，筑牢反腐倡廉思想防線。加強住房保障政策法規(guī)教育，定期開展住房保障業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升管理隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力。加強廉政文化教育和示范教育、警示教育，弘揚社會主義核心價值體系，建設(shè)為民務(wù)實清廉的住房保障管理隊伍。

　　（四）實行政務(wù)公開

　　貫徹執(zhí)行政務(wù)公開的政策法規(guī)，遵循公平、公正、便民的原則，健全住房保障政務(wù)公開、辦事公開制度，推進(jìn)行政權(quán)力運行程序化、公開化。實行住房保障業(yè)務(wù)信息公開和廉政風(fēng)險防控信息公開，主動接受社會監(jiān)督。發(fā)揮政府部門網(wǎng)站公開住房保障信息的主渠道作用，設(shè)置信息公開專欄，完善信息公開內(nèi)容，規(guī)范信息公開形式，方便社會公眾查閱，保障群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

　　（五）健全監(jiān)督機制

　　各省級住房保障主管部門要在加強本級廉政風(fēng)險防控工作的同時，加強分類指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，督促市縣住房保障主管部門落實防控責(zé)任、完善制度措施。市縣住房保障主管部門要完善住房保障管理規(guī)程，強化內(nèi)部防控制度，健全監(jiān)管措施，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)、審計機關(guān)的監(jiān)督，建立糾錯機制。

　　中華人民共和國住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部

　　20**年10月28日

篇3：X大學(xué)醫(yī)院管理處廉政風(fēng)險防范管理工作自查報告

　　某大學(xué)醫(yī)院管理處廉政風(fēng)險防范管理工作自查報告

　　自今年5月學(xué)校開展廉政風(fēng)險防范管理工作以來，醫(yī)院管理處積極按照學(xué)校的部署，本著實事求是，科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度認(rèn)真做好本部門廉政風(fēng)險管理的各項工作，取得了一些進(jìn)展。

　　一、加強領(lǐng)導(dǎo)，積極部署，認(rèn)真落實廉政風(fēng)險防范管理責(zé)任制

　　為做好本部門的廉政風(fēng)險防范工作，我處多次召開支部會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)了紀(jì)委下發(fā)的《吉林大學(xué)廉政風(fēng)險防范管理工作實施方案》，按照方案的要求，把黨政領(lǐng)導(dǎo)班子作為責(zé)任主體，成立了以處領(lǐng)導(dǎo)班子和黨小組長組成的廉政風(fēng)險防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并于今年5月制定了《醫(yī)院管理處廉政風(fēng)險防范管理工作計劃》，做到了早研究、早部署。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的有關(guān)規(guī)定，按照“一崗雙責(zé)”的要求，強化責(zé)任目標(biāo)，一級抓一級，層層抓落實，對于在人、財、物等關(guān)鍵領(lǐng)域容易存在風(fēng)險的工作，從處長到科長逐級簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)暨廉政風(fēng)險防范責(zé)任書》。

　　設(shè)立了有關(guān)廉政工作的專門檔案資料卷宗，實行集中管理，將廉政風(fēng)險防范列入議事日程，融入各項工作，與業(yè)務(wù)管理工作同步部署，并將廉政風(fēng)險防范管理納入到領(lǐng)導(dǎo)干部考核測評指標(biāo)當(dāng)中。

　　我處還多次召開支部會議，集體學(xué)習(xí)或號召學(xué)習(xí)國家及學(xué)校下發(fā)的關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的有關(guān)文件或材料，使全處上下充分認(rèn)識到廉政風(fēng)險防范管理工作的重要性，在全處形成了良好的氛圍。

　　二、認(rèn)真梳理各項工作，全面做好風(fēng)險防范自查自評

　　今年5月，我處正式由醫(yī)務(wù)處更名為醫(yī)院管理處，并對處內(nèi)科室設(shè)置進(jìn)行了重新調(diào)整，相應(yīng)的工作職責(zé)也發(fā)生了變動。結(jié)合本次廉政風(fēng)險防范管理工作，我處按照科學(xué)高效的原則全面、系統(tǒng)的梳理了各科室和崗位的工作職責(zé)及管理權(quán)限，重新確定崗位責(zé)任人，并將調(diào)整后的各項信息在醫(yī)院管理處網(wǎng)站上公布。

　　按照《吉林大學(xué)廉政風(fēng)險防范管理工作實施方案》的要求，我們在梳理各項工作的同時，將每一項工作的辦公流程都形成了工作流程圖，并查找出四個可能存在廉政風(fēng)險的工作環(huán)節(jié)。

　　（一）醫(yī)療服務(wù)管理方面，可能存在的廉政風(fēng)險點為每屆醫(yī)療成果獎的評審工作，其中重點防范的環(huán)節(jié)為匯評、終評和結(jié)果公示三項。

　　（二）培訓(xùn)管理方面，可能存在的廉政風(fēng)險點為每年的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項目評審工作和學(xué)分驗收工作，其中重點防范的環(huán)節(jié)為組織專家集中評審和學(xué)分的網(wǎng)上錄入。

　　（三）疾病控制和預(yù)防保健方面，可能存在的廉政風(fēng)險點為每年的公費醫(yī)療撥款，其中重點防范的環(huán)節(jié)為核算撥款金額比例。

　　（四）處室內(nèi)部管理方面，可能存在的廉政風(fēng)險點為財務(wù)報銷和固定資產(chǎn)管理工作，其中重點防范的環(huán)節(jié)為票據(jù)的核算。

　　三、加強制度建設(shè)，做到科學(xué)防范，有效監(jiān)督

　　我處始終把制度建設(shè)作為一項長期的基本工作來抓，經(jīng)過多年的完善和改進(jìn)，于20**年將細(xì)化后的職責(zé)分工、制度規(guī)范和辦事流程等匯編成冊，并于20**年完成了再版工作。對于在本次廉政風(fēng)險防范管理工作中查找出來的風(fēng)險點，我們都已制定了相應(yīng)的制度規(guī)范作為保障。

　　（一）針對醫(yī)療成果獎評審中存在的風(fēng)險點，我們在印發(fā)《關(guān)于開展吉林大學(xué)20**年度醫(yī)療成果獎評選活動的通知》（校發(fā)〔20**〕192號）的基礎(chǔ)上，專門制定了《關(guān)于20**年度醫(yī)療成果獎評選工作的補充通知》（校醫(yī)字〔20**〕22號），對評審程序，結(jié)果公示等環(huán)節(jié)的實施進(jìn)一步嚴(yán)格規(guī)定，將紀(jì)檢部門監(jiān)督引入評判機制。

　　（二）針對培訓(xùn)管理工作中存在的風(fēng)險點，我們制定印發(fā)了《吉林大學(xué)臨床醫(yī)務(wù)人員繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理實施細(xì)則》（校發(fā)〔20**〕182號）和《關(guān)于〈吉林大學(xué)臨床醫(yī)務(wù)人員繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理實施細(xì)則〉的補充通知》（校醫(yī)字〔20**〕27號），對項目的申報、審核流程，項目的管理，學(xué)分的錄入及考核等工作都作出了嚴(yán)格規(guī)定。

　　（三）針對公費醫(yī)療撥款工作中存在的風(fēng)險點，我們制定了《公費醫(yī)療撥款制度》，規(guī)定了醫(yī)療款分配及下?lián)艿南嚓P(guān)規(guī)則和流程。

　　（四）針對處內(nèi)日常財務(wù)報銷、財務(wù)管理和固定資產(chǎn)管理等問題，我們專門制定了《醫(yī)院管理處財務(wù)報銷管理制度》和《醫(yī)院管理處固定資產(chǎn)管理制度》。

　　此外，我們從20**年起便根據(jù)我處的實際情況陸續(xù)研究制定了《醫(yī)院管理處工作規(guī)則》、《醫(yī)院管理處學(xué)術(shù)會議報銷制度》、《醫(yī)院管理處黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度》、《醫(yī)院管理處工作人員深入基層調(diào)研及指導(dǎo)工作注意事項》等制度，用于鞏固和加強處室廉政建設(shè)。通過一系列成文的規(guī)定措施，促進(jìn)了我處懲治與預(yù)防腐敗體系的建設(shè)，規(guī)范了各級崗位的權(quán)力運行，使人、財、物等重點工作環(huán)節(jié)得到了有效監(jiān)督，起到了良好的防范效果。

　　四、存在的不足與今后的努力方向

　　經(jīng)過近幾年制度建設(shè)上的積累和全處的共同努力，目前我處已初步形成了符合本部門實際情況的廉政建設(shè)體系和良好的廉政風(fēng)險防范氛圍，但仍存在一些不足。

　　（一）部分人員的廉政風(fēng)險防范意識還有待加強，一些工作人員認(rèn)為風(fēng)險防范只是領(lǐng)導(dǎo)層面的工作，與基層人員關(guān)系不大。

　　（二）涉及到廉政風(fēng)險關(guān)鍵環(huán)節(jié)的相應(yīng)制度還有待完善，制度的執(zhí)行力度還有待加強。

　　在今后的工作中，我們將著重向以下幾個方面努力：

　　（一）進(jìn)一步提升各級領(lǐng)導(dǎo)干部對于

廉政風(fēng)險防范工作的認(rèn)識，將廉政風(fēng)險防范工作融入到處室文化建設(shè)當(dāng)中；積極開展廉政理論學(xué)習(xí)和研究，突出宣傳教育的主導(dǎo)性，引導(dǎo)全處人員特別是青年干部逐漸樹立廉潔的世界觀、人生觀和價值觀等。

　　（二）結(jié)合我處工作實際，進(jìn)一步完善、創(chuàng)新和細(xì)化廉政風(fēng)險的相關(guān)制度，注重制度的科學(xué)性與實效性，逐步形成用制度管人、用制度管事、用制度管權(quán)的長效機制，提高制度的執(zhí)行力。

　　（三）進(jìn)一步加強監(jiān)督力度，拓寬監(jiān)督渠道，積極探索加強監(jiān)督的有效途徑和方式方法，逐步完善監(jiān)督體制。不僅本部門人員要互相監(jiān)督，還應(yīng)自覺地接受基層單位和機關(guān)其他部門的監(jiān)督。

　　醫(yī)院管理處