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物業(yè)經(jīng)理人

小學(xué)校大情懷:新知論壇活動(dòng)有感

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  小學(xué)校 大情懷——“新知論壇”活動(dòng)有感

  今天是新知學(xué)研共同體第二十九期活動(dòng),也是本學(xué)期的最后一次,有幸能走進(jìn)永長(zhǎng)街小學(xué),與回民孩子一同“享樂(lè)學(xué)教育 沐幸福陽(yáng)光”。

  “會(huì)玩、會(huì)愛(ài)、會(huì)學(xué)”是明主任在活動(dòng)中,根據(jù)永長(zhǎng)街小學(xué)的辦學(xué)理念和校本課程而提出的,樂(lè)學(xué)實(shí)踐課程給孩子們播種下的是一顆熱愛(ài)生活的種子,以興趣為基礎(chǔ),萌發(fā)孩子們的藝術(shù)情愫。

  永長(zhǎng)街小學(xué)的師生們精心為新知老師準(zhǔn)備了三節(jié)不同的課程展示,分別是以翰墨文化領(lǐng)跑樂(lè)學(xué)課程的《書(shū)法綜合練習(xí)》,以篆刻技藝開(kāi)創(chuàng)主題實(shí)踐的《篆刻——方寸之間》,以籃球技法激發(fā)生命活力的《趣味籃球》。我根據(jù)自己的喜好,有針對(duì)性的選擇了篆刻綜合實(shí)踐課程。兩方面的感悟讓我對(duì)永長(zhǎng)街小學(xué)留下了深深地情懷。

  1.小課堂 大智慧

  z老師所執(zhí)教的《篆刻——方寸之間》是一門綜合實(shí)踐課程。在分組交流的過(guò)程中了解到,永長(zhǎng)街小學(xué)之所以以此為校本課程,是經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)及老師們的反復(fù)研究后,拋棄原有的課本資料,以學(xué)校文化為契機(jī),以學(xué)生興趣為抓手,以培養(yǎng)藝術(shù)情愫為目標(biāo),而確立的篆刻綜合實(shí)踐活動(dòng)。我看到的課堂,不單單是注重篆刻的技法,所謂的“綜合實(shí)踐課”,更注重的是學(xué)生的實(shí)踐體驗(yàn)過(guò)程和最終的成果分享,真正從學(xué)生自主情感出發(fā),動(dòng)之以情、樂(lè)在其中,實(shí)現(xiàn)了“三會(huì)”,會(huì)玩、會(huì)愛(ài)、會(huì)學(xué),彰顯了課堂文化的內(nèi)涵與價(jià)值。

  2.小學(xué)校 大情懷

  在觀摩課堂和參觀社團(tuán)的過(guò)程中,我留意到了三個(gè)小細(xì)節(jié):一是,此次的篆刻活動(dòng),是孩子們經(jīng)過(guò)幾次的社團(tuán)活動(dòng)后,第一次嘗試在玉石上篆刻,之前只是在肥皂上練習(xí)。二是,所執(zhí)教的z老師和我一樣,從事的是學(xué)校的財(cái)務(wù)工作,這也正是我所選擇觀摩篆刻活動(dòng)的原因之一。三是,無(wú)論是篆刻用的刀具、玉石,還是其他社團(tuán)所用的筆墨紙硯等,所有材料全部由學(xué)校出資,免費(fèi)提供給孩子們使用,甚至為孩子們執(zhí)教不同社團(tuán)的老師,全部是市文聯(lián)的專業(yè)人員,有的還是國(guó)家級(jí)的畫(huà)家、書(shū)法家、篆刻家,他們完全是免費(fèi)授課。這三方面的細(xì)節(jié),讓我感受到的是小學(xué)校的大情懷。

  為生,學(xué)校的樂(lè)學(xué)教育培養(yǎng)了孩子們多元化的情感;為師,學(xué)校提供多種平臺(tái),注重每一位教師的專業(yè)化發(fā)展;為民,這個(gè)坐落在回民小區(qū)的小學(xué)校,想方設(shè)法的為這里的子女提供最優(yōu)質(zhì)的教育資源,服務(wù)社會(huì)。正如一位教師代表發(fā)言中談到的:“得道多助,失道寡助”,之所以會(huì)有這么多的藝術(shù)大家為永長(zhǎng)街小學(xué)的孩子們免費(fèi)授課,更重要的來(lái)自于社會(huì)對(duì)學(xué)校的認(rèn)可。永長(zhǎng)、永長(zhǎng),所追尋的正是那份永遠(yuǎn)長(zhǎng)久保存在孩子們心里的愛(ài)。

  參與了29期的新知學(xué)研共同體活動(dòng),走過(guò)了29個(gè)大大小小不同的學(xué)校,每一次的活動(dòng),我們都在學(xué)習(xí)著新知識(shí)、感悟著新理念、并努力去創(chuàng)造屬于我們的新生活。感謝教科室的領(lǐng)導(dǎo)老師們?yōu)槲覀儎?chuàng)設(shè)機(jī)遇、思路引領(lǐng),感謝29所學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)老師們?yōu)槲覀儨?zhǔn)備的精神大餐、智慧共贏。在與新知共成長(zhǎng)的道路上,我們正盡情領(lǐng)略著市中教育“張揚(yáng)差異 各美其美”的發(fā)展魅力。

篇2:藥業(yè)公司論壇管理制度

  **藥業(yè)公司論壇管理制度

  1.目 的:為了規(guī)范論壇的管理,維護(hù)公司良好的信息及言論自由秩序,充分發(fā)揮這一信息交互平臺(tái)的作用,特制訂本制度。

  2.適用范圍:本制度適用于總公司及各分子公司。

  3.權(quán)責(zé)說(shuō)明:公司信息部負(fù)責(zé)對(duì)論壇的規(guī)范管理工作。

  4.會(huì)員ID注冊(cè)

  4.1 在注冊(cè)會(huì)員ID前必須同意本論壇所有相關(guān)規(guī)定,注冊(cè)時(shí)按步驟填寫(xiě)個(gè)人信息,不允許出現(xiàn)非法字符。為了避免密碼被盜,注冊(cè)時(shí)請(qǐng)?zhí)砑用艽a提示問(wèn)題和回答問(wèn)題后及時(shí)提交信息部認(rèn)證。

  4.2 ID注冊(cè)注意事項(xiàng)

  4.2.1 請(qǐng)勿以黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人、公司領(lǐng)導(dǎo)或其他同事之名注冊(cè);

  4.2.2 請(qǐng)勿注冊(cè)和其他會(huì)員之名相近、相仿的名字;

  4.2.3 請(qǐng)勿注冊(cè)和使用與其他會(huì)員相同、相仿的名字或昵稱;

  4.2.4 請(qǐng)勿注冊(cè)和使用不文明、不健康的ID和昵稱;

  4.3 簽名檔與頭像注意事項(xiàng)

  4.3.1 簽名檔內(nèi)容規(guī)定要積極健康;

  4.3.2簽名檔圖片最多使用1張圖片其寬和高均不得超過(guò)200象素;

  3.3.3 簽名檔與頭像不能影響論壇頁(yè)面瀏覽速度;

  4.3.4 嚴(yán)禁使用色情,封建和*圖片作為頭像。

  5. 發(fā)貼須知

  5.1 論壇管理員、版主有權(quán)刪除以下帖子:

  5.1.1 反對(duì)國(guó)家政權(quán)及公司相關(guān)規(guī)章制度的;

  5.1.2 破壞國(guó)家宗教政策,宣揚(yáng)*和封建迷信的;

  5.1.3 散布謠言,擾亂社會(huì)秩序,破壞社會(huì)穩(wěn)定的;

  5.1.4 散布淫穢、色情、賭博、暴力、兇殺、恐怖或者教唆犯罪的;

  5.1.5 含有法律、行政法規(guī)禁止的其他內(nèi)容的;

  5.1.6 煽動(dòng)公司內(nèi)部矛盾,影響內(nèi)部團(tuán)結(jié)的;

  5.1.7 危害論壇穩(wěn)定性類等;

  5.1.8 嚴(yán)重違反規(guī)定者,將取消其ID號(hào)或封其IP。

  6. 回復(fù)貼須知:回復(fù)貼的刪貼標(biāo)準(zhǔn)同上,此外,與發(fā)貼主題嚴(yán)重?zé)o關(guān)無(wú)聊的回復(fù)貼也可能將被刪除。

  7.修復(fù)貼

  如果帖子出現(xiàn)了排版或其他錯(cuò)誤,造成不能正常顯示,版主有權(quán)修改,使之正常顯示。

  8.精華貼的認(rèn)定

  8.1 對(duì)符合以下標(biāo)準(zhǔn)的帖子,管理員、版主有可能將其加入精華貼或增加其積分。

  8.1.1內(nèi)容健康向上,對(duì)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展有一定價(jià)值的,原創(chuàng)貼優(yōu)先考慮;

  8.1.2 用心投入去制作的原創(chuàng)內(nèi)容,能夠讓用戶學(xué)到有用的知識(shí)的內(nèi)容,或心靈上得到升華,思想得到提高的;

  8.1.3 對(duì)公司合理、有見(jiàn)地的意見(jiàn)和建議的。

  9.ID的不予通過(guò)、鎖定及IP封鎖的標(biāo)準(zhǔn)

  9.1 不符合"注冊(cè)ID注意事項(xiàng)"的;

  9.2 注冊(cè)ID后沒(méi)有通過(guò)信息部ADMIN身份確認(rèn)的;

  9.3 發(fā)違反論壇規(guī)定的帖子屢教不改的,受到鎖定后反復(fù)注冊(cè)的ID的;

  10.版主職責(zé)

  10.1 根據(jù)需要設(shè)置相應(yīng)版塊。

  10.2 版主需保證每天1小時(shí)以上的論壇在線管理。

  10.3 服從論壇管理員的領(lǐng)導(dǎo)和管理,根據(jù)論壇管理規(guī)定" 發(fā)貼須知"、" 精華貼的規(guī)定"自覺(jué)管理好相應(yīng)的版面。

  10.4 建立和維護(hù)版內(nèi)正常的秩序。

  10.5 及時(shí)回答會(huì)員提出的問(wèn)題。

  10.6 版主應(yīng)推動(dòng)該版面的討論風(fēng)氣,并盡可能經(jīng)常發(fā)表與該版內(nèi)容有關(guān)的文章或回答網(wǎng)友提出的問(wèn)題,確立該討論區(qū)的風(fēng)格和主題。

  10.7 負(fù)責(zé)相應(yīng)版面的日常維護(hù)和管理,對(duì)于版面存在的技術(shù)問(wèn)題要及時(shí)提交給管理員處理。

  10.8 負(fù)責(zé)相應(yīng)版面內(nèi)容的更新和變換,不斷適應(yīng)網(wǎng)友瀏覽和交流的需求。

  10.9 對(duì)于蓄意或惡意灌水者視其情節(jié)輕重給予警告(可向管理員反映或投訴,采取相應(yīng)措施)。

  10.10 嚴(yán)禁版主有人身攻擊或帶頭罵人灌水現(xiàn)象出現(xiàn),嚴(yán)禁版主利用其版主權(quán)限謀求個(gè)人利益或攻擊他人。

  10.11 負(fù)責(zé)收集網(wǎng)友對(duì)BBS建設(shè)和發(fā)展的意見(jiàn)和建議,并提交給管理員。

  10.12 管理員平時(shí)將從版面人氣、帖子數(shù)量與質(zhì)量、精華區(qū)整理、版主回帖、版面風(fēng)氣與氛圍等多方面對(duì)版主進(jìn)行監(jiān)督,工作不在狀態(tài)的版主,管理員有權(quán)提交意見(jiàn)至公司領(lǐng)導(dǎo)并取消其版主資格。

  11. 特別說(shuō)明

  本公司認(rèn)證論壇,僅供內(nèi)部員工交流使用。為了方便管理,凡注冊(cè)會(huì)員,其ID號(hào)需建立與之真實(shí)姓名相對(duì)應(yīng)的ID使用清單,但管理員有保密的義務(wù),不能將此資料用于其他用途。

  認(rèn)證論壇的帳戶管理與RT*帳戶管理相同。

  12. 相關(guān)工作程序及流程圖

  12.1 公司論壇ID管理

  12.1.1 公司論壇ID管理程序參見(jiàn)RT*管理程序。

  12.1.2 公司論壇ID管理流程圖參見(jiàn)RT*管理流程圖。

  12.2 公司網(wǎng)站留言版管理回復(fù)

  12.2.1公司網(wǎng)站留言版管理回復(fù)工作程序:

  12.2.1.1 公司信息部指定網(wǎng)站管理員負(fù)責(zé)下載公司網(wǎng)站留言版欄目的留言內(nèi)容,并分類;

  12.2.1.2 網(wǎng)站管理員將網(wǎng)站留言分發(fā)給公司領(lǐng)導(dǎo)、各單位;

  12.2.1.3 收到留言的公司領(lǐng)導(dǎo)、各單位需在2個(gè)工作日內(nèi)回復(fù)留言中提及的問(wèn)題;

  12.2.1.4 將回復(fù)內(nèi)容傳遞給網(wǎng)站管理員;

  12.2.1.5 網(wǎng)站管理員上傳回復(fù);

  12.2.2 公司網(wǎng)站留言版管理回復(fù)工作流程圖:

  13.附 則

  13.1 本制度由信息部負(fù)責(zé)解釋。

  13.2本制度施行后,凡既有的類似規(guī)章制度或與之相抵觸的規(guī)定即行廢止。

  13.3 本制度經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后自頒布之日起執(zhí)行。修改時(shí)亦同。

  附:

篇3:酒店典型案例:熱點(diǎn)論壇該熱點(diǎn)什么……

  酒店典型案例:"熱點(diǎn)論壇"該熱點(diǎn)什么……

  上個(gè)月,自易航系統(tǒng)"熱點(diǎn)論壇"上一篇名為《看完后你還會(huì)購(gòu)買日貨嗎?》的反日帖發(fā)表之后,"熱點(diǎn)論壇"以超速度"熱"了起來(lái)。接反日貼之后,有員工在閱覽室以員工公用的ID發(fā)出了一封韓國(guó)電影小說(shuō)的帖子,并煞有其事地宣稱,如果回帖超過(guò)20個(gè),將繼續(xù)發(fā)剩余的部份,但他顯然高估了自己的判斷與形勢(shì),此貼沒(méi)有引起任何的回應(yīng)。更有甚者,接下來(lái)有人又以同樣的ID發(fā)了一篇帶有色情內(nèi)容的貼子,看后,實(shí)在是讓人大跌眼鏡。

  我們都知道,易航系統(tǒng)是公司的辦公系統(tǒng),"熱點(diǎn)論壇"是這個(gè)系統(tǒng)的一個(gè)組成部分,到底這個(gè)論壇該"熱點(diǎn)"些什么?是不是當(dāng)今"熱點(diǎn)"現(xiàn)象我們都可以不加選擇地加以論一論、談一談?我們的某些同事可能沒(méi)有掌握好這個(gè)尺寸。辦公系統(tǒng)是公司發(fā)布消息、進(jìn)行文書(shū)往來(lái)的官方工具,有其嚴(yán)肅性、約束性的特點(diǎn),即便有些功能可以體現(xiàn)出員工的個(gè)人言論,但也必須符合公司的文化與規(guī)定。它與互聯(lián)網(wǎng)上的虛擬社區(qū)的論壇自然是不同的,而即使是互聯(lián)網(wǎng)上的論壇,也有版塊和主題劃分,發(fā)不同類型的帖子進(jìn)入不同的版塊,請(qǐng)你對(duì)號(hào)入座,否則版主有權(quán)刪除或封帖不符要求的貼子。

  現(xiàn)在看來(lái),易航系統(tǒng)上的"熱點(diǎn)論壇"真不是銅壺煮三江的茶館,可任你信馬由韁,上下五千年,縱橫八萬(wàn)里;它也不是涂鴉的墻,由你山舞銀蛇,原馳蠟像,更不是供人發(fā)泄的地方,可任由你恣意橫行。在現(xiàn)實(shí)生活中,人們的行為必須符合一定的規(guī)則,把握好尺寸,即便暫時(shí)還沒(méi)有一個(gè)規(guī)則的約束,至少也必須符合公共言論的秩序與道德要求,論壇也是一樣,我們必須為自己在論壇上的行為和言論負(fù)責(zé)。如果你真有言論極需發(fā)表或申訴,可通過(guò)專用欄目或其他形式與大家分享,畢竟,在公共系統(tǒng)中,有些言行還是要謹(jǐn)慎、負(fù)責(zé)。

  如今,"熱點(diǎn)論壇"已被清空,點(diǎn)擊進(jìn)入只留下一片空白和熱點(diǎn)過(guò)后的清寂,面對(duì)這本可以帶給員工更多充實(shí)、更多知識(shí)的熱土,不禁感慨萬(wàn)千。

  "熱點(diǎn)論壇",我們到底該熱點(diǎn)什么?

  點(diǎn)評(píng):

  本案例就規(guī)范員工在公共辦公系統(tǒng)上的言行問(wèn)題給了我們?cè)S多啟示,值得我們深思。我們都知道,員工的公共言行體現(xiàn)了企業(yè)的形象,也是公共道德素質(zhì)的體現(xiàn)。易航系統(tǒng)作為公司傳達(dá)信息、部門間進(jìn)行正常工作溝通的一個(gè)重要工具,其傳播內(nèi)容與方式理應(yīng)得到凈化、提練,任何員工都不能因自己的隨意去破壞她、污染她!

  撰寫(xiě):采購(gòu)部 z 點(diǎn)評(píng):采購(gòu)部

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